水利局辦公室工作計劃范例6篇

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水利局辦公室工作計劃范文1

一、指導思想

漢江主城區段河道全面清障和禁止采砂綜合整治活動,要堅持依據《水法》、《防洪法》、《水污染防治法》、《內河交通安全管理條例》、《省河道管理條例》、《省河道采砂管理辦法》等法律法規以及省水利廳、公安廳聯合下發的《關于集中開展清除河道障礙確保行洪安全執法活動的通知》、區政府《關于在漢江主城區段河道禁止采砂的通告》要求,按照統一部署,市區聯動,分類實施,屬地負責,部門配合,聯合執法的原則,對漢江主城區段河道采砂及涉河單位的亂挖濫采進行集中整治,確保禁采區制度的落實。促進河道功能全面恢復,生態環境有效改善,日常管理規范高效,努力營造依法治河,規范和諧的良好氛圍。為支持城市建設,消除安全隱患,確保城區防洪安全提供有力保證。

二、工作目標

嚴格落實禁采管理制度,對滯留停靠在漢江主城區段原采砂場開采船只、機械撤離禁采河段;對原采砂場開采遺留的棄料堆體、坑潭洼堰進行徹底回填復平;依法取締主城區禁采河段流動吸砂船;規范涉河建設項目安全管理,對工程建設河段實施封閉施工。

三、整治范圍和重點

(一)整治范圍

漢江馬坡嶺水源地保護區以下至關廟鎮政府所在地漢江段面以上河段。

(二)整治重點

1、對漢江主城區段原采砂場??康牟缮按笙奁诔冯x或拆解。

2、對原采挖河段遺留的棄料河障、坑潭河槽限期清障回填,所有棄料堆體必須全部清除,感官較為平整。

3、嚴厲打擊非法偷采行為,依法取締流動吸砂船。

4、排查整改涉河在建項目的安全生產隱患,全面禁止施工單位擅自采挖河道砂石資源。

5、嚴厲打擊向河道傾倒生活垃圾和建筑垃圾行為。

四、組織領導及職責分工

(一)組織機構

為了加強對清障和禁采綜合整治活動的領導,確保整治工作的順利進行,區政府成立漢江主城區段河道清障和禁止采砂綜合整治工作領導小組,組成人員如下:

組長:﹙區委常委、副區長﹚

副組長:﹙市防汛辦副調研員﹚

﹙區政府辦副主任﹚

責任副組長:﹙區水利局局長﹚

成員:﹙市防汛辦河庫科科長﹚

﹙區監察局局長﹚

﹙區委宣傳部副部長﹚

﹙區法院副院長﹚

﹙區檢察院副檢察長﹚

(區環保分局局長)

(公路段段長)

﹙區公安分局副局長﹚

﹙區交通局副局長、區海事局局長﹚

﹙區水利局黨委副書記﹚

區安監局副局長﹚

吉河鎮、關廟鎮、張灘鎮政府鎮長,建民辦、江北辦、老城辦、新城辦主任

領導小組辦公室設在區水利局,具體負責河道綜合整治日常工作。由區水利局黨委副書記李增安同志兼任辦公室主任,辦公室工作人員從各部門抽調。

(二)職責與分工

1、采砂船只撤離和河道清障處理組:

牽頭單位:區水利局

配合單位:公路段、區公安分局、區檢察院、區法院、區安監局,涉及的鎮辦

責任人:

具體工作人員從以上牽頭單位和配合單位抽調。

職責:具體負責馬坡嶺水源地保護區以下至關廟鎮政府所在地漢江段面以上河段內滯留停靠的采砂船撤離或拆解工作,打擊私挖亂采行為,監督涉河單位和原砂場清理復平采挖遺留的棄料河障和坑潭河槽,恢復河道平整暢通。

2、吸砂船取締組:

牽頭單位:區海事局、區水利局

配合單位:區公安分局、區檢察院、區法院、區環保分局、區安監局,涉及的鎮辦

責任人:

