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摘要：對目前石化企業職業健康管理現狀進行了深入分析，存在的主要問題為石化企業本身對職業健康管理的重視程度較低，同時管理水平較低，管理體系不完善。針對這些問題提出相應的改進措施，提高職業健康管理的關注度和重視度，保證職業健康管理制度的順利實施。
關鍵詞：石化企業；職業健康；管理現狀；改善措施
隨著我國社會經濟快速發展，化石能源的需求量逐步提高。為了滿足能源供給需求，我國大部分石油化工企業轉變管理模式，將企業的社會效益與經濟效益放在發展的首位，很大程度上忽視了職業健康的管理[1-2]。目前我國石油化工企業具有規模大、內部管理體系復雜的特點，并且在生產過程中所使用的加工設備與原材料種類繁多，這些因素都會在很大程度上增加石化企業出現職業病危害的機率。職業病的產生導致生產人員、技術人員，以及管理人員的數量減少，影響石化企業的正常生產運營。因此，對于石化企業的職業健康管理需要引起足夠的重視，不可一味追求經濟效益而忽視職業健康的管理[3-4]。
1石化企業工作環境特點以及存在危害
1.1工作環境特點分析
目前我國石油化工企業在石油開采過程中，包括前期石油勘探、石油鉆井建設以及油田輸送管網建設等的工作。在這些建設環節中，施工建設人員會接觸到開采的原油，也會接觸到化工用品和化工原料，而這些化工材料中存在大量對人體有害的化學物質。此外，在施工建設過程中會產生大量的噪聲污染，這些噪聲同樣會對人體造成明顯的影響。并且，對于建設在沙漠、山區等偏遠地區的油田或管道，工作人員在前期勘探和施工建設過程中會遭遇風沙、雨雪、山洪以及高溫等對身體產生危害的自然環境因素，這些因素都會對工作人員的健康造成威脅，進而給石化企業造成經濟損失。
1.2存在的主要危害
首先，石油化工生產過程中的中間產物很多是有毒有害物質，同時可能具有腐蝕性與刺激性。在生產過程中，由于生產環節逐漸復雜化與精細化，工作人員會不可避免地接觸這些化學物質。同時，這些化學物質大多具有較強的揮發性，存在于整個生產環境的空氣中，工作人員會因為吸入一定量的有毒氣體而影響身體健康；其次，石化企業在施工建設過程中不可避免地產生高分貝的機械噪聲，生產設備也會在運行過程中產生持續的噪聲，這些均屬于噪聲污染，在這種環境中工作的人員會長時間受到噪聲危害；最后，石化企業在生產過程中原材料以及中間產物會產生大量的懸浮物以及粉塵物，這些污染物會彌漫在整個生產環境中，如果無法將這些污染物及時排除，在這種環境中工作的人員會吸入污染物，長時間將使工作人員的肺部以及呼吸系統患病。目前，很多石化企業缺乏職業健康管理意識，對于以上問題并沒有采取積極的防護措施，并且，這些問題所造成的危害一般發展緩慢，如不注意，在體內很難被發現，這將導致石化企業對于員工的職業健康管理出現大意疏忽的情況[5]。
2石油化工企業職業健康管理現狀
2.1對職業健康管理的重視程度較低
眾所周知，石油化工行業是一個高危型行業，石化企業對安全的重視程度非常高，針對事故隱患采取了大量的財力、人力進行防范管理，并且，嚴格制定相關的制度與規范進行管理。然而，石化企業重點關注的問題大都是火災、爆炸、泄漏以及機械傷害等嚴重事故。相比于嚴重事故的發生，職業健康問題的隱蔽性較強，大都是在職工工作多年后才會發現，這導致對于工作人員的職業健康問題關注的程度較低。我國石化企業對于職業健康問題管理的認識度以及重視度較低，導致石化企業對職業健康管理與防護方面的資金投入不足。在制定相關管理標準時，由于重視程度不足導致管理標準不到位，內容不完善、不充足。同時，對健康管理的重視程度較低，也會導致管理者在建立職業健康管理的相關法律法規時，出現考慮問題不具體、涉及的內容不健全等問題，以上這些因素均已無法滿足石化企業職業健康管理的需求[6]。
2.2石化企業職業健康管理人員專業水平較低
職業健康管理對執行人員的專業性要求較高，相關管理人員在具有全面的醫學知識基礎上，還要對石化行業生產加工流程的工藝非常熟悉。然而，目前我國石化企業為了追求經濟效益，對經濟管理方面的管理人才需求力度更大，越來越多的高技術專業型管理人才獲得了石化企業的青睞，這導致石化企業內部職業健康管理人員出現巨大的缺口。與此同時，石化企業在進行制度改革過程中，保留了較為完善的職業健康管理制度和管理體系，但是健康管理人員并未得到保留，由于缺乏專業性的職業健康管理人才，使得企業內部沒有醫學專業知識人員，最終導致石化企業整體的職業健康管理水平較低。
