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兩新組織工作計劃范文1
一、加強領導，健全督查工作的組織體系。
建立健全督查工作的組織體系是我們多年來加強組織部門督查工作的切入點。為此，我們首先深化認識。始終立足于組織工作的全局來強化對督查工作的重要性認識，堅持把督查工作與業務工作同要求，同部署，同檢查，同獎懲，既做到思想上重視，又做到工作上有位置。各級組織部門領導對督查工作主動關心，積極支持，經常對督查工作提要求，對督辦事項作批示，鼓勵督查人員大膽工作。其次是健全組織。我部專門成立了由部長親自掛帥，其他部領導和各科室主要負責人參加的督查工作領導組，部長為督查工作的第一責任人，其他成員為直接責任人。督查領導組負責制訂年度督查工作計劃，審定督查工作的具體內容，確定重點事項的督查方案，確定相關科室具體承辦督辦任務。第三是加強指導。在具體的督查工作中，部領導堅持做到“四個經?！保唇洺＿^問，通過多種方式經常關注督查工作開展情況和任務完成情況；經常部署，定期或不定期專門研究督查工作，給督查人員出題目，提線索，交辦法，讓督查人員及時了解督查工作重點；經常檢查，對重要事項的督查，嚴把質量關，定期檢查，有針對性地研究和解決工作中存在的問題；經常協調，對督查過程中涉及的相關單位和科室，主動出面協調，為督查工作創造良好的環境。
二、突出重點，確保督查工作高效運轉。
督查工作有其內在規律性，必須突出重點，把握關鍵，才能確保高效運轉。為此，我們一是突出重點對象。近年來，我們在督查省、市委組織部長會議精神貫徹落實情況時將縣市區委組織部作為重點對象；在督查干部選拔任用工作情況時將縣市區委作為重點對象；在督查基層干部工作作風時將鄉鎮黨委、政府作為重點對象。同時，根據不同時期的工作要求，確定階段性的重點督查對象，如去年底“三個代表”重要思想學習教育期間活動，把村級組織、鄉鎮站所列于我們重點督查對象。二是突出重點內容。重點督查黨的路線、方針、政策在本地的貫徹執行情況；中央、省、市委關于組織工作的重大部署落實情況；本部關于黨的建設和組織工作的重點工作的進展情況；上級組織部門列入必須督查的工作，以及部督查工作領導組認為有必要進行督查的事項。從去年開始，每年省、市委組織部長會議召開之后，我們都列出全年組工督點內容，并根據工作需要及時調整充實。三是把握重點環節。在督查工作中，我們緊緊抓住督查事項的確定、組織實施和結果反饋三個重點環節，并采取聽匯報、查資料、實地察看、訪談、召開座談會等多種督查形式，了解基層真實情況。為提高督查工作效率，我們明確規定，對上級部門和上級交辦的督查事項，必須在督查結束后兩天內形成專項材料上報。
三、注重結合，發揮督查工作綜合效應。
實踐證明，開展督查工作不能就督查抓督查，必須與其他相關工作有機結合，才能發揮綜合效應。為此，我們堅持做到“三個結合”。一是與部署工作相結合。每年省、市組織部長會議召開之后，將全年組織工作重點任務分解成若干督查事項，明確時間進度、責任科室和牽頭領導，以督查為抓手推動業務工作深入開展。二是與調查研究相結合。幾年來，每年我們都對領導關注、群眾反映強烈的熱點、難點問題，組織開展3-5次組工督查調研活動。對帶有普遍性、傾向性問題，進行及時研究，制定相應的對策；對存在的困難和問題，主動采取措施幫助解決。