畢業設計階段總結范例6篇

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畢業設計階段總結

畢業設計階段總結范文1

多年來,我們一直在對高職高專建筑工程技術專業歷屆畢卟生的就業上向進行跟蹤調査,通過把這些年來的調査資料進行對比分析研究,我們得出如下結論:高職高專建筑程技術專業90%以上的畢業生主要從事建筑工程施工、監理、預算、測最、質量檢驗、資料整理等工作,而真正從事建筑工程設計的畢業生不足10%。

以此調査研究結果為參照依據,我們對以往建筑工程技術專業高職高專畢業設計教學進行了相關改革,畢業設計階段,根據學生將來從事崗位情況,實行“分流制”模式,尤其特別加強了畢業生在畢業設計階段到建筑公司、監理公司、造價咨洵公司、房地產公司、設計院等單位“進行帶薪頂崗實訓”從書建筑工程施工、監理、設計、預算、測量、質量檢驗、資料整理等崗位工作和實踐的鍛煉,從而可使畢業生能夠熟練掌握實際工作的方法和程序,為畢業生就業打下了良好的基礎。這樣才真正實現高職高專所致力追求的培養悶用型人才的教育目標,即使我們的中業牛.在剛參加工作之際,就立即能勝任工作。下面就此項改革做法進行具體論述。

2改革的學方法及弊端

2.1改革前的教學方法

改革前,我系建筑工程技術專業在畢業設計階段所運用的教學方法是:所有的畢業牛.都從事建筑工程設計,為避免抄襲,根據不同題目,分不同的小組,然后繪制建筑施工圖,計算承重構件的內力、鋼筋配置,最后繪制部分結構施工圖。畢業設計的成果是部分建筑施工圖,部分結構施工圖和一部分構件的計算書。

2.2產生的弊端

在畢業設計階段,所有畢業生都從事建筑工程設計,這種做法沒有考慮到學生的就業去向,對專升本學生或畢業后到建筑設計院工作的學生,比較適合。但對畢業后到建筑公司、監理公司、造價咨詢公司、房地產公司等單位工作的學生非常不利,而這部分學生數量占畢業生總數的90%以h,對于這部分學生來說,由于在畢業設計階段沒有接觸到合適的工作崗位,因此,在剛參加工作之際,感到陌生,一切從頭學習,工資待遇也受到了很大的影響。

另外,這種畢業設計做法既沒有考慮到學生之間存在著學成績優與劣的差別,也沒有考慮到學生各自不同的興趣愛好,從而導致部分學習成績不好的學生和部分不喜歡建筑設計的學生,在畢業設計階段,出現應付、抄襲現象,最后致使他們的畢業設計成績較低,甚至不及格。

3改進方法和步驟

3.1改革的方案

針對上述弊端,我們確定改革的目的是使學生在畢業設計階段完成了即將從事工作的實習過程,熟悉實際工作的程序、內容、方式,實現“零距離上崗”的教育目標,在剛參加工作時,即能成為一個熟練的、專業的技術人員,進而也能得到較為優厚的待遇、較高的薪酬。

基于上述改革目的,對建筑工程技術專業畢業設計階段的內容進行重點改革:打破以社.那種不分學習程度好壞、不考慮學生就業的方向、不考慮學生的學習興趣,全部學生都做建筑工程設計的“一刀切”模式,而是結合學生的就業意向,采用‘‘分流制”的人才培養方案,根據崗位即就業意向,采用設計、施工、監理、預算、測量、盾量檢驗、資料整理等方向性畢業設計題目,學生根據自己的興趣和畢業后的工作意向,自由選擇畢業設計階段的內容。為保證此項改革起到實效,我們實行“自愿報崗,崗前培訓、頂崗實訓、穿插講座、定期匯報、校企共管”。從而使每個學生的自身優勢和興趣愛好都有了施展的空間、避免了以往那種值化的“一刀切”的畢業設計教學模式所帶來培養“千人一面”的弊端,實現了“個性教育”和“零距離上崗”的培養目標。

3.2具體實施步驟

(1)學生根據自己的學習成績、興趣以及就業方向,在老師的指導下,填報畢業設計志愿,每人允許申報兩個自愿;

(2)根據學生所報情況,進行分組,分為設計組、施工組、監理組、預算組、測量組、質量檢驗組、資料整理組等。

(3)根據老師的特長,確定各組的指導老師,與教師簽訂畢業設計目標責任書。

(4)根據學生填報志愿,聘請各方向的企業專家,對各組學生先進行為期2周的崗前培訓。

(5)指導老師擬定本組畢業設計的任務書,負責安排所指導學生到工作一線頂崗實訓,負責本組學生的畢業設il?指導、管理工作。

(6)設計結束,組織學生參加省建設廳組織的“五大員”考試,每個學生畢業前取得相應的崗位證書。

(7)根據畢業設計的內容分組進行畢業答辯,畢業答辯組分為設計組、施工組、監理組、預算組等。

4目前改革的效果

4.1建立了一支“雙師型”教師隊伍

目前,建筑工程技術教研室擁有專業教師18名,其中雙師型教師14名,雙師型教師占72.2%。另外,我系聘請十兒家設計院、建筑公司、監理公司、造價咨詢公司、房地產公司等單位的總工、技術員作為畢業生在現場實習的指導老師,為畢業設計改革提供堅實的基礎。

4.2擁有十幾家長期、穂定的實習地

我系與十幾家設計院、?建筑公司、監理公司、造價咨詢公司、房地產公司等單位簽訂長期合同,作為我系校外實訓基地,為學生校外實訓提供良好的環境。

4.3突出了特長教育

(1)學生根據自己的學習情況選擇畢業設計的內容。在學習成績優秀或專升本的畢業生中,80%的學生選擇了建筑工程設計,其他畢業生,選擇了施工、監理、預算、測量、資料整理等畢業設計內容。