2.3石化企業職業健康管理體系不完善
大多數石化企業內部構建的職業健康管理體系并不完善，在管理過程中出現諸多紕漏。職業健康管理涉及到管理人員與管理設備的統籌和規劃，負責職業健康管理的部門與其他部門之間并未有較多的交集，相互之間的管理是獨立的。這種情況導致沒有具體的負責人對職業健康整體安排與規劃，同時，負責職業健康管理的各個部門分工不明確，導致制度的執行存在困難。石化企業內部在職業健康管理過程中缺乏監管力度，對制度內容的實施沒有嚴格的監管導致在實際實施過程中出現大量的紕漏與問題。同時，在實際實施過程中如果出現問題，也無法及時的調整和完善，這些由于管理體系不完善造成的問題都將給員工的職業健康埋下隱患，并在一定程度上對企業工作人員的身體造成危害。
3石化企業職業健康管理問題的改善措施
3.1提高石化企業職業健康管理的重視程度
石油化工企業不應當僅僅關注火災、爆炸以及機械傷害等嚴重事故，對于職業健康這種隱蔽性較強的問題同樣需要引起重視。石化企業要對職業健康管理制定相關的制度與規范，并且加強財政資金和人力資源的投入，在內部不斷完善職業健康管理的責任制度與監管制度，不可有半點忽視與松懈。同時，需要重視生產過程中的各個環節，每個環節均需要安排負責人與管理人員[7]。制定相關管理體系、健全管理制度的管理者更應當提高對職業健康的重視程度，確保制度內容全面、具體、完善。
3.2提高石化企業職業健康管理人員專業水平
首先，石化企業要不斷提升職業健康管理人員的專業水平與健康意識，這樣才能具備為所有職工建立安全的工作環境，促進企業產生經濟效益的專業能力。其次，針對企業內部不同部門的員工，定期安排開展職業健康管理的培訓工作，提高每一名員工的職業健康管理意識與專業水平，使得每一名員工學習到職業健康管理的相關知識、規章制度以及防護措施[8]，這樣才能從根本上提高石化企業人員整體的專業水平。
3.3完善石化企業內部職業健康管理體系
各個石化企業要根據自身情況制定適合自己的職業健康管理制度與管理體系，可以充分考慮企業經濟效益、社會效益，以及企業本身的生產流程、安全防護、人員結構等因素，確保管理體系內容的全面、具體、無疏漏。在制定職業健康管理制度與管理體系的過程中，要積極與其他部門協調互通、相互統籌，與各個部門建立密切關系，進而確保職業健康管理制度的各項措施能夠順利實施。
4結束語
石化企業在職業健康管理方面往往存在一定的問題與缺陷，其中包括企業對職業健康管理的重視程度較低，健康管理人員的專業水平較低，石化企業對職業健康管理體系的制定不完善。為了獲得更好的經濟效益與長久可持續發展，首先，石化企業急需提高企業對職業健康管理的重視程度，對生產過程中的各個環節都要進行精細化、標準化處理。同時，對于每一個細節進行認真落實與執行，并在每個環節安排負責人。石化企業要意識到員工身體健康的重要性，在出現問題之前就要對員工職業健康管理投入資金，避免健康問題的出現。其次，要從根本上提高石化企業人員整體的職業健康專業水平，從石化企業中的高層管理人員到每一名一線工作人員，都要提高自身專業水平，這樣才能保證職業健康管理制度的順利實施，維持企業自身的競爭力。最后，必須建立良好的職業健康管理制度，根據企業自身情況建立適合自己的管理體系與管理制度。要從根本上引起石化企業對職業健康管理的重視，不可在追求經濟效益的同時忽視職業健康管理。
參考文獻
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[3]張鵬亮.化工企業實施職業健康管理的方法及意義探索[J].化工管理,2017,32(23):133.
[4]李思嫻.化工企業職業健康安全管理體系建立過程的探討[J].化工管理,2016,31(19):131-132.
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[8]王興勤.石化企業職業健康管理現狀分析[J].安全、健康和環境,2014,14(2):28-29.
作者:王麗莉 單位:遼河油田安全環保技術監督中心