如今年4月中下旬，部領導分別帶隊，抽調部機關精干力量深入縣市區開展“三級聯創”、“三個代表”回訪復查、選派干部以及村兩委換屆選舉督查調研，既檢驗了上述工作面上進展情況，又發現了上述工作在實際執行中亟需解決的問題。三是與檢查評比相結合。檢查評比是抓好督查工作重要手段之一。特別是近年來我們在縣（市、區）委組織工作目標管理考評中，注重發揮督查工作的作用。確定工作位次時，既重視專項督查了解的情況，又充分運用平時督查了解的情況，有效地克服了年底一評定先進的不合理現象。日常組工檢查評比中，我們也堅持做到督查事項中有檢查內容，檢查內容中有督查事項，此舉較好地解決了組織工作檢查評比中被檢查對象的投機和應付心理。
四、完善制度，推動督查工作規范化。
兩新組織工作計劃范文2
新學期工作計劃:
一、建立健全年級學生會根據學校的統一安排，年級組將選拔一批責任心強，有為他人服務思想、有工作能力的同學組建年級學生會，建制同學校學生會。
二、建立年級家長委員會每班2名家長，組建年級家長會，成員參與年級事務管理，聽課、巡考、晚自習巡視、做學生思想工作、年級家長會發言等。
三、建立健全家長會例會制度本學期加強年級與家長之間的溝通與交流，擬開兩次全年級家長會，第一次計劃9月20日左右(高二第一次月考結束)，第二次計劃期末考試前。
學生會機構安排:鄭田田老師總負責，突出紀律與衛生，加強學習管理。
1、學生會主席正、副各一名，在鄭田田老師的帶領下，全面負責學生會工作計劃。
2、體育部長一名，成員兩名，負責年級學生活動和集會以及體育運動會等事宜。
3、學習部長一名，成員兩名，負責年級同學學習反饋，向老師建議，年級教師民主評教。(定期開展問卷調查，向老師反饋教學情況)
4、宣傳文藝部長正、副各一名，負責年級對外宣傳、文藝活動的組織工作。
5、衛生部長正、副各一名，成員為各班衛生檢查成員，負責檢查班級衛生，教師辦公室衛生(3樓、4樓)，公正地予以打分，協助各班班長和衛生委員檢查各班同學衛生、整潔情況。
兩新組織工作計劃范文3
過去的一個學期，教研室在學校的領導下，全體師生努力拼搏，教研各項工作按照期初制定的工作計劃順利開展，取得一定成果?，F將教研室本學期完成工作情況總結如下：
一、 教學常規工作：
1、 完成期中、期末2次教案、作業、聽課筆記常規檢查，并做好檢查結果備案工作；
2、 完成兩大考與兩小考的命題、評卷組織工作；
3、 完成20節的公開課、觀摩課組織工作，其中吳海燕、黃福勝、黃玉蕾等9位（9個學科）老師開展了市級教學探究課、觀摩課（都為同課異構課）；黃燕化、陳一心、黃玉蕾老師進行了片區公開課；蔡新洪老師舉行了縣級高三第二輪復習專題講座；李天霞老師到度尾中學參加縣里組織送教、送陪活動；莆田市中學語文周少勇、黃喜彬名師工作室送教活動2次；
4、 參與高中考和學考的考務工作，做好高中市考、省考、初中市考、六年級小升初、八年級高二年級縣統考、高一市統考試卷的領取工作；
5、 完成選派教師參加高、初中片區聽、評課等教研任務；
6、 按時完成校長臨時分配給教研室的工作任務；
二、 教研及其他工作：
1、妥善安排教師準時參加全市七所學校2019年省義務示范校展示活動。
2、跟蹤各級課題研究工作， 對2016年申報的部分未結題的縣級課題（有申請延遲結題的）和2017年申報的教育教研課題進行結題評定，對仙游縣2018年度中學教育教研立項課題進行階段性檢查，2019年5月再次報送4個縣級課題；