(2)學生根據自己的興趣選擇畢業設計的內容。60%的畢業生根據自己的愛好選擇了畢業設計的內容。

(3)學生根據自己的就業意向選擇畢業設計的內容。70%的畢業生根據自己的就業意向選擇了畢業設計的內容。

4.4達到了學校、學生、企業“三贏”的效果

在畢業設計改革中,學生的受益最大,既學到豐富的實踐經驗,又增加經濟收入,同時又實現了“零距離上崗”:學校實現了培養“應用型人才”的目標:企業利用廉價的勞動力,完成專業技術人員的工作。因此,此項改革達到了學校、學生、企業“三贏”的效果。

4.5真正解決了學生就韭的難題

畢業設計階段的改革,使學生掌握了即將從事工作的實踐經驗,大部分學生在畢業設計階段能夠遵守規章制度,不怕苦、不怕累,勤學好問,表現良好。因此,畢業后50%的畢業生留在畢業設計階段所在單位工作,其他畢業生也很快找到理想的工作單位。

5總結

通過我系建筑工程技術專業畢業設計階段的教學改革實踐證明,建筑工程技術專業島職高專在畢業設計階段,打破“一刀切”的模式,采用“分流制”的培養方案.既實現了“特色教育”的教育目標,又實現了“零距離”上崗。同時達到學校、學生、企業“三贏”的效果,此項改革措施具有廣闊的推廣前景。

畢業設計階段總結范文2

關鍵詞:畢業設計;教學質量;質量監控

作者簡介:陳明軍(1962-),男,浙江嵊州人,浙江工業大學信息工程學院電氣工程系主任,副教授;羅攸宏(1961-),女,浙江瞿州人,浙江工業大學信息工程學院,實驗師。(浙江杭州310032)

基金項目:本文系浙江工業大學教改基金項目(項目編號:JG10814)的研究成果。

中圖分類號:G647     文獻標識碼:A     文章編號:1007-0079(2012)08-0032-02

一、畢業設計的地位和作用

畢業設計是大學生最后一個也是最重要的一個實踐環節,是大學生銜接學校和社會的一個重要階段。它既是對所學理論知識的全面檢驗和總結,也是為增強綜合實踐能力和創新能力,盡快適應社會奠定基礎。畢業設計質量的高低是高校教學質量的直接反映?!督逃哭k公廳關于加強普通高等學校畢業設計(論文)工作的通知》中指出:“畢業設計(論文)是實現培養目標的重要教學環節。畢業設計(論文)在培養大學生探求真理、強化社會意識、進行科學研究基本訓練、提高綜合實踐能力與素質等方面,具有不可替代的作用,是教育與生產勞動和社會實踐相結合的重要體現,是培養大學生的創新能力、實踐能力和創業精神的重要實踐環節?!?/p>

二、畢業設計教學質量監控點的設置

畢業設計是經歷時間最長,經歷階段最多,教學背景最復雜的實踐教學環節。這個階段如果質量監控環節設置不合理或監控不到位,會嚴重影響到教學質量。

從大的方面,按時間順序,可把畢業設計分為畢業設計準備、畢業設計進行、畢業設計結尾三個階段,各個階段又可分為若干個點。

1.畢業設計準備階段

在準備階段,可把畢業設計分為以下幾個點:

畢業設計啟動的動員;畢業設計題目的醞釀;畢業設計題目申報,提交畢業設計申報書;畢業設計題目及內容審查;題目公布,供學生選擇,召開雙向選擇會;落實題目選配工作,最后張榜公示;填寫畢業設計任務書;審核畢業設計任務書;下達畢業設計任務書;指導教師給學生下達畢業設計進程安排和要求,安排指導計劃。

2.畢業設計進行階段

文獻檢索、外文翻譯、文獻綜述報告;開題報告;畢業設計進行;畢業設計檢查和中期答辯;完善設計內容;撰寫畢業論文。

3.畢業設計結尾階段

指導教師評閱畢業論文;畢業設計成果演示;評閱人評閱畢業論文;畢業答辯,評定成績;上交材料。

三、畢業設計教學質量各節點的監控

1.畢業設計的準備階段

畢業設計前期的準備工作是十分重要的。良好的開端是成功的一半,一個優良的畢業設計一定包含一個充足的前期準備。

(1)畢業設計啟動的動員。畢業設計的動員是一個很重要的環節,必須堅持。動員分學院和系(教研室)二級,要讓教師和學生都明確畢業設計的目的、意義、步驟和要求。系(教研室)的動員要著重針對自己的專業特點進行布置。

(2)畢業設計題目的醞釀。畢業設計題目的確定實際上是一個很重要的環節,往往有的老師隨便想幾個題目就上報了,不進行深思熟慮,沒有考慮多方面的因素,完全按照自己的意愿行事。這樣會產生很多問題,如有的題目根本不符合本專業的要求,超出本專業的范圍;有的年輕教師把讀博士時的題目拿來給本科生做,題目難度過大;有的過于簡單,工作量太少;還有一些題目多年重復使用。所以畢業設計題目的確定要求先在各研究所進行討論,年輕教師的題目由老教師把關,題目要符合本專業的發展方向,也要把握好難易程度。

(3)畢業設計的申報。要求填寫《畢業設計(論文)題目申報表》,做到一人一題,一人一表。申報表要闡明本題的目的、要求、內容、國內外進展、重點、難點、設備條件、對學生的要求等,為師生雙向選擇提供依據。

(4)畢業設計題目及內容審查。在各研究所進行出題把關的基礎上,題目申報表匯總到系(教研室),由系組織專家小組對題目進行審核,對不符合要求的題目返還給老師進行重新命題,仍然不符合要求的不予受理。

