前言：尋找寫作靈感？中文期刊網用心挑選的建筑施工企業中會計核算論文，希望能為您的閱讀和創作帶來靈感，歡迎大家閱讀并分享。
(一)獨立核算
建筑施工企業的項目一般都是由各種單個的項目組合起來的，例如房地產建設項目就包括土建項目和電氣安裝項目等，這些單獨的項目在工程造價方面都有著各自的特點，基于此，建筑施工企業在會計核算方面采用的都是“定單成本計算法”，對每個單獨的項目進行單獨的核算，達到工程預算成本計算基礎與實際成本相統一的目的。
(二)分級核算
建筑施工企業業務開展與其他企業相比，具有流動性大、分布范圍廣的特點，施工企業的材料物資、機械設備、技術人員等都隨著工程項目部的業務地點而不斷發生變化，為了保證會計核算能夠反映出真實的項目建設情況，需要采取分級核算的方法對建筑施工企業進行核算，避免出現會計核算業務與施工具體情況相脫節的現象。
(三)分段核算
建筑施工企業的建設成本相對較高，投資回收周期較高，很多情況下建筑施工單位需要提前墊付大量的資金保證建筑施工的順利進行。如果采取竣工核算的方式會對施工企業的資金周轉產生不利影響，進而影響整個建筑施工的進度。因此，對于建筑施工企業來說，除了一些施工期限短、工程造價低的建筑工程采用竣工核算方式以外，大部分的施工項目都采用分段核算的方式進行。
二、會計核算在建筑施工企業中的常見問題分析
(一)會計信息存在滯后性和失真性
會計信息的及時性和準確性是企業開展會計核算的重要基礎，但是在目前建筑施工企業的會計核算工作中，會計信息傳遞存在的滯后性和信息傳遞的失真性無法為會計核算工作提供準確的信息基礎。首先，隨著建筑施工企業的發展，施工企業的業務范圍也在不斷擴大，會計核算面臨著龐大、復雜的工程記錄、工程報告和工程數據，這在一定程度上增加了會計信息的繁雜性。其次，建筑施工單位的項目部和工程部業務大都分布在不同的地區，相關財務報賬、發票票據等無法第一時間傳到會計核算工作人員手中，不論是通過外部快遞的方式，還是內部傳遞的方式，會計信息都存在一定的滯后性。另外，由于會計核算人員拿到的是經過傳遞后的會計信息，這些信息經過相關人員的主觀因素影響，無法保證會計信息的真實性，造成了會計信息的失真性。
(二)建筑施工企業會計核算制度不健全
首先，建筑施工企業的會計核算工作缺乏規范的制度安排和科學的執行標準，導致會計核算人員在核算工作中不明確核算主體是誰，也無法按照建筑施工企業自身的特點、業務量和企業性質規模進行合理的核算。其次，會計核算方法不規范，成本支出是建筑施工企業進行會計核算的主要依據，但是在實際操作過程中，由于會計核算工作人員的主觀原因造成對核算方法選擇錯誤，有時候為了達到施工企業的某種目標會故意會當期利潤進行改變，這些不規范的核算操作都為企業決策提供了與實際情況有著較大偏差的信息。另外，建筑施工企業在會計核算內容方面也存在著不全面、不科學的問題，由于建筑施工企業的特點，建筑施工企業的會計核算不僅包括已經明確發生的支出項目，而且也對一些需要處理分析的正在進行中的項目也要進行核算，但是在實際操作中，這一方面的內容往往被忽略掉。從而無法保證建筑施工項目會計核算的科學性和有效性。
(三)建筑施工企業會計核算工作人員的素質有待提高
