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合家團圓范文1
【關鍵詞】學生社團 和諧校園 發展 建設 對策。
1 高校學生社團在大學校園扮演著重要角色
1.1 高校學生社團是構建和諧校園的重要載體
近年來，隨著教育體制的改革，高校學生社團建設也得到長足發展，日益成為大學生素質教育的有效載體。高校學生社團是高校學生的群眾性組織，數量多、種類全、輻射面廣，已成為高校具有較強影響力和凝聚力的學生團體，并在諸多方面發揮著重要作用。
1.2 高校學生社團是校園文化建設的生力軍
學生社團是高校校園文化組織的基本單位。以學生為主體、以課外活動為主要手段的群體文化是校園文化的重要內容，各種各樣精彩的活動不僅鍛煉了大學生，使大學生的綜合素質得到提高，也豐富了大學生活。學生可以根據自身愛好、需求自主選擇活動形式，沒有感覺來自外部的強制要求，所以在某種程度上社團文化活動比第一課堂的教學活動更具有教育效果。
2 當前高校學生社團發展現狀分析
目前，全國各個高校的社團數量在40-140個之間。社團類型涵蓋了學術、競技、體育和藝術等許多方面，大學生社團在學校有關機構指導下或自主開展各類活動，不僅能增強師生、同學之間的聯絡，加強思想、感情的交流，更能豐富學生的課余生活，高校學生社團已成為培養學生能力的陣地。但隨著我國改革開放和市場經濟體制的進一步推進，高校學生社團呈現出蓬勃生機同時也發生了一些不如意的變化，主要表現在以下幾點:
2.1 社團管理不夠規范，運行機制不完善
許多學生社團負責人責任心不強，社團沒有規范的章程管理制度或者浮于形式，社團內部的監督機制不完善，活動缺乏整體策劃等。學生社團的外部管理也不夠規范。很多問題都是由于對社團的成立審批關沒有把好造成的。
在此次調查中，我們發現了一個較為普遍的現象是，一些存在較多問題的學生社團往往是新成立不久的社團。除了社團負責人經驗不足外，主要的原因是沒有把好社團成立審批關，以至于社團新近成立就顯現出定位、體制、指導、經費等基本條件的缺失。同時學校也缺乏對大學生社團工作的評價機制。對學生社團的監督不夠。
2.2 社團發展不均衡，良莠不齊。
學術型社團無人光顧，興趣型社團、娛樂型社團只注重娛樂功能;自治型社團未能盡到學生自我管理的職責;還有許多高校社團活動都局限于校園這個小環境中，沒有與社會聯系結合;社團之間良莠不齊的狀況比較明顯。有些社團規模大、活動多、影響面廣，自身建設完善，發展空間很大;有些社團卻沒有任何獎懲機制，僅憑社團成員的一腔熱情在維持。社團間沒有形成良好的競爭氛圍，使得社團發展不平衡。
2.3 大學生自身對社團的認識上存在著偏頗和模糊
在調查“加入社團的目的”一項中，因“興趣愛好”加入社團的占60%。同學們認為，學生社團這種志愿型的群體，完全是學生在自發性需要的驅使下建立的在個性、興趣、愛好、特長基礎上的團體，與依靠行政手段建立起來的各種學習型組織有著質的區別。依照常理，興趣是最具激發力的因素之一，可是，多數學生在成為社團會員以后，卻失去了原有的積極性。原因何在?進一步的調查顯示，只有7%的學生是在較仔細地了解了社團的目標、體制和理念以后，才加入社團的，而大多數同學則對社團的認識及自己的角色不甚清楚帶有盲目性，因此造成了學生社團表面異常繁榮的景象。但是，這類社團的活動內容和形式都受到一定程度的制約，對整個校園文化的發展影響較微，難以形成獨特性、體現創造力。大學生學術研究型社團數量偏少，質量偏低，并且此類社團更符合高等教育的內涵要求，能夠提升社團活動層次，體現特色，一旦成功打造出品牌，則能在更大程度上體現出對校園文化的貢獻。由此可見，在社團的人數、活動的次數上，并非多多益善。過于頻繁的活動并不是同學們的熱衷，同學們期望的是有實效的、高質量的社團活動。
2.4 社團經費無保障致使大學生社團活動停滯和缺乏創新
社團要舉辦活動，經費是第一前提，沒有經費，舉辦活動往往寸步難行。社團活動經費的來源主要通過對社員收取的會費，學校很難給社團的發展提供充分的支持。本來就有限的活動經費根本就難以保證社團各項活動的正常進行，再加上有些社團內部對經費的管理和使用不夠嚴格。資金的不足促使大多數社團的活動大受限制，活動吸引力不大，會員的積極性逐步降低，社團的發展停滯或萎縮，最終影響了社團的長遠發展。有些社團甚至不能正常發揮社團在高校人才培養過程中的作用，對校園文化建設產生了一些消極的影響。
3 建立大學生社團的良性發展機制
3.1 加強社團思想建設，深化高校管理體制改革
學生社團是學生思想教育的重要載體。學生社團以它自身的特點具有對學生進行隱性教育的作用。學生社團的思想建設問題實際上是整個組織的認識和觀念問題，只有認識深化、觀念改變，在實踐工作中不斷認識新事物和創造新事物，社團的發展才有生命力。要鼓勵社團活動標新立異，要鼓勵學生社團活動標新立異、別開生面、突破常規、超越習慣，以求新、求變和冒險探索的精神，去構思設計創新活動。只要這樣才能使學生的個性得到充分發展，才能使學生的創新能力得到培養和提高。因此，高校應努力抓好學生社團工作，充分發揮學生社團在校園文化中的主導性作用。
3.2 強化管理，打造平臺，推動學生社團的向前發展
學生社團作為高校里學生參加的群眾性組織，為學生發揮特長、培養創新能力、提高綜合素質提供了廣闊的空間，這主要是因為學生社團是自主管理和自我管理的。學校應當在社團的發展類型、數量和規模等方面加強合理引導、有效監督和適度控制。學校既真實了解了社團工作的困難，及時幫助社團清除工作的障礙，為學生社團發展營造一個平等、寬松的良好環境，又能有效地實行人性管理，促進學生社團更好地為學生成長成才服務，以謀求學生的全面、自由發展。
3.3 培養“服務”觀念，引導社團有效發展
社團是學生自我培養的重要課堂，有著自己明顯特色和鮮明風格的育人模式。為了社團的穩定與長久發展，社團必須樹立為廣大學生服務的觀念，并以提高學生思想道德素質為目的，以健全學生知識結構為方向，與課堂教學相輔相成，幫助廣大學生全面發展。
大學生社團活動是一種適合青年學生心理特點、適應當代大學生成長成才需求的校園教育活動。在大學生素質拓展計劃的推進過程中，應該高度重視這一載體和陣地的作用發揮，大力扶持理論學習型;熱情鼓勵學術研究型;積極提倡社會服務型;正確引導文化娛樂型。通過各種各樣的社團把大學生組織起來，注重社團干部的培養，注意如何面對商業贊助，為他們開辟出施展各種才華、鍛煉綜合素質的廣闊天地。
參考文獻
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合家團圓范文2
關鍵詞：核心競爭力 醫院 離退休專家團隊
在如今的社會環境中，人們的生活與醫院緊密相關，是日常生活的重要組成部分。在新醫改的背景下，醫療行業市場競爭日益激烈，醫院唯有明確自身特色，大力提升醫院核心競爭力，才能有效拓展市場份額，為醫院的良性發展奠定基礎。由于大多數公立醫院成立時間相對較長，醫院的離退休老專家基數較大，人數增長速度快。以湖南省中醫藥研究院附屬醫院為例，近五年離退休專家人數以每年10%的比例遞增，2014年離退休專家門診量就高達32000人次。為此，許多醫院還專門設立了離退休工作人員辦公室，貫徹落實“老有所為”工作，制定合理的制度結構，對離退休專家進行全面管理和服務，強調從日常的生活中給予這些老專家以各方面細心的照顧，為離退休老專家的生活提供各類保障，及時了解離退休老專家的生活和心理需求，采取多種方式滿足離退休專家人員的要求，為醫院離退休人員的退休生活給予全方位的保障。同時，離退休醫生服務管理部門的建立，正好搭建起了離退休人員和醫院之間溝通的橋梁，對醫院的發展起著重要的作用。在離退休人員隊伍中，有著大量的老醫生、老專家，他們有著幾十年的豐富工作經驗，如果充分利用他們幾十年的經驗和精湛藝術，繼續發揮余熱，這對于提升醫院的核心競爭力來說，具有得天獨厚的優勢。
一、醫院核心競爭力