3、落實好各年級備課組開展第二課堂活動。七年級的演講比賽、八年、九年、高二年的英語書法、單詞默寫競賽活動、九年級、高二年古詩詞知識、誦讀競賽活動等，語文組派學生參加莆田市現場作文比賽和仙游縣第二十六屆青少年愛國主義讀書教育活動演講比賽、數學組組織學生參加莆田市初中數學能力測試。在各級比賽中，演講比賽有4位同學獲得縣一、二、三等獎，一位學生獲得市現場作文比賽三等獎，數學科九年級有一位學生獲得莆田賽區三等獎。組織教師積極參加“一師一優課、一課一名師”活動，陳龍、李天霞分別獲得省二、三等獎，一系列教研教學活動開展得如火如荼，取得了較好的效果。這既激發了學生學習的積極性、主動性，又進一步推進校園文化的建設，也營造了濃厚的書香校園；
4、及時選派教師參加各級進修培訓，做好高中高級教師暑期培訓和非高中高級教師參加海西繼續教育的報名工作；
5、按時落實并做好教研室平時工作材料的收集、備案工作。
總之，本學期時間短、任務多，但在校長的正確領導下，在各職能部門、教研組長、備課組組長、教師的同心支持下，順利完成了既定的工作任務。不過校本教研工作開展的不夠深入，氛圍不濃，與學校的發展定位不相適應。絕大部分教師都能按時參加校本教研，關鍵還是組織者（教研組長）是否充分發揮領頭羊的作用，讓大家靜下心、坐下來，真真實實的探究教與學中存在的一些問題，做實教育、教學過程中職責內的事，為提升學校的辦學質量，為實現學校跨越式發展積聚更深厚的力量，并為實現一級達標學校創造出良好的條件而努力。
兩新組織工作計劃范文4
俞士讓
二一年六月十一日
同志們：
根據會議安排，我將今年科技洽談會活動的有關方案和組織實施工作計劃作個匯報。
一、今年科技洽談會活動的主要內容和總體安排
今年的第九屆科技洽談會活動方案，五月底形成初稿，在征求相關方面的意見后，六月上旬報經市政府同意。’2010淮安科技洽談會活動定于6月-9月開展，前后持續四個月時間。本屆科洽會立足實現“四個一”的目標要求，即解決一批技術難題和需求、促成一批重點企業產學研深層次合作、完善和新建一批長效的產學研合作對接平臺、組織開展一批產學研對接專題活動，重點開展三個方面工作。
（一）產學研對接與項目洽談活動（6月至9月）
這部分活動重點圍繞“解決一批技術難題和需求、促成一批重點企業產學研深層次合作”兩個目標開展，包括三個方面工作內容：
1、組織技術難題和需求的排查。
要求各縣（區）廣泛發動并指導企業進一步理清發展思路，規劃產品開發方向、裝備更新打算、技術創新工藝改進計劃，從中找出難點和問題，積極尋求與高校院所合作的結合點。
排查技術難題，是各縣（區）組織開展產學研對接活動的基礎。這項工作要求會后立即組織。同時，請各縣（區）科技局及時把排查出的需求和難題分批報市科技局（活動具體安排附表3）。這項工作7月20日前務必完成。今后，市級科技計劃項目將重點圍繞企業技術難題安排，縣級科技計劃也應該參照執行。
2、組織對接洽談，推動項目簽約。
要求各地、各部門認真動員并組織企業，帶著技術難題和需求，積極主動地與高校院所進行對接洽談，力爭合作成功、簽定協議，確保簽約項目任務的全面完成。
這項工作相對集中在7、8、9三個月進行，各縣（區）科技局要在每月20日前將對接洽談及簽約項目的動態情況報送市科技局（活動具體安排附表5）。
