上班時間通知范例6篇

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上班時間通知

上班時間通知范文1

落實相關單位的法律責任

建設單位

建設單位作為建設項目職業病防護設施建設的責任主體,51號令第十一、十八、二十六、二十七條,對建設單位開展職業病危害預評價、職業病防護設施設計、職業病防護設施控制效果評價等工作進行了規定,但是對建設單位如何組織職業病危害預評價報告的評審,以及如何對職業病危害預評價報告的真實性、合法性負責等內容規定得不夠細致。為此,《施行說明》進一步明確了建設單位的法律責任:

一是建設單位在建設項目的可行性論證、職業病防護設施設計、職業病防護設施控制效果評價等階段,應當積極與職業衛生技術服務機構配合,向其提供評價所需的各種基礎資料,并保證資料的完整性、真實性和有效性(51號令第十、十八、二十六條施行說明)。

二是明確了建設單位如何組織職業病危害預評價報告的評審,以及評審后出具的評審意見的主要內容(51號令第十一條施行說明)。

三是明確了建設單位如何組織職業病防護設施設計專篇的評審,以及評審后出具的評審意見的主要內容(51號令第十八條施行說明)。

四是建設單位為評價活動提供符合檢測、評價標準和要求的受檢場所、設備和設施的保障措施,即應當組織職業衛生專家和有關人員對職業病防護設施進行自驗收,并規定了自驗收和自驗收報告的主要內容(51號令第二十六條施行說明)。

五是明確了建設單位如何組織職業病防護設施控制效果評價報告的評審,評審意見的主要內容等(51號令第二十七條施行說明)。

六是建設單位應當在施工過程中檢查督促施工單位加強職業病防治,保障施工工人的職業健康。

七是建設單位應當在職業病危害控制效果評價報告通過評審后,對整個職業病防護設施建設過程進行檢查總結,包括核實施工單位的資質、檢查施工人員能力、職業病防護設施施工質量及施工過程中職業病防治情況等,最后出具建設項目職業病危害防治法律責任承諾書,保證對施工和監理工作檢查、職業病危害控制效果評價報告評審、職業病防護設施自驗收結果的真實性,并承擔相應的法律責任(51號令第二十七條施行說明)。

預評價單位和控制效果評價單位

51號令第九條對職業衛生技術服務機構開展技術服務提出了原則要求,為了增強該條規定的可操作性和執行性,《施行說明》要求職業衛生技術服務機構,在按照國家法律、行政法規、標準和《職業衛生技術服務機構監督管理暫行辦法》的規定開展職業衛生技術服務工作的基礎上,進一步明確職業衛生技術服務機構應當向建設單位提供哪些證明資料,以及職業衛生技術服務機構在職業病危害預評價報告、職業病危害控制效果評價報告編制完成后,應當向建設單位出具法律責任承諾書,保證嚴守法律法規和標準,實事求是地開展工作,技術服務結果客觀、真實、準確,并對作出的結論承擔法律責任(51號令第九條施行說明)。

設計單位、施工單位、監理單位

51號令第十六條對設計單位、第二十三條對施工單位和監理單位分別提出了相對原則的要求。為了便于執行,《施行說明》要求:

設計單位應向建設單位提供相關證明材料,出具職業病防護設施設計專篇法律責任承諾書,保證所設計的職業病防護設施設計符合要求,具備針對性、有效性和可行性,在正常運行時其防護效果能夠保護勞動者免受職業病危害因素影響,并對設計結果承擔法律責任(51號令第十六條施行說明);

施工單位應當按照職業病防護設施設計和有關施工技術標準、規范施工,采用符合國家標準的建筑材料、建筑構配件和設備,保證職業病防護設施的工程質量,在施工過程中加強職業病危害防治,并向建設單位出具職業病防護設施施工過程法律責任承諾書(51號令第二十三條施行說明);

監理單位應當加強對施工過程的監理,監督施工單位嚴格按照審查批準的施工圖設計文件施工,保證建筑材料、建筑構配件和設備的質量,確保施工過程職業病防治效果符合要求,并向建設單位出具職業病防護設施工程監理過程法律責任承諾書(51號令第二十三條施行說明)。

抓牢關鍵環節 簡化其他環節

上班時間通知范文2

根據人力資源社會保障部辦公廳《關于2016年度專業技術人員資格考試計劃及有關問題的通知》(人社廳發〔2015〕182號)文件和全國計算機軟件考試辦公室《關于印發2016年度計算機技術與軟件專業技術資格(水平)考試工作安排的通知》(計考辦〔2015〕2號)文件精神,2016年上半年計算機技術與軟件專業技術資格(水平)考試將于5月21、22日舉行。為做好兵團2016年上半年計算機技術與軟件專業技術資格(水平)考試工作,現將有關事宜通知如下:

