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拯救未來范文1
在時空隧道中,酷兒顯得很興奮,左看看、右瞧瞧。畢竟這是我們入學幾年里第一次乘坐高級時空快車。
一到目的地,還沒容我下車,酷兒就激動地撲向了未來的世界,甚至還變出一臺收音機,扭起屁股跳草裙舞。我很生氣,噴出一把火,燒了草裙。
“你安的什么心啊——?”山洪一樣的聲音幾乎把我淹沒了。
我平靜地回答:“你忘了我們此行目的么?”酷兒調皮的聲音瞬間消逝了。
“快點!校長只給了我們二十四小時!”我嚴肅地說。
“YES!”酷兒同樣嚴肅地說。
五分鐘后……
“嘩嘩——”酷兒失了個魔法,使幾個月來第一次大雨終于降臨在這片土地上,所有人都跑出來在雨中高呼“萬歲”,我也不甘示弱,用手一揮,樹木馬上拔地而起,小草也跟著使勁往上竄。身旁的酷兒還在大顯身手,他輕輕呼出一口氣,草地上便開滿美麗的花。他有些驕傲地看著我,我微微一笑,把手中的魔法棒往上一指,灰色的天空再次出現藍色,再次出現展翅的雄鷹。
我突然覺得我們是在畫畫,每一個動作都給這幅畫添加一處更美的風景。
終于,被人類糟蹋得奄奄一息的地球恢復了往日的生機,她在宇宙中不再是老態龍鐘的病人,而是精神抖擻的青年。未來的我們給了這些人類又一次機會。
“呼——”我彎下腰,喘了口氣。
只剩下最后一個小時,貪玩的酷兒又變出一套草裙,還給人們發著酷兒飲料,不停地說:“好喝就說Qoo!”玩累了,酷兒索性坐在地上,曬著雨后剛剛出來的太陽,瞇著眼欣賞自己的杰作。
時間到了,我又坐在高級時空快車舒服的坐椅上。望著未來的世界在眼前一點一點地消失,我說:“酷兒,如果人類還是不保護地球,我們所做的努力又有什么用呢?”
拯救未來范文2
我記得小學的時候,面臨著人生中第一次改變命運的時候,我是一個什么都不知道的兒童,而如今,我已經是一位有為青年,即將踏入的是成人的階梯,面臨著這一切,我已經快無話可說了。但是,我絕不會因為這一切而被打到,因為我相信我的前面是一片光景,是道道成功之門和一把把開門鑰匙,只是等著我去配鑰匙打開成功之門而已。
雖然失敗兩次,但是我屢敗屢戰,從來沒有放棄過,因為我不想再辜負父母第三次,因為我不想讓老師失望第三次,因為我不想讓某些人嘲笑第三次。我要努力,永不放棄!我理解父母的心情,我知道老師的期待,我明白自己的根底,父母望子成龍的心情誰都明白。因此,我不能放棄,我不能氣餒,我要證明所有的一切。
人可以失敗,但不能失志,人可以成功,但最怕成傲。人該明朗一些,為其鋪上成功之路。不怕不成器,就怕不知如何成器。想要成器,其首要在于心態,沒有好心態,萬事不可成。還記得曹操,曹阿瞞嗎?他如何面對他的敵軍的呢?他只有一個地方值得深思,他每一次對待他的敵人都是笑著面對,從無對敵不滿之處。這就是他最特殊的地方啊。
拯救未來范文3
王同香從小心氣高,不服輸、不認輸,想干事、愿干事,整天有使不完的勁。只是小時候家里窮,沒讀到小學畢業就被迫輟學了,文化程度低,做事受限制。上有老人,下有孩子,為了改變貧窮的生活,她不怕苦、不怕累,不會就學、不懂就問,干過好多事:養過雞、養過豬、趕集賣菜賣水果等,還到工廠打過工。生活雖然不很富裕,也有了一些積蓄。2008年,鎮政府實行土地流轉,她承包了村里荒廢多年的十二畝茅草地。家里老人年歲大了需要照顧,而在承包的土地上栽果樹、搞養殖,不離土、不離家,也能發家致富,正合她當時的心愿。承包地高洼不平,遍地蘆草,她帶領全家經過一春天的艱苦勞作,把草除凈,把地整平,栽上了蘋果樹。她像照顧孩子一樣,精心管理著這片果園。經過3年的辛勤耕耘,2010年開始結果,雖然第一年結果不多,但也嘗到了收獲的喜悅。