對接洽談工作要著重注意四個問題：一是要積極主動。二是要有的放矢，要對我們需要什么、高校院所在研究什么做到心中有數，有目的、有針對性地對接洽談。三是要領導帶頭，各地、各縣區科技局的領導同志要親自帶領企業走出去。四是要突出重點，要突出重大科技項目的實質性合作，突出院士及高層次合作項目的洽談，突出校企戰略聯盟和產業技術聯盟的建立。
3、對重點企業產學研合作做好深化工作。
經過前八屆科洽會的努力，我市相當一批企業與高校院所已經有了合作。在本次活動中，要圍繞這批重點企業，做好產學研合作的深化工作。
各縣（區）要對本地的重點企業產學研合作情況進行摸底排隊，組織重點企業到合作院校進行深化對接。一是將臨時性合作深化為長期合作；二是將單純的項目合作深化為全方位的科技合作、人才合作、共建研發機構、建立校企戰略聯盟。
此項工作市里也將一并同步組織，并對各縣（區）組織工作的開展情況進行緊密跟蹤。請各縣（區）將相關情況于每月20日前報市科技局（活動具體安排附表4）。
（二）長效平臺建設活動（6月-9月）
這部分活動重點圍繞“完善和新建一批長效的產學研合作對接平臺”目標開展，包括三個方面工作內容：
1、網絡平臺建設
市產學研合作網絡平臺進一步完善功能，注重維護，擴大宣傳。各縣（區）也要積極開發建設產學研合作網絡平臺。這項工作請在7月底前完成。產學研合作網絡平臺建成后，要全面開展網上產學研對接，積極引進、鏈接高校院所技術成果，充分發揮作用。
2、科技成果轉化服務中心建設
在省科技廳的大力支持下，我們從2008年開始，在全市各縣區都建設了科技成果轉化服務中心，目前大都已經建成，但與省廳的要求和實際工作的需要相比，還有一定差距。請各縣區進一步抓好機制、人員等的落實，務必在7月底前全面達到省、市的相關建設要求。同時，各科技成果轉化服務中心要切實開展活動，真正做到建設有形象、活動有影響。
3、產學研合作推進長效機制建設
市級和各縣（區）要分別圍繞產學研合作的長效推進，深入調查研究，拿出切實可行、行之有效的工作措施，建立健全長效機制。比如發揮科技政策輔導員作用進行推進的機制，充分利用科技計劃及資金等手段進行推進的機制，建設長效服務平臺進行推進的機制，強化科技管理部門相關工作職能進行推進的機制等等。
（三）系列專題活動（相對集中在8月至9月）
這部分活動主要有4方面工作。
1、縣（區）科技合作專題活動這項活動由各縣（區）自行組織。重點圍繞產業科技進步、戰略性新興產業或產品群培育、資源深度開發利用、節能降耗、品種優化、企業技術創新等科技合作主題，開展產業發展方向研討、需求與成果對接等?；顒訒r間相對集中于8-9月份進行。請各縣（區）及早制定工作方案，切實做好活動的組織工作。
2、駐淮高校院所優勢學科推介及與企業對接活動
以各駐淮高校、科研院所為主，分別或聯合開展，市科技局配合做好相關工作。重點研討產業發展方向，增進與我市企業的相互了解，促進產學研更加深入廣泛的合作。
3、重點產業高校院所科技成果對接活動
由市科技情報研究所（市科技成果轉化服務中心）牽頭組織，圍繞全市重點產業，組織相關著名高校、科研院所來淮最新科研成果，并組織企業開展針對性對接。
以上各專題活動的方案，請各縣（區）、各駐淮高校院所、以及市科技情報研究所于7月20日前報市科技局。
4、科洽會活動總結及重點項目集中簽約會
主要是對科洽會活動進行總結表彰，組織40個左右重點對接項目進行集中簽約。
