安全管理匯報材料范例6篇

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安全管理匯報材料

安全管理匯報材料范文1

1、安全管理職能部門的建立和人員配備

公司設立了由參建各方組成的安委會,作為*工程的最高安全管理機構。公司工程管理部作為公司的日常安全管理部門,部門配有一名專職安全員和一名兼職安全員,兩名安全員都經過合格的安全培訓。

2、安全管理制度和安全管理體系建立情況

*公司從開工到現在制定了各項安全管理制度,并下發各承包商要求嚴格執行。建立了由業主、監理、設計、各承包商四方共同參與安全管理的全方位立體式安全管理體系。今年來重點修訂幾個專項安全管理制度,包括:(1)*水電站2009年防汛預案和搶險預案,已通過涼山州防汛辦審查,修改版已重新報*縣防汛指揮部備案。(2)針對工程特點和所在地森林防火要求,制定了公司防火防爆管理制度。(3)制定了公司突發事件總體應急預案、生產安全事故應急救援預案等預案和管理辦法。

二、*公司二季度安全生產管理重點工作進展情況

1、妥善及時處理了“*”安全事故。事故發生后立即召開了全工地安全工作專題會議,采取了有針對性的安全防護措施并加強安全檢查。

2、4月份簽訂了*核能源公司與*公司的《安質環責任書》,并通過公司《安全管理制度》層層落實安全管理責任到各承包商和*公司內部各部門及相關管理人員。

3、配合*核能源公司對*工程進行安全大檢查活動,召開了與各承包商的安全管理座談會,布置全年安全重點工作。

4、按照*核能源公司要求重新修編制定了《*工程2009年防洪度汛及應急搶險預案》。

5、組織開展了3月底、4月底、5月底的全工地安全大檢查活動,共查出安全整改隱患上百個,由監理專項發文給各承包商進行專項整改,目前隱患大多已完成,有的正在進行之中,公司聯合監理將嚴格督促承包商完成相關整改,并把情況以月報形式反饋。

6、6月份是全國安全生產月,按照*核能源公司和*縣安全委員會的要求在工地全面展開了安全生產月活動、安全生產“三項活動”等安全宣傳、教育、檢查工作。

三、目前*工程現場安全生產狀況

1、首部樞紐按期實現了汛前全部完成水下工程施工,實現了導流洞封堵,閘壩過流,完成進水口工作門安裝的目標,基本實現了閘首安全度汛。

2、“*事故”洞段1#下游爆渣已經清理完畢,正在進行塌腔回填工作,下階段掘進嚴格按省安科院提出的安全措施進行。

3、下發了通知要求隧洞各標段,加強棄渣管理。尤其是ci-2h、ci-3h標,必須在特定渣場棄渣,不得沿河、沿高邊坡棄渣。

4、通知要求*公司*料場溝口生活營地原則上汛期不

能住人,施工管理人員應撤離到砂石加工廠房居住,防止泥石流危害。

5、加強了*料場高邊坡變形觀測,遇有大雨、暴雨長時間的雨水情況,則將開采區人員和設備撤離至安全地帶,停止毛料開采。

6、針對廠房后邊坡局部存在變形加大的趨勢,召開了四方會議,停止壓力管道開挖,先進行一期襯砌、加強支護,同時加快壓力管道岔、支管施工,盡快完成砼回填壓坡,保證廠房安全。