一個單位想在現行的社會競爭中取得生存與良性發展，就必須構建自己的核心競爭力，明確單位戰略觀。醫院作為國計民生的組織機構，更應當從管理融合力、?？朴绊懥?、文化凝聚力、運營策劃力以及團隊戰斗力等五個方面著手構建核心競爭力。這要求醫院須在現有的基礎上，梳理醫院在市場競爭中核心的能力與價值觀，以此作為構建醫院核心競爭力的根本。同時，在醫院的核心競爭力構建過程中最重要、最要重視的便是醫院的內質性，只有全面提升醫院內部綜合素質，才能推動醫院在外部市場的影響力，以確保醫院的可持續、良性發展。因此，要提升醫院的核心競爭力，關鍵在于壯大內部“人才庫”，使醫院內質性在核心競爭力構建中充分發揮本有價值。同時，醫院離退休專家是內部人才重要組成部分，為醫院發掘與培養新生人才，提升醫院醫務團隊綜合素質能提供有效助力。
二、醫院核心競爭力中離退休專家的價值
根據相關分層等比抽樣的調查數據，利用SF-36量表對近千余名離退休衛生技術人員的分析發現，離退休衛生技術人員的生理、心理及專業技能等方面的綜合評分均較優良。同時，結合醫院實踐活動，離退休專家在醫院核心競爭力中表現有如下幾個方面的價值：
（一）地位高、技術精
在離退休專家團隊中，大多具備精湛的醫療技術，在醫療界有著很高的地位，廣泛受到同行的認可和稱贊。同時，由于多年行醫積累起來的威望，深受許多患者的愛戴與信任，是患者心目中真正的名醫。這些老專家團隊中，大多基本功非常扎實，理論基礎十分豐富，醫術精湛，是醫院形象的重要代表，為醫院的穩定發展發揮著重要的作用，是醫院最珍貴的財富。而這些老專家團隊的經驗和醫術是醫院重要的資源寶庫，必須給予高度的肯定和合理的應用。一方面，老專家對于醫院的臨床水平提升來說，在解決新時期存在的一些疑難雜癥問題上有著重要影響力，另一方面，離退休專家大都和藹可親，對患者的情感拿捏有著較豐富的經驗，對于改善醫患關系有著極為重要的意義。由此可見，離退休專家團隊在醫院、患者上都發揮著非常重要的作用。
（二）對環境熟悉、對醫院有感情
通常來說，離退休專家將最美好的人生時光都奉獻給了醫療事業，全身心地投入到醫療崗位，他們擁有了三十或四十年在醫院的工作經歷，因此，他們對醫院的發展與變化歷史十分了解，特別是醫院建設以及工作環境的轉變等多個方面。再者，離退休人員嘔心瀝血在醫院中度過年年歲歲，使得他們對醫院有著深厚的感情和高度的歸屬感。雖然他們已經退休，但大多都仍然非常關心醫院的發展，依然會為醫院的健康發展做出貢獻。
（三）樂于傳道，甘為綠葉
離退休人員在醫院工作了幾十年，對醫院的發展以及醫院文化的十分了解。退休專家隊伍現身說法和言傳身教是醫院文化的重要組成部分，可以給年輕一代醫生樹立起榜樣。一般來說，離退休人員德高望重，不圖錢財，不圖名利，可以說錢權名利對于他們沒有任何的吸引力了，心甘情愿地為醫院的發展付出，為年輕一代醫生做好榜樣，做好導師，除了傳授醫術之外，還可以為醫院的發展建言獻策，提供正能量。醫院要樹立以優秀的離退休人員為榜樣，組織青年醫務人員實踐活動，學習好榜樣有利于提升醫務團隊的凝聚力，讓年輕醫生樹立奉獻精神，樹立成才意識。
三、構建離退休專家隊伍
在醫院構建與強化核心競爭力的過程中，離退休專家具有重要的意義與價值。但個人的力量終究是有限的，醫院方面要加大離退休專家的團隊建設，那么，如何構建離退休專家團隊呢？
首先，規劃醫院發展目標，構建并完善離退休專家團隊相關規章制度。在制定制度的過程中，應該盡量讓制度走向人性化和規范化。將各項工作流程通過制度的形式給予規范。比如說：離退休人員管理服務制度，在執行離退休手續辦理程序的同時，盡可能地關注離退休人員對于醫院發展的價值等，以最直接的方式去簡化離退休程序辦理，提高辦事效率。完善制度建設，一方面，可以推動醫院利用離退休人員力量，為離退休人員繼續發揮作用搭建平臺，為患者提供更為人性化的服務；另一方面，也完善了離退休人員的管理工作，規范了醫院的行為，切實維護了患者的利益，建立起發揮離退休專家作用的長效機制。例如：組織離退休專家成立專門的特需門診，并結合年輕工作者開展診治工作，不斷提高醫院的社會效益，真正為醫院長遠發展做出應有的貢獻。
其次，重視思想建設，確保服務到位。從行動上，領導應該關心離退休人員的生活、精神狀況。每年堅持看望離退休老干部，征求老干部在醫院發展、建設方面的建議和意見，認真做好筆記，及時給予回訪。更重要的是在生活上應該給予離退休人員特殊照顧。離退休人員受年齡的影響，在生活方面會存在很多需要幫助的地方。所以，為離退休人員做好生活保障既是醫院應盡的責任，也是醫院構建好離退休專家團隊的必要保障。因此，在實際運行中，醫院應當在自身能力范圍內，為醫院離退休人員的退休生活做好各方面的保障，建立起定期慰問制度，重視好醫院離退休人員的身體健康問題，豐富離退休人員的業余生活，從精神上和生活上對離退休專家給予關照，保證離退休人員的生活豐富、身體健康。
最后，醫院要重視媒體作用，加大對離退休專家團隊的宣傳力度。醫院方面要加大對離退休專家團隊高尚醫德與精湛醫術上的宣傳，利用網絡媒體、雜志報紙等多渠道、多形式進行宣傳。開辦或完善院報，開設“名醫課堂”、“專家說法”等專題專欄，在貫徹落實離退休專家團隊的宣傳報道的同時，為青年醫務人員塑造榜樣，樹立以“救死扶傷”的崇高理想與觀念，做到“處處為患者”的意識，有效地推動醫務工作的綜合能力不斷提高。同時，還有利于營造積極向上的氛圍，從而推動醫院綜合影響力的提高。
四、結束語
綜上所述，在當前的社會環境中，醫療事業的發展取得了很大的成就，醫療核心競爭力不斷提升。但是，醫療事業在發展的過程中依然存在著諸多的問題，比如：醫患矛盾比較緊張等。在未來醫院的發展過程中，應該重點做好離退休人員的管理和服務工作，有效發揮離退休人員的余熱，為醫院提升核心競爭力做出貢獻，進而讓醫院保持穩定健康發展，讓中國的醫療事業走向更高的臺階。
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合家團圓范文3
【關鍵詞】護理文化;核心競爭力;學習型組織;高績效團隊
【Abstract】 Nursing culture determines the core competitiveness of nursing team and difference among nursing groups. It is demanded to study theory and practice of nursing culture construction. Combining with clinical practice, the author suggests that nursing culture construction focus on three aspects: First, starting with constructing the nursing value of nursing group, identify desire and developing direction of the group and construct a set of effective specification for nursing personnel's behavior, language and service in order to mold their image. Second, study nursing management mode adapted to the requirement of development of sanatorium and set up a middle level nursing management group with pragmatic and initiative spirit. Third, emphasize sense of community and advocate team spirit in nursing practice, reinforce the "five consciousness" of nursing personnel. Building a high-performance nursing team by the "five standard" is a base of nursing culture construction.
