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關于三峽的詩范文1
[關鍵詞] 旅游開發 創新 三門峽
三門峽市地處黃河中游，西安、洛陽兩大旅游熱點城市之間，歷史悠久，文化燦爛，旅游資源十分豐富。但是，三門峽市旅游業的發展還存在著諸多問題亟待解決。
一、三門峽市旅游資源的特征
1.黃河歷史文化內涵豐富
三門峽市是黃河文化的重要發祥地之一?！把錾匚幕z址”填補了中國遠古文化發展史上的空白，并以此開創了中國近代田野考古的先河，揭開了我國研究原始社會的第一頁。周代虢國時期的墓葬和車馬坑群的考古發現,1990年、1991年連續兩年被評為全國十大考古重大發現，填補了我國周代考古的缺環和河南省西周文化旅游的空白?！半u鳴狗盜”、“紫氣東來”、“公孫白馬”、等成語故事和歷史典故均發生于此。區域內人類文化遺址、軍事防御遺址、宗教和禮制建筑群、石窟和摩崖石刻、古代水利和交通工程、歷史紀念地、革命紀念地、古塔、碑碣、特色民俗等人文資源類型多樣,種類齊全，組成了三門峽市源遠流長的歷史文化畫卷。
2.軍事文化突出
在三門峽的歷史文化中，軍事文化占有突出的位置。中國歷史上設置最早的雄關――秦函谷關，位于靈寶市境內，地處長安古道上，關道崎嶇狹窄，地勢險要，為兵家常爭之地。杜甫筆下的“石壕吏”以及春秋前的“敗戎桑田”、“出谷會師”之戰，戰國時期的“五縱攻秦”、“割城求和”、“無忌伐秦”等戰事，秦末的“周文入關”，漢代的“函關伏兵”、“獻帝出關”以及“崤函七戰”的雁翎關等戰事以及唐以后的“西原大戰”、李自成“二出函谷”等皆發生于此，構成了三門峽地域文化絢麗的亮點，極大地豐富了其旅游資源的文化內涵。
3.各種景觀相映成輝
三門峽市有著極其豐富的旅游資源，歷史文化、宗教文化、山水文化相得益彰，景點眾多，且獨具特色。有黃帝活動的中心地――荊山及鑄鼎原;有中原最高峰――老鴨岔惱和自然人文兼顧的亞武山;有中華民族不屈精神象征的黃河中流砥柱;各朝代的文人騷客、達官名流在此留下了無數的詩、詞、歌賦、碑記、論著等，如宋之問、李白、杜甫、白居易、韓愈等;古城陜州城是西周時期焦國的都城，自漢代置陜州后，這里一直是古都西安、東都洛陽之間最大的名城望郡和豫西地區經濟、文化的中心，至今尚保留有眾多遺跡。
4.秀美的自然山水
在當今世界上，生態旅游已成為時尚。三門峽轄區大部分屬豫西山區，許多深山區，人跡罕至，植被覆蓋率在90%以上，山峰嶙峋怪異，泉溪潭瀑遍布山間，生態環境幾乎無任何污染。盧氏縣被稱為“中原凈土”和“豫西后花園”。每年冬季成群的白天鵝、野鴨、大雁在三門峽庫區水面、灘涂濕地越冬，構成一道靚麗的田園景觀；陜縣溫泉療養風景區；盧氏九龍洞地下暗河；靈寶萬畝蘆葦蕩濕地等。這些近乎原生態的旅游資源都有待于開發利用，為三門峽生態旅游開發提供了巨大空間。
二、三門峽市旅游的現狀及原因
1.三門峽市旅游現狀
（1)旅游形象不夠突出。由于歷史的原因，過去在城市規劃和發展過程中人們很少考慮旅游資源的開發和發展問題，使三門峽市缺乏有個性的旅游形象、風貌和特征。建國后，三門峽市先后做過四次城市規劃，都主要集中在工業布局、交通、環保、公園等方面的規劃，而對旅游考慮很少，至于旅游形象則從未注意。
（2)游客停留時間短。三門峽市旅游資源豐富而沒有成為旅游熱點地區，大多數游客只是過境游客，甚至是過而不入，所以旅游收入總量比較低，其原因主要有兩個方面，一是由于受西安、洛陽兩大旅游熱點城市的影響，相當一部分游客不愿中途下車到三門峽來旅游，即使下車也僅僅把其做為一個中轉站，進行短暫休整，停留時間短；二是近年來，山西古城、黃河壺口瀑布等旅游景點的旅游開發力度很大，成為新的旅游熱點城市，吸引了大量游客，部分游客僅在此游覽一、兩個景點既奔古城、大院或瀑布而去。因而在三門峽市沒有形成食、住、購、娛等方面的消費，造成旅游總收入不高。
（3)旅游產品單一。三門峽市不僅山水秀美，而且旅游資源的歷史文化內涵十分豐富，而在現實的開發過程中，人們往往僅注重了開發其中的觀光價值，忽視了其文化價值。文化內涵深厚的旅游資源必須進行深層次的開發，細細品味。游客觀花式地匆匆看上一眼，很難體會到三門峽市歷史文化的韻味，單一的旅游產品無法使游客很好地了解三門峽、走進三門峽，從而使三門峽難以成為一個具有很強吸引力的旅游目的地。
2.三門峽市旅游業現狀成因分析
（1)區位條件限制。三門峽市地處西安、洛陽兩大旅游熱點城市之間，受這兩大旅游熱點城市的陰影效應影響，使得游客過而不入，或入而不停。隴海鐵路的多次提速，三門峽市車站?？寇嚧蔚恼{整和減少，連霍高速公路的貫通，客觀上使得西安和洛陽間的聯系更為便捷，從而使三門峽市失去了大批游客。
（2)旅游產品開發缺乏力度。絕大多數景點吸引力不夠，被動觀賞性的景區多，游客休閑和參與性的景區少，而且各景點規模普遍偏小。景區景點的文化內涵、景點設置、服務質量等都基本停留在表層，缺乏有效的挖掘和開發，因此，造成景區景點的文化品位不高， 從而無法形成具有影響力的旅游品牌。