7、開始汛期24小時值班工作,按防汛預案做好各項準備工作。

8、砂石骨料毛料開采:汛初和汛末可適當保持一定開采量,有持續降雨或高邊坡有不穩定(變形)時停止施工,在保證高邊坡安全的前提下滿足汛期毛料需要。

四、*公司下季度(第3季度)安全管理重點工作安排

1、檢查各承包商安全月活動情況,總結安全月活動成果。編制總結報告匯報公司。

2、組織開展每月全工地的安全大檢查活動,聯合監理督促承包商完成安全隱患整改,檢查整改完成情況。

3、加強工地防洪度汛安全管理工作,督促各施工單位務必做好汛期24小時值班工作,嚴格按防汛預案做好各項準備工作。

4、檢查各承包商做好棄渣管理工作,督促各承包商對沿河堆放的材料、設備以及建在不穩定渣體上的臨時房屋進行及時的轉移、拆除。

5、加強*料場高邊坡變形觀測,遇有大雨、暴雨及長時間的雨水情況,應將開采區人員和設備撤離至安全地帶,停止毛料開采。

安全管理匯報材料范文2

今天,很高興我能有這份殊榮與大家一同分享此時此刻的喜悅之情,也很榮幸將我們的幾點作法向各位領導、各位同仁匯報如下,不當之處,還請批評指正:

一、以安全工作為第一要務,常抓不懈

安全工作作為一項非重視不可,不抓好不行的大事,20__年,我們將她擺在了各項工作的首位。一年來,我公司除了嚴格例行三級(總公司、分公司、項目部)檢查、落實現場管理等常規工作外,更出色完成了宣傳教育、管理體系建設、上崗考核等一系列意義不凡的事情。

(一)春風化雨,充分發揮宣傳教育的生命線作用

20__年,我們以宣傳教育為安全工作重點,從廣大職工思想的轉變上尋求突破,從源頭上治理安全隱患。宣教內容上,力求緊密結合市政工程實際,突出實用且通俗易懂;方式方法上,我們采用更具親和力和感染力的形式,充分發揮宣傳教育的滲透、引導和啟發作用;教育對象上,我們著眼于更廣大的職工,將公司主要領導和廣大民工都囊括到培訓工作中來。

1、以人為本,構建宣傳教育網絡

我們通過227份掛圖,20份動之以情、曉之以理的《倡議書》,喜聞樂見的板報以及內部網、內刊等無處不在的宣傳網絡,大勢倡導關愛生命、關注安全的人本理念,使大家耳濡目染,達到了潤物無聲的效果。

2、案例警示,深度激發全員安全意識

按計劃安排,我們馬不停蹄,將投影儀等放映設備搬到工地,在不影響正常工作的情況下,分期分批組織播放案例片十余場次,讓一幕幕慘烈景象,去震撼大家的心;讓事故原因告訴大家,在種種意外當中,有多少事故本不該發生!更讓一幕幕慘劇警示大家,逝者用生命寫成的教訓,不能再用生者的鮮血去驗證!

3、文修武練,職工在參與中受到教育

四場規模大、內容(資料管理、項目部管理、勞務分包方建設、安全文明施工)廣的內部觀摩交流,將身邊的亮點展示出來,既讓大家產生了濃厚的集體榮譽感,更激發出爭先創優的動力;

扣人心懸的觸電、消防、塌方等應急救援演練,更以周密的組織策劃、科學的救援預案、訓練有素的精彩演練,贏得了市安監站、區安監局和區建設局等單位的好評;

“我為安全獻一策活動”,收到內容豐富的寶貴建議53件,營造了“群策為之則無不成,群力舉之則無不勝”的良好風尚;

臨時用電、職業安全、消防等安全教育培訓,公司領導、管理人員、作業人員共計347人次參與其中,大家被通俗實用的內容,不拘一格的形式深深吸引,真正學有所獲。

(二)勵精圖治,全面理順安全工作關系

毅然重組安全組織機構。06年初,我公司以堅強的決心,重組了總公司安全管理機構,并于3月前,健全了三級安全管理組織體系,管理效率明顯提升。

切實規范安全工作程序。我公司先后規范了《安全施工組織設計》審批流程,應急救援和響應流程,安全檢查工作流程,事故報告程序,安全文化活動組織程序等,規范的流程,既為具體實施指明了方向,同時也為高效完成提供了保障。

科學計劃,積極行動。圍繞“全年零傷亡事故”總體目標,我公司制定科學的安全工作年度、月度計劃,并及時傳達到全體職工。在目標的指引下,公司上下積極行動起來,齊心協力組織實施。對于工作中的重難點,我們則主動出擊,不定期召開專題安全會議,集中攻關。