【Key words】Nursing culture;Core competitiveness;Learning organization;High-performance teams
療養院文化作為療養院核心競爭力的重要組成部分,受到療養院管理者的高度重視。衛生部副部長蔣作君指出,文化是一個醫療單位的靈魂,一個醫療單位沒有文化就變成了“人體修理工廠”。同樣,一個護理團隊沒有團隊文化也就失去了團隊自身的特點和競爭力。護理文化是護理人員在長期的護理實踐中形成的共同思想信念、價值觀、傳統習慣、道德規范和行為準則等精神因素的總和[1],護理人員的綜合素質、精神風貌是護理文化的外在體現,它決定了療養院護理工作的核心競爭力。
1護理價值觀和護理團隊共同愿景的確立是護理文化建設的核心
1.1護理價值觀是護理文化的核心,是滲透于護理工作中的靈魂護理部應結合療養院文化對護理團隊的價值觀進行準確定位。如我院的護理價值觀是以療養員需求為中心的服務。一是為療養員提供便捷舒適創新性的服務;二是確保我們的護理服務系統是開放的,有彈性的,持續改進的,是可使療養員放心的;三是尊重療養員并隨時準備為他們提供卓越的延伸性護理服務。
1.2共同愿景的確立為護理團隊的發展指明了方向彼得?圣吉認為共同愿景是指組織中人們所共同持有的意象或景象,是人們心中一種令人深受感召的力量,它由目標、價值觀和使命感三要素組成[2]。護理團隊是作為療養院最大、最重要的一支團隊,應建立與療養院目標相一致的團隊護理工作目標,以確立護理團隊的發展方向。確立了護理團隊的發展方向,也就決定了團隊成員成長和發展的目標,使護理團隊全體成員將自我實現融于療養院目標的實現之中,增強使命感,充分發揮其內在潛力,自覺自愿地為實現療養院的目標而奮斗。如我院將護理工作的近期愿景定位為“三個滿意”、“三個清楚”和“三個力”:即護理工作做到“三個滿意”――療養員、護士、領導滿意;護理人員做到“三個清楚”――清楚愿景、使命、價值觀;護理團隊要保持“三個力”――保持競爭力、學習力、創新力。同時確立了護理團隊的長期愿景:力爭成為軍內療養院富有凝聚力、技術服務一流的護理團隊,為護理人員指明了方向。
2建立一套行之有效的護理人員行為規范是護理文化建設的基礎
2.1建立護理人員行為規范,使護理團隊有章可循,彰顯出護理團隊的文化差異護理人員的行為規范是護理人員在護理實踐工作中所形成的一定禮儀關系的概括和反映,這種行為準則不斷地支配和鞭策著護理人員在臨床工作中的行為。護理人員行為規范應以效果、程序的快捷程度和護理人員個人特征為主要內容,對護理人員的儀容、儀表、儀態,護理服務中的禮儀及各類護理人員服務、語言等多個方面進行規范和場景模擬,教會護士做什么及怎樣做。同時通過確立目標、學習培訓、實施、進行效果評估及反饋改進等程序的循環,經過自查和檢查,達到強化服務意識,提高服務技巧,提升護理人員形象,增強團隊精神和團隊競爭力的目的。
2.2護理人員行為規范的建立應隨著療養員需求的變化和多元文化的要求進行不斷的持續改進這就要求療養院護理系統必須是開放的、富有彈性的、預見性的和可以持續改進的。本著這個原則護理部應倡導療養院各護理單元不斷審視自己的服務、技術、管理規范以及護理工作流程,對給療養員造成不便的流程和規范進行不斷改進,為病人提供便捷、及時的服務,確保護理質量的可持續改進。如我院針對現狀及時改進了門診體檢工作流程、空勤療養科室服務流程、老干部療養科室服務流程及地方療養科室服務流程等。
2.3護理人員行為規范的建立,出發點應定位在護理管理者理念和角色的轉變上,否則就會陷入“護理質量是檢查出來的”誤區對護理工作中存在的共性或突發的重大問題,護理部應有針對性地制定規范指引,起到培訓護士和教會護士怎樣做的作用,而不是一味的批評指責,從而將護理管理者的角色由質控者轉化為培訓者、教育者和指導者,樹立起人人都是培訓者、教育者和指導者的管理理念。如我院針對護理人員在工作中與療養員不會溝通或溝通不到位問題,護理部結合臨床實際編寫了《療養院護理人員行為規范》;還結合服務流程不夠快捷或不合理現象,組織了“療養院護理服務流程情景展示”活動,動員全院護理人員參與其中,各科室自己編寫自己表演,隨后在各科室的參與下編寫了《療養院護理人員優質服務流程》,對護士起到了培訓和指引作用,經臨床實踐原來存在的問題得到了較大的改觀。
3探討適應療養院發展的護理管理模式,建設一支有務實創新精神的護士長隊伍是護理文化建設的根本保障
3.1引進競爭機制,營造能者上庸者下的用人環境,使優秀護理管理人才脫穎而出護士長的選拔應改變傳統模式下論資排輩的局面。采取護士長職位競爭上崗,本著公開、公平、競爭、擇優的選人用人原則,對競爭者進行綜合測評,經過口試答辯、筆試、群眾測評、組織考察、任前公示等完成新護士長競爭上崗。通過競爭上崗能夠激發年輕護士參與護理管理工作的積極性和熱情,增加老護士長們的緊迫感與使命感,促使護理管理走上良性循環的軌道。
3.2剖析護士長隊伍存在的思維誤區,重新進行護理管理隊伍觀念的定位,建設學習型護理團隊思維誤區是護士長隊伍普遍存在的問題,遇事考慮局部利益,不從全局整體思考;碰到問題時歸罪于外部環境,推卸責任;缺乏主動思考問題的積極性;工作缺乏目標,不能以戰略的高度考慮護理工作的整體發展,成為一名忙忙碌碌的事務主義者。而要改變現狀,必須建立護士長學習型組織,使其實現自我超越、改變心智模式、建立共同愿景、系統思考等,臺灣楊碩英教授在《第五項修煉?實踐篇》[3]中為我們勾勒出學習型護理團隊的基本特征和遠景,即“由學習團隊構成的共同體,有崇高而正確的核心價值、信念與使命,具有堅韌的生命力與實現夢想的共同力量,不斷創新,持續革新。在其中,人們胸懷大志,心手相連,相互反省求真,腳踏實地,勇于挑戰極限及過去的成功模式,不為眼前近利所誘,同時,以令成員振奮遠大的共同愿景,以及與整體動態搭配的政策與行動,充分發揮生命的潛能,創造超乎尋常的成果,從而由真正的學習中體悟工作的真義,追求心靈的成長與自我實現,并與周遭的世界產生一體感”。護理部應倡導開展以《第五項修煉》等人文書籍為主的讀書活動,每季度組織讀書報告會,交流讀書的體會,通過先理念滲透、輿論引導,后培訓實施、鼓勵認同的方法,使護理團隊呈現出進院想愿景――心中有目標;心中裝理念――溫故而知新;工作交思想――改善心智模式;在崗講協作――發揚團隊精神;下班忙充電――提高學歷,提高團隊的學習氛圍。