（3)旅游宣傳促銷不力。旅游是一種特殊的產業，其宣傳促銷力度的大小與優劣在旅游開發中顯的尤為重要。由于宣傳促銷力度不夠，因而外界對三門峽市的旅游形象較為模糊甚至淡忘。與此同時，周邊地市卻不斷加大了宣傳促銷力度。如山西平遙古城、喬家大院、王家大院等景區不僅在基礎設施建設和環境整頓上投入了大量財力、人力，而且在宣傳促銷上通過各種媒體開展的系列宣傳促銷活動，掀起了巨大的促銷攻勢，使其在海內外產生了廣泛而深遠的影響，吸引了大批游客前來游覽，因此也獲得了可觀的經濟效益。
（4)旅游發展環境不佳。主要表現為旅游基礎設施不配套、不完善，旅游景區景點的可進入性差。此外，部分景區管理不善，衛生條件差，攤點擠占景點，欺客宰客，從業人員服務不規范等等現象也是導致游客不愿光顧的重要原因。因為預期效益不高甚至得不償失。
三、旅游開發的思考
1.準確提煉旅游形象
三門峽市目前的旅游形象模糊，特色不突出，難以給人留下深刻印象。應著力打造以黃河為主線、以黃河文化為核心、以仰韶文化、黃河峽谷文化、陜州文化、虢國歷史和軍事文化為輔的多層次的旅游主題。形成以黃河文化和生態旅游為品牌的旅游景區網絡，圍繞“文化山水”主題，樹立三門峽旅游的形象品牌，以其魅力吸引海內外游客。
2.合理整合產品結構，拉長旅游產業鏈條
充分利用三門峽市的資源優勢，在旅游產品構成要素不變的情況下，以游客需求為導向，通過利益最大化的經濟拉動，充分發揮各景點的特色與優勢，對旅游線路進行調整與重組，實現旅游產品更新。如整合陜州古城遺址與黃河文化資源，挖掘陜州文化與黃河歷史文化的關系，設計陜州古城遺址――黃河漂流――黃河峽谷文化――虢國文化――陜州黃土民居風情――溫泉度假休閑――購物（虢國澄泥硯、豫西土特產）旅游線路，形成觀光游覽、休閑度假、文化旅游產品等多種產品并存、協調發展的格局，拉長了旅游產業鏈條。資源整合不僅使旅游產品的內涵更加豐富與飽滿，而且能夠有效延長旅游者的停留時間。
3.旅游市場的拓展
旅游業發展的因素，并不完全取決于資源的豐度，更主要的在于客源市場的可靠度。要充分利用各種傳播方式，改變各景區獨立宣傳的局面，以三門峽市旅游資源的整體優勢、形象與品牌進行聯合營銷，才能吸引游客，提高營銷效果。
4.加強區域旅游合作
謀求區域聯合已經成為當今旅游競爭的根本策略。隨著交通條件的改善，三門峽市的區位條件得以極大地改善和提高，為區域間旅游資源的整合和旅游經濟協作創造了十分有力的條件。充分利用好這一有利條件，加強同陜西、山西等周邊區域的旅游資源整合和旅游經濟合作，努力打造豫西旅游經濟合作區，實現資源共享、產品互補、客源互通、經濟共贏的發展格局。
5.優化旅游環境，提高服務水平
選擇一些窗口單位如旅行社、旅游飯店以及旅游者感知率較高的旅游景區、景點等為突破口，進行重點“包裝”，使它們成為三門峽旅游形象信息產生的信息源，其核心是提高“窗口”的服務質量，包括旅游秩序、環境衛生、服務態度、服務技巧、服務時效等。通過影響旅游者的實際體驗水平和滿意度來進一步影響到游客對旅游地的主體形象的評價，是形成良好口碑的關鍵因素之一。不斷優化旅游環境，提高旅游服務質量，是區域旅游業可持續發展的根本保證。
四、小結
三門峽市發展旅游產業擁有得天獨厚的自然條件和非常良好的發展機遇。但是，由于三門峽市旅游產業底子薄、基礎差，旅游市場所占份額較小，旅游產業發展還存在著許多制約因素。在今后的發展中，必須堅持走創新發展之路，認真解決制約旅游產業發展的矛盾和問題，不斷提升旅游產業發展水平。
參考文獻:
關于三峽的詩范文2
關鍵詞：天命；人事；悲??；頌詩
關于《三國演義》的主題，學界有擁劉反曹說、人才說、悲劇說、亂世英雄頌歌說、天命說等十五種觀點。筆者則認為，《三國演義》既是一幕理想幻滅的人間悲劇，也是一曲意氣揚厲的英雄頌詩，而這看似背道而馳的“悲”與“頌”正是在天命和人事的觀照下集中展現的。
《三國演義》的悲劇性在于天命與人事的激烈矛盾的結果：人在操縱一切、不可逆轉的天數面前的渺小、軟弱。這一點在作品最后引用的古風中有著明顯的流露：“紛紛世事無窮盡，天數茫茫不可逃。”魏、蜀、吳三國其實都是失敗者，相對弱小的蜀漢、孫吳固然破滅，強大的曹魏也沒有取得最后的勝利。