(5)題目公布,供學生選擇,召開“雙向選擇”大會。題目審核通過后,向全體學生公布,然后召開“雙向選擇”大會。每個老師要做好PPT,在會上每個題目有3分鐘推介時間。讓學生選擇自己感興趣、適合自己的題目是進行雙向選擇的最重要的目的。一般要求收集到1∶1.2以上的題目供學生選擇。學生按興趣排序選擇3個題目,每個題目按學生選擇的次序配制。當有多個學生第一志愿填報同一個題目時,才有老師的選擇權,若第一志愿只有一個學生,不管該學生成績如何,老師不得放棄,特別是學習較差的學生。所以雙向選擇主要是讓學生有更多選擇題目和老師的權利。

(6)落實題目選配工作,最后張榜公示。系主任(教研室主任)根據學生的志愿順序進行選配。由于有重選,選配過程通常要進行多個來回,選配完成后在網上張榜公示。

(7)填寫畢業設計任務書。學生選題完成后,教師要給每個學生填寫《畢業設計(論文)任務書》,畢業設計任務書可給出樣板,內容、要求、條件等必須明確。任務書是學生最終完成畢業設計情況的依據,所以任務書中各項目內容要切實可行,難易適中。

(8)審核畢業設計任務書。對任務書提出的內容、要求、條件等內容及是否規范和可行由系主任(教研室主任)組織專家小組進行審核。審核通過,經系主任簽字報學院主管領導批準才能下達給學生。

(9)下達畢業設計任務書。經審批后的任務書下達給學生,要求指導教師對任務書的每一條內容向學生交代清楚,學生按任務書規定的要求開展畢業設計,完成任務書規定的內容。

(10)指導教師給學生下達畢業設計進程安排和要求,安排指導計劃。為了讓學生有序按時地完成畢業設計工作,教師必須填寫《畢業設計(論文)指導進程安排表》,進程表按周設置,寫清楚每周要學生設計的內容,還可給出重點、難點和基本思路。

2.畢業設計階段

在畢業設計開始后,教師要嚴格把握好各個環節。

(1)文獻檢索、外文翻譯、文獻綜述。要求針對畢業設計題目涉及的內容,查閱相關資料,檢索中文論文不少于15篇,英文論文不少于3篇,并寫出不少于4000字的文獻綜述報告。翻譯2篇英文論文,不少于2萬字符。英文的原文必須是最近幾年在期刊發表的與課題相關的學術論文。指導教師要對文獻綜述報告的格式和內容,英文翻譯的質量嚴格把關。

(2)開題報告。要求學生制定好畢業設計的技術線路,明確設計的重點、難點及應對策略,時間安排,并寫出4000字以上的開題報告,做好PPT,向指導小組作開題報告。指導小組應及時指出學生開題中存在的問題,并給予指導。

(3)畢業設計階段。這是畢業設計中最重要的階段。在畢業設計階段,指導教師除了對學生個別分散指導外,每周必須對學生進行集中指導,并填寫《畢業設計(論文)指導記錄》。指導時要求對學生前面的工作進行總結,存在的問題進行解答,對重點、難點進行分析,布置下面要做的工作。教師要隨時掌握學生畢業設計的進程,避免學生前松后緊,影響畢業設計進程和質量。

(4)畢業設計檢查和中期答辯。學校、學院和系對學生的文獻綜述、外文翻譯、開題報告進行抽查,對畢業設計進程和指導情況進行抽查。督導組平時也要進行不定期的檢查。

為了促進學生的畢業設計進程,對學生的畢業設計開展中期答辯,對優秀的學生給予表揚,對進程滯后的學生發出警告,對不專心做畢業設計,進程嚴重滯后的學生取消畢業設計資格,以嚴肅畢業設計紀律,提高畢業設計質量。

(5)完善設計內容。對畢業設計各部分和總體內容進行完善,對設計參數進行優化,在得到初步成果的基礎上,盡量使設計結果達到最優。

(6)撰寫畢業論文。設計完成后,在指導教師的指導下進行論文撰寫,先寫出論文提綱,經教師審核后開始寫論文。要求論文結構嚴謹,層次清晰,語言準確,文字流暢,格式規范,設計圖紙清晰正確。

3.畢業設計結尾階段

(1)檢查畢業設計成果,準備畢業答辯。由畢業設計答辯小組成員按照指導教師任務書給定的任務檢查其完成的情況,學生要對其設計的成果進行實物演示,教師對其成果進行點評,并填寫《畢業設計(論文)成果演示記錄》。

(2)論文評閱。學生論文先要交給指導教師閱讀、修改、評定,填寫《畢業設計(論文)指導教師評語》,然后交給答辯小組的其他老師進行評閱,填寫《畢業設計(論文)評閱人評語》。

(3)畢業答辯,評定成績。學生的畢業答辯是畢業設計的最后環節,學生的畢業設計成績主要由以下各方面綜合評定:文獻查閱與綜述、外文翻譯、開題報告、中期答辯、成果演示情況、論文(設計說明書)質量、答辯情況。論文(設計說明書)又從技術水平與實際能力、成果的新穎性、論文撰寫的質量等各方面評定。小組優秀的學生一般還要進行一次大組答辯,最后確定畢業設計真正優秀的學生。對于小組答辯不及格的學生,還有一次大組答辯的機會,最終確定其能否通過。

(6)上交材料。將論文裝訂成冊,同時將文獻綜述、外文翻譯、開題報告、任務書、進程表、指導記錄、演示記錄、指導評語、評閱評語、答辯記錄等附件裝訂成冊,上交學院保存。

四、結束語

相對于理論教學,畢業設計進程中背景比較復雜,學生的心態比原來也已經有很大的改變,考研、就業等一些現實問題困擾著他們,指導教師自身也會存在這樣那樣的問題,影響教學質量的因素繁多,因此畢業設計各個環節的監控顯得更為重要。按照文中的監控點嚴格把關,不斷采集、反饋和改進,畢業設計的質量將會得到良好的保證。

參考文獻:

[1]教育部高等學校電氣工程及其自動化專業教學指導分委員會.第六屆全國高校電氣工程及其自動化專業教學改革研討會論文集(上、下集)[C].哈爾濱,2009.