3.3探討適應療養院發展,能體現療養院文化的護理管理模式護理部應將護理管理模式定位在能增強護理團隊競爭力、凝聚力;能激發護理人員的潛能和創造力;考慮到護理人員的滿意度上。具體體現在:一是在護理部層面上,改變以往護理工作事無巨細,依賴護理部權威決策、護士實施的做法,在競爭和變化中正確運用團隊決策和個人決策,在護理工作重大變革及決策中,護理部提倡采取以有效的溝通為基礎的“團隊最優決策模式”[4],即采取決策前對所需決策的問題和方案廣泛征求意見、反復論證;決策方案實施產生結果后反省修正;決策方案實施中護理部將角色定位在服務、協調、積極引導、鼓勵認同上,這樣既調動了科室護士長的積極性和主觀能動性,又從提高護士長的能力入手進行充分授權與分權,使一線護理人員參與決策過程,充分發揮團隊成員的主人翁精神與參與管理意識。二是在護士長層面上,改變以往護士長將自己定位在護理部的“傳聲筒”角色上,有事拿起電話就問護理部,淡化了護士長角色中的決策、處理問題及應對緊急問題能力的培養,要求護士長將自己定位在管理者的角色上,在對自己綜合能力進行評估的基礎上,面對不同護士,在不同情景下,運用不同的管理風格,拿出自己的意見和決策方案。三是本著“給予重任,給予重壓,給予支持,給予培訓”的“四個給予”原則,加速護士長隊伍的建設和培養。
4以人為本,愛護護士,為護士創造良好的成長環境是護理文化建設的原動力
沒有滿意的員工就沒有滿意的客戶。受到尊重的員工工作才會愉快,而愉快的員工才能為服務對象提供高素質的服務。本著以人為本、尊重護士、愛護護士的原則,護理部應將護士定位在內部客戶上,管理中注重“情感激勵”,及時發現每個護士的閃光點并予以肯定和贊美;關心和滿足護士自我成長、自我實現的需要,創造護士進修學習、晉升和自我實現的機會。具體體現在:一是護理部應注意搭建起與護士溝通的新橋梁、新渠道,給護士提供一個展示自己能力才華的舞臺,如利用節假日組織護理人員聯歡會,組織主題演講競賽、知識競賽、技術比武及學術報告會等活動,為護士建立起學習交流、展示自己的舞臺。二是護理管理者要運用書面溝通、電話溝通及網絡溝通等多種非正式溝通的形式與護士交流,使護士學會駕馭壓力、輕松工作、享受生活的方法和技巧,從而達到與護士分享快樂,共同減壓的目的,使護士生涯成為激情燃燒的歲月,推動護理文化建設。三是努力為護理人員創造外出參觀學習、進修深造的機會。四是盡量減少護士重復記錄,最大可能地減少護士外出科室,如中心擺藥房送藥到科室,將護理人員從非專業性輔助工作中解脫出來,增加專業性直接護理時間,真正把時間還給護士,把護士還給療養員,使護士有更多的時間與療養員溝通,從事健康教育、較重療養員護理、專病護理及基礎護理工作。
5護理識別系統的建立,是護理文化建設的出發點
護理識別系統不是簡單的標志或圖案,而是一個系統,它建立在療養院識別系統基礎上,通過各種視覺設計來塑造和強化護理團隊的形象。如護士的職業服飾:護士帽、發型設計及發夾使用;護士服、護士鞋的顏色和款式;護士的儀容、儀態要求等。
6強化“團隊意識”,倡導“團隊精神”,建設高績效的護理團隊是護理文化建設的落腳點
打造高績效護理團隊必須確立高績效護理團隊的“五個標準”和“五種意識”?！拔鍌€標準”即確立共同愿景;用共同的護理價值觀指導實踐;制定切實可行高標準的工作計劃;讓護士們知道自己應該做什么,怎樣做;強調護理管理隊伍的以身作則和榜樣力量以及持續改進技術服務和管理[5]。“五種意識”即競爭意識、創新意識、創業意識、團隊意識和品牌意識。同時護理部應就“護士需要怎樣的護士長”做專題培訓,要求作為護理團隊的管理者――護士長,必須誠信公正,要了解護士,關心護士的進步,及時幫助護士改正錯誤,能體諒、理解護士,支持護士,運用激勵競爭機制,挖掘護士潛能,指導和幫助護士發展,并能以身作則,給團隊樹立榜樣。
參考文獻
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合家團圓范文4
關鍵字：社團;管理;初探
1.高校學生社團的產生
高校學生社團是在共青團組織領導下,由志趣和愛好相同的學生自愿組織起來的具有固定名稱和活動范圍的學生群體組織。它以學生的“興趣愛好”為基礎,以“能力鍛煉、學習提高”為目的,以“活動”為紐帶,可以打破專業學科和年級的界限,正日益成為學生課堂、寢室之外的重要活動空間。其宗旨是把學生組織起來,有領導、有計劃、有成效地開展課外活動,以擴大學生知識面,豐富課外生活,培養廣泛的愛好與志趣,鍛煉組織活動能力,提高學生綜合素質,為學生成才創造良好條件,促進校園文化建設。
2005年1月13日,、教育部聯合出臺了《關于加強和改進大學生社團工作的意見》[1]。《意見》指出,高校學生社團活動是實施素質教育的重要途徑和有效方式,在加強校園文化建設、提高學生綜合素質、引導學生適應社會、促進學生成才就業等方面發揮著重要作用,是新形勢下有效凝聚學生、開展思想政治教育的重要組織動員方式,是以班級年級為主開展學生思想政治教育的重要補充。隨著社會發展、科技進步和教育改革的不斷深入,高校學生社團在高校的發展中、在校園文化建設中地位越來越重要。
高校社團是大學生在志趣相投的基礎上自愿組成的，能代表和反映廣大會員意愿和利益的社會團體。它既是同學們發現自我，展現自我，超越自我的舞臺，也是大學生提高自身綜合素質，增強社會實踐能力，為豐富大學生活，為將來走進社會打好基礎的前沿陣地。大學生社團的健康發展，有利于豐富校園文化，有利于學生第二課堂的拓展，有利于正確引導學生培養良好的興趣愛好和社會責任感，理應受到學校領導和社會各界的大力支持和高度重視。
2.高校學生社團的發展
高校學生社團是學生自發組織的群眾性團體，是創新能力培養、實踐能力培養、興趣愛好培養的廣闊舞臺。近年來高校學生社團發展迅速，除了自發性、群眾性、廣泛性等傳統特點外，在新時期又呈現出新的特點：
學生社團組織呈多樣性和規?；l展
目前，學生社團多樣性發展，社團種類越來越豐富。理論研究類、文體活動類、科技創新類、志愿服務類、心理健康類、語言學習類等等，可謂種類繁多，分類精細，活動形式多樣紛呈，活動內容空前豐富多彩。學生社團規?；l展，會員人數眾多的大規模社團比例提高。從以往二十幾人的小社團成長為超過五百人的大型社團，社團規模的發展壯大，為社團活動品質的提高，社團管理制度的更新，社團影響力的擴大奠定了基礎，創造了條件。學生社團的專業化水平不斷提高專業教師參與活動的指導和各大高校對社團建設加大了投入，每個社團至少有一名專業教師作為指導教師，參與社團活動，對社團的活動進行專業上的指導，且校團委在活動經費上給予大力支持。