2009年秋天,她還貸款建了一個養雞廠,飼養蛋雞2000只。由于不懂技術和管理,效益也不理想。
面對滿園蘋果樹和飼養的蛋雞,她深感知識的匱乏。正在這時,農廣校組織農民創業培訓學習,王同香報了名,參加了20天的免費培訓。培訓班管吃、管住、管穿,準軍事化管理,還跟蹤服務一年。學習期間,她聽得認真,記得仔細;她理論聯系實際,把果園、雞場的管理與老師講的企業管理營銷策略聯系起來,邊學邊用。學習期間就聯系客戶,為蘋果和雞蛋找銷路,蘋果還沒熟就預定了買主,雞蛋也聯系了客戶定時上門收購。嘗到了學習知識的甜頭,她學習的熱情更高了。
20天的創業培訓,王同香學到了創業知識和企業管理知識,也學到了優秀企業成功的經驗,開闊了創業思路。培訓后,農廣校老師經常電話回訪和實地走訪,為她提供市場信息,提供種養殖技術、農村法律法規、合作社成立規范等書籍,對她幫助很大,她決心因地制宜,把產業做大做強。
2011年果園不僅獲得了大豐收,平均畝產達到2500多公斤,而且賣了個好價錢,畝純收入5000多元;蛋雞養殖也取得了30000元左右的好效益,實現年純收入90000多元。參加培訓班學習,不但沒耽擱果園管理,而且增加了產業收益,她因此榮幸地被評為2011年度殷巷鎮致富標兵和村致富帶頭人。2012年8月,省市縣創業培訓跟蹤服務小組到她的果園實地走訪,滿園紅的、黃的大蘋果掛滿了枝頭,豐收的喜悅盈滿她的臉龐。她高興地說:“多虧國家的好政策使我有機會參加創業培訓班,多謝農廣校老師的大力支持和技術指導,讓我今年有了這么好的收成。”
拯救未來范文4
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拯救未來范文5
關鍵詞 失地農民;未來可持續生計;征地補償模型;江西撫州;臨川區
中圖分類號 F301 文獻標識碼 A 文章編號 1007-5739(2016)21-0294-03
城市化是工業化發展的必然結果也是我國實現現代化的必由之路[1-3]。在城市化的進程中,我國每年失地農民正以300多萬人的速度在不斷增加。一方面這一變化為我國的城市發展提供了好的條件,但另一方面由于這些失地農戶失去了維持未來生計的重要條件――土地,農戶本身的生計問題變得越來越顯著[4]。失地農民長遠生計問題越來越嚴重,成為社會的熱門話題并亟待解決[5]。
在閱讀大量文獻的基礎上,對臨川區進行實地調查,采用層次分析法和模糊數學法相統一的方法[1-2,6]來評價臨川區現有征地補償下失地農民的生計可持續性,以為臨川區失地農民問題的解決提供借鑒作用,同時為中部地區征地補償制度的完善和政策的制定提供借鑒。
1 研究區域概況
臨川區位于江西省東部,是江西省撫州市的市轄區,撫河中游,東鄰金溪、東鄉,西倚崇仁、豐城,南瀕南城、宜黃,北毗進賢。地形狹長,東西寬48.2 km,南北長69.8 km,總面積2 121 km2。臨川區地理坐標為東經116°3′45″~116°18′45″,北緯27°29′30″~28°15′16″。全區東南西三面環山,地勢南高北低[6]。
2 數據調查與樣點分布
2.1 數據調查情況
采取一對一入戶訪談的調查模式進行此次實地調查。實施時間為2016年3―5月,歷時40 d。調查對象為臨川區行政范圍內通過集體分配后失地農戶。訪談問卷共285份,其中有效的問卷有248份,有效率達87%。
2.2 樣點位置
樣點選擇依據是區域類型、經濟發展水平、距離遠近和鄉鎮大小[1,6],本次一共選取了臨川區行政范圍內的10個鄉鎮;每個鄉鎮隨機選取農戶。如圖1所示,臨川區以丘陵類型為主。樣本中,丘陵類型的鄉鎮共6個、平原類型的鄉鎮共4個。此次調查比較符合臨川區區域類型的實際情況。
2.3 數據簡要描述