[2]教育部高等學校電氣工程及其自動化專業教學指導分委員會.第七屆全國高校電氣工程及其自動化專業教學改革研討會論文集[C].濟南,2010.

[3]景志紅,于曉紅.畢業設計(論文)質量監控與保障體系的研究與實踐[J].中國大學教學,2008,(4):32-34.

畢業設計階段總結范文3

【關鍵詞】合訓學員 畢業設計 指導方法 探討

【中圖分類號】V267 【文獻標識碼】A 【文章編號】2095-3089(2013)05-0256-01

合訓學員的培養是我軍近年來人才培養模式改革的一次重大的探索,合訓學員不僅要完成指揮能力方面的培訓,也要同直通車學員一樣進行工科專業知識的學習,并在畢業時以畢業設計的形式進行考核。畢業設計是高等學校畢業生在畢業前接受課題任務所進行的設計過程及取得成果,是合訓學員對所學知識進行應用和升華的過程,培養學員的科研能力和創新精神,是學員不可或缺的一次寶貴鍛煉機會。但是,近年來合訓學員的畢業設計存在一些亟待解決的問題,在指導合訓學員畢業設計過程中有些重要環節需要重點關注[1]。

1.存在問題

對于合訓學員而言,畢業設計是培養他們實踐能力和創新能力的重要教學活動,是全面衡量學員學習和科研能力的重要標桿。近年來,教研室在合訓學員畢業設計中發現往往存在下列問題:選題時對課題理解不準確,寫作格式和方法不規范,剽竊他人成果等等。導致這些問題的原因,除去學員方面的主觀因素,學院、教研室、指導教員所共同營造的客觀環境也是影響學員產生上述問題的重要因素。

2.重要環節

在指導合訓學員畢業設計的過程中之所以會出現上訴相關問題,就是在指導畢業設計的過程中沒有把握好一些重要的環節,比如在畢業設計前做好前導鋪墊工作,設計選題階段針對合訓特色做好設計和說明引導工作,學員設計階段教員有計劃性和條理性地做好指導工作,與學員管理單位做好溝通與交流等等[2],如此合訓學員的畢業設計指導工作將排除各種不利因素的影響,設計成果的質量將會有很大提高。

2.1畢業設計前輔導鋪墊

學??梢圆扇√崆斑M行知識滲透、氣氛營造等方式進行畢業設計的前導教育。比如,在大四學年初期開設有一定專業指向的選修課,為學員所面臨的選題提供知識儲備。從近幾年教學反映的情況來看,存在部分學員畢設選題時對所選課題感到無從下手的問題,提前進行相關的教育可有效解決這一問題。另外,學院近年來一直堅持開展“小發明”、“小創造”、“小制作”、“小研究”的“四小”活動,形式類同于畢業設計的選題、研究、答辯的模式,使畢業學員能夠及早得到鍛煉,營造了濃厚的畢設氛圍。

2.2設計選題符合合訓特色

俗話說:良好的開頭是成功的一半,選題的設置將直接影響到學員的畢業設計質量,合訓學員的畢業設計尤其如此。在設計選題時,一定要充分考慮合訓學員的特點,突出合訓特色,注意與直通車學員畢業設計區別開來。合訓學員畢業后面臨的是指揮工作,在培養時合訓學員主要注重的是通識性知識培養、強調技能而不強調具體工程技術鉆研,在設計選題時要特別注意這一點。選題難度應當適中,畢竟合訓學員普遍存在畢業設計時間緊張的客觀因素,保證學員能夠在兩三個月內保質保量地完成即可,重要的是讓學員體驗整個研究過程,其成果的科技含量是次要的[3]。同時,題目選材應面向部隊指揮崗位,不僅可以為合訓學員提供崗位練兵,更能激發學員的使命意識。

2.3選題階段說明引導

從往年經驗來看,選題環節往往容易出現這樣的情況:校方只是公布出選題給學員進行選擇,但缺少對每個選題進行解釋說明,以及每個題目的技術背景、涉及的專業知識、發展前景等等。這就很難使學員根據自身所學和特長有的放矢地選擇題目,也不利于激發學員的研究興趣,更會使一些學員產生盲目感,選了題目也感到無從下手[4]。筆者認為,這是教員在選題上的表達缺失。在設計選題時,一般教員都會對每個題目進行各方面的考量,對技術背景和所涉及的技術知識心中有數,但這些信息并沒有經過有效渠道傳達到學員的手中。如果在這個環節溝通交流的工作能夠做充分,那么上述的問題相信都可以避免。

2.4設計階段有計劃性指導

學員在畢業設計時往往會自己制定一些計劃,教員也要制定指導計劃,并幫助學員制定研究設計計劃,這樣可以有效協同學員和教員按照制定好的進度進行畢業設計,這樣指導時就更有針對性,避免了天天督促的繁瑣,也不會讓學員放任自流,便于教員對學員的進度進行監督和掌控。開題階段要做好雙向交流,為學員提供可行性指導,使他們避開誤區。研究階段,要充分挖掘學員的主動性,提供指導時不能越俎代庖,力求讓學員獨立解決問題。撰寫論文階段,要教會學員論文的正確寫法,時時盯改,幫助學員早日養成正規的書寫格式和正確的語言表達。

2.5加強溝通交流

加強對學員的教育引導,嚴格考核制度。合訓學員對畢業設計重視程度不夠,教研室應當與學員管理單位保持經常溝通,雙管齊下進行思想教育引導,使學員認識到畢業設計的重要性。學員在軍校學習四年,畢業設計就是他們的實戰演習,是他們由課堂走向戰場的橋梁,要充分調動學員的自主意識和積極性。同時,考核環節不能馬虎,一定要嚴格考核制度,對課題驗收標準要高,以此來促進學員端正態度,保證質量。