(三)銳意創新,大力提高安全管理效率

制度創新,優化軟環境。20__年,我公司首次將生產事故與行政處罰相結合,作出了有史以來最為冷峻的規定――“凡出現重大安全事故,該分公司的領導班子及全體職工實行年終目標獎金一票否決,負責該工程的項目經理立即停職接受調查……”。這一規定,無疑給領導層施加了沉重壓力,壓著領導干部切實將安全工作抓緊抓好。

理論創新,應對新問題。這一年,我們嘗試從理論上分析研究我公司安全工作形勢、管理方案、技術措施等,共形成論文成果18篇,有效地應對了工作中不斷出現的新情況、新問題。

管理創新,注入新活力。我公司首次開展安全員上崗考核,提高上崗門檻;首次務實開展安全員績效考核,激勵大家的工作熱情。這些舉措,打破了部分人員安于現狀的僵局,為組織進步注入了活力。此外,一系列新穎的安全活動陸續展開,更有效推進了公司安全文化建設。

二、以質量為本,精益求精

(一)以人為核心,努力提升質檢水平

質檢人員的素質直接影響工程質量。因此,控制質量,我們首先從嚴格人員準入和提高人員素質抓起。

我公司一方面加緊引進高素質人才,擇優合作勞務分包方;另一方面,通過分層次、有計劃地采取教育培訓、技術比武、有獎激勵等措施,努力提高整體質檢水平。

我們先后成功舉辦了資料管理、《埋地塑料管驗收規范》、瀝青質量控制方案等培訓講座,并積極委派質檢人員參與橋梁病害及防護知識、深基坑工程施工技術、資料管理、國際項目管

理等培訓活動。為交流質量工作取得的成績和經驗,目前,我公司正在進行一年一度的論文征集和評選活動。質量月中,我公司以做強自主品牌、提升競爭力為主線,動員和引導全體成員關心質量、重視質量。先后組織了灌砂操作、實測實量等技術比武;并組織大批質檢人員前往陽邏機場等優良現場觀摩學習;這些直觀的方式,讓大家牢固掌握了科學的方法和優秀的經驗。

(二)ISO9000族標準,厚積薄發

我公司于20__年通過ISO9001質量體系認證后,步入了較為規范的管理軌道。經過公司領導多年來的大力倡導,質量文化氛圍在日益濃厚,廣大員工的質量意識普遍得到增強,ISO9001:20__標準的質量管理體系有效運行,工程質量明顯改進。

(三)高品質管理,創精品工程

我公司本著科學發展的原則,力求以高品質的管理,打造精品工程:

目標分解,責任追究。我們把質量總目標,分解到各個工序目標,并責任到人,出現問題,嚴厲追究。

科學安排,高效施工。施工前,我公司堅持圖紙會審和技術交底制度,并對質量工作作出總體安排;各工序開工前,同樣由質檢負責人科學作出工作計劃,交待質量控制措施和要求,為后續過程控制提供充分依據,避免因返工帶來工作低效。

把握重點,重點控制。我們對關鍵工序和部位,對影響工程質量的重要環節,建立質量控制點,施工時,現場質檢員旁站管理,加大監督檢查力度,防患于未然。

分析改進,總結提高。我公司堅持質量評定與總結制度,對質量評定優良的項目進行經驗總結并及時推廣;對未能評為優良的項目,進行分析和改進,并具體指導施工,確保工程質量在評定與總結中提高。我公司質檢部門還不定期召開質量分析會,對各類問題進行分析總結,針對特殊項目制定糾正、預防措施,并貫徹實施。

(四)嚴格檢查,公平獎懲

安全管理匯報材料范文3

一、加強職工思想教育,強化文明施工意識,是抓好文明創建工作的保障

隨著社會發展和文明程度的進一步提高,我們認識到市政施工現場塵土蔽日,污水橫流,噪音不斷的現象再也不能出現了。在全面建設小康、構建和諧社會的今天,一定要提升市民生活環境的質量,要改善員工生產工作的環境。因此,要積極主動搞好施工現場的安全文明創建工作,不斷深化對創建活動的認識,這方面我們做了大量工作。