如表1所示,對臨川區的失地農民的生計現狀從全部失地和部分失地2個角度對現有征地補償下失地農民的生計狀況進行簡單的描述性統計,進而分析失地農民生計現狀,并且經過平均計算得出柱狀圖,如圖2所示??梢钥闯?,全部失地農民生活水平
3 現有征地補償下失地農民生計可持續評價
基于層次分析法(AHP)的失地農民的未來可持續評價具體如下。
3.1 指標體系的構成及含義
3.1.1 從生計的定義。對失地農民生計狀況的影響可以從生活質量水平、就業發展能力、社會保障程度3個方面展開。指標含義與其選取原因具體參數如表2所示。
被調查農戶中參加養老保險的人數占總人數的比例是反應失地農民日后生活保障的重要指標。
3.1.2 指標目標值的確定。確定各個指標的目標值需要實現2個目標,即保證失地農民原來的生活水平不會下降,并且保障失地農戶長遠生計可持續。因此,本文維持原來生活水平的目標是結合臨川區的經濟發展水平以及當年統計年鑒的平均值得出;保障失地農戶長遠生計的目標值則是根據全國和江西省建設小康社會的總體評價并結合臨川區當地調查所得的具體目標值。具體如表3所示。
3.2 評價方法與數據來源
3.2.1 評價方法。本文采用了層次分析法對影響失地農民生計的3個主要因素并且確定其對應的各個指標的權重,同時結合模糊綜合評價法對失地農民的生計可持續進行評價分析?;谇懊娴闹笜梭w系設計與目標值的確定,失地農民未來可持續生計的綜合指數可以通過多因素加權平均值法[10]的計算式(1)得出。
Sj=Wi×■■,(Vij為正向指標,且0≤■≤1)Wi×■■,(Vij為正向指標,且0≤■≤1) (1)
式中:Sj為區域;j為被征地農民未來可持續性生計的綜合指數;Vij為區域j范圍內的第i項評價指標的調查實際值;Mij為區域j范圍內的第i項評價指標的目標值;Wi為第i項指標的權重。
3.2.2 數據來源。本次調查對臨川區被征地的10個鄉鎮的失地農民進行了隨機的抽樣調查,從而可以獲得當地農戶的現有生計狀況數據。同時從統計部門與土地管理部門獲取關于臨川區現有補償的標準并結合當年的統計年鑒,通過計算獲得了實現農戶未來可持續性生計的目標值[11]。
3.3 評價分析
3.3.1 基于層次分析法(AHP)的失地農民可持續評價。在統計數據結合調查數據的基礎上[1-2],利用AHP法確定影響失地農民生計可持續的指標權重,進而用式(1)計算失地農民的可持續生計綜合指數,初步評價臨川區失地農民現有補償下的生計可持續性,評價結果如表4所示。表4結果顯示維持失地農民生計可持續的各項指標的目標完成了均低于60%。
3.3.2 基于模糊數學法的失地農民的未來可持續性生計評價。為驗證以上層次分析法結果的準確性,根據臨川區失地農民對生活水平、就業發展機會、社會保障情況的期望分4種情況(滿意、比較滿意、一般、不滿意)[1]并且將各個指標實現程度分為四等(很好、較好、一般和差)[2,12]?;谀:龜祵W法的失地農民未來可持續生計的模糊判斷矩陣如表5所示。
依據層次分析法準則層的權重確定為A(0.36,0.32, 0.32)。采用矩陣乘法的運算法則計算式(2)得出結果。
A×R=(0.36,0.32,0.32)×0.11,0.19,0.33,0.370.03,0.12,0.27,0.580.04,0.20,0.29,0.47
VT=0.11+0.03+0.040.19+0.12+0.200.33+0.27+0.290.36+0.32+0.32■=0.110.200.330.36■(2)
通過VT前2項和為0.31可以看出從生活水平、就業發展能力以及社會保障這3個方面農戶的期望值都較低。2種方法得出的結論一致,均為臨川區可持續生計的程度較低。
3.4 評價結果與分析