3.小結

當前正值部隊大發展的黃金期,部隊需要大量懂技術、會管理、具有創新能力的新型指揮人才,充實到發展的第一線[5]。畢業設計作為合訓學員任職培訓前的最后一次綜合訓練,對學員知識體系的建立、綜合能力的培養、創新能力的激發有著不可替代的作用,在合訓學員畢業設計的指導中,若對上訴重要環節加以關注和把握,對合訓學員的培養將有較大的推動作用,將為合訓學員畢業后的崗位任職提供有力的保證。作為教學單位,我們應當不斷對合訓學員的畢業設計的現狀進行總結分析,與時俱進地進行改革,力求為部隊培養優秀的指揮干部[6]。

參考文獻:

[1]單慶曉,唐鶯.基礎合訓類學員畢業設計現狀分析及指導對策[J].高等教育學報,2008,31(2):12-14.

[2]陳循,學歷教育基礎合訓人才培養的實踐與思考[J].高等教育研究學報,2005,28(5):16-19.

[3]陳南春,本科畢業設計與能力培養問題探討[J].高教論壇,2006(3).

[4]毛小慶,韓力.大學本科設計質量研究[J].重慶大學學報,2006,12(6):133-136.

畢業設計階段總結范文4

土木工程專業本身就是實踐性很強的一門學科,而畢業設計就是學生在進入社會之前在學校進行的一次實戰演習。畢業設計的題目大都結合實際工程、項目和試驗等,學生通過結合自己大學階段所學的知識解決實際工程問題,能使自己的工程意識、科研能力得到進一步增強。土木工程畢業設計必須充分體現學生相對獨立完成理論與實踐相結合解決實際問題的能力。畢業設計主要是以學生為主、教師為輔的實踐教學課程。其它理論課程學習一般是以專業教師課堂講授為主,教授學生本課程體系要求的系統知識,這種教學是以教師教為主,學生學習為輔的方式進行。相反,畢業設計則是以學生為主,教師為輔的方式進行,學生在教師指導下利用已學知識來相對獨立地完成所給的任務??梢?,獨立性是大學生自主創新的重要前提,它對于提高學生的動手能力、分析能力都具有重要的意義。在解決實際問題時可能需要協調其它專業或學科,但土木工程專業仍然是一門獨立性很強的學科,不同工程之間千差萬別,每個學生做不同工程的設計題目就體現了不同工程的差別。

在本科畢業設計階段,學生必須通過大學所學知識、專業實習實踐、試驗制作、資料收集整理、文獻查閱等,對需要解決的實際工程問題進行深入的分析和研究,在專業教師的指導下,提出解決問題的可行性方案。這要求學生具有綜合運用知識解決實際問題的能力,也要求學生在解決實際工程問題時需要一定的創造性。土木工程專業創造性還體現在學生要面對各種不同工程條件和各種潛在的影響,來創造性地提出新方案,解決不同工程的實際問題。

二、傳統本科畢業設計模式存在的問題

第一,缺乏系統性。土木工程專業培養計劃中明確解釋其培養目標是:能夠從事土木工程設計、施工、管理等方面的高級技術人才。主干課程主要以結構的設計理論與施工為主,因此在學生的畢業設計中應主要加強結構設計的訓練與實踐。但是,從往年參加畢業設計學生所選擇的課題來看,名目雖多,真正進行結構設計的學生人數不到20%,進行施工組織設計的占了大部分(55%以上)。因此,筆者認為,畢業設計的題目應慎重考慮,內容應結合四年所學的知識以結構的設計與實踐為主,同時根據學生的學習興趣和專業特色增加一些其它方向的題目(如巖土方向增加煤礦相關的設計,建工方向增加施工管理,交通方向增加交通規劃與管理等),重點突出,方向明確。這樣才能正確引導學生,調動其學習的積極性,使學生明確學習的方向和將來工作的走向。

第二,缺乏現實性。畢業設計是具體的有目的的行為活動,畢業設計的過程是一個模擬現實的過程。盡管我們的畢業設計題目大多數情況下提供的是一些假想的條件,但這些條件也是仿照真實的設計提出來的,因此畢業設計中應把這些假想的條件當作一種真實的情況對待。但是在學生的畢業設計中,脫離實際、憑空想象的成分占了大部,現實的東西少了。對國家頒布的相關規范、圖集知之甚少,沒有仔細閱讀。因此設計出來的圖紙有許多地方明顯與國家現行的規范不符。對現實工程中的設計和施工過程缺乏整體認識,使得在設計過程中不能有效的結合實際,不少東西憑空想象,和實際情況嚴重脫鉤。這也使得我們需要進一步加強實習的管理和監控。

第三,缺乏能動性。部分學生在畢業設計過程中自覺能動性和創造性能力不足,過分依賴專業教師的指導,不對畢業設計課題所要做的工作進行深入剖析。一方面說明學生專業基礎知識掌握不牢,另一方面也說明學生綜合運用所學知識解決實際問題的能力不足。

第四,缺乏重視。畢業設計一般都是在大學最后階段完成,一方面學生對于這最后階段的實踐課程有些放松,另一方面大部分學生忙于找工作或其它事情,這使得學生對畢業設計的重視程度嚴重降低,投入畢業設計的時間和精力減少,學習積極性下降。在畢業設計階段,學生一邊忙于應付畢業設計,一邊忙于找工作或忙于考研,有的學生甚至覺得畢業設計就是走走過場,對畢業設計認識不夠導致嚴重不重視。加上有的學校和老師監管力度不夠,對學生聽之任之,導致學生自由散漫,畢業設計當然就不能到達應有的基本要求。