《三國演義》中最為深切感憤的悲劇在于諸葛亮北伐事業的失敗。諸葛亮是小說中作者傾注了極大的筆力、寄托了深刻的思想情感與理想追求的人物形象，而北伐事業則代表著復興漢室的正義努力。小說中的諸葛亮不是一個簡單的個人，也不是歷史上蜀漢賢相的民間化、通俗化，他代表的是斡旋天地、補綴乾坤的人事之極致。如果說劉備關羽身上都存在著足以致其敗亡的性格缺陷，那么小說中的諸葛亮則近乎完人，在作者的理想上、在大眾的心目中，這樣的人物是應該而且必然能夠完成自己的事業、實現“北定中原，興復漢室”的宏圖大志的。然而現實卻與之正相反對，他的事業固然有過多次的輝煌，甚至是接近成功的境地，然而最終還是失敗的結局，這也就給六出祁山的故事情節打上了濃厚的悲劇色彩。一出祁山時，“戎陣整齊，賞罰肅而號令明，南安、天水、安定三郡叛魏應亮，關中響震”，進展迅速，然而終因誤用馬謖、丟失街亭，不得不無功而返。小說第一百回“漢兵劫寨破曹真，武侯斗陣辱仲達”中諸葛亮第四次北伐，開始取得重大勝利，但是后主卻聽信讒言下詔班師，他再一次在遺憾中退兵。最富于戲劇性和象征意味的是第一百零三回“上方谷司馬受困五丈原諸葛禳星”中諸葛亮本已將司馬懿誘入葫蘆谷卻突因“天降大雨，火不能著”而讓這個最大的對手死里逃生，他只得慨嘆：“謀事在人，成事在天。不可強也！”這里作者借孔明之口表達了對冥冥中主宰一切的天命的無奈心理。接下來“隕大星漢丞相歸天”中秋風五丈原一節更是將這幕悲劇推向了?！敖S入帳，直至孔明榻前問安?？酌髟唬骸岜居咧冶M力，恢復中原，重興漢室；奈天意如此，吾旦夕將死?！?“孔明強支病體，令左右
扶上小車，出寨遍觀各營；自覺秋風吹面，徹骨生寒，乃長嘆曰：‘再不能臨陣討敵矣！悠悠蒼天，曷此其及！”作品在這里反復提到天命的觀念不是偶然的，它突出了一個基本的敘事模式：“人事”（以諸葛亮為代表）向“天命”（漢室將亡的歷史趨勢）發起強烈的挑戰最終遭到了毀滅（北伐事業的徹底失敗、蜀漢集團的最終覆亡）。
然而《三國演義》又不是簡單地宣揚天命觀念、鼓吹安時處順，它的確顯示了人事與天命斗爭的失敗、人在不可抗拒的命運面前的脆弱，但整個作品給人帶來的閱讀享受卻不是消沉失落，而恰恰是充滿力量的。毛宗崗在對作品進行加工潤色時將楊慎的《臨江仙》移諸卷首，這其實是弱化了小說的思想內涵，這首詞集中表達的是一種“古今多少事，都付笑談中”的對歷史及現實的空洞、虛無的感受，而羅貫中及其作品傳達的是一種強烈用世之心、為政之志，是對歷史、現實的深切關懷。在這個意義上，《三國演義》又是一部仁人志士的頌詩，因為作品真正指向的是人事對天命的反抗斗爭，體現了人的力量與價值。小說第三十七回“司馬徽再薦名士劉玄德三顧茅廬”中記載劉備途遇崔州平的談話，崔州平宣揚“豈不聞順天者逸，逆天者勞；數之所在，理不得而奪之；命之所在，人不得而強之乎”，劉備則答稱“備身為漢胄，合當匡扶漢室，何敢委之數與命”。第九十一回“祭瀘水漢相班師伐中原武侯上表”中面對譙周“臣夜觀天象，北方旺氣正盛，星曜備明，未可圖也”“丞相深明天文，何故強為”的反對意見時，諸葛亮堅稱“天道變易不常，豈可拘執”，這已經是對天命的否定了。三國時代的英雄們不僅以言辭懷疑乃至否定天命，更以實際行動來張揚作為天命對立面出現的人事，他們一個個地竭盡全力與天命搏斗，構成了小說中光彩奪目的人物形象、扣人心弦的情節篇章。正如諸葛亮在《后出師表》中陳述的那樣：“昔先帝敗軍于楚，當此時，曹操拊手，謂天下已定。然后先帝東連吳越，西取巴蜀，舉兵北征，夏侯授首，此曹之失計，而漢事將成也。然后吳更背盟，關羽毀敗，秭歸蹉跌，曹丕稱帝。凡事如是，難可逆料。臣鞠躬盡瘁，死而后已，至于成敗利鈍，非臣之明所能逆睹也。”這段話雖然是諸葛亮個人的認識，卻完全可以用以概括《三國演義》中一切仁人志士的精神信念。
《三國演義》在天命與人事的矛盾沖突中既悲悼了人的毀滅，又歌頌了人的反抗，不愧是我國古代一部杰出的歷史小說。
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關鍵詞：“三集五大”模式 人力資源 培訓 激勵機制
在“三集五大”體系背景下，供電企業已走上了改革的道路。而在改革過程中，一系列新問題不斷涌現，嚴重影響供電企業向前發展。人力資源管理問題是其核心問題之一，供電企業需要站在客觀的角度，全方位分析存在的問題，不斷優化人才培養模式，優化利用有限的人力資源。以使人力資源成為供電企業軟實力建設的核心支撐點，不斷增強自身的核心競爭力，走上可持續發展道路。
一、“三集五大”體系構建概述
（一）“三集五大”體系構建必要性
在“三集五大”體系下，電力行業呈現出多樣化的特點。其一，該體系是優化企業管理的客觀需要。我國大部分電力企業都屬于粗放式管理，管理不到位，質量要求不嚴格，不利于企業的生存發展?！叭宕蟆斌w系可以對企業已有的各種資源進行優化整合，使規劃、建設、檢修等方面有機融合，在滿足新時期供電企業客觀需求的同時，不斷提升企業的管理水平。其二，“三集五大”體系滿足電網發展轉變的客觀要求。在經濟全球化浪潮中，電網發展已步入全新的發展階段，逐漸走上智能化道路。為了滿足各方面客觀需求，供電企業提出了新的更高要求。但我國大部分供電企業都需要進一步優化完善，有效解決存在的問題，促進電網發展?！叭宕蟆斌w系可以在一定程度上優化電網發展模式，不斷促進電力事業向前發展。其三，“三集五大”體系能夠不斷提升企業的競爭優勢。在企業生存發展道路上，“三集五大”體系已成為增強企業核心競爭力的首要前提。
（二）“三集五大”體系對人力資源管理的要求