這項活動主要由市里組織。請各縣（區）、各相關單位協助做好以下工作：①認真做好各地、各單位的科洽會活動總結工作，于9月10日前報市科技局；②做好重點簽約項目的篩選、推薦及協議文本準備工作，于9月10日前報市科技局（活動具體安排附表6）；③屆時做好參會人員組織，尤其是重點項目簽約人員的組織工作。
參加集中簽約的重點項目應符合以下要求：①符合高新技術發展方向，圍繞本地重點產業、高新產業；②與重點高校院所及院士團隊開展的深層次、實質性、
兩新組織工作計劃范文5
從去年5月秦皇島黨建網開通以來，不到10個月時間里，我市先后開通了7個黨建網站，另有兩個黨建網進入了籌建階段。應該說，工作效率很高，工作成效也比較明顯。黨建網站的相繼建成，奠定了全市網絡黨建工作的基礎。這些成績的取得，是宋書記高度重視和馬部長親自指導的結果，是各縣區委領導和各位常委部長親力親為的結果，是網站人員努力工作的結果。
今天召開這次網絡黨建工作會議，是我市組織系統首次網絡黨建工作的專題會議。會議的主要任務是回顧和總結前一階段全市網絡黨建工作，貫徹全市組織工作會議精神，落實組通字[2003]32號文件關于推進全市網絡黨建工作的具體要求，對今后一段時間全市網絡黨建工作進行全面部署。我主要講三個方面問題。
一、關于2003年以來全市網絡黨建工作的簡要回顧
2003年是我市網絡黨建工作的開局之年，在網絡黨建方面取得了較大進展。
一是網站建設全面鋪開，奠定了全市網絡黨建工作的基礎。繼秦皇島黨建網站建成開通后，山海關黨建網、昌黎黨建網、海港區黨建網、撫寧黨建網、北戴河黨建網、機關黨建網和知識分子工作網相繼建成開通，市委組織部在政府辦公資源網上建立了“黨建之窗”網站，加上開發區此前建立的陽光天地黨建網，全市黨建網已達10個。另外，鄉鎮網絡黨建工作開始起步，昌黎縣17個鄉鎮（區）和碣石山景區與昌黎黨建網站實現了聯網。全市組織系統的上網條件得到較大改善，盧龍、北戴河等縣區還建立了內部辦公網。一年來，全市黨建網站建設累計投入資金達56萬元，全市網絡黨建工作的硬件基礎基本建立。
二是黨建網站欄目豐富，構建了網絡黨建工作的主要載體。目前，全市10個黨建網共計設置欄目160多個，開辟專欄或專題40余個，黨建網站欄目囊括了組織工作各個領域、各個層次。特別是組織系統各業務科室均有責任欄目，網絡真正成為組織工作的新領域，網站成為黨建工作的重要載體。
三是通過網絡黨建提高了組織工作的信息化水平，網絡信息成為組織工作的重要資源。目前，全市10個黨建網平均每天錄入信息近百條，特別是秦皇島黨建網，平均每天錄入信息20多條，做到了能公開的信息全部上網。各黨建網緊密結合組織工作實際，干部任前公示、干部選拔任用等廣大干部群眾關心的信息在網上都能找到。黨建網成為重要的黨建信息交流平臺。
四是廣大組工干部的網絡意識普遍增強，夯實了網絡黨建工作的思想基礎。黨建網站建設推動了全市組織系統的信息化進程，大大強化了全市組工干部和廣大黨員干部的網絡意識，截止目前，10個黨建網站點擊率累計超過17萬人次，其中秦皇島黨建網點擊達67000多人次。組工干部上黨建網的主動性較強，并能踴躍參與各網站的論壇欄目，僅秦皇島黨建網“樹組工干部形象專題”一個專題的點擊量就達3600多人次，全市有100多人發表網帖300多份，達13萬多字。近一年來，組工干部增加了網絡知識，增強了網絡意識，大家在工作中遇到新情況、新問題，能首先想到網站，自覺把網絡作為一個有效手段，作為一種有力工具。