首先,發揮思想政治工作優勢,從思想上消除員工對文明創建工作的片面認識,使員工認識到,文明創建工作既關系到群眾的利益,也與自己的健康息息相關;既是創建文明城市的需要,也是展現市政人風采,反映施工企業綜合實力的需要,同時也是體現企業文化的有效載體。因此,將“要我創建”轉變為“我要創建”,強化了文明創建意識,增強了創建的自覺性。

其次,加大宣傳教育力度,用典型事例教育員工,烘托良好的文明施工氛圍,增強員工榮譽感、責任感、集體感,使員工真正摸得著、看得見文明創建工作帶來的實惠。文明施工在我公司初次推開時,采用了典型示范、以點帶面的方式,即先抓示范點,再以示范點為樣板,通過經驗介紹和強有力的輿論宣傳,向面上推廣。經過兩年努力,文明施工形成燎原之勢,所有新上和在建項目都開展了這項工作。

再次,將勞務隊伍統一納入企業安全文明創建管理工作。勞務隊伍逐步成為我們生產的主要組成部分,要搞好現場安全文明管理工作,忽視了對勞務隊伍的管理就是不完全的管理。因此,勞務隊伍與項目部一樣,同樣要制定并執行有關安全文明管理的制度和規定,使勞務隊伍不僅在生產上,而且在安全文明創建上與整個公司融為一體,保證了安全文明創建工作的順利推進。

認識提高了,管理到位了,因此民工都能自覺做到進入現場必須統一著裝,工作人員進入現場必須佩掛寫明姓名、部門、職務的胸牌。為了確保施工現場人員安全,我們制定了嚴格的安全管理制度,堅持了特殊工種及關鍵崗位的人員必須持證上崗,做到管理人員不違章指揮,施工人員不違章操作,設備作業過程中,前后有人觀照,并且要求每個進入施工現場的施工人員必須佩帶安全帽。為了保證施工現場用電安全,項目部和用電單位責任人簽定責任狀,進行用電安全交底,派專人對用電設施安裝保護措施,并裝釘安全警示標志,保障了用電安全。因此在整個繁忙的施工過程中,從未發生任何安全事故。

二、全面落實管理措施,層層分解創建目標,以促使整體創建目標的實現

在每個工程開工之前,公司與項目部都要簽訂文明施工目標管理責任書,明確文明施工的管理目標,明確項目經理的職責和義務,項目部必須建立文明施工管理責任制,經常進行文明施工檢查。公司文明創建領導小組在每個工程開工之前就著手制訂文明施工計劃,落實文明施工管理責任人。在日常的文明施工管理中主要抓以下幾方面的工作:

1、建立機構,落實責任。根據公司給項目部擬定的文明施工管理目標,督促項目部落實文明施工管理人員,各項工作均落實到人,使職工明確各自的職責,各項工作的開展做到有計劃、有實施、有檢查。為了加大對分包方的管理力度,項目部逐一與分包方簽定安全、文明施工責任狀,并收取一定的保證金,這樣一方面加強了分包方文明施工創建意識,另一方面為我項目部文明施工管理提供了保障,促使分包方與我們共同承擔文明創建的責任。

2、認真制定文明施工管理方案。每個工程開工前都要根據市建委、集團公司下發的文明施工現場管理規定,結合本公司《關于文明施工現場的管理辦法》和工程的創優目標,編制出切實可行的文明施工專項方案,報公司審批后,嚴格按施工方案實施。特別是臨時設施施工方案和施工總平面布置一般都要經項目經理和公司主管生產的經理反復論證后才能確定。在方案的基礎上,我們還根據施工現場環境具體情況,制定環境管理方案,采取措施,防止施工對現場周邊造成環境污染。如在月湖橋維修改造項目施工中,為防止破除混凝土時砼渣飛濺掉入江中污染水體,項目部專門購置了防護網對橋面周圍進行圍護,起到了有效的防護作用。在人工噴灑乳化瀝青前,首先用塑料薄膜將橋欄、橋臺等建造物進行覆蓋保護,噴灑時謹慎操作,有效地保護了路面設施不被污染。為了防止施工現場用柴油污染已攤鋪好的瀝青路面,我們在使用柴油的地方鋪上麻袋和土工布以阻隔污染源。這些文明施工措施,保證了施工場地的整潔美觀,得到了業主、監理和其它有關單位的肯定。