一、報名條件

凡遵守中華人民共和國憲法和各項法律,恪守職業道德,具有一定計算機技術應用能力的人員,均可報名參加考試。報考任何級別都不限學歷和資歷條件,報考者可根據個人情況,報名參加相應專業級別、類別的考試。

二、考試級別和專業

初級資格:程序員、網絡管理員、信息處理技術員;

中級資格:軟件設計師、網絡工程師、信息系統監理師、系統集成項目管理工程師、信息系統管理工程師、數據庫系統工程師、多媒體應用設計師;

高級資格:信息系統項目管理師、系統分析師。

三、報名辦法及時間

(一)報名辦法:報名全部采用網上報名和網上繳費的方式。報考人員在規定的時間內登錄兵團考試信息網(btpta.gov.cn,下同)或登錄中國計算機技術職業資格網(ruankao.org.cn/),點擊相關鏈接,按照新疆兵團2016年上半年計算機技術與軟件專業技術資格(水平)考試網上報名系統規定的程序和要求,在網上提交報名信息并上傳本人近期照片,網上審核通過后繳納報考費用。

(二)網上報名時間:2月26日-4月20日12:00

(三)網上繳費時間:2月26日-4月20日17:00

凡已在網上報名并繳費成功的報考人員于5月16-22日期間登錄兵團考試信息網打印準考證,憑此準考證和本人身份證明(身份證、軍官證、護照)原件,在規定時間、地點參加考試。

四、考點設置

考試統一在烏魯木齊市設置一個考點。

五、考試用書的征訂

考試大綱和考試教材的有關信息可在ceiaec.org網站上查詢,也可到各大書店自行購買。

上班時間通知范文3

——董事長羅先生說,公司屬于特殊行業,關系到千家萬戶安全,容不得一點馬虎。上班搶紅包的還是公司中層,怎么帶員工?

“搶還是不搶?”4日上午10點左右,楊海(化名)所在的微信群里,董事長發了一個紅包,他按捺住了內心激動,沒好意思吃這第一口螃蟹。

接下來,他的不好意思就轉化成了慶幸:當天下午,公司下發一紙處罰通知,搶紅包的“前三甲”,每人罰款500元。理由是上班時間玩手機。

上午搶十多元下午被罰500元

1月4日這天下午,一則集團辦公室的處罰通報在成都的一家公司傳開了,據一名知情人士透露,公司有人因為在微信群里搶紅包,被公司處罰了500元?!凹t包是老板自己發的?!?/p>

據了解,當天有3人在工作時間就搶了紅包,其余員工在中午12點左右才下手。到了下午,在工作時間搶紅包的3人收到了罰款通知?!笆謿庾詈玫?,也就搶了10多元?!庇袉T工表示,這樣太不值得了。

這位員工還說,公司之前在QQ群里發過一個通知,其中一條就是“從2016年1月1日開始,上班期間嚴禁玩手機、聊微信、發朋友圈。公司總部辦公室隨時接收匿名舉報(以截圖為證)。”

有員工表示,平時三四千的工資,如果一下被罰掉了500元,還是有些痛心,不過“私人企業,老板說了算”。

老板:搶紅包的還都是中層

經過一番輾轉,記者聯系到了公司董事長羅先生。他表示,年底事情比較多,自己現在還在外地出差路上。他告訴成都商報記者,紅包確實是自己所發,發紅包的時候在上午10點左右,“我就想發個紅包看看哪些在認真上班?!彼嘎墩f,公司才宣布了上班禁止玩手機,“既然宣布了我就發個紅包試一試”。結果,他在群里發了一個60多元的紅包,剛一發出去就有人動手搶了。

當天下午他就通知辦公室把上班期間搶紅包的找了出來,并按照相關規定進行了處罰。他認為,如果耍手機肯定沒有認真上班。

“前不久被員工拉進了群里,于是這次就用這個‘新穎’的方法來了個測試。”羅先生說,上班時間耍沒耍手機平時還不好抽查,沒想到一個紅包就試出來了。

“如果是年輕人也就算了,關鍵有些都已經三四十歲的人了,還是公司的中層干部,有的還在公司總部。”羅先生說,他發紅包的群里成員都是公司中層?!肮芾韺佣歼@樣干,還怎么帶員工?!?/p>