精細化人力資源管理已成為供電企業“三集五大”體系的關鍵要素。該體系對供電企業人力資源管理提出了新的要求。一是需要不斷優化供電企業人力資源結構。我國供電企業人力資源結構當下存在一系列問題，比如專業結構、崗位結構。在供電企業內部，一般員工、輔助員工較多，高素質專業人才缺乏，人力資源結構失衡對“三集五大”體系的構建產生了一定的負面影響。為此，供電企業要以三集五大”體系為基點，優化內部人員結構。二是需要規范員工培訓工作?！叭宕蟆斌w系對企業員工培訓提出了更高的要求，企業必須明確日常運營中存在的問題，強化員工培訓，提高員工各方面的專業技能。三是需要完善員工激勵機制。主要是因為在企業運營中，過分注重短期激勵、物質激勵，忽視了精神激勵與長期激勵的重要性，員工工作積極性不高，隨意性較大，不認真做好本職工作。此外，還需要進一步優化績效考核制度，使其具有一定的信譽度。
二、基于“三集五大”模式下人力資源管理策略
供電企業是國家經濟發展的支柱產業，發揮著不可替代的作用。而優化重組人員結構，重視人才培養是供電企業獲取發展途徑，走上健康可持續發展道路的關鍵。在“三集五大”體系下，制定可行的方案，采取有效措施優化企業人力資源管理已迫在眉睫，是對時展客觀規律的順應，也是供電企業有效解決存在問題，獲得長存的必經之路。
（一）優化人力資源保障體系
在運營過程中，以供電企業人力資源發展現狀為紐帶，以發展戰略為導向，制定出合理化的人才培養模式，培養一批時代需要的高素質應用型人才，不斷提升供電企業人力資源保障能力、風險防范能力等，為企業發展不斷注入新鮮的血液。在此基礎上，制定合理化的人才培養方案，注重企業內部不同部門之間的聯系，使其處于統一的網絡中。構建統一化的信息共享平臺，全面而深入分析企業內部存在的人力資源問題，統籌規劃方案，優化重組人員結構，使有限的人力資源得到優化利用，員工也能更好地展現自身的價值。此外，企業要高度重視執行力、工作實效，優化過程控制，明確不同崗位職責，落實到具體工作崗位中，防止權與責模糊化，完善已有的監控、激勵、宣傳等保障體系，使其更好地發揮應有的作用。
（二）薪酬措施
供電企業要強化收入分配規范管理，不斷優化已有的工資總額預算管理，實行企業負責人年薪制策略，完善已有的員工福利保障管理體系，定期對其收入分配進行監督考核，使收入項目、分配更加規范化。需要處理好內部收入分配關系，堅持“績效貢獻優先“原則，注重生產一線、重要崗位等員工的收入分配問題，對工資總額、工資水平采用“雙控”政策。在此基礎上，改革已有的崗位績效工資機制，統一規范企業內部的工資制度、工資結構、薪酬標準，優化相關方面的薪酬分配制度，比如崗位職責、績效考核。對內部員工進行量化考核，創新考核方法，構建不同專業、地域條件等方面的差異化績效考核形式；構建預警機制，動態化監控業績考核，使其更具針對性、導向性。此外，企業要以各項業務分工為基點，量化工作任務，細化工作目標，使對應的業務考核指標體系、考核制度更加規范化，保證各項業務工作的順利開展。而這也能在一定程度上調動員工在工作中的積極性，全身心投入到工作中，創造更多的價值。
（三）開展員工培訓工作
供電企業需要做好“三集五大”體系宣傳工作，加大宣傳力度，使員工對“三集五大”體系有全面而客觀的認識，轉變已有的觀念，與時俱進。在培訓過程中，企業要對員工進行再教育學習，使他們能夠深入了解、掌握“三集五大”體系的核心要求，具有的內涵。并以該體系為紐帶，不斷規范自身的行為，提高他們的專業化水平。供電企業可以構建合理化的培訓機構，制定可行的培訓方案，不斷規范培訓工作，加大培訓力度，做好評估工作，不斷提高培訓效果，轉變員工工作態度，具備基本的職業道德，規范自身行為。
（四）構建有效的激勵機制
以公平、公開為原則，構建員工績效考核體系，以按勞分配為導向，制定科學的激勵方案。具體體現在：一是供電企業需要處理好物質激勵、精神激勵二者間的問題，更加注重對員工精神層面的激勵，也更能滿足員工在精神方面的客觀需求。二是需要制定長期的激勵方案，實行長、短期激勵相結合，合理搭配，可以有效防止優秀人才流失。三是要做好工作激勵。在日常工作中，供電企業可以向員工提供一些更具挑戰性的工作，調動他們工作的積極性，發揮他們的潛質。
（五）創新人力資源管理流程
在“三集五大”背景下，供電企業必須依托于對人力資源管理流程的創新，使人力資源管理工作更好地符合企業戰略發展目標。在對人力資源管理效果進行強化過程中，首先需定期對本部門相關人員進行培訓，提高員工專業素質水平以及綜合能力，發揮微觀層面對企業的規劃控制，并指導企業實踐活動的開展。同時，涉及到企業各項會議與實踐活動，都必須鼓勵人力資源管理專員參與其中，了解企業經營業務，制定與企業實際情況更加匹配的政策，提高其針對性與適應性。
（六）優化企業的人才結構