3、抓好過程控制工作。安全文明施工管理是一項動態管理。因此,只有跟蹤管理,才能保持整個施工過程達到文明施工的目的。我們的做法是“八個要”:即,目標要先行,制度要保障;方案要科學,執行要嚴格;檢查要頻繁,整改要徹底;責任要到人,督查要到位。如月湖橋維修改造工程,按已定

交通方案是全封閉施工。由于該橋橫跨漢口和漢陽,兩岸周邊地區居民為了出行便捷,要強行不讓其通過是很難管理的。經征得甲方的同意后,我們在施工段面設置了“便民橋”,并加強了防護措施,做到了即“便民”,又防止了事故的發生。航空路工程地處鬧市中心,施工稍有不慎,就會影響到附近居民的工作和生活,我們克服困難,在清渣、降塵、便民、減噪上大做文章,力爭在這個鬧市區形成一個文明施工的亮點。由于此項工程混凝土破除量特別大,破除時的減噪,降塵,破除后的清渣,是文明創建的重點,是須臾不能大意的工作。如果工地塵土飛場,廢渣隨處可見,施工噪音不斷,絕對影響市政府的形象。我們堅決按照文明施工的要求,認真做好了這方面的工作。破除以及銑刨的大部分混凝土廢渣都采用封閉化運輸的方式及時運走,余渣或破除混凝土塊的零散渣滓都有專人清掃歸堆并及時用彩條布遮蓋,集中用封閉式車輛運走。對于在瀝青混凝土攤鋪過程中產生的廢料,我們做到隨有隨清,不讓其散落在施工段面上,做到工完料盡場清。為了防止揚塵,我們用兩臺灑水車24小時循環灑水降塵。由于現場防塵工作做得比較好,施工中沒給周圍造成污染,同時也給員工創造了潔凈的工作環境。為了保證施工場地整潔、無渣土灑落,我們在施工現場還專門成立了保潔小分隊,對施工現場進行清掃。我們除了派保潔員經常清掃外,還在現場設置了垃圾桶和流動廁所,避免施工人員的生活垃圾四處拋撒,所以工地基本上看不到煙頭,紙屑四處飛舞的情況,杜絕了在現場隨地大小便的不文明現象。對于噪音較大的工序,盡量選擇白天施工,避免夜間10:00后施工,不影響周邊居民休息,達到了不擾民的效果。

4、堅持把“以人為本,關愛生命”做為文明創建重要內容之一。為了保證員工、民工以健康的身體投入到施工中,后勤、食堂作了大量細致的工作。除了對食堂工作人員定崗定責,還對廚具進行分類,切菜砧板分為熟食、生食兩種,保證食品的衛生。每日三餐送即衛生又營養豐富的飯菜到施工現場。項目部配備了醫藥箱和常用藥品,并派專人為現場人員服務;夏季施工為施工人員提供降溫飲料,送去涼爽,冬季現場購置了防寒衣帽,使他們在寒冷的冬季獲得一絲暖意。在每個工程項目部設置了食堂餐廳、員工宿舍、學習娛樂室,擺放了桌椅、板凳和床鋪,為員工工作之余的生活學習營造了一個良好的環境。由于采取了這些文明施工的措施,所以不論是工期緊張還是酷暑寒冬,員工都能保持高昂的工作激情,保證施工順利進行。