建筑施工企業會計核算人員是會計核算工作的主體，會計核算人員必須具備專業的會計知識、豐富的工作經驗和高尚的職業道德，才能保證建筑企業會計核算工作的準確性。但是在實際工作中，很多建筑企業的會計從業人員理論知識水平不高，缺乏相關的工作經驗，建筑施工企業的會計隊伍整體素質不高。首先，隨著會計電算化學科的發展和信息化手段的不斷提高，對會計從業人員的職業工作手段提出了更高的要求，但是建筑施工企業會計人員的現代辦公能力較低，有的甚至無法開展電算化工作，影響了工作效率。其次，有些會計人員的法律法規意識淡薄，在工作過程中很容易被人誤導、利用，制造一些虛假信息和財務報表，給企業發展埋下隱患。另外，隨著新會計準則的頒布實施，會計人員的從業素質和能力有了更高層次的提高，但是很多建筑企業會計人員不注重自身能力的提高，因此也就無法進行正確、有效的會計核算工作。
三、加強建筑施工企業中會計核算工作效果的對策和建議
(一)健全建筑施工企業會計核算體系
建筑施工企業要結合自身的業務特點和工程性質制定合理健全的會計核算體系，從而為會計核算工作提供重要的制度保障和規范操作標準。首先，必須明確建筑施工企業的核算主體，界定明確的權責關系，結合新會計準則的相關要求，健全相關規范操作標準，積極轉變會計核算工作的職能。其次，結合工作經驗充分考慮建筑施工可能出現的各種特殊情況，并對這些特殊情況下的會計核算工作要求和相關操作標準做出明確的規定，例如異地工程經濟活動的提前報批、發票憑證保存等等，讓建筑施工企業各個環節的會計核算工作都做好有據可依。另外，要提高會計核算工作在建筑施工企業中的地位，讓職工認識到會計核算工作的重要性，將會計核算工作與職工的績效考核和激勵政策相掛鉤，完善建筑企業內部會計核算體系，提高會計核算內部控制的有效性，提高會計核算工作的質量。
(二)提高建筑施工企業會計核算工作的現代化水平
隨著經濟社會的發展和科學技術的日新月異，傳統的會計核算方法已經不能滿足建筑企業發展的需要，建筑企業要想在激烈的市場競爭中獲得勝利，就必須與時俱進的提高自身的會計核算現代化水平，更好地為企業發展服務。首先，在設施設備上配備計算機、打印機、掃描儀以及相關的財務處理軟件等信息化的硬件設備和軟件系統，提高會計核算的采集、錄入和數據分析等工作的信息化水平，從而降低人工核算成本，提高會計核算工作的準確性和工作效率。其次，要在企業內部建立系統核算工作平臺，各部門和各項目部能夠通過這個平臺將會計信息及時、有效的傳遞到會計核算工作人員手中，保證會計信息的及時性和準確性。會計核算人員也能夠將核算結果通過系統平臺及時的反饋給各部門，為各部門下一步的建設計劃和方案調整等工作提供有利的支持。
(三)建立一支綜合素質能力高的企業會計核算工作隊伍
綜合素質能力高的會計核算隊伍能夠提高建筑施工企業會計核算工作的有效性。首先，要對會計核算工作人員進行定期的培訓，根據施工企業發展需要，結合會計核算工作人員的原有水平，制定符合實際需要的人才培訓方案，通過講座、座談、上課的方式將會計核算的新技術和新方法傳遞給工作人員，并且定期開展經驗交流活動，促進會計核算工作經驗的共享。其次，注重法律法規和職業道德規范方面的培訓，提高建筑企業財務人員的職業道德和法律法規意識，防止各種會計核算舞弊、鉆制度漏洞的現象發生，提高會計核算人員的道德修養和職業責任感。
四、結束語
會計核算工作能夠為建筑施工企業的戰略決策和未來發展道路選擇提供有利的參考，是在充分考慮市場競爭背景下對建筑施工企業目前狀況的深刻認識。目前會計核算工作中仍然存在著一些問題，建筑施工企業要在制度、方法和人員等方面做出積極努力，為建筑企業實現跨越式發展提供有利的支持。
作者：梁建完 單位：浙江拓海建設有限公司