在“三集五大”體系下，需要優化重組已有的人才結構。根據員工已有的水平，具有的技能，調整工作崗位，使內部人員結構更加合理化，分工更加明確。在優化人才結構過程中，需要從員工具有的專業技能、文化程度等方面出發，綜合考慮，在激發員工潛能的基礎上，也能挖掘出更多企業需要的人才，為其生存發展提供重要的保障。
三、結束語
在“三集五大”體系下，優化企業人力資源管理是非常必要的。它有利于優化企業內部的人員結構，合理調整工作崗位，優化利用已有的人力資源，不斷激發員工的潛能，更好地展現自身價值。它有利于完善企業的監督管理機制、人才培養機制、績效考核制度等，在調動員工工作積極性的同時，不斷提高他們的專業技能，培養一支時代需要的高素質專業人才隊伍。使我國供電企業不斷增強核心競爭力，能夠在軟實力建設中獲取主動權，不斷推動我國國民經濟發展。
參考文獻：
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關于三峽的詩范文4
關鍵詞：三維 地下管線 GIS 管理系統 設計 蕪湖
Abstract:With the vigorous development of the city,the use of underground space ,espaecially planning and management of underground pipeline,is easy to be a blind spot. In order to display city underground pipeline information accurately and visually, and provide information services for city renewal and planning, we need to construct the Urban Underground-integrated pipeline 3D information system .This paper take the Wuhu Nanling County 3D pipeline system as an example to study design and realizaition of urban underground-integrated pipeline 3D Information uystem based on GIS.
中圖分類號：S611 文獻標識碼：A 文章編號：
1前言
城區地下管線有給水、排水(雨水、污水)、燃氣、電信、電力、有線電視等管線，它們擔負著傳送信息或輸送介質的工作，是城市的“地下生命線”。隨著城市化進程的迅速發展，地下空間的利用，尤其是地下管線的規劃管理，往往容易成為人們關注的盲點。通過建立起綜合地下管線三維信息系統，讓管理人員能夠如現場般得觀測管線情況，并且通過計算機自動分析，提出規劃建議，并且對施工之后的情況進行模擬，從而降低了專業門檻，讓操作人員能夠更好的發揮本專業的專長的同時，讓整個管線數據，管線系統真正的發揮作用。
2 系統建設目標
本系統綜合應用虛擬現實技術、三維可視化及空間分析技術、GIS技術、數據庫技術、網絡技術等先進的信息技術手段，遵循實用方便、先進靈活、安全可靠以及高可擴展的原則，實現對城市地下管線綜合信息數據的集中統一管理與服務，直觀的展示城市地下管線開發利用現狀，并借助空間分析功能，及時準確地為南陵城市規劃、建設和管理提供全面、高質量服務的目的。
通過系統的建設，最終可以達到以下具體目標：
系統可以分為地上地下兩種瀏覽模式。每種模式都實現了360度全方位瀏覽展示功能，同時系統中每一點都可以查詢到其坐標（X\Y\Z）信息，并且可以查詢管線的屬性信息。
系統采用了先進的網絡技術，建設成功后，不僅可以供管線管理部門參考，也可以供城管、規劃、電信等政府和企事業單位同時使用。
借助于系統強大的空間分析能力、網絡分析功能和其它各種模型分析功能，能方便地對管線施工進行模擬；能快速準確對管線運行的突發事故作緊急處理；能協助科學地進行地下管線的規劃和輔助設計；
借助于系統強大的三維地形展示功能和數據庫管理功能，可以方便地對基礎地理信息、管線信息進行修改和更新。
3系統架構
系統將采用多層體系架構模式，采用組件技術實現基礎模塊的可復用性，實現系統的靈活性、開放性和可擴展性。
圖3-1 系統總體框架設計
整個系統架構從邏輯上分為基礎設施層、數據層、系統支撐層和應用層來組織。系統軟件設計采用分層架構技術，以通用性、穩定性定層次，同一層次以功能劃分包，以上層服務為導向，逐級設計，逐步細化系統組件的顆粒度。
4系統設計與實現
系統建設
系統的建設主要包括3個部分：管網數據維護子系統、三維管線分析子系統、運行維護管理子系統。本文將重點介紹三維管線分析子系統的功能設計。
管網數據維護子系統。對2維管線數據的管理，進行管線數據的監理和入庫，以及后期的數據更新等維護功能。同時也提供2維管線分析和數據調用等功能，可以方便數據管理人員或者管線從業人員使用。