原因:公司屬于特殊行業

羅先生說,公司搞燃氣,屬于特殊行業,關系到千家萬戶安全,容不得一點馬虎,平時要求一直很嚴。管理層上班都這樣,那么下面的員工肯定管不好。

羅先生還舉例說,有一次他連夜去甘肅的一個調壓站檢查,都走到員工面前了,員工都還在玩手機,最后這名員工被勸退了?!拔覀冞@行都強調責任心,稍有馬虎就容易出事?!彼麌@了口氣說,現在很多員工都理解不到。

今年50歲的他還介紹說,自己創業比較早,現在越發覺得員工難以管理,特別是一些員工事情安排多了嫌壓力大,事情少了又不把工作當回事。目前公司共有600多人,他為了了解大家的思想動態,還會加入各種不同的員工群里。

采訪中,該公司辦公室負責人易先生還向記者打聽,“是哪個員工給你說的呢?”他解釋稱,平時企業要求嚴格,都不能單獨接受采訪,“行業比較特殊,就怕透露了其他信息?!碑斢浾弑硎臼窃谂笥讶吹降男畔⒑?,在聊天過程中,他詢問記者說,“聽你口音,是樂山人嗎?我們公司也有個樂山的”。記者否認后,他又問了句:“你住在南門?公司XXX也住那邊”。

律師觀點

占用上班時間是不對處罰須遵勞動法

此前,也發生過員工上班搶紅包被罰款的事件,當時一位勞務糾紛領域律師對此表示:“員工和企業之間是一種勞務雇傭關系,公司付了工資福利、提供了工作條件,員工在上班時間應當工作優先。不管受到多大的誘惑,上班時間長時間干私事是不對的。但另一方面,公司處罰員工也要遵循《勞動法》,罰款更需要有評估、有上限,不能太隨意。這樣才能保證雙方利益?!?/p>

旁觀者看法

紅包釣魚大家看法不一

房產中介公司的楊先生:這只是管理上的一種手段,為了便于管理,什么方法都可以嘗試一下。

市民廖蕾:這種方法確實能夠“殺一儆百”。

市民牟先生:“這樣太沒得人情味兒了,感覺有點釣魚執法?!边@種引蛇出洞的方式還是容易引起員工反感。

上班時間通知范文4

逮住了,總算逮住了!此次紀工委可算不虛此行,總算有了點兒政績,總算有了向領導炫耀的資本,總算開了個好局,總算年終工作總結有了素材。然而,卻只是一個上班時間喝牛奶的。即使按照文學作品的方式進行深度挖掘,恐怕也難以塑造出一個讓人佩服的典型。

中國人上班時間喝茶,不知是開始于哪個時期。但不管開始于何時,直到現在,還沒有非議,合理性似乎得到了人們的共識。開會時,面前放著茶杯或礦泉水,這也沒人反對。而今年伊始,上班喝牛奶,卻遭到了紀工委的問責??磥?,這牛奶,還真不一般。除了牛奶,還有什么上班時間喝不得呢?這還真得讓我們好好地掂量掂量,不然,一旦被問起責來還真得只是傻笑,或者是傻傻地笑。

上班喝牛奶要問責,這是不是有些太過苛刻?牛奶是什么?在過去,人們生活水平很低,它是很好的營養品,只有高貴者富有者才能享受。而現在,牛奶已成為了一般的飲品,人們可以將其作為飲料,特別是酸奶,女士尤其喜好,如果包里帶上一兩盒,在不影響工作的情況下喝一喝,這應該與喝茶水或喝礦泉水沒有什么差別。

也許到了某個時期,人們的生活水平普遍提高了,牛奶很有可能像今天的茶一樣,成為人們的日常飲品,也將很自然地放在我們的辦公桌上。只是我們現在還有很多的工作者沒有條件去享受。

上班時間通知范文5

 

 

2022年春節放假通知書1

   集團所屬各單位部門:

   2022年春節將至,為使公司和員工共同度過一個歡樂、祥和、平安的新春佳節,切實做好節日期間的安全工作,現將有關事宜通知如下:

   一、放假時間:1月31日至2月6日放假調休,共7天。1月29日(星期六(002291,股吧))、1月30日(星期日)上班。

   二、認真做好安全檢查工作。對所屬辦公室進行以防火、防盜為主要內容的安全大檢查,確保重點部位如倉庫、辦公用電設備、機房等場所的安全。各單位要認真清理一下文件資料,將重要文件保管好,貴重物品放在安全處,防止被盜。財務部門要保證保險柜等重要設施的安全穩固。保證門窗的關閉和落鎖,并由該部門負責人落實到位。

   三、節假日期間為事故多發期,在節日期間返鄉的員工要注意旅途人身、錢物安全,假期結束后請按時返回公司。

   集團公司祝全體員工新春愉快,萬事如意!