第五,缺乏績效性。在往年畢業設計中,學生時有抄襲的現象。由于有的學生平時就不好好學習,在畢業設計階段根本就不能把已學知識綜合聯系在一起,也就不能獨自完成畢業設計,所以有時候他們就抄襲別的同學的資料,稍作修改就為己用。有的學生甚至就拿著施工單位的施工組織設計直接作為自己的畢業設計使用,使得這樣的畢業設計一點理論知識體系都沒有,根本無法達到畢業設計要求。

三、大學畢業設計管理模式的構建

第一,構建新型的實習管理模式。實習是學生把理論和實際相結合的重要階段,同時也使學生了解現實工程中的一些施工過程、施工工藝,使得學生在畢業之后能以最快的速度融入現實工程當中去。這就使得我們需要增加實習時間。同時,需要加強監管,只有在加強監管過程中才能使老師認真負責起來,才能使學生能真正在實習過程中學到知識,而不是把實習當作形式,甚至當作旅游。根據土木工程專業特點及培養目標,改革計劃,增加實習,加強實習監管。在以往的教學計劃中,最后一學期雖然沒有上課課程,但還有為期3-5周的專業課程設計,加上3-5周畢業實習,這樣留給畢業設計的時間大概只有5-6周時間。在這樣的時間內要求學生完成高質量的畢業設計本身就不太現實。所以我們從2012級教學計劃開始,決定最后一學期全部安排為畢業設計時間,這樣時間就能得到保障。

第二,科學的選題管理模式。畢業設計題目是畢業設計的第一步,也是重要的一步。選定題目也就選定了畢業設計的基本框架和內容。故選題是順利完成畢業設計工作的先決條件。在以往畢業設計題目方面,一般是專業教師隨便擬定一些題目,這些題目并不都是實際工程題目,甚至有可能和實際工程完全脫鉤。實際上,在畢業設計題目的選擇上,有兩種方式可供選擇,一種是學生自己根據以后工作單位的實際工程項目進行自己選題,另一種是指導教師根據已有工程或項目為學生選題。不管是那一種選題方式,所選題目都應該緊密結合專業培養方向,密切聯系實際,盡可能結合生產、科研或實驗室建設,做到真題真做。同時應注意專業知識和設計內容的應用和結合,適當拓寬知識面,增強學生的適應性,注意設計的深度和廣度,使學生能力所能及地完成有效的畢業設計。同時,系或教研室應定期組織相關專業教師對學生的選題、審題進行集體論證,要求選題恰當、內容適中、結構合理。實踐證明,所有學生從接觸任務開始就目的明確、興趣濃厚、主動積極,是高質量完成畢業設計的基礎。

第三,完善的題型庫管理模式。為了真正讓學生能運用所學知識解決實際問題,切實做到理論聯系實際,可以采取題型庫選題模式,題型庫可以采用模擬題型與實際題型相結合的方式。在每年的畢業設計中,可以選擇結合實際工程或項目的題目,也可以從實際工程或項目中簡化或抽象出來的一些模擬題目,在條件允許的情況下也可以選擇實驗研究類型的題目,如結構設計優化、編制具體工程的施工實施方案、項目經濟性分析等。讓學生“真槍實彈”地參加實際工程方案的設計,學生就會有一種成就感、滿足感,這有利于激發和培養學生的學習興趣,建立正確的學習動機和學習態度,大大地提高他們的熱情。

第四,有效的創新管理模式。為了更好地發揮學生的自覺性和主觀能動性,可以鼓勵學生了解當前實際工程技術中的一些難點、熱點問題,結合生產尋求畢業設計課題。對于學生結合實際工程自己擬定的畢業設計課題,在評定時應當給予適當的成績獎勵,以激發學生的自覺學習性和主觀能動性。同時,專業指導教師在指導學生進行畢業設計時,應避免全程式指導或填鴨式的教學方式,要引導學生了解并熟悉解決問題的方式和方法。提高學生發現問題、提出問題、分析問題和解決問題的基本能力。“授之以魚不如授之以漁”,教師在指導學生畢業設計時,應當教給學生一種思考問題和解決問題的方法。

第五,系統的質量管理模式。對畢業設計實施全過程質量監控是提高設計質量的保證。學校教學和相關管理部門以及各二級學院(系部)應制定相關的管理辦法、實施措施和監督制度,加強過程化管理和監督,抓好畢業設計的每個環節。在畢業設計過程中應成立由相應人員組成的領導小組和督導組,深入到畢業設計各個環節中進行督促指導,如發現問題應及時與有關部門負責人或相關指導教師進行交流,做到及時處理。二級學院或系(教研室)對指導教師的聘任、畢業設計的選題審題、畢業設計的全程管理、畢業論文評閱、畢業答辯、畢業資料存檔等環節的工作程序、工作方式、工作內容、時間安排、質量標準、分工負責等均應有明確規定和實施細則。為了保證教師指導質量和學生畢業設計的時間,應實施每日考勤制度,指導教師考勤學生,院系(教研室)隨機考勤指導教師和學生。為了確保進度和質量,實行每周匯報制度,學生每周須向指導教師匯報本周成果和下周計劃。整個畢業設計過程中,應當組織三次檢查,從選題———過程———成果進行三維一體的質量控制體系。

四、結語

畢業設計階段總結范文5

關鍵詞:石油工程專業;大學生創新實驗計劃;本科畢業設計;特征與問題剖析

中圖分類號:G642.0 文獻標志碼:A 文章編號:1674-9324(2016)22-0279-02

高等院校對學生創新能力、創業精神的培養以對學生知識、文化、素質、責任的全面發展的促進,在國家創新體系中具有十分重要的地位。大學生創新性實驗計劃和本科畢業設計是其中兩個最為直接有效的創新實踐教育環節。期望在畢業設計之前利用大創項目激發學生的科研創新意識、培養學生的創新實踐能力,進而可有效地促進后續畢業設計環節的工作效率,加深學生對科研創新工作的理解深度。[1-4]然而,由于兩個環節相對獨立,在實踐過程中兩個環節難以形成連續性的統一培養模式,導致在兩個環節實施過程中不能達到優勢互補的效果。[5-6]由此,有必要深入剖析兩個階段的現狀特征與存在的主要問題,以為一體化的培養模式提供借鑒。

