前言：尋找寫作靈感？中文期刊網用心挑選的鄉村醫樂享養老保險探討，希望能為您的閱讀和創作帶來靈感，歡迎大家閱讀并分享。
享有養老保險是鄉村醫生多年的祈盼。安徽省蕭縣縣委、縣政府落實三項措施，為在崗村醫辦理養老保險，保障村醫權益，讓村醫扎根基層安心工作，更好地服務群眾，為健康蕭縣建設保駕護航。
一是落實政策保障
縣委、縣政府通過專題研究,出臺了《進一步加強基層醫療機構人才隊伍建設實施方案》文件，財政、人社、衛健等部門制定具體措施,印發了《蕭縣在崗村醫養老保險工作實施方案》,明確“對在崗村醫,按照個人繳費、政府補貼相結合原則自愿選擇參加城鎮職工基本養老保險或城鄉居民養老保險，以靈活就業人員身份參加職工險的村醫，財政按年度繳費總額的60%給予補貼;選擇城鄉居民險的，財政按當年度最高檔6000元標準給予全額補貼；離崗鄉村醫生執業滿3年以上的,根據工作年限給予不同標準的生活補助”。
二是加強財政投入
從2013年起，對符合條件退休、離崗村醫執業滿3年以上,按工作年限每年17.6元標準計算發放月生活補貼;2019年底,對1200余名符合參保條件的在崗村醫按年度補助6000元標準進行預算，補助資金列入衛健委年度預算專項經費。
三是規范制度體系
為確保政策順利推進,做到全覆蓋不遺漏,縣衛健局加大宣傳力度,印發了村醫參加養老保險告知書、蕭縣在崗村醫參加養老保險正常操作指南，公開了衛健委和社保局相關股室咨詢電話，力爭將政策傳達到每一名村醫,做好思想溝通,合理解決訴求,消除矛盾隱患。同時要求以鄉鎮為單位嚴格操作規范,對申請、初審、復核、兌現和后續管理等5個方面進行了規范;對申報材料實行縣鄉村三級審核,區衛健、人社等部門組織專班對申報對象進行甄別、調查和審核,并在媒體進行公示,確保參保對象準確、補助資金流程公開、公平、公正。
政府的作為像雨露滋潤了廣大鄉村醫生的心田，激勵著他們以飽滿的熱情投入到疫情防控、健康脫貧、基本醫療工作中。2020年在崗村醫年度收入將達到人均3.6萬元。生活的保障筑牢了農村三級醫療網網底，維護了村醫隊伍的穩定，助力了和諧社會建設。
作者:盧紅軍 單位:安徽省蕭縣衛健委