3.4.1 生活水平。近期變化較小、遠期難以實現可持續。層次分析法可以從維持現有生活水平來看農民人均收入以及消費水平和恩格爾系數并未受到太大影響[1-2]。但從長遠生計狀況來看,失地農民的生活水平并不能實現其長遠生計。
3.4.2 就業發展能力。獲得可持續性收入的能力低。從長遠來看,臨川區失地農戶的收入支出變化與其政府的安置措施之間關系密切。從勞動就業率為42%來看,只完成了完成維持農民現有水平目標值的3/5,并且其大多數的農戶取得收入的來源主要以打工為主。
3.4.3 社會保障。完善養老保障。臨川區的失地農民參加養老保險的比例為38%[1],遠不足以實現長遠生計水平可見失地農民在就業方面存在比較大的問題。
現有的臨川征地補償中雖然設有養老保險,但是對這方面的補償力度不夠,長久下去會使得使得農民對未來的生活]辦法得到保障而擔憂,給失地農民的生活帶來巨大的壓力,對構建和諧社會起到消極作用。
4 結語
綜上所述,通過模糊數學法和AHP法對臨川區失地農民現有的征地補償進行評價,從評價的結果可以看出,盡管臨川區現有的征地補償中涵蓋了養老保險以及醫療保險,但是政府的補償力度不夠,使得臨川區的失地農戶因未來生活得不到保障而擔憂,這一問題嚴重影響了社會和諧穩定及發展,是現如今迫切需要解決的重要課題。
5 參考文獻
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[4] 蘇永偉,陳玉萍,丁士軍.失地農戶可持續生計研究新進展[J].華中農業大學學報(社會科學版),2015(6):79-84.
[5] 趙興玲,駱華松,黃幫梅,等.可持續生計視角下失地農民長遠生計問題探究[J].云南地理環境研究,2009(2):40-42.
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拯救未來范文6
關鍵詞:國有商業銀行;核心競爭力;研究現狀;未來展望
中圖分類號:F830.45 文獻標識碼:A 文章編號:1006-1428(2007)09-0031-04
一、我國國有商業銀行核心競爭力的理論基礎――核心競爭力理論及其評價
1、關于核心競爭力基本內涵的研究。
自Prahalad和Hamel(1990)首次提出核心競爭力概念以來,國內外學者從能力論、資源論、創新論、消費者剩余論、體制與制度論等方面對核心競爭力的內涵展開探討:(1)能力論。Prahalad和Htamel(1990)率先提出核心競爭力的能力內涵,他們認為核心競爭力實際上是隱含在核心產品(核心零部件)里面的知識和技能或者它們的集合。國內學者(2000)則認為核心競爭力是企業獨有的、使企業能在一系列產品和服務取得領先地位所必須依賴的關鍵能力。(2)資源論。Leonard-Barton(1993)從知識觀的角度指出,核心競爭力是使企業獨具特色的知識體系,它應該包括組織成員所掌握的技能和知識集、組織的技術系統、組織的管理系統、組織的價值觀系統4個方面。Covne(2001)指出,核心競爭力主要來源于能夠觸發一系列發明的技術或科學知識、專有數據、信息、創造力以及卓越的分析和推斷能力等五個方面。(3)創新論。Joseph Schumpeter(1974)把創新和企業家精神結合起來,認為企業家的創新精神是企業核心競爭力的關鍵所在。(4)消費者剩余論。管益忻(2000)從消費者剩余角度認為核心競爭力是以企業核心價值觀為主導的,旨在為顧客提供更大(更多、更好)的消費者剩余的企業核心能力的體系,其本質內涵是消費者剩余。(5)體制與制度論。左建軍(2000)從體制與制度的角度來理解核心競爭力,認為企業體制與制度是最基礎的核心競爭力,是企業發展其他競爭力的原動力和支持平臺,其他競爭力只是在此平臺上的延伸,與核心競爭力共同組成核心競爭力系統。