具體工作人員從以上牽頭單位和配合單位抽調。

職責:具體負責整治范圍內流動吸砂船只的調查摸底、取締工作。吸砂船只必須全部撤離上岸遠離河道或現場拆解,確保整治范圍內不再有吸砂船只﹙停靠﹚存在。

3、宣傳組:

牽頭單位:區委宣傳部、區新聞中心

責任人

職責:負責新聞采編和報導,聯系日報和電視臺,積極營造綜合整治執法工作的良好氛圍。

4、后勤保障組:

牽頭單位:區水利局

責任人

職責:負責綜合執法期間的后勤保障工作。

5、督察組:

牽頭單位:區監察局

責任人:

職責:負責對整治工作全過程的檢查督促,確保按期、按要求完成整治任務。

五、工作步驟和時間安排

(一)宣傳動員階段(2012年5月8日至5月15日)

1、由區水利局﹙區河道堤防管理處﹚、公路段、區海事局負責發送整治通知,送達給河道管理范圍內的采(吸)砂業主和涉河單位,并由當事人簽收。

2、由區委宣傳部、區水利局、區環保分局、公路段、區海事局負責《防洪法》、《公路法》、《水污染防治法》、《公路安全保護條例》、《內河交通安全管理條例》、《省河道管理條例》、《省河道采砂管理辦法》等相關法律法規的宣傳,為河道綜合整治營造良好的氛圍。

3、動員采砂業主和涉河單位,按照綜合整治方案的要求,在規定時間內停止違法行為。

4、召開綜合整治領導小組成員會議,動員部署依法整治相關任務、要求。

(二)調查摸底階段﹙2012年5月16日至5月25日)

由區水利局牽頭,組織相關行政執法部門,對在整治范圍內的各類違法違規行為逐一檢查,針對在規定時間內尚未自行整改到位的采﹙吸﹚砂業主,涉河單位,落實依法強制整治措施。

(三)集中整治階段(2012年5月26日至6月10日)

1、依據相關法律法規,擬定相關違法項目案件查處法律文書,由行政執法部門送達違法當事人。

2、各成員單位根據領導小組的計劃安排,落實整治人員、機械設備、籌措整治資金,做好整治后勤保障。公安、檢察院、法院、水利、環保、海事、公路等部門成立聯合整治工作組,做好強制整治執法工作。

(四)鞏固完善階段(2012年6月11日至10月15日)

依法履行河道管理和執法的職能,加強違法違規行為整治的跟蹤檢查,健全河道管理的長效機制,堅持聯合執法,做到常抓不懈。加強平時巡查,加大隨時打擊偷采的力度,不斷提高河道管理水平,堅決杜絕取締吸砂船、撤離采砂船、機械偷采等違法行為的反彈,確保禁采區以后長期禁采工作的落實。

六、工作要求:

(一)統一思想,提高認識。各有關部門和鎮辦要充分認識城區河道全面禁采、綜合整治工作的重要性,嚴格按照整治工作部署,切實加強領導,制定完善工作計劃,全力組織實施。

水利局辦公室工作計劃范文2

(一)綜合辦公室

1.信息宣傳:按照《昆明市水利局關于進一步加強水利宣傳和信息工作的通知》(昆明通[2008]18號)和《昆明市水利局政務信息工作考核管理辦法(試行)》的要求,向市水利局每月報送水利政務信息3條以上,全年報送調研報告2篇以上。向縣級各部門報送信息50條以上。

2.招商引資:在統一領導下立足行業積極開展招商引資工作。

3.水務改革:加快水務一體化改革步伐,結合新一輪政府機構改革,積極推進縣級水務管理體制改革,逐步完成涉水職能調整,即對轄區內防洪、水源、供水、用水、節水涉水行政事務進行統一管理。