一、大學生創新實驗計劃主要特征及問題剖析

2007年6月20日,中國石油大學(華東)成為全國首批入圍國家大學生創新性實驗計劃的60所高校之一。石油工程專業是該類實驗計劃的主要參與與受益專業,自設立之初就充分體現出了自主性、實踐性、過程性、協作性、長期性、非功利性的特征。自2011年以來,我院大創累計立項國家級40項,校級143項。這些項目的實施有力地提升了大學生的科研能力,培養了大學生對專業知識學習的興趣,但也出現了一些問題。

1.選題存在一定盲目性。參與大創項目選題的大多是大二、大三學生,其對專業課了解尚少,面對指導教師給出的研究內容條目式的申報表,短時間無法得出較為深刻的認識,存在較大盲目性。由問卷調查結果顯示,在選題時已經深入了解研究內容的僅為2.3%,絕大部分表示僅有一般了解,且15.9%的被調查者表示在選題時對題目完全不了解。在對選題依據的調查中,主要的依據是選擇認識的老師,或者別人的推薦,確實根據感興趣內容選擇的僅為11.7%,且有12.3%的受調查者表示為隨機選擇。

2.學生用于科技創新項目的時間很難保證。目前我校參與科技創新活動的學生大多數是大二的學生,而低年級正是學習基礎課、專業基礎課的時候,課程安排比較緊密,用于科技創新項目的時間就相對不足,嚴重影響了整個項目的完成質量。由問卷調查可明顯看出,項目負責人和參與者,每學期參與大創項目的天數差別較大,其中負責人大多在5~20天,而參與者大多在10天以內,并有23%的參與者承認幾乎沒有參與大創項目。

3.大學生科技創新項目的延續性、系統性不強。目前低年級學生在繁重的課程學習之余,通過導師引導、文獻調研、實驗參與逐漸對課題有所了解,逐步參與到課題中去的時候,課題實施時間也接近尾聲,難以對科研課題形成延續性、系統性的深入研究,致使創新課題成為學生對科學研究的認識實習,難以達到預期的科研能力的培養效果。

二、大學生畢業設計特征及存在問題剖析

作為擁有兩個國家重點學科(油氣田開發學科和油氣井工程學科)的石油工程專業,逐步形成了貫穿石油工程專業畢業設計全部規范化畢業設計質量管理方法,由點及面的全程控制有效地提高了畢業設計的教學質量。但也不同程度地呈現出其自身的客觀局限,體現在:

1.參與畢業設計學生多、設計題目多、題目技術水平層次不齊。隨著專業擴招,自2005年以來,石油工程學院每年參與畢業設計的學生人數基本維持在600人左右,平均每位教師指導4~5人。如此大量的畢業設計題目的設置,在面對社會經濟、就業自主化及其逼人的嚴峻形勢,就難免存在著對其核心含義把握不好,設計(論文)選題及內容與經濟社會對人才的需求發生脫離并落入俗套化,以及忽視對學生進行創造能力意識培養和訓練等影響畢業設計論文質量問題導致其水平相差較大,調研性的、重復性的、相似性的、驗證性的、總結性的題目不斷出現,既缺乏創新性,又缺乏理論價值和應用背景。

2.學生選題欠科學,存在一定盲目性。畢業設計是完全區別于課堂課程學習的一種實踐類課程,供學生選題的時間短、可參考的信息少,加之本科生對于題目的內容、性質與自身就業的工作、所從事的研究之間的相關性認識不足,自課題選擇上往往存在從簡性、盲從性、隨意性,大都選擇一些相對簡單、選擇頻率高或比較熟悉老師的題目,而缺少從自身興趣、從業類型等方面針對性地選擇題目。

3.畢業設計時間短、任務重、學生進入課題慢,難以達到較高的預期科研效果。畢業設計時間在三個月左右,但期間涉及到學生就業、考研復試、聯系出國,甚至崗前培訓等交織重疊,很多同學忙于考公務員,頻繁外出找工作,參加職業資格證、TOFEL、GRE考試等等,畢業設計在時間和投入精力上很難加以保證,由于上述各種原因畢業設計與論文工作的時間被大大縮水。

4.畢業設計缺少團隊合作訓練。畢業設計采取一人一題的方式,且題目之間相對獨立,既不利于合力完成較高水平的設計題目,也不利于團隊協作精神的培養。

三、石油工程專業大學生創新實驗計劃與畢業設計特征互補性分析

畢業設計階段總結范文6

關鍵詞 畢業設計(論文) 題目申報 選題模式 過程管理

中圖分類號:G642 文獻標識碼:A

Thesis Reform of Electronic Information in Private Colleges

YAN Lihong

(School of Information Engineering, Xian Eurasia University, Xi'an, Shaanxi 710065)

Abstract Private-colleges face the employment pressure to reform the model of graduation design. Pay attention to the subject application, conversion topic mode, increase the process management, improve performance and, at the same time, the corresponding measures for the motivation, improving teachers' and students' subjective initiative and enthusiasm, to ensure the quality of the graduation design.