五是網絡黨建工作成為推動工作創新的動力，黨建網站在推進組織工作創新方面發揮了積極作用。網上征求意見和建議，網上公示公告，網上在線播放等新做法推動了組織工作創新。在網上開辟專題宣傳報道市委全委會，設專題報道2004年市兩會，這都是首創之舉。這些舉措得到了廣大網民的關注和好評，得到市委主要領導的肯定，它拓展了黨建工作的廣度和深度，不僅是形式方式和手段的創新，更是工作內容和工作理念的創新。
二、關于網絡黨建工作取得的主要經驗、存在的主要問題
以網站為主要載體的網絡黨建工作還處在探索期，目前已取得的一些初步經驗：
領導重視是開展網絡黨建工作的關鍵。全市網絡黨建工作能紅紅火火開展起來，主要得益于各級黨委主要領導和全市組織系統各級領導的高度重視。秦皇島黨建網建設過程中，市委書記宋長瑞同志和市委常委、組織部長馬譽峰同志均作出批示，提出具體要求；各縣區黨建網建設工作同樣得到了縣區委主要領導、縣區委常委、組織部長的高度重視。在黨建網站日常管理工作中領導也非常關注。馬部長在新加坡多次發回郵件對各黨建網提出要求，進行指導；馬部長帶頭參加論壇討論，特別是在秦皇島黨建網開辟了“新加坡學習散記”專題，親自撰寫文章發表；還分別在縣區黨建網站上留言，對各網站的管理工作給予鼓勵和肯定。領導的高度重視對黨建網站的健康成長起到了關鍵作用。
規范管理是網絡黨建工作的重要保證。目前，各黨建網均成立了黨建網站領導小組，有具體管理部門，均安排了專職或兼職人員進行維護管理工作，并建立了管理制度，規范了工作程序。規范管理確保了網絡安全，確保黨建網站的快速成長。
網絡人才是網絡黨建工作的重要支撐。目前，以10個黨建網管理人員為主體，全市組織系統具備了一支力量較強的網絡人才隊伍。這支人才隊伍在網站策劃、設計、維護更新等方面發揮了重要作用，成為全市網絡黨建工作的骨干力量。
全市組工干部和廣大黨員干部的熱心參與是網絡黨建工作的基礎。目前，10個黨建網站的讀者主要還是全市組工干部和廣大黨員干部，正是他們的熱情參與，保證了網絡黨建各項工作的順利開展，確保了網絡平臺發揮了較好作用。
宣傳推介是網絡黨建擴大影響的必要手段。近一年來，媒體對全市網絡黨建工作給予了廣泛關注，我市網絡黨建工作有關信息在《黨員干部人才》雜志、《河北組工信息》、市委辦公室《每日動態》等刊物發表，特別是秦皇島日報以《組織系統開放的平臺》為題對秦皇島黨建網進行了全面報道，全市網絡黨建工作通過各類信息刊物和新聞媒體產生了積極影響。
注重工作實效是網絡黨建工作的出發點和落腳點。全市黨建網站把注重工作實效作為根本任務來抓，開通了在線播放，網上公示公告，在網上及時黨建信息、公布考核工作方案、干部任免動態，適時開設時事專欄、編發《網絡信息》，通過一系列務實的工作，使網絡黨建工作有了載體，有了符合組織工作實際的具體目標。
全市網絡黨建工作還處于起步和探索階段，有許多方面有待于改進和提高。全市網絡黨建工作存在的主要問題：一是“網絡黨建”工作的界定還不清晰，目標任務還不是十分明確，導致工作中存在盲目性和被動性；二是全市網絡黨建工作還缺乏強有力的協調機制，導致全市網絡黨建工作合力不強；三是存在資金和人才兩方面制約因素，在網站管理維護方面還顯得力量不足，基層網絡還沒有建成等。
這些問題是前進中的問題，只要用發展的眼光去看待它，就一定能夠解決它。應該說，過去的10個多月，網絡黨建工作的力度是空前的，網絡黨建工作取得的工作成效也是明顯的。
三、關于今后一段時期全市網絡黨建工作的主要目標和今年的工作安排