三、建立文明施工創建激勵機制,激發項目部的創建積極性

為了激發項目部的創建積極性,我公司運用了經濟杠桿加以引導,在公司與項目部簽訂的文明施工創建目標責任狀中明確規定:項目部在安全生產、文明施工方面創建集團級文明樣板(優良)現場,獎5000元;創建市級文明樣板(優良)現場,獎2萬元;創建省級文明樣板(優良)現場的,獎3萬元。反之,如果達不到創建目標的則采取相應的處罰措施。

由于公司制定了一系列激勵和制約措施,大大地激發了項目部的文明施工創建工作積極性,為公司安全文明創建達標奠定了基礎。同時我們還對在文明施工管理中涌現出來的先進個人和集體予以通報表彰,給予物質和精神獎勵,積極推廣他們的先進經驗。

四、不斷總結,不斷創新,為創建全國文明城市再作貢獻

安全管理匯報材料范文4

2017年6月27日是個至今讓我記憶尤新的日子,那天我第一天到公司上班。一年來十分感謝部門同事對我的關心和幫助,下面就2018年上半年以來個人的工作向在座同事簡要匯報:

一、所做的工作

1.安全數據收集和報告的起草。定期的:每日、每周、每月、季度岸基人員動態統計;每月報表(5張《安全生產月度統計表》、《隱患排查月度統計表》、《安全隱患整改跟蹤表》、《安全生產費用月度統計表》等安全報表,月度分析會PPT制作等;

不定期、專題:安全生產月周動態及專題總結、長航系統“安康杯”競賽優勝單位總結匯報材料、交通部安委辦提升交通運輸安全生產水平調研工作專項總結。

總體保證了各項數據的準確,為領導決策提供依據;保證了總結材料的質量,體現了安全管理的實際成績。

2.燃潤油電子招標工作。上半年,協助機務口完成45個標段的燃潤油電子招標工作(1月10日上線),及時給供應商開展答疑;每月完成付款備案。總體上保證了燃油電子招標各環節的平穩有序。

3.其他。三月份主動請纓聯系ISO9001質量管理體系外部認證機構,并正式取得認證證書。

二、主要做法(怎么做)

 1.注重質量,認真對待每一項交辦工作。無論是每日動態表還是報送的安全材料,凡是領導交代的工作都認真予以對待,始終堅信簡單的事情堅持做、做到極致就是不簡單。

 2.克服困難、保證環節的銜接。燃油招標工作時效性要求較高,在外出差時一般都隨身帶電腦和CA,保證能夠及時公告、第一時間獲取投標結果,并將信息及時反饋匯報給部長。

三、下一步打算

1.更加貼近現場。秉承公司“知人、知船、知管理”的理念,下一步我將珍惜每一次接發船和在現場工作的機會,沉下身子,努力多學習港航專業知識和技術、了解和掌握現場一線真實管理狀況,為日后無論是安全報告的的起草或是安全管理工作的更具針對性奠定良好基礎。

安全管理匯報材料范文5

【關鍵詞】 指揮協調現場管理嚴格考核安全管理加強培訓應急建設

客騁恢富有?在煤礦基建過程中,工序復雜復雜多變,技術要求廣泛,每日工程量大。因此,必須建立有力的調度指揮中心,讓各道程序安全有效的運轉,做到“令行禁止,暢通責明”。具體有以下一些措施:

(1)統一思想,提高指揮力度:協調各方面工作,讓工程調度高效施行,使基建工程整體化,實現思想上的高度統一。(2)明確每個人的責任:依照煤礦安全規程、煤礦建設規范要求,明確每個人的責任,將命令下達清楚,把工作情況上報詳細。(3)定期召開研討會:定期召開研討會,解決工程中遇到的問題,并及時提出解決方案,合理安排,認真處理,絕不遺留沒解決的問題。(4)制定處罰制度:制定處罰制度,對于違反安全規定和不聽從調度的人員應予以處罰,并加強教育擴大化,防止其他人犯同樣的錯誤。