2022年春節放假通知書2

   尊敬的.客戶:

   春節將近。_科技全體員工在此深深感謝您長期以來對我司的支持與厚愛!向您致以最誠摯的祝福和問候!在新的一年里,我司會更加努力,給您提供更優質的服務!

   公司定于20_年__日(周__)起至20_年__日(周__)為春節假期。20_年__日(周__)正常上班。

   請各位客戶提前做好備貨準備。

2022年春節放假通知書3

   尊敬的客戶:

   在20xx年新春即將到來之際,首先感謝廣大天方達客戶這一年來對我們公司的支持和幫忙!天方達全體員工祝您和您的家人新年快樂!萬事如意!心想事成!

   公司新年放假時光:20xx年2月7日(除夕)——20xx年2月1日(正月十五)。

   正式上班時光:20xx年2月25日(正月十六)

   放假期間客服值班電話:xx。

   在此期間給您造成的不便,敬請諒解!

   順祝:商祺!

   通知人:

   日期:

2022年春節放假通知書4

   各位同事:

   根據國務院辦公廳春節放假通知,考慮到公司經營的實際情況,為方便員工節日生活安排,經公司領導研究決定,公司在國家規定假期的基礎上增加2天假期,20xx年春節放假具體安排如下:

   xx公司春節放假時間為1月27日至2月2日放假調休,共7天。1月22日(星期日)、2月4日(星期六)上班。春節后正式上班時間為2月3日上班(正月初六)。

   特別說明:管理人員的放假安排與集團放假安排保持一致,具體待通知。另,請各分公司必須于銀行工作日時間安排服務人員在公司值班,并于1月15日前提交值班人員名單至行政部xx處備案。

   請大家在外出游玩或回家探親時注意自己的人身和財物安全。

   恭祝大家:

   新春快樂!合家幸福!萬事如意!

上班時間通知范文6

   春節放假通知安排模板1

  尊敬的各位員工:

  你們好!

  根據國家關于20xx年春節假日時間的具體安排,公司對春節放假時間及注意事項通知如下:

  1、20xx年春節放假時間為:20xx年2月4日至20xx年2月10日春節放假,共七天,20xx年2月11日(星期一)正式上班。

  2、春節放假期間全體員工及領導必須保證手機24小時開機狀態,確保聯系暢通;

  3、春節放假期間,未經批準,非值班人員(除部門負責人外)一律不得進入公司,如有特殊情況須請示部門負責人批準,經同意方可進入公司;

  4、春節放假期間回家或外出旅游的`員工,應事先知會部門負責人,并協調處理好放假期間的本職工作;

  5、春節放假期間監控中心對公司財產的安全負全責,請做好防火、防盜工作。監控中心值班長并負責關好辦公區域的門、窗等;

  6、春節放假期間在公司值班人員一律禁止使用電腦以外的所有電器及辦公設備。祝全體員工:節日愉快,身體健康!

  XXX公司總經辦

  20xx年X月X日

  春節放假通知安排模板2

  親愛的各位學員及家長:

  值此新春到來之際,xxxx學校全體員工祝愿您及其家人新春愉快,闔家歡樂!

  為了保證學員的上課連續性,現將春節期間放假時間安排如下:

  1、2月4日至10日放假調休,共7天。2月2日(星期六)、2月3日(星期日)為統一放假時間,這段期間所有課程停課。

  2、xx月xx日((農歷正月初六)各分校前臺陸續上班,所有校區咨詢電話均恢復正常。

  3、xx月xx日((農歷正月初七)所有班級正常開課,各校區前臺恢復正常上班,手續均可辦理。

  4、家長如遇特殊情況,請詳詢:82121xxxx。

  春節放假通知安排模板3

  尊敬的客戶:

  在xx年新春即將到來之際,首先感謝廣大天方達客戶這一年來對我們公司的支持和幫忙!天方達全體員工祝您和您的家人新年快樂!萬事如意!心想事成!

  公司新年放假時間:xx年2月xx日(xx)——xx年2月xx日(xx)。

  正式上班時間:xx年2月xx日(xx)

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