Key words thesis; subject application; topic mode; process management

畢業設計(論文)是一項衡量學生對四年來所學專業知識的一個綜合性考察環節,是體現教師業務能力,學生知識運用能力的重要階段。作為民辦高校,對本科的畢業設計環節也予以了重視,但也只是照搬許多公辦院校模式,結果沒有凸現民辦本科培養的特點,再加上就業壓力大,使學生對畢業設計環節不夠重視。針對這些問題,有必要從提高畢業生和輔導教師的工作積極性出發,對現有的畢業設計模式進行改革。

1 目前的現狀

(1)題目申報;(2)選題;(3)動員大會;(4)見面。以上幾點看似很全面,但在各個環節上卻考慮不夠全面。主要表現在:題目申報時部分內容不足以體現學生的應用能力;選題帶有強制性在里面,沒有考慮到學生的興趣;動員大會沒有起到動員目的而是走形式??傊?,學生的積極性沒有調動起來,教師的責任心也沒有得到提高。鑒于以上現狀,本文旨在各方面提出改革。

2 改進措施

合理利用民辦院校有兼職教師的優勢,發揮他們的實際工程應用能力,要求畢業設計具有專業性、實踐性、可行性、創新性等方面的特點,學院制定積極有效的激勵措施,提高學生和教師的積極性和主動性。

2.1 申報題目

電子信息類畢業設計的題目大體可分為三類:工程型、科研型和理論型。針對民辦院校應用性的培養模式,對于純理論型的題目應一律不許申報。其中題目申報類型可以包括:

(1)鑒于本校電子競賽的優勢,可以將大賽中的內容進行延伸由暑假已參加大賽的學生自主選題。(2)根據教師科研課題的分支,擬定題目。(3)對電子信息類專業還可以根據其自身專業的性質,加強學生對EDA技術的掌握和熟練應用,教師可以提供相應電子系統的設計和仿真的題目。

2.2 選題環節

(1)選題模式。據統計,目前許多高校的畢業設計環節都存在選題不當的現象。就選題模式來說,大部分高校主要采用以教師選題為主、學生選題為輔的傳統選題方式。這種模式可以發揮教師的優勢,但沒有考慮學生的興趣,脫離學生的主觀愿望和客觀實習條件,使學生不能或不愿積極主動地學習。因此,在選題環節,應充分體現學生為中心的原則,以充分調動學生積極性為前提??梢园呀處熕鶖M題目按類型分類,進而根據學生的興趣讓學生自己來選題。同時學生也可以根據平時授課過程中各教師的研究方向結合自己的特長,自選題目。(2)選題時間。盡早將題目告知學生讓學生可以盡早了解設計內容。(3)選擇原則。在以往選擇過程中,有部分教師帶8-12人,弊端很多,如教師管不過來,學生應付較多,論文質量很差等。因此,在選題時,每個教師最好控制在4個學生左右,最多6人。

2.3 管理措施

加強過程控制可以提高自覺性和主動性,杜絕抄襲。為了進一步加大畢業設計改革的力度,必須加大中間環節的督促與檢查,增加相應的激勵制度。主要表現在:

(1)加大對指導教師的監督與激勵。目前學院對畢業設計的檢查工作通常都是針對學生的,對指導教師的檢查相對薄弱。要保證畢業設計質量,必須加大對指導教師的監督,包括:工作態度,責任心,與學生見面輔導的次數和學生對指導教師的評價等。在分院進行中期檢查時應讓輔導教師對所帶學生的進度及存在問題及時給予綜述和闡述,并將其存檔,在畢業設計結束時將其作為評價教師工作量的一項重要指標,這樣對教師的責任心和教學水平都是一種促進。

(2)加大對學生的監督與指導。畢業設計的主要參與者是學生,所以加大對學生的監督與指導是很關鍵的。首先學生應第一時間向指導教師提供其聯系方式,包括電話、QQ、電子郵件等及時、快速地將設計中遇到的問題與老師進行探討。同時,盡可能地保證見面輔導,將這兩種方式結合起來使用才能更加適應當前畢業生的實際情況。通過對學生和教師進行問題探討次數和提出問題質量進行記錄和評價,可以提高并督促畢業生高度重視畢業設計,同時也可作為成績評判的參考依據。

(3)提高平時成績在畢業設計成績中所占比例。重視并強調平時成績的重要性可以大大提高學生對畢業設計的態度。

目前我院畢業設計成績的評定是按照指導教師、評閱教師、軟硬件驗收和答辯小組等四部分組成,其比例分配是3:2:2:3。這樣的組織方法基本上能夠保證畢業設計結果的客觀性和公正性,又能夠對過程進行監控,分布還算合理,但仍然存在一個普遍性的問題,即對學生中期檢查和指導教師中期或設計后期階段所提交的學生設計過程中學習態度等方面沒有被體現出來,而且作為電子信息類等工科學生來說,軟硬件驗收階段很能反映出來學生平時的學習過程,其所占比例較小,這樣的評分標準對工作態度的激勵性是不足的。同時在執行時發現學生對此驗收環節不夠認真,有應付的想法,這些都應在成績比例中有體現。

提高平時成績和中期檢查成績的比例可以使畢業生養成定期總結和階段性小結的良好的慣,能夠及時發現學習過程中的問題,及時積極地予以反饋和改正。還能夠有效與指導教師進行交流,方便教師及時調整階段性目標和工作方法。這樣可以有助于提高畢業設計的質量。同時還可以建立形式多樣的成績評價體系,來提高學生對其的重視度,如可以用學生在論文設計過程中發表的論文或產品等材料替代畢業設計(論文)。

3 總結

鑒于畢業生就業壓力大,改革目前的畢業設計模式,重視題目申報環節,轉換選題模式、加大過程管理,提高平時成績的比例可以滿足當前大學生大四畢業設計階段的需要,通過檢查輔導記錄、教師綜述及學生評價等手段提高教師的責任感。同時輔以相應的激勵措施,增強教師和學生的主觀能動性、積極性和責任心,使學生能夠很好地處理畢業設計與就業之間的關系,保證本科畢業設計(論文)的質量。

參考文獻

[1] 黃芳,李軍旗.本科畢業論文(設計)的實和思考[J].貴州工業大學學報,2007.9(增刊):172-174.

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