1）學生社團管理的規范化有所提高
當今學生社團種類多、人數多、活動多，為了加強社團管理和規范運行機制，每個社團都制定了自己獨立的社團章程，學校團委也成立了專門的社團聯合會，對社團進行宏觀的管理和協調，基本保證了社團活動順利開展。
2）學生社團的社會化程度提高
社團不斷走出校園，不僅在社會上開展公益性活動，而且與企業加強聯系，利用自身的智力和專業優勢支持企業發展，同時得到企業的經濟資助，擴大社團在社會上的影響力，提高社團的社會地位。
3.高校學生社團存在的分析
1）學生社團成為學生管理工作中思想政治教育的重要陣地
高校學生社團拓展了學生管理工作思想政治教育的覆蓋面。隨著社會的發展和高校社會化的進程，高校中原有的班級和年級界限被逐漸淡化，不同層次的學生依據相同的興趣和愛好融合在一起，這就為大學生思想政治教育開辟了新的途徑。在學生管理教育中，可以根據學生的不同特點，分層次進行政治理論教育、思想道德教育、科學文化教育和心理健康教育，將思想政治工作融入到學生的成長成才過程中，提高廣大學生思想政治覺悟、科學文化水平和心理健康素質，充分發揮社團組織的教育引導作用，不斷拓寬思想政治教育的覆蓋面。
高校學生社團增強了學生管理工作思想政治教育的吸引力和感染力。高校傳統的思想政治教育局限在第一課堂教學，以“兩課”教師為核心、以教室為主陣地、以說教灌輸為主要方式，形成了學生管理工作思想政治教育的枯燥、乏味的缺憾。而高校學生社團能夠充分發揮“自我服務、自我教育、自我管理”的學生主動性，靈活的開展融思想性、知識性、趣味性于一體的活動，把學生共同的興趣和積極性調動起來，增強大學生思想政治教育的吸引力和感染力。高校學生社團使學生管理工作在思想政治教育中更有針對性和實效性。當前，隨著大學生的個性張揚的變化，呈現出需求具有多樣性、多變性的特點，如果單靠學校組織的集體活動是無法滿足學生多種需求的。高校學生社團利用其自身的優勢，通過大量的靈活的、多方面的活動，使社團成員在活動中思維活躍，發揮特長，能夠把真實的自我表現出來，成為了解大學生思想狀況的重要而真實的途徑，有利于準確把握學生的思想動態和脈搏，調整工作思路，深入細致地做好思想政治教育工作，使工作更加貼近學生生活和實際，對大學生思想政治教育更有針對性和實效性。
2)高校學生社團成為學生管理工作的新載體
校園文化建設是學校實施素質教育和精神文明建設的重要組成部分，是學生成長成才的內在需要，更是推進學校學生管理工作的重要載體。在學生管理工作中，學生社團作為廣大學生中以共同的興趣或自身需要為基礎而自愿組成的群眾性組織，開展的各種各樣的社團活動，很大程度上滿足了學生的需要，已經成為學生管理工作的新載體。學生社團拓寬了學生管理工作的育人途徑。在高等學校體制改革的的背景下，每個學生有更多的時間和范圍選擇自己的去向，或做自己喜歡的事，學生社團大大地滿足了他們的要求。尤其是在年級、專業、班級等方面在不斷弱化的過程中，最直接的、最經常的組織者就是學生社團。通過一系列的社團活動，社團成員們不但使自己的專長或能力得到發展，更重要的是將愛國主義、集體主義與社團活動的開展融為一體，變枯燥的思想政治教育為寓教于樂。
學生社團豐富了學生管理工作的活動領域。高校學生社團一般以講座、沙龍、競賽、參觀訪問、表演、社區服務、理論探討等豐富的活動形式，吸引廣大同學的參與，廣大同學也可以根據自己的興趣愛好和特長及專業特點等選擇參加。同時也可以通過舉辦各種專業性的學術報告會、座談會、研討會等，積極影響和激發學生科研學術興趣。這些對學生的正確引導和積極影響，其重要意義超過了活動本身，而是擴展到了學生管理工作的不同領域。學生社團充分發揮了學生主體能動性。學生社團活動的實踐證明，眾多種類繁多的學生社團不僅豐富了學生的課余生活，更加發揮了學生的主體能動性。學生社團成員的眾多和自發、自愿的參與原則也體現了廣大同學的利益需求，幾乎每位同學都能在他喜歡的社團中找到自己的位置，并在這個寬大的舞臺上展示自己、鍛煉自己。這就使在學生管理工作中由過去的被動管理變為自我管理，充分發揮了學生主觀能動性。當前，學生社團已逐步成為校園學生管理工作的獨特載體，在這種模式中，學生本身既是管理者，又是被管理者，學生在這種角色轉換中大大提高了自我管理的積極性，特別是增強了學生的自我約束、自我管制能力，既“學到了知識”，又“學會了做人”。
以上是對高校社團各方面的分析,試圖找到有利于社團建設的方法,但仍對一些影響因素有所忽視,比如,社團中性別因素對社團管理的影響,等等。本文便是通過一個嶄新的視角,即社會性別視角對高校學生社團進行分析,以更全面了解社團,促進社團建設。隨著高等教育大眾化時期的到來和高校教育教學改革的不斷深入,高校學生社團作為大學生“自我教育、自我管理、自我服務”的群眾組織,作為第二課堂的重要組成部分,越來越成為大學生培養綜合素質、創新精神、展示自我的平臺,并隨著高校學生事務管理的進一步完善和發展,以學生的學習和發展服務為根本宗旨的社團管理必將給高校學生社團發展帶來強大的生命力。
合家團圓范文5
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1、景是中秋美，月是故鄉明;把酒慶佳節，合家笑盈盈;年年花相似，歲歲人更興;三言又兩語，字字總關情;問候傳喜訊，更有好前景。中秋快樂!
2、中秋將到，月餅備好，短信祝福，提前送到!天氣變化快，涼風悄襲來，晚上毯子要蓋，別把腳丫凍壞，沒事啃啃骨頭，健齒又補鈣!預祝你中秋愉快!
3、正逢中秋之際，祝您位高權重責任輕，錢多事少離家近，每天睡到自然醒，工資數到手抽筋，獎金多到車來運，別人加班您加薪!
4、一生相識，來自天意;一份真情，來自秋季;一份美麗，來自惦記;一句祝福，來自心底，愿健康平安快樂幸福永遠伴隨您。祝中秋節快樂!
5、中秋之際，我謹代表宇宙共和國、外太空省、銀河市、太陽鎮、地球村和嫦娥、玉兔、月老等知名人士，向你并通過你向你的家人、朋友致以最誠摯的問候!
6、桂花的清香，在空氣中彌漫著甜蜜;滿山的紅葉，在晚風中飄揚著美麗;今宵的明月，在夜空中印刻著記憶。中秋佳節，真誠祝愿您萬事如意!
7、一年一度外秋節，一年一度團方夜，年年月方人不方，歲歲形只影孤獨。只愿大師可以或許團團方方，合家完竣。
8、花好月圓日，中秋喜相逢;明月寓團圓，祝福寄友朋：愿生活如圓月，夢想皆達成，幸福明月光，伴你天下行!中秋快樂!
9、中秋，輕輕的來了，手拿一只月餅，向夜空那輪明月的方向望去，端一杯星輝，在星輝斑斕里發短信，親愛的們，月餅節到了，祝你幸?？鞓?