核心競爭力理論以企業為研究起點,打破了傳統的“企業黑箱論”,并極大推進了企業理論研究與社會實踐。但遺憾的是,國內外學者僅局限于從不同角度對核心競爭力展開研究,由于缺乏嚴密的概念、命題和定理,迄今為止尚未形成核心競爭力完整的、統一的、系統的概念,這一不足很大程度上又制約了核心競爭力的規范與實證研究;此外,學者們對核心競爭力的內涵研究都側重于從資源的差異性來分析企業的優勢。至于如何挖掘與獲取這些資源,則少有涉及;最后,由于核心競爭力理論本質上是一種企業成長理論、企業競爭理論,因此對于企業戰略管理之外的管理現象分析不夠,也就是說,核心競爭力理論在強調企業立足內部能力積累和運用以創造戰略優勢的同時,對適應外部環境的分析過于單一。
2、關于核心競爭力特征的研究。
人們迄今為止不僅對核心競爭力概念認識不統一,而且對其特征的描述也是眾說紛紜。Prahalad和Hamel(1990)首先指出將提供進入多個市場的潛在途徑、能夠給最終產品的顧客可感知效用做出巨大貢獻、難以被競爭者模仿這三種基本特征作為確定是否為核心競爭力的檢驗標準。Barney(1991)提出核心競爭力應當是有價值的、異質的、完全不能仿制的、難以被替代的。Hamel(1994)則認為核心競爭力應具有以下五個方面的特征:代表許多單個技能的整合、不是會計意義上的資產、能為顧客所感知的價值做出極大的貢獻、具有競爭力的獨特性、從整個公司而不是某項業務角度為企業進入新市場提供入口。之后,國內學者也對核心競爭力特征進行了深入探討。李建明(1998)認為核心競爭力具有為消費者價值、競爭者差異、延展性等特征。芮明杰(2000)提出核心競爭力具有不可占性、支撐企業的關鍵、提供顧客特殊利益、有助于企業開拓未來商機、經過較長時期形成等五個特點。黃繼剛(2002)則認為核心競爭力的特性可以分為關鍵特性與一般特性兩大類,其中關鍵特性包含顯著增值性、延展性、領先性、整合性四個方面;而一般特性包括相對性、時間性、局部優勢性、共有性、不可交易性等五個方面。
已有的研究過多強調核心競爭力的難以替代和難以模仿的特征,忽略了核心競爭力的相對性。我們認為,核心競爭力應該是一個相對概念,它是相對于企業自身的其他尚未整合的能力和相對于絕大多數競爭對手的一種競爭能力,而并不是無條件的絕對優勢。核心競爭力可能因為地區不同、企業規模不同、行業的不同、甚至相同企業的發展階段不同,會有不同的表現形態而呈現相對性。對核心競爭力相對性的理解使得不同企業能夠共存、并為不同企業努力培育自己各自的核心競爭力提供了可能。
3、關于核心競爭力的構成要素研究。
國內外學者對于核心競爭力構成要素的研究,大致可以歸納為以下幾個方面:(1)兩因素構成論。這種觀點認為構成核心競爭力的因素主要有技術與知識的技術能力和組織能力兩類。核心競爭力不僅是在組織內部經過整合了的知識和技能(Wemerfelt,1994),而且是群體或者團隊中根深蒂固的、互相彌補的一系列技能和知識的組合(Hamel,1994)。(2)多因素構成論。管益忻(2001)認為企業核心競爭力體系的構成要素可以是企業足以勝過別人的關鍵技術或專有的優質資產,可以是企業優越的管理人才,或是企業過人的市場預測、營銷能力或獨有的研發能力、人力資源開發能力、尤其是企業優越的管理模塊、企業文化等一系列關鍵程序、能力、資源、機制。魯開垠(2001)則認為構成核心競爭力的要素包括人力資源、社會聲譽、技術系統、信息系統、價值觀等五個方面。