2 注重施工現場

(1)深入基礎管理。注重施工現場,深入基礎管理,抓好每一項工作。堅決完成工程提出目標和任務,發揚踏實肯干、能吃苦、不怕累的作風,辦好井下工作,樹立管理重在基礎的思想。

(2)深入井下。工程項目部門落實雙帶班制度,管理人員深入現場,了解一線工人的想法,掌握井下的工作環境,清楚井下設備與材料的狀況。

3 嚴格管理、落實煤礦安全質量標準化

煤礦安全質量標準化工作是一項長期持久的工作,復雜的系統工程,項目部的用工性質決定了搞好煤礦安全質量標準化工作的程度,開展得好與壞直接關系著煤礦的建設程度。切實提高廣大干部、職工對煤礦安全質量標準化的認識,實現由被動接受向主動認識和提高的轉變,正確處理好煤礦安全質量標準化建設與進度、效益的關系。落實煤礦安全質量標準化工作達標的主體責任,明確項目管理機構和管理人員,明確分管負責人和分管部門,配備足夠的專業人員,從制約煤礦安全生產的主要矛盾、關鍵環節入手,及時研究達標工作所需人力、財力、物力等,要把煤礦安全質量標準化工作落到實處。構建起扎實的安全生產環境,實現穩定的安全生產新局面。

4 建立完整的考核體系

(1)考核體系。健立完整的考核體系,將每個人的安全責任詳細化,實行責、權、利三位一體的考核體系,實現有理有據、有方向性的管理依據。由建設主體負責全盤考核,從而達到考核體系標準化的目標。(2)明確考核及管理制度。工程管理部將各項考核及管理制度明確化,制定管理考核項目書,并且要在施工過程中不斷檢驗和完善。將各項人員凝聚在一起,建立管理檔案,讓工程內容明確無誤。

5 積極培養后備人員

(1)新老職工配合模式。在工程施工開始之前就要重視培養后備人員,讓經驗多的職工手把手培養新來的職工。如逐步提升的機械化施工項目:變電站、鉆機、錨桿機等設備的檢查維修,推行新老職工一起配合施工的模式,快速提高職工的各項素質,培養其獨立完成應盡的責任。

(2)積極實行鼓勵政策。實行積極鼓勵政策,建立能力考核機制,對于有進步的員工進行實時獎勵和提拔。這樣可以在職工中間制造出一種互相學習、相互競爭的氣氛,形成互幫互學的風氣,在你追我趕的學習中不斷壯大隊伍,不斷提高職工各方面的專業技能,提高項目總體素養。

6 建立“三匯”機制

在調度工作中,建立匯報工程進度機制,管理人員可以實時了解施工進度及施工中遇到的問題,從而為項目管理部門制定下一步工作內容和解決問題的措施。實現信息流通的時效性,為加快礦井建設提供有力的支持。這里所說的“三匯”機制就是將每一天、每周、每個月的工程情況分別向項目部、工程管理部門適時匯總、時效傳達,時效解決,推動工程建設效率的最大化。

(1)每日一報。每天在規定時間向工程籌建處匯報當天的工程完工情況和遇到的問題,讓上級對當天進度掌握并對后期的工作進行安排。(2)每周一報。每周的定時匯總當周的工程進展和所遇到的問題,調度中心對報告進行分析研究,組織相關技術單位現場解決,對于重特大問題要向籌建處匯報工程推進中遇到的問題,集體協商議定,以便于進行正確施工方案,間接調控了解項目資金投入和安全管理。(3)每月一報。調度指揮中心月底準確當月的工作情況,包括工程進展、工程所遇問題及解決方案和下一階段的施工計劃。項目籌備處成立工程驗收組,對工程進度核實,對照月度計劃,獎勵任務超前完成隊組,總結當月安全運行情況,安排下月工程進度,結合實際提出后期施工需要解決制約施工進度的實質性因素,日報、周報、月報,掌控建設工程資金、進度、安全管理水平的逐步提升。