三維管線分析子系統。將所有的二維地下管網數據添加在三維場景中并生成三維管線模型，通過設置地表層是否透明，查看地下管線的分布情況，可以轉換各類視角對地下管線的三維構造做全方位瀏覽?？梢宰x取管線的屬性，并以此為依據，進行管線數據的管理和分析，指導實際工作。
運行維護管理子系統。對系統進行管理和維護，保障整個系統能夠為客戶端應用訪問提供安全、穩定的支撐。
三維管線分析子系統詳細設計
三維管線分析子系統根據使用功能的性質區別主要分為幾個大的部分：
1.數據監理和處理部分
地下管線位于路面以下，道路工程竣工后，二維管網數據檢查非常不方便。但通過將二維管網數據直接導入三維系統，就能自動生成三維管線，如果數據有問題則三維管線就不能正確建立。因此在三位系統里可對管網數據庫管線進行嚴密檢查，看節點對接是否正確，從而檢查修改二維數據。
（1）數據監理功能。
為了適應以后不同時期和不同業主單位的2維管線數據能夠順利的進行自動三維建模和數據入庫，通過數據的監理功能對管線數據進行格式和屬性的檢查，以確定數據結構的準確性。通過檢查，不正確的數據將以文本log的方式輸出。
（2）管線自動建模功能。
檢查合格的2維數據，通過進行坐標投影，數據轉換等操作后，形成每種不同的管線線數據和管線點數據成為單獨的一個shp文件，然后使用自動化三維建模工具直接生成三維管線和管件。
2.管線管理基本功能部分
（1）管線瀏覽。
可以通過地面和地下顯示模式的切換，顯示地下三維管線的真實埋設情況。并通過鼠標和鍵盤進行三維視點的選擇和變化。
（2）屬性查詢和選擇。
選擇三維管線數據，可以讀取管線數據的屬性字段和屬性內容。并且可根據這些屬性內容進行反向的查詢。使三維管線數據達到承載2維數據全部屬性的要求。
3.管線的輔助分析功能部分
（1）管線間距分析及碰撞分析
蕪湖市城市管線管理規定和國家管線標準，主要對地下管線的埋設間距進行了要求，通過間距分析功能，將會對全部范圍內或者選定的范圍內，不同的管線之間的埋設間距進行分析，對不符合規范要求的數據進行集中現實，并且形成報表。對目前已有管線存在的問題進行統計，可根據此統計結果進行野外核查，并且對于將來的管線改造工作提供輔助決策。
（2）管線縱橫斷面分析。
進行橫斷面及縱斷面分析，并能夠定義要標注的字段；包括道路斷面分析：沿道路進行斷面分析，能將道路及道路下的管線情況采用同一張斷面圖進行顯示、分析，并具有三維展示形式。
（3）管線開挖分析
系統提供了一系列的管網編輯工具，可以將地面挖開，查看地下情況。執行任意形狀的開挖分析，開挖對地下管線的影響情況，能夠輸出報表，可以計算開挖土石方量。
（4）其他管線分析功能
系統還提供了其他的管線分析功能，如管線連通分析、爆管分析等。
4.移動管線管理
在系統的設計中，預期在將來實現2維管線數據在移動設備上的顯示和查詢的功能，方便在實際施工中的使用。目前此部分功能還在升級過程中。
5.其他功能
系統提供了其他三維管線和三維地面場景的編輯，瀏覽，查詢，創建等基本功能。
平臺選擇
三維平臺在今年來獲得了較大的發展，三維平臺對大數據量的承載能力、穩定性和與2維GIS平臺的融合能力，直接決定了整個三維管線系統的運行狀況。已經選擇和比較，我們選擇了市場占有率較大、應用案例較多的Skyline三維地理信息可視化軟件和ARCGIS系列軟件平臺做為基礎的GIS平臺。
5結語
根據以上的設計思路，蕪湖市南陵縣三維管線系統已于2012年6月開始建設實施，計劃于2013年完成并正式投入使用。系統正式運行后，為城市建設提供了一雙可以透視地下的“眼睛”,無論哪條道路的給水、雨水、污水、天然氣等管道,都能在這里看得一清二楚。今后,新工程設計施工、管網維護管理等等工作都將以此為依據，從而可以為城市規劃與管理提供可視化的決策手段，提高城市管理效率，實現城市的可持續發展。
參考文獻：
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關鍵詞 耗散結構理論 網絡成癮 師生關系
大學生作為網絡使用的重要人群，由于其本身時間較為寬裕，同時又缺乏有效的監管，已經成為當前“網絡成癮”的多發群體。如何對網絡成癮大學生進行教育和管理已成為當前高校思政工作者必須面對的新課題。在對網絡成癮大學生進行教育管理中，保持良好的師生關系是有效教育管理的前提。傳統的在現代主義科學范式影響下的師生關系長期受二元對立思維模式的制約，嚴重阻礙了大學思政教育的發展。比利時科學家普里高津（I.Prigogine）在研究平衡熱力學的基礎上創立的耗散結構理論，解構了確定性的世界觀，為網絡成癮大學生的管理提供了新的視角和可能。
一、耗散結構理論的基本蘊涵
耗散結構理論認為，一個開放系統在到達遠離平衡態的非線性區時，當系統的某個參數變化一旦達到一定臨界值時，通過漲落，系統發生突變（即非平衡相變），由原來的無序混亂狀態轉變為一種時間、空間或功能有序的新狀態。這意味著系統的開放性、遠離平衡態、系統內部不同元素之間的非線性相互作用和漲落是耗散結構理論的基本蘊涵。