對上述研究總結歸納后可發現,已有研究側重于對核心競爭力構成要素的定性分析,至于各因素之間的關系如何,以及各因素與核心競爭力之間有無必然的因果關系,對核心競爭力的貢獻大小,則缺乏相應的實證檢驗,也就是說相關的定量分析不足;另外,現有的研究集中于企業內部對核心競爭力展開研究,至于不同的情境因素對核心競爭力會不會產生影響,為什么會產生影響,以及如何產生影響,影響程度大小,這方面的研究也相對匱乏。
二、我國國有商業銀行核心競爭力的內涵與特征研究及其評價
1、我國國有商業銀行核心競爭力內涵的研究。
基于對企業核心競爭力涵義的理解不同,中外學者對我國國有商業銀行核心競爭力的內涵同樣也沒
有達成共識,當前的研究中主要有以下幾種觀點:湖南省農村金融學會(2000年)強調我國國有商業銀行核心競爭力是個動態概念,不同銀行、不同時期、不同環境,核心競爭力也不同。它可以是產權制度、是企業文化、是經濟體制、是人才,是現代科技手段。河南金融管理干部學院課題組(2001)、王進軍與孔得剛(2001)認為商業銀行核心競爭力是指商業銀行擁有的,而別的銀行所沒有并能為銀行帶來競爭優勢的資源或能力。這項資源或能力可以是人力、產品、技術、流程、銀行文化及價值觀等,這里強調的是商業銀行核心競爭力的專有屬性。溫彬(2004)認為商業銀行的核心競爭力是由組織結構、金融技術和人力資源三種競爭能力組成的,其中金融技術是基礎,組織和結構是制度保障,而人力資源是載體,它們共同創造了銀行的核心產品。李華明,吳海民(2002)則從能力的角度來界定商業銀行的核心競爭力,他們認為商業銀行的核心競爭力是指其占有與利用資源的能力、整合能力與創造盈余能力的綜合力。何春哲(2003)則側重于核心競爭力的可持續性,并認為商業銀行核心競爭力是指商業銀行組織體系中的積累性學識,是商業銀行資金經營和服務產品的有機組合,是形成商業銀行可持續競爭優勢的基礎和源泉。還有一些學者從側面角度提出商業銀行核心競爭力的概念,認為服務創新就是商業銀行的核心競爭力(李紅,2004),有的甚至認為優秀的企業文化是商業銀行核心競爭的源泉(尹鳳蘭,2001李秀軍等,2003)。
以上研究分別側重于從商業銀行核心競爭力的動態性、專有性或獨特性、從能力的角度、可持續發展的角度等方面來界定其內涵,因此對商業銀行核心競爭力內涵方面的研究出現了多種著述和觀點,有過于泛化的傾向,沒有形成一個統一的、大家一致認可的概念。同時,由于對商業銀行核心競爭力內涵的界定過于抽象和虛化,一定程度上造成了理論與實踐的脫節,無法指導商業銀行的經營實踐,更談不上為商業銀行核心競爭力的構建提供有益的參考。
2、我國國有商業銀行核心競爭力特征的研究。
已有研究包括河南金融管理干部學院課題組(2001)提出商業銀行核心競爭力有顧客價值、不易模仿性、延展性、不可交易性、價值可變性等特征;黃苑(2002)則認為商業銀行核心競爭力具有優越性、增值性、獨特性、有限性四方面的特征;而劉雁如(2004)則從用戶價值性、延展性、獨特性、動態性來描述其特征。以上對商業銀行核心競爭力特征的描述,基本上是以企業核心競爭力特征為出發點來展開,并沒有體現商業銀行所獨有的特征?;谶@樣的認識,黃蘭(2002)認為商業銀行競爭力除了具有企業競爭力的適應性、有價值性、異質性、動態性、整體性等一般特征,作為特殊性質的營利性企業類型之一,還具有網絡性和外部性等顯著特征。網絡性是指商業銀行通過其經營活動將國民經濟的各個環節和各個部門連結成為一個有機的整體。而外部性是指商業銀行與一般工商業企業相比,其是否具有競爭力還會影響到其他商業銀行行為的選擇,整個銀行業的形象、整個國家金融的健康和整個社會的穩定等。