10、明月圓圓照九州，幾家歡樂幾家愁。人家團聚共聚首，品嘗月餅甜心頭。我在外地忙工作，難以回家恨悠悠。但愿天涯共此時，離愁別恨一筆勾。祝中秋快樂!
11、以前是大人望掙錢，小孩望過年;現在則成了小孩愛吃穿，大人盼團圓。中秋節到了，回家好好跟家人聚一聚、樂一樂。順便祝你中秋快樂，想嘛有嘛!
12、中秋邁著優雅的步伐，從皎潔的月光中走來，哼著團圓吉祥的調子，唱著幸福安康的歌詞，真心為你演奏著一句最真誠的祝福：花好月圓，快樂平安。
13、中秋佳節月兒圓，每逢佳節良辰美景香月餅，花好月圓祝福你：慢慢品嘗的是心中情，慢慢咀嚼的是心里話，慢慢回味的是心牽掛。中秋平安快樂!
14、今年中秋節不送禮，送張賀卡祝福你，健康快樂常伴你，好運和你不分離，還有讓我告訴你，財神已經跟隨你，鈔票珠寶都給你，幸福人生屬于你!
15、不深交的朋友，關系不會鐵;不是至真的短信，俺們不會寫;不達目的的問候，它就是一個帖;不以放假為目的的過節，我們都跟它有過節。祝中秋假期快樂!
16、天氣變得好快，涼風悄悄襲來，晚上毯子要蓋，別把腳丫凍壞，沒事叨根骨頭，那樣可以補鈣，不要再罵我壞，祝你中秋愉快。
17、中秋佳節慶團圓，一個圓字表我愿。送你圓規，愿你人生步步畫圓;送你大圓小圓，愿你愛情喜結同心圓;送你圓珠筆，愿你生活從此玉潤珠圓。中秋快樂!
18、中秋的祝福是一份真心意，不用千言，不用萬語。一條小小的短信，帶著我心中的思念，遙寄這份祝福給你：中秋快樂!
19、中秋節你看，晚上月亮圓圓的臉正掛在天上;中秋夜你看，家人溫馨甜甜的笑彌漫在家中;中秋情你看，祝福的短信在閱讀中：全家平安快樂!
20、月到十五分外明，人到中秋情更濃;金秋季節景更美，圓圓明月更傳情;遙寄情思與明月，清輝脈脈祝福行;祝君坦途通仙境，國盛家富事業興。祝中秋快樂!
21、根據中秋特別法，判你快樂無期徒刑，剝奪郁悶權利終身，并處沒收全部疾病煩惱，本判決為終審判決，立即執行?？鞓返接肋h!退庭!中秋快樂!
22、秋風送爽，丹桂飄香，嫦娥仙子曼舞翩翩;所謂伊人，在水一方，道阻且長思念綿綿;中秋佳節，祝福分享，歡聚一堂深情款款。
23、月色瑩瑩且明媚，祝福平常卻珍貴;金菊怒發香襲人，中秋短信攜真誠;嫦娥起舞玉兔忙，傳福人間添吉祥。值此傳統中秋佳節就到之際，祝合家歡，幸福長!
24、渾圓，月餅香，祝你身體永健康;手中茶，杯中酒，祝你好運每天有;丹桂飄，到中秋，祝你無慮也無憂。傳祝福，念故友，花好月圓人長久。
25、圓圓的月兒天上掛，圓圓的月餅香天涯，圓圓的快樂美如花，圓圓的祝福到你家：美滿日子玉潤珠圓，幸福生活花好月圓，合家吉祥永團圓。
26、月圓，情圓，團圓節日好運連;月滿，人滿，他鄉游子在期盼;月美，景美，祝福問候巧搭配。遙遙千里暫未聚，但邀明月代傳情，月圓酒美共相福，滿天福祝都送你。中秋節，友情一路相隨，愿你心情最美，合家團圓。
27、一塊月餅，每人一口，團圓了;一張桌子，全家圍坐，團聚了;花前月下，天倫之樂，享盡了。中秋節：祝家家幸福，戶戶平安。
28、月到中秋分外明，秋色明媚月動聽，花好月圓人歡慶，溫暖康泰萬家心。中秋佳節到了，祝你月來月開心，月來月幸福，月來月甜蜜，月來月美麗!
29、天邊月兒圓圓，水中蓮葉接天。心中夢想實現，未來成功不遠。生活快樂不變，真誠祝福永遠。中秋情誼無限，合家幸福又團圓!
30、以真誠為半徑，用尊重為圓心，送您一個中秋圓圓的祝福!祝愿：愛您的人更愛您，您愛的人更懂您!好事圓圓!好夢連連!祝中秋快樂，月圓人更圓!
31、圓月掛在天上，溫馨照在地上，真誠寄在短信上，感情放在心上，祝福寫在手機上，吉祥圍繞你身上，好運纏在你腳上，幸福飄在你頭上。中秋祝你永向上!
32、一人獨在外，二老家中念;三年未歸家，四季常更換;午夜幽夢回，老母淚漣漣;月兒缺又圓，佳節已悄至;問女何時還，待到中秋夜。
33、別拿月餅不當干糧，咬一口富貴吉祥;別拿月亮不當美景，賞一眼金玉滿堂;別拿祝福不當友誼，讀一讀情誼綿長;中秋佳節到，祝您合家團圓，幸福萬年長!
34、天下共樂，中秋月圓;品著月餅，傾訴心愿，沐浴月輝，幸福美滿，喜慶收獲，滋潤心田，笑容洋溢，團團圓圓;賀卡互發，祝福滿滿，愿你中秋快樂!
35、中秋佳節到了，衷心的祝愿你，我的朋友：生活開心，學業進步，身體健康。祝甜蜜伴你走過一年中的每一天，溫馨隨你度過一天中的每一時!
36、月圓時光，銀光茫茫，秋風襲來，帶走相思。中秋時節，人月共圓，風起青絲，寄來相思。涼涼天氣，暖暖情意，這個季節，唯獨想你!
37、秋風吹，斜陽照，**朵朵對你笑;月兒圓，月餅甜，短信祝福送祝愿。愿你幸福甜蜜樂無邊!健康平安到永遠!中秋快樂!
38、中秋將至，送上祝愿，一送月圓不用花錢，二送人圓沒有時限，三送夢圓努力實現，四送佳緣幸福美滿，五送我心愿，祝你天天開心無極限。
39、一曲情歌一起聽;一個浪漫一生有;一份牽掛一世情;一輪明月一相思;一塊月餅一絲甜;一個中秋一起過;一個人生我和你!
40、客歲方月時，花燈亮如夜;月上柳梢頭，人約黃昏后。本年方月時，月取燈照舊;不見客歲人，淚濕春衫袖。
41、滿月飛明鏡，團圓家家情。又到一年中秋臨，人間添吉慶。金菊怒發桂花香，佳節滿溫馨。喜迎中秋送祝愿，短信寄我心。合家幸福樂無盡，永遠有好運!
42、中秋時節，秋意漸濃，歡天喜地，共慶佳節，月餅在口，醇香四溢，月圓之夜，福到心到，尊敬的領導，中秋快樂，萬事如意!
43、八月十五月正圓，中秋月餅香又甜。鋼筋水泥叢林中，人與月亮已疏遠，生活壓力快節奏，生活理念變變變，今有心情賞明月，其樂融融情綿綿。祝中秋快樂!合家團圓!
44、天上有圓月如盤，人間有我的問候。圓月皎皎且明媚，祝福平常卻珍貴。請把我的祝福做成書簽，放在你的枕邊，愿你中秋快樂，闔家幸福!
45、中秋來臨，客戶問好，家人團聚，身體健康，事業興旺，心情快樂，笑臉相伴，生意興隆，中秋月圓，美夢成真!祝您及您的家人中秋快樂，幸福美滿!