7 建立應急預警機制

在煤礦基建工程中難免有不可預料的危險,調度中心要對這種危險進行分級預警,以應對緊急情況的發生和解決這寫突發事件。依據事故的緊急程度、可能造成破壞級別和發展預期情況,借鑒各煤礦的應急預警工作經驗,合理建立生產事故的預警預報機制,避免災害,及時救護,達到減少煤礦的安全事故發生和災害事故發生最小損失的目的。

8 結語

煤礦基建工程需要安全高效的進行,對于施工管理工作必須要求嚴格,實現更好更快的工程建設。筆者總結了一套行之有效的基建工程管理工作,對于員工的積極工作和安全生產制定合理的機制,對于項目建設的指揮提供了具體方案,對于籌建處有序高效的管理提供了詳細的建議,對于領導部門及時了解基建工程的進展和困難創造了窗口。相信基建工程項目在安全高效的協調指揮下必將順利完成基建工程施工任務。

參考文獻:

[1]煤礦安全規程[S].國家安全生產監督管理總局.國家煤礦安全監察局,2012.

[2]王家勝,柳宗斌.淺談施工現場管理[J].山西建筑,2009.

安全管理匯報材料范文6

為認真貫徹落實11月17日蘇澤群常務副市長和簡文豪主任在全市建設工程質量安全管理工作會議上的指示精神,結合省建設廳和市安委會關于開展建筑施工安全督查“回頭看”暨第四季度施工安全大檢查的工作要求,深刻吸取山東淄博10.7塔吊倒塌事故和11.15杭州地鐵坍塌事故教訓,杜絕類似事故在我市在建工地發生,督促企業落實主體責任,提高我市建設工程質量、安全和文明施工監管水平,我委決定開展全市建筑施工安全生產督查行動?,F將有關事項通知如下:

一、時間安排

(一)自查自改階段,時間從12月1日至12月15日。由各區(縣級市)建設(和市政局)對監管責任范圍的工地部署安全生產自查自糾工作,對在建工地進行拉網式檢查,全面排查安全隱患。市管工地由市建設工程安全監督站和市市政工程安全質量監督站按管轄范圍分別組織檢查。對安全生產責任不落實,安全隱患多,問題比較突出的工地要重點監督和復查,切實落實隱患整改工作。

(二)督查抽查階段,時間從12月16日—12月31日。我委將組成3個檢查小組,對各單位開展安全大檢查情況進行督查。

二、檢查內容

(一)施工、監理單位安全管理機構是否健全,安全管理人員是否符合從業資格要求,管理人員是否到位。

(二)深基坑、高支模、地下暗挖等危險性較大工程的施工方案審查、施工過程變形監測、隱患處置等工作情況。

(三)建筑起重機械安裝拆卸專項方案編審、安全技術交底、安全檢測與驗收、維護與保養情況,特種作業人員參加省建設廳統一組織的培訓考試和持證上崗情況。

(四)施工單位對工程周邊道路、管線和建筑屋的保護情況。

(五)臨邊、洞口等易發高空墜落和物體打擊等事故部位的安全防護情況。

(六)應急救援預案編制與演練和救援物資設備儲備情況。

(七)建筑工地內的余泥渣土運輸車輛落實“一不準進”,“三不準出”等安全文明施工管理規定的情況。

(八)企業落實《建設工程質量管理條例》和建筑節能等政策規定情況。

三、督查方式

(一)聽取各區(縣級市)建設(和市政)局匯報落實自查自改工作情況(提供書面匯報材料)。

(二)隨機抽查所在區域內1個市管(沒有市管項目的除外)和3個區管在建工地情況。

(三)督查組講評檢查情況。

四、督查組人員分組和工作安排

五、工作要求

(一)加強領導,認真落實。各單位的主要領導要親自組織檢查,確保此項工作落到實處。

(二)周密部署,務求實效。各單位要做到工作有計劃、檢查有重點、整改有落實、安全有保障。對檢查發現的問題要落實專人跟蹤監督整改,對整改不力的責任單位和責任人要依法嚴處,堅決做到不安全不得施工,施工必須有安全保障。

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