（一）系統的開放性
開放的系統依賴于大量的耗散，耗散是轉化發生的必要條件。有效的開放系統是形成耗散結構的前提，只有開放，系統才能從外界環境中引入足夠的負熵流來抵消系統內部的熵的產生，使系統的總熵減少，系統才能保持耗散結構的狀態。
（二）遠離平衡
經典力學和統計物理學主要討論平衡結構。在孤立系統和封閉系統中，平衡結構的形成和破壞，有序和無序的轉化，都遵循有序性原理。普利高津通過自己的研究提出，自然界不是只有平衡結構這樣一種形態，還有非平衡形態。在平衡態和衡態線性區，系統處于穩定狀態或趨于穩定狀態，當系統遠離平衡態，即與平衡態的距離超過某一確定閾值時，作用于系統的熱力學“力”超過線性區域，系統可能向著新的有序化狀態進化。
（三）非線性相互作用
線性的正反饋可能使系統失穩，在失穩的基礎上，使系統重新穩定的是非線性過程。普利高津指出，只是一個開放系統并沒有充分的條件保證出現耗散結構，只有在系統保持“遠離平衡”和在系統的不同元素之間的相互作用中存在著“非線性”的機制條件下，耗散結構才可能出現。在耗散結構中，相互作用包含大量個體協同動作的相干性和復雜、綜合的非線性。
二、耗散結構理論對教師與網絡成癮大學生關系的啟示
耗散結構的產生要求系統是開放的，與外界能進行物質和能量的交換；同時系統必須處在非平衡態下。因此，在這一理論下，網絡成癮大學生這一特殊類型的受教育者與教育者之間的關系也是開放的，非平衡的，教育者與這些學生之間通過相互作用以形成良好師生關系，從而對網絡成癮大學生進行有效教育。
（一）平等
耗散結構理論認為，系統的開放性是形成耗散結構的前提。要想更好地對網絡成癮大學生進行教育，必須保證師生的交往是一個開放的系統，更少地體現為有知識的教師教導無知的學生，而更多地體現為一群個體在共同探究有關課題的過程中相互影響。平等是新型師生關系的前提和基礎，否則教師無法走進學生的心靈，不能有效的溝通和理解。耗散結構下師生是平等的，但同時教師也是權威的。教師權威和師生平等并不相悖。教師應在教育管理中適當樹立自己的權威，但在人格、情感交流中，師生是平等的。真正權威是建立在學生內心世界上，而不是用教師的身份來擁有權威控制學生，是通過自身的知識修養和人格魅力樹立威信。真正的權威和控制是內在養成的而不是外加的，它生成于“師生平等對話”的教育情境之中。
（二）對話
除系統的開放外，能否把從外界獲得的信息和能量進行消化和吸收，還有一個內部機制問題。在師生關系領域里，遠離平衡態指的是教師、學生個體之間的差異；非線性相互作用指的教師與學生之間的互動與對話。因此必須在尊重學生的個體差異的前提下進行師生對話。
耗散結構理論下的對話具有自己的特征：開放性和啟發性。對話不是要確立一種觀點的正確性，而是期望通過許多不同觀點的碰撞，啟發學生的想象，拓寬思維的廣度和深度，進而迸發出新的思想火花。和現代主義對話消除差異、尋求統一不同，后現代主義的對話尊重差異性，并在此基礎上尋求真知。
（三）理解
耗散結構理論下不同元素之間的相互作用中存在著“非線性”，必須尊重個體的差異性，在對話中達到相互理解。教師的使命就是幫助學生理解歷史和文化，理解他人，理解自己。教育意義主要在于引起學生自我探究、自我實現追求，在于整體的精神建構，引導干預學生走出網癮。這就要求教師努力重構新型的師生關系，更多地提供師生平等交往的機會，使學生從中體驗到平等、自由、民主、尊重、信任、寬容、受到激勵、指導、忠告和建議，形成積極的認識態度與情感體驗。
耗散結構理論確立了系統的開放性、遠離平衡態，系統內各要素的非線形相互作用及漲落機制。在網絡成癮大學生教育管理中，他們和教育者的關系系統觀也應當包含和利用這些機制，形成平等、對話、理解的師生關系。
參考文獻：
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【關鍵詞】TAM；IDT；新能源汽車；公眾市場；擴散影響
一、引言
不同于傳統汽車，新能源汽車擁有正外部性和突破性創新，所接受的汽車公眾市場擴散影響也具有一定的特殊性。利用TAM，可以分析消費者對動力控制和驅動系統等新能源核心技術的接納情況。利用IDT，則可以從個體因素視角對創新認知、產品接口等因素的影響展開分析。因此，還要聯合使用TAM和IDT理論，從而對消費者接納新能源汽車的過程展開全面分析，進而更好的進行新能源汽車的推廣。
二、TAM與IDT理論概述
所謂的TAM，其實就是技術接受模型的英文簡稱，主要用于研究用戶對信息技術的接納程度。而IDT為創新擴散理論的英文簡稱，用于研究創新技術傳播和得到采納與應用的一種理論。對二者進行比較可以發現，TAM側重于進行用戶行為和技術的研究，IDT側重進行社會行為和創新技術的研究。所以在分析用戶對技術接納問題時，可以將二者結合起來，以便更好的進行有關問題的解釋。