46、通知：據世界月餅搗亂協會，和營養胡扯專家稱，今年中秋月餅所含脂肪多，膽固醇高，吃了容易長胖，對健康無益，為了你以及你家人的健康，今年中秋節我就不送你月餅了，改為短信祝福你，祝中秋節快樂!
47、月華如霜，浸入你的心房;微風送爽，吹去你的憂傷;星光拂窗，照亮你的方向;白云流芳，祝福送你身旁。中秋愉快!
48、趁著時間還不是很急，心兒還不是很亂，夜色還不是很濃，月亮還不是很圓，我要迫不及待地送出一份祝福，趕在中秋到來之前，與你共同分享一份喜悅!
49、天上月圓，人間團圓，家庭情圓，心中事圓，左右逢圓。愿你在每一天中，人緣情緣福緣財緣，緣緣不斷，事事如愿!祝你中秋快樂夢想成真萬事如意!
50、中秋節快到了，特向一路陪我苦過、累過、哭過、笑過、瘋過、玩過，以后還要一直這樣過的朋友們提前送上真誠的祝愿：中秋愉快，合家歡樂，天天發大財!
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1.中秋將至，月老說：有真愛，才幸福!嫦娥說：朋友在，不寂寞;玉兔說：重調養，不搗藥;吳剛說：我鍛煉，我快樂!我說：預祝你中秋快樂，節后更快樂!
2.十五的月兒圓又圓，家家戶戶喜連連，喝酒賞月人團圓，日子過得比蜜甜，借此吉時送祝愿，盼你身康體又健，收獲幸福一片片，如意總是圍你轉。中秋佳節，愿你合家歡樂，幸福美滿。
3.中秋佳節月兒圓，圓出全家聚一堂;桂花散香飄祥瑞，嫦娥送福美萬年;愿你福圓滿家園;花好月圓人團圓;事業順利步步高，闔家幸福永平安。祝你中秋節快樂!
4.中秋節到了，別忘與家人一塊暢飲快樂月光酒，品嘗好運桂花餅，傾聽團圓海潮曲，觀賞平安楓葉舞，享受幸福好日子，收看朋友祝福信：中秋快樂!^o^
5.有種友誼，事過境遷，依然純樸;有種信任，事隔多年，依然懷念;有種問候，清清淡淡，卻最真誠;有種友誼，無須掛齒，卻心領神會。中秋快樂!
6.中秋近，月餅甜，逗得口水打旋旋;走一走，看一看，花前月下誰浪漫?玉兔笑，你也笑，它嘴三瓣你四瓣;月兒圓，你抱成團，滾個幸福溜溜圓。祝你快樂!^o^
7.中秋來臨百花香，一條信息帶六香:一香送你搖錢樹，二香送你貴人扶，三香送你工作好，四香送你沒煩惱，五香送你錢滿箱，六香送你永安康。中秋快樂!^o^
8.秋初涼，夜蒼黃，一份思念兩茫茫;中秋到，月明亮，提早祝福情飛揚;好運享，快樂嘗，吉祥月餅到身旁;朋友心，情意長，祝你幸福團圓永安康。^o^
9.中秋節要到，祝福該送了，你有才氣有相貌，熱情熱心脾氣好，在我心中地位高，想來想去，美好祝愿最先送你：預祝你事兒圓情兒圓人兒團圓，中秋佳節樂逍遙!
10.天很藍，風很爽，中秋佳節到身旁;酒正烈，花正香，一縷相思情蕩漾;月很圓，餅很香，一條短信訴衷腸;花好月圓人團聚，提前祝你身安康，幸福日月長!
11.八月十五月兒圓，家家戶戶慶團圓。月餅圓圓心里甜，幸?？鞓窐窡o邊;果盤圓圓裝的滿，白果繽紛笑開顏;美酒佳肴桌擺圓，祝福聲聲送不完。短信送來我祝愿，愿你中秋合家歡!
12.圓月掛在天上，溫馨照在地上，真誠寄在短信上，感情放在心上，祝福寫在手機上，吉祥圍繞你身上，好運纏在你腳上，幸福飄在你頭上。中秋祝你永向上!
13.一輪圓月寄相思，問候千里到身邊。一塊月餅圓又甜，心中祝愿藏里面。一杯美酒香又醇，愿你生活福無限。中秋節到了，祝你合家團圓，幸福安康!
14.中秋節至，為你送上一輪多功能的圓月兒，助你把煩惱穿“月”，讓心情喜“月”，和幸福一起吟風弄“月”!祝君闔家安康!
15.斟滿如意美酒，碰響幸福時刻，品嘗香甜月餅，回味快樂生活，同賞天邊圓月，共度美好佳節，贈送祝福文字，中秋快樂相伴，中秋節愿合家歡樂，如意美滿!
16.月餅幾時有?今天特別甜，多多吃幾個，胃腸消化難，起身來運動，看你露笑臉，你也吃月餅，咱們肩并肩，今晚中秋月，就讓咱們這一對志同道合的人約會吧。
17.團圓在月色中充滿溫馨，喜慶在月餅中品味甜蜜，幸福在百果盤里繽紛，快樂在酒杯里發酵，祝福在文字中跳躍，中秋佳節，愿你合家歡樂，幸福美滿，中秋快樂!
18.月兒高高圓又圓，月餅香香甜又甜。月在天上我在地，你在天涯我想你。中秋佳節倍思親，你走得再遠，也走不出我的思念，也走不出我的祝福，愿你出門在外順利健康、好運綿延、幸福平安!
19.八月十五月兒圓，家家戶戶慶團圓。全家圍坐在桌前，開心的話兒說不完。月餅圓圓比蜜甜，美酒一杯送祝愿。只愿年年有今日，月圓人圓合家歡。中秋快樂無限!
20.一天中總有些事情不會忘記，一年中總有些日子不會忘記，一生中總有些朋友不會忘記。中秋是一年中最重要的一個日子，而你是我一生中最重要的一個朋友。所以，在這個特別的日子里，祝你中秋快樂。
21.中秋月圓分外明，親朋團圓樂陶陶;邊品月餅邊品茶，愜意逍遙心情妙;舉杯邀月共進酒，其樂融融笑開懷;滿懷情誼送祝福，愿你中秋爽歪歪!
22.一塊月餅甜又甜，吃在嘴里樂開顏;一盤百果擺中間，快樂如意享不完;一杯美酒沁心田，幸福生活比蜜甜;一句祝愿暖心懷，情誼圍繞愛無邊。祝中秋快樂無限!
23.圓圓月兒天空掛,閃閃星辰眼睛眨,依依楊柳婆娑影,彎彎溪水美景映。圓圓月餅口味鮮,閃閃鉆戒真情現,依依情侶言語蜜,彎彎小路情意重。圓圓果兒香飄逸,閃閃雙眸示愛濃,依依兩心對月誓,彎彎情舟載愛行。祝愿朋友月圓之時定下好姻緣。
24.一人獨在外，二老家中念;三年未歸家，四季常更換;午夜幽夢回，老母淚漣漣;月兒缺又圓，佳節已悄至;問女何時還，待到中秋夜。
25.中秋到，團圓到，家家戶戶真熱鬧。吃月餅，賞月亮，團團圓圓真是好。慶中秋，送祝福，日子越過越興旺。祝中秋快樂。
26.八月十五中秋夜，明月圓圓思鄉切，把酒問月何時歸，歸鄉愁情方得解。家鄉月餅格外香，父母盼兒早回鄉，俗事纏身陷紅塵，團圓之夜夢沉沉。短信傳情送祝福，真情問候在征途，祝愿父母身體棒，歡聲笑語人生路。
27.圓餅圓圓甜如蜜，我要和你分著吃;團團圓圓人歡笑，兩小無猜永不離;相約皎潔月光下，我要說聲我愛你;中秋佳節月光浪漫，祝你健健康康幸福永遠。
28.八月十五月兒圓，家家戶戶笑盈盈;親朋滿座心歡喜，團圓喜慶樂陶陶;賞月品茶樂逍遙，吃口月餅甜又香;祝你中秋節快樂，日子紅火享幸福!