落實今年全市組織工作會議精神，按照市委組織部組通字[2002]32號文件要求，今后一段時期，我市網絡黨建工作的主要目標有三項。一是理順關系，加強對網絡黨建工作的組織領導，明確工作責任，落實工作部門。二是建強載體，按照創建“四型”組織的目標要求，進一步加強市縣兩級黨建網站建設，加大基層網絡建設，不斷改進網絡黨建工作方法。三是強化效果，不斷創新工作機制，強化工作實效，實現網絡黨建工作可持續發展。
在這里有必要明確一下網絡黨建工作的主要任務。簡單地說，網絡黨建就是依托國際互聯網或專線（辦公資源網）開展黨建工作，具體包括黨建信息、反映黨建成果、交流黨建經驗、進行黨建宣傳、開展黨員教育、溝通外界聯系、傾聽干群心聲、搜集網絡信息、深化和拓展黨建工作職能、增強黨建工作服務能力、提高黨建工作服務水平等。
網絡黨建工作的主要載體是互聯網和專線，責任部門是組織部門的各科室。黨建網站辦公室作為工作平臺的維護者，主要擔負網站的日常管理和維護工作，負責網絡黨建工作的具體協調和指導工作。
按照市委組織部組通字[2003]32號（在秦皇島黨建網“公示公告欄”）文件精神，全市各級黨建網站就是網絡黨建工作的主要載體，黨建網站所在部門（辦公室或電教室）即為網絡黨建工作的職能部門。未建立黨建網站的部門，由縣委組織部辦公室或市直各工委組織部指定工作人員，確定分管領導。
為此，今后一段時期網絡黨建工作要進一步加大組織領導力度，重點做好以下幾項工作：
一是增強組工干部和廣大黨員干部的網絡意識，進一步強化“網絡黨建”工作理念。人們把互聯網稱為繼廣播、報紙、電視之后的“第四媒體”，甚至有人說，不會上網是“現代文盲”。這句話對普通人可能有點過份，但對我們廣大黨員干部，特別是對我們組工干部，應當引起重視。我們必須熟練掌握現代信息技術，利用它為黨建工作服務。要在實踐中不斷增強網絡意識，強化網絡黨建理念。特別是組織系統的各級領導首先要有現代化的意識，要帶頭推動和指導本部門網絡黨建工作。
二是切實采取措施，逐步完善網絡體系。要進一步完善縣區黨建網絡體系。要逐步在市直各部門、各單位、鄉鎮、街道社區建立網絡黨建工作體系。要做好專線黨建網站建設，繼續完善“黨建之窗”的各項功能。
三是建立協調聯動機制，增強全市網絡黨建工作的合力。今后市委組織部將進一步加大對全市網絡黨建工作的組織領導，黨建網站領導小組將強化職能，加大管理協調和督導檢查力度。各縣區委組織部、市直各工委要按要求成立相應機構，明確職能部門，指定工作人員，切實把網絡黨建各項工作落到實處。市委組織部黨建網站辦公室要切實擔負起對基層網絡黨建工作的指導和協調工作，確保全市網絡黨建工作一盤棋，要主動出謀劃策，為全市網絡黨建工作決策起到參謀和助手作用。各縣區和市直各工委要切實擔負起本部門、本系統網絡黨建工作的指導、協調工作。
四是按照創建“四型”組織的要求，進一步強化全市黨建網站的各項功能。要進一步完善各網站的學習功能。按照創建學習型組織活動意見的要求，把黨建網站建成學習共享系統，使之成為廣大組工干部和廣大黨員加強學習、提高素質的一個重要工具。要進一步強化黨建網站的服務功能。立足于服務基層、群眾，服務廣大黨員干部和各類人才，服務組織工作大局和全市經濟和社會發展，不斷完善欄目。要進一步強化創新意識。通過黨建網反映創新成果，拓展組織工作職能，推動組織工作創新。要把黨建網站建成全市組織系統開放的平臺。把黨建網建成溝通信息的重要渠道，建成團結各類人才的場所，建成展示全市組織系統良好形象的平臺。按照這四個目標，市委組織部各科室、全市組織系統各單位要認真思考本單位本部門所擔負的責任，主動參與到黨建網站各項工作中，主動承擔責任，積極參與謀劃，共同推進全市黨建網站建設上臺階、上水平。