三、TAM與IDT理論視角下的新能源汽車公眾市場擴散影響分析
1.研究假設
從TAM模型理論角度來看，個體對技術易用性和有用性的感知，將對其接受技術產生影響?？紤]到新能源汽車主要是對汽車的節能環保技術進行創新，所以可以從生活便利和空氣改善角度進行有用性指標的構建，假設H1為個體感知有用性將對汽車采用產生正向影響。而從新能源汽車采用的難易程度角度，假設H2為個體感知易用性對汽車采用產生正向影響?？紤]到易用性和有用性的關系，還要假設H3為感知易用性將對汽車感知有用性產生正向的影響。
從IDT理論角度來看，消費者情感需要將對產品是否被接納產生影響。而在面對環境問題時，能否產生較強社群歸屬感將對個體行為產生影響。由此，可以假設H4為社群歸屬感將對個體采用汽車產生正向影響。其次，在IDT理論中，消費者創新性也是重要指標。因為人們在購買新產品時，往往是由于好奇心的驅動，這與其本身的創新性有關，這種創新性將對其感知產品是否有用產生影響。新能源汽車作為創新產品，可以假設H5為個體創新性將對汽車感知有用性產生正向影響，并假設H6為個人創新性將對汽車采用產生正向影響。此外，在IDT理論中，十分注重媒介的作用。在新能源汽車進入市場的過程中，結構性保障則是重要媒介。正因為政府和有關部門進行了交易保障機制的制定，才使得消費者能夠克服汽車后期維護存在的較多不確定性進行新能源汽車消費。所以，結構性保障將對消費者感知汽車易用性產生影響，進而對汽車采用產生影響。因此，可以假設H7為結構性保障將對汽車感知易用性產生正向影響，并假設H8為結構性保障將對汽車采用產生正向影響。最后，對于個體來講，是否采用新能源汽車還與相關群體有關。因為，個體會從周圍人群中進行信息獲取，所以相關群體也是新能源汽車進入市場的媒介，個體會根據相關群體的評價和行為決定自己的消費行為。根據這種理念，可以假設H9為相關群體將對汽車采用產生正向影響。
2.樣本數據
為完成樣本數據的收集，還要利用網絡進行有關信息的收集，即通過在各大汽車論壇和貼吧進行網絡問卷的發放。從樣本數據收集情況來看，發放問卷330份，回收318份，其中有效問卷292份，有效率為91.8%。在接受調查的人群中，約67%的人為男性，年齡主要集中在25-35歲之間，所占比例達到了51%。從教育程度和收入水平上來看，83%以上的人達到了本科及以上學歷，56%的人年收入在6-12萬元之間，擁有一定經濟實力。
3.效度、信度和擬合度分析
量表設計對國內外的有關文獻進行了借鑒，同時也結合了TAM和IDT理論，并經過了專家的討論和分析，最終根據國家新能源汽車采用行為特質完成了設計，包含的題項有“生活區域對你是否重要？”、“是否樂意嘗試新鮮事物？”、“結構性保障的引入能否增強你對新能源汽車的使用信心？”、“周圍人對新能源汽車的評價是否會對你購車產生影響？”、“你覺得新能源汽車可以起到提高生活品質的作用嗎？”等多項，分別隸屬于社群歸屬、個體創新性、結構性保障、相關群體、感知有用性、感知易用性和采用意向這七個變量。使用SPSS18.0對收集的數據進行效度、信度檢驗可以發現，問卷總體信度達到了0.969，各變量信度值都能達到0.7以上，問卷總體效度則達到了0.943，各變量最低值均能達到0.5以上，因此能夠滿足要求。此外，從擬合度檢驗情況來看，NFI、CFI、IFI分別能夠達到0.913、0.973和0.978，RMSEA則為0.039，比0.05要小，能夠滿足檢驗要求。
4.假設檢驗結果與分析
如下表1，為假設檢驗的結果。按照要求，標準化路徑系數在0.45-0.95之間，CR絕對值大于1.96，就可以認為假設成立。從總體上來看，除了H9不成立，其他假設都成立。出現這種情況，可能是由于新能源汽車的受眾面積目前較窄，所以個體較難通過周圍人群進行有關信息的獲取。從TAM角度來看，H1的標準化路徑系數能夠達到0.624，可見感知有用性將對個體采用新能源汽車產生顯著影響。IDT理論角度來看，H4的標準化路徑系數可以達到0.732，可見社群歸屬將對個體采用新能源汽車產生顯著影響。這說明，對地區負有較強責任感的個體，將愿意采用新能源汽車。而從H5和H6的標準化路徑系數差異可以看出，個體創新性存在較大個體差異性，擁有加強創新性的個體更傾向進行新能源汽車的采用。最后，從H7和H8的標準化路徑系數可以看出，結構性保障明顯會影響個體感知易用性，因此能夠對新能源汽車采用產生明顯影響。
四、結論
通過分析可以發現，目前大眾對新能源汽車的了解仍然較少，這不利于新能源汽車在公眾市場的擴散。所以，政府除了與企業一同進行結構性保障體系的完善，還要加強新能源汽車宣傳力度，通過開展體驗營銷增強消費者產品體驗，并針對部分顧客提供優惠政策，進而更好的進行新能源汽車的推廣。
參考文獻：
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