29.中秋明月格外圓，舉國同慶合家歡。親朋好友齊聚會，舉杯共飲情誼綿。共品月餅共賞月，幸福生活比蜜甜。祝您中秋笑開顏，開心快樂總無限!
30.興的是中秋節的團圓之夜，全家一起賞月品酒，食甜餅暢聊天。開心的笑隨意的玩其樂融融，和諧美滿吉祥如意，顯露出盛世傳統節日的喜樂滋味。祝你中秋團圓節喜樂無限!
31.中秋明月照九州，舉國歡慶家團圓。舉杯共飲賞明月，情思綿綿涌心頭。只愿明月總相伴，家家戶戶得團圓。人間再也無離散，歡聲笑語盡開顏。短信一條送祝愿，愿你合家團圓幸福伴!
32.月兒圓圓降吉祥，月餅甜甜傳快樂，果品美食擺滿桌，親朋齊座共團圓，歡聲笑語日子甜，舉杯祝愿慶佳節，送上一份小祝福，中秋快樂福無盡，合家歡樂伴美滿。
33.明月寄相思，千里話團圓。我愿愿這藍天的圓月是一塊明鏡，在這塊高懸的明鏡里，能看見你的倩影，也能看到我望著你的身影。
34.八月十五中秋到，合家團圓開懷笑。蘭桂芬芳身邊繞，其樂融融心愿表。只愿年年有今朝，和和美美永不老。祝福聲聲都來到，中秋快樂無煩惱!
35.中秋明月格外圓，照得游子回家轉。不畏迢迢路途遠，不畏千里奔波難。只為全家慶團圓，濟濟一堂合家歡。共品月餅共賞月，共敘天倫笑開顏。中秋到了，祝你合家團圓，幸福無限!
36.中秋十五月亮圓，家家戶戶聚團圓。和諧美滿笑聲傳，玉兔聞訊看人間。甜蜜圓餅齊分享，美酒禮讓長輩嘗。人間親情濃無限，羨慕人間大團圓。中秋節，玉兔祝你大團圓!
37.賞一眼月色嘗一口餅,望一會星空品一杯酒.全家快悅即興共樂,老少齊餐看花賞月.如意美滿幸福吟唱,人間生活美如神仙.中秋節:祝你全家團圓美滿快樂!
38.八月十五月兒圓，月圓人圓家團圓。愿你財源滾滾來，腰包鼓鼓圓又圓;愿你事業路上一帆順，理想實現路不遠;愿你愛情花開永不敗，生活美滿心愿圓。祝中秋快樂!
39.酒杯里倒滿了吉祥，笑容里裝滿了如意，果盤中溢滿了快樂，月餅里裹滿了甜蜜，圓月上寫滿了團圓，中秋佳節，愿你合家歡樂，幸福美滿!
40.中秋是多彩的幸福畫卷，融合了一點月餅的香甜，凝聚了一份桂花的芬芳，濃縮了一縷圓月的輕柔，攜裹了一杯佳釀的甘醇，包涵了一種思念的牽掛。中秋節到了，愿你幸福。
41.寂靜的夜空，是我對你無盡的思念;月圓的中秋，你是否感覺到了我的愛;為你準備了中秋的月餅，甘甜的果汁，今年的中秋，你能陪我一起過嗎?
42.中秋月圓分外明，親朋團圓樂陶陶;邊品月餅邊品茶，愜意逍遙心情妙;舉杯邀月共進酒，其樂融融笑開懷;滿懷情誼送祝福，愿你中秋爽歪歪!
43.中秋月圓花開放，親朋團聚樂陶陶;吃塊月餅添福壽，舉杯歡慶情意濃;賞月吃茶美滋滋，送份祝福妙無窮;祝你中秋節快樂，愜意自在樂翻天!
44.月兒圓圓照人間，家家戶戶慶團圓。月餅甜甜快樂傳，舉杯共品開笑顏。親朋齊聚度佳節，歡聲笑語日子甜。句句祝福訴心愿，情意深重人纏綿。祝中秋快樂幸福，家庭團聚美滿!
45.豐美的，輕柔的月光，飄香的桂樹，別致的月餅，團圓的場景，這是中秋佳節的五彩花籃。它洋溢著歡快的節奏，飄蕩著愉悅的音符，流動著甜蜜的笑容，流露著戀戀的情思，愿如此佳節，天下人齊分享。
46.八月十五相思夜，望著相思月，倚坐相思椅;相思夜里話相思，句句相思語，濃濃相思意;手握相思筆，寫下相思句，傾盡柔情只因相思你。愿中秋快樂甜蜜!
47.分別的日子盼團圓，團圓的日子盼喜慶，喜慶的日子盼祥和，祥和的日子盼平安，平安的日子盼幸福，幸福的日子有我最美好的祝福：中秋節快樂!
48.八月十五月兒圓，中秋佳節桂花香;賞花賞月品月餅，一家團圓樂陶陶;歡聚一堂日子美，中秋快樂樂逍遙;親朋好友來問候，祝福美好頂呱呱：祝你中秋心情爽，愜意無憂笑開懷!
合家團圓范文6
元宵節 誠摯的祝福，滿載著濃濃的喜氣，元宵愉快！愿你步步高升，萬事如意！
元宵節 燈火良宵，魚龍百戲；琉璃盛世，錦繡三春。祝你過一個歡歡喜喜的元宵節！
元宵節 燈火萬家，良宵美景；笙歌一曲，盛世佳音。祝你元宵節快快樂樂，熱熱鬧鬧！
元宵節 過完大年過元宵，點起花燈慶豐年！祝元宵節快樂！
元宵節 花好月圓人團圓，群燈爭艷你最“好”。寄去相思和祝愿，網中情緣愿夢“圓”。
元宵節 快樂過年! 花好月圓人團圓，吃了湯圓，甜甜密密，團團圓圓。愿你成為最幸福的人！
元宵節 瑞雪照豐年！你圓他也圓！
元宵節 賞月、觀燈、我等你！花燈、月下、我想你！月圓、湯圓、緣夢圓！
元宵節 天上月兒圓，地上人團圓。祝福送大家，美夢一信牽。元宵佳節到，良宵美景賀團圓！
元宵節 團圓年，年團圓，年年團圓年！元宵夜，夜元宵，夜夜元宵夜！
元宵節 萬事大吉!合家歡樂!財源廣進!恭喜發財! 元宵節快樂!
元宵節 我要用：一縷（情思）一棵（紅豆）一勺（蜜糖），月圓時分我會讓玉兔送去我特制的元宵！
元宵節 心要讓你聽見，愛要讓你看見，不怕承認對你有多眷戀；想你的時候，月圓的季節，祝你今夜好夢！
元宵節 一條短信，一句問候，萬千祝福，數不清的思念，希望我們早日團聚。節日快樂！
元宵節 玉兔呈祥！萬馬奔月！合家團圓！萬事吉祥！慶佳節！歡歡喜喜鬧花燈！
元宵節 元宵佳節鬧花燈，燈紅人喜慶佳節。舉杯邀月送相思，月圓人圓樂團圓！
元宵節 月亮，元宵，映襯著你的歡笑，正月十五回蕩著你的歌調，新春充盈著你的熱鬧，此時我心久戀著你的美妙。