上述對國有商業銀行核心競爭力的特征研究,基本上沒有擺脫企業核心競爭力的特征研究,而商業銀行作為特殊的金融企業,其所經營的商品、經營的資本、經營的方式、經營的利潤來源等都有其特殊性,另外,商業銀行的社會性特征、服務性特征、風險性特征等均決定了單純以企業核心競爭力特征來界定商業銀行核心競爭力特征有其內在的局限性。因此,如何從商業銀行的角度來界定其核心競爭力,以及如何比較一般企業與商業銀行核心競爭力特征的異同,都需要進一步的研究與探索。
三、我國國有商業銀行核心競爭力的構成要素及其評價體系研究綜述
1、國有商業銀行核心競爭力的構成要素研究。
我國國有商業銀行核心競爭力構成要素相關方面的研究成果相對較少,已有研究包括楊毅(2003)指出銀行的核心競爭力基本構成要素有:先進的經營理念或原理、高效的組織體系和與之相適應的能夠有效傳導經營理念的、最大限度地利用各類資源的運作機制;陳洪轉(2004)認為商業銀行核心競爭力的基本構成要素是資源和能力;毛妮(2005)提出商業銀行核心競爭力可以被看作由核心資源和核心能力組成,核心資源包括資本量、網點、客戶信息及優質客戶的數量,核心能力包括創新能力、風險管理能力、業務一線的實施能力。
可以看出,以上對我國國有商業銀行核心競爭力構成要素的研究,集中于資源和能力,同樣是模仿企業核心競爭力的構成要素,沒有突出商業銀行的特殊性,因此對我國國有商業銀行核心競爭力的構建不具實際指導作用。
2、國有商業銀行核心競爭力的評價體系研究。
當前,對我國國有商業銀行核心競爭力指標評價體系的研究中比較有代表性的有:陳新國(2002)從商業能力、管理能力、創新能力、內部關聯度、財務狀況、特殊優勢六個方面采用層次分析法建立了21個二級指標和若干個三級指標,但是沒有具體分析商業銀行核心競爭力的影響要素以及進行實證研究;夏嘉霖(2003)等認為商業銀行的核心競爭力具有不可度量性,因此建議采用核心競爭力的發展外延――競爭能力指標對股份制商業銀行的核心競爭力進行評價,他認為股份制商業銀行的競爭力指標系統可以分為顯性指標和非顯性指標,其中顯性指標包括盈利性、人員結構、規模、市場份額、市場需求、安全性、流動性等;非顯性指標包括產品差異化、進入標準、信譽策略,研究開發水平,技術裝備,產權結構,管理層水平,政府產業政策和法律等;馬長有(2005)從經濟實力、管理競爭力、科技競爭力、員工素質競爭力、環境競爭力等五個指標方面采用模糊評價方法對商業銀行核心競爭力進行評價。由于以上研究均主要從定性的角度來對商業銀行競爭力展開探討,陳洪轉(2004)則對商業銀行核心競爭力綜合評價指標體系及其影響因素進行實證研究,他比較系統地分析了商業銀行核心競爭力的影響因素,從商業銀行核心競爭力的難模仿性、整合性、延展性、前瞻性、增值性等特性設計出5個一級指標、19個二級指標和51個輔助識別指標,建立了商業銀行核心競爭力的評價體系,并且采取改進的層次分析法和模糊一致矩陣對我國14家商業銀行的核心競爭力進行了評價,但是他的研究中所采用改進的層次分析法并沒有克服主觀賦權的影響,而模糊一致矩陣模型的評價也只是評價了我國商業銀行核心競爭力的相對強弱,對于我國商業銀行的核心競爭力實際水平并沒有給出評價,所以并不全面。
雖然人們對商業銀行核心競爭力的重要性已達成共識,但不難看出,在商業銀行競爭力的已有研究中,很多學者混淆了競爭力和核心競爭力的概念,把競爭力與核心競爭力理解為一個概念,所以很多研究以商業銀行競爭力評價體系來代替商業銀行核心競
爭力評價指標體系。因此,如何把握與明晰商業銀行核心競爭力與商業銀行競爭力,如何使用定性與定量分析方法對二者進行比較研究,均是潛在的研究議題;另外,已有的國內外研究,更多的是側重于某一時期、靜態的競爭實力的對比,對競爭力的動態變化沒有給予足夠的關注。
四、我國國有商業銀行核心競爭力提升途徑與方法研究綜述