手術室護士??谱o理培訓需求探究

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手術室護士??谱o理培訓需求探究

【摘要】目的了解常德市第一人民醫院手術室各層級護士的??婆嘤栃枨鬆顩r,為制定更加科學合理的培訓計劃提供參考。方法采用問卷星調查2020年5月至7月常德市第一人民醫院101名手術室護士的4部分27項???/a>護理培訓需求。結果各層級護士在??剖中g護理配合技術、手術患者壓瘡的預防及處理、手術體位的安置、手術??破餍翟O備的使用及管理、手術護理急救技術、手術室突發應急事件的處理、護患及醫護溝通技巧、手術室院感控制8項培訓需求方面比較,差異均有統計學意義(P<0.05);89.11%的護士認為培訓時間安排在早上較合理,96.04%的護士認為培訓時長為30min較為適宜,73.27%的護士認為現場演示的教學方式培訓效果較好。結論定期開展手術室護士專科培訓需求調查,有利于科學合理地制定培訓計劃,使護士由被動學習變為主動學習,從而達到事半功倍的培訓效果。

【關鍵詞】手術室護士;??谱o理;培訓需求

??谱o士是指在某一特殊或者專門的護理領表1調查表內容(均為不定項多選)域具有較高水平和專長的專家型臨床護士[1]。近年來,隨著臨床護理向??苹l展,培養在某一護理領域的??谱o理人才是國際護理發展的主要趨勢[2]。手術室是醫院的重要科室,其護理管理水平與護理質量直接影響著醫院的醫療水平和服務質量[3]。隨著科學技術的不斷發展和進步,高精密的設備和新技術越來越多地應用于臨床,這對手術室護士的專業素質提出了更高的要求,而科學有效的培訓方法是手術室??谱o士整體素質提高的保障[4]。問卷星平臺是國內一個功能強大的專業商業調查平臺,同時也向所有用戶提供免費的、公益性的公眾調查服務[5]。問卷星具有比較強大的功能,能在問卷調查、在線考試、在線投票、在線測評方面等進行應用[6]。常德市第一人民醫院為一所三級甲等綜合性醫院,為了解各層級手術室護士的培訓需求,制定更加科學合理的培訓計劃,筆者采用問卷星調查2020年5月至7月常德市第一人民醫院101名手術室護士4部分27項??谱o理培訓需求,現將調查結果報告如下。

1資料與方法

1.1一般資料。選擇常德市第一人民醫院101名手術室護士作為本次調查研究的對象。納入標準:于常德市第一人民醫院執業注冊護士;目前從事手術室護理工作;手術室工作年限至少6個月。排除標準:在手術室工作的非護理崗位護士,如麻醉護士、物管護士等;退休返聘護士。

1.2方法。護理管理者應用問卷星平臺,創建調查表,將其分為4個部分,27項??婆嘤栃枨?,均為不定項多選題,將問卷發送至101名手術室護士的手機端進行答題,問卷星平臺進行問卷收集。調查表內容見表1。

1.3統計學處理。采用SPSS17.0統計軟件進行數據分析,計量資料以(x±s)表示,組間采用t檢驗,計數資料用例數或率表示,采用χ2檢驗。以P<0.05為差異有統計學意義。

2結果

101名手術室護士,89.11%的護士認為培訓時間安排在早上較合理,96.04%的護士認為培訓時長為30min較為適宜,73.27%的護士認為現場演示的教學方式培訓效果較好。各層級護士(N1~N4)在??剖中g護理配合技術、手術患者壓瘡的預防及處理、手術體位的安置、手術??破餍翟O備的使用及管理、手術護理急救技術、手術室突發應急事件的處理、護患及醫護溝通技巧、手術室院感控制8項培訓需求方面比較,差異均有統計學意義(P<0.05)。見表2~3。

3討論

??谱o士的培訓是護理質量與個人能力不斷提升的有效推動力,與醫院的醫療、科研、管理等密切相關,是優化各類型護理人才梯隊的重要策略[7]。醫院手術室是搶救危急重癥患者和進行手術的場所,具有高強度、高風險的特點,是醫院安全管理的重要組成部分,因此,調查分析手術室護士的??谱o理培訓需求尤為重要。研究表明,不同職稱的手術室護士希望得到培訓的內容有顯著性差異[8]。不同層級的護士有不同的??谱o理培訓需求,手術室護士隨著能級的增長、經驗的積累,對??谱o理培訓內容的需求也在逐步提高[9],與本次調查研究得到的結論一致。因此,手術室護理培訓管理者應該根據不同層級護士需求的差異,結合培訓大綱要求,合理安排培訓內容[10]??茖W合理的學習培訓是臨床護理人員提高業務能力的途徑,但是繁重的工作任務使護理人員學習的時間與精力受到影響[11],因此合理安排培訓時間及方式尤為重要。本次調查研究發現,大多數手術室護士認為培訓時間安排在早晨比較合理,時長30min較為適宜,并且選擇現場演示的教學培訓方式的護理人員占比較多。手術室是進行手術治療和搶救患者的重要場所,手術室護士的專業素質高低直接關系到患者的生命安危,因此進行手術室??婆嘤栍葹橹匾猍12]。鑒于手術室工作的特殊性,醫院管理者應根據自己醫院的特點、患者手術的種類與護士的不同層級、不同能力和不同意愿需求,制定科學合理的培訓計劃[13]。問卷星平臺在很大程度上節約了護理管理的人力資源、省時省力、方便快捷、能切實提高工作效率[14],適應現代護理的需求,值得推廣。

作者:劉麗 曾華清 單位:常德市第一人民醫院

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