五是進一步加大宣傳和推介力度，擴大黨建網站知名度和影響力。要利用廣播、報紙、電視等傳媒和信息刊物，推介網絡黨建新理念，推廣網絡黨建新經驗，擴大黨建網站吸引力。要進一步加大協調力度，使本市各類網站與各黨建網站實現鏈接，增強黨建網站的影響力和輻射力。
六是加強人才培訓，為網絡黨建工作提供智力支持。要加強信息技術人才培訓力度，培養一批掌握現代網絡技術的黨政工作者。通過雙休日黨校加強網絡基礎知識教育，重點搞好計算機多媒體技術、網絡技術教育，使組工干部能夠熟練掌握并應用現代網絡傳媒開展工作；培養懂技術會管理的網站管理人才，確保全市黨建網站維護管理工作順利進行；在黨員教育和干部培訓工作中加強信息技術培訓力度，強化廣大黨員干部的網絡意識，提高他們運用信息技術的工作能力和工作水平。
七是加強網絡黨建工作的調查研究。對網絡黨建工作中出現的新情況新問題及時進行調研，不斷總結經驗，拓展思路，創新方法，確保網絡黨建工作健康有序地發展。
兩新組織工作計劃范文6
一、貼近學生生活方面：
結合我校實際，在新老校區以問卷調查的形式進行一次“學子之聲”專題調研，以座談的形式舉行了“學生會與你面對面”，對于從中反映出來的問題，學生會及時做了總結，并向各有關部門做了反映，都得到了不同程度的解決。通過這些活動，拉近了學生會與同學們之間的距離，增強了同學們對學生會的了解、信任與支持，同時也增強了學生會成員的責任感。
二、學風建設方面：
組織舉辦首屆“新科杯”英語之星大賽，在此次活動中也加強了與外校學生會的聯系。協助團委舉辦了2005年第一期成長論壇，并多次組織英語
四、六級知識講座，從中調動了同學們學習的積極性，有力的促進了學風建設，為在校學生營造了良好的校園文化氛圍，在無形中培養了大學生的人文素養。
三、校園文化方面：
由體育部具體組織，成功的承辦了首屆“理想杯”籃球聯賽，從中增強了大學生的集體榮譽感和團隊精神。宣傳部組織承辦了“現場書畫展演”，在展演中，河南科技大學、洛陽師范學院學生會也參與進來，并作了廣泛的交流。
四、娛樂文化方面：
根據我校的特殊性，在新區舉行了主題為“走進新區，你我共聯歡”文藝晚會，在老校區舉行了社團文化廣角，主題為“同唱一首歌”文藝晚會。協助團委成功的承辦了龐龍“兩只蝴蝶，與你相約”洛陽簽唱會，“青蛙樂隊”洛陽簽唱會，兩場歡送畢業生文藝晚會，通過豐富的文藝活動，陶冶了同學們的情操，提高了同學們的審美情趣。
五、校園文明方面：
學生會充分發揮大學生自律委員會、大學生伙食委員會的作用，結合第二十三個文明教育月，自律委員會組織學生定期抽查學生宿舍，有力的遏止了晚歸和夜不歸宿的行為，并多次維持大型活動的秩序，文明監督崗對校園內不文明行為給予了相應的制止。伙食委員會配合學生處、團委、后勤發展總公司對宿舍文化建設和教室、宿舍衛生的檢查做了許多具體的工作。
在過去一個學期的工作中，由于時間短暫，工作經驗的缺乏，我們也深知還存在這樣那樣的缺點和不足，現總結如下：
一、學生會各個部門之間缺乏交流和溝通，致使學生會的一些大的活動，組織工作不能完全到位，缺乏整體性和連續性。整體學生會成員素質有待進一步提高。