4.做好“四創兩爭”工作,針對各級檢查反饋的情況及意見,積極組織全局職工做好再檢查、再落實。

5.督促指導局屬各部門完成各類檔案資料的立卷歸檔并按照時限移交局檔案室。

6.配合建設管理辦公室做好各級財政審計部門對在建工程建設項目資金的使用及管理的各類檢查。

7.做好各類件的辦理及督辦工作。

8.做好協調服務工作及各種目標督查資料按時限上報工作。

(二)綜合執法辦公室

1.水政水源管理:進一步貫徹落實“五五”普法工作,積極開展“世界水日”“中國水周”宣傳;深入推進依法行政實施綱要,認真落實行政執法責任制。不發生一起重大水事糾紛、水事違法案件;水事糾紛調處、水事違法案件結案率不低于80%;經申請行政復議及提起行政訴訟案件被變更或撤銷具體行政行為的不超過30%。對水資源費使用情況監督檢查;水資源論證報告審查程序規范,審查結論符合《導則》要求;依法完成新版《取水許可證》換發工作;工業企業取水量設施安裝率達到80%,并正常運行;取水許可證核發前,現場驗收率達到100%;完成突發性水污染應急預案編制,妥善處理突發性水污染事件;集中式供水水源地名錄;加強地下水管理,完成地下水功能區劃定工作;完成地下水井封停10口;完成飲用水功能區的確界立碑;規范入河排污口設置論證,嚴格入河排污口審批。

2.完成集中式飲用水水源區治理與保護:編制完成集中式飲用水水源地保護總體規劃;抓緊完成集中式飲用水水源地保護區范圍劃定工作,制訂具體實施方案,逐級上報批準實施;編制水源地一級區內居民年度搬遷計劃,并組織實施。

3.漁業漁政:穩定和提高水產品總產量,抓好特種水產品養殖,抓住中央擴大內需的機會,強化漁業基礎設施的改造和新建,要求開展區域養殖規劃編制和完善養殖證發放工作;實行水產品質量安全工作責任目標制管理,健全監管制度、嚴格執法,強化監管,按時報送監管信息,及時查處水產品質量安全違法行為;做好禁漁、打非、增殖放流工作,有效保護水生動物資源,及時調查處理漁業污染事故,結案率不低于90%,開展漁業安全督察工作。完成水產品總產量2000噸。

4.協調做好開發建設項目水土保持方案的相關事項的協調服務;掌握水務窗口各類接辦件的辦理情況。

5.完成市級安排的水法水規自由裁量權的修訂工作;完成未歸檔案資料的整理;完成信息上報6條。

(三)建設管理辦公室

1.完成市級安排的水利水電建設年度投資5200萬元,其中:水利投資5200萬元(基建投資4800萬元,農水投資400萬元)。新增有效灌溉面積0.02萬畝;改善灌溉面積0.2萬畝,解決農村飲水安全0.09萬人,治理水土流失面積25平方公里;完成“五小”水利工程600件;完成河道綠化2條(段)、5.47公里,完成蘆葦、柳樹種植532.2畝。

2.病險水庫除險加固:完成2008年下達計劃的2座中型、2座?。ㄒ唬┬退畮斐U加固任務;竣工驗收2008年開工建設的2座小(一)型水庫除險加固工程;完成2008年開工建設的1座?。ǘ┬退畮斐U加固任務,并做好竣工驗收準備工作;開工建設1座?。ǘ┬退畮斐U加固任務。

3.根據省市農田水利建設工作會議精神,及時抓好貫徹落實。工程建設做到有組織機構、有部署、有檢查、有落實,突出早計劃、早安排、早落實,積極認真做好工程建設中的組織宣傳工作。

4.抓好水利建設工程管理,嚴格控制質量,杜絕重大安全生產事故,確保工程質量和施工安全;確保水利項目順利通過各級、各部門的檢查、稽查及驗收,水利工程建設嚴格執行市委市政府對工程建設管理“八個百分百”的規定。

5.做好河道綜合整治、滇池流域水土保持及生態修復工程建設、各類突發預案的編制;配合有關部門做好滇池外海湖濱岸生態建設相關工作。

6.抓好區域內水利統計工作,積極做好擴大內需新增投資周報統計、水利建設投資統計、水利綜合統計及各種專業統計等,強化數據質量和成果,并按時報送各有關部門,確保全面、高效地完成全年水利統計任務。

7、完成未歸檔資料的整理;完成信息上報8條。

(四)工程管理辦公室

1.防汛抗旱工作:積極抓好區域內防洪抗旱減災工作,牢固樹立“抗大旱、防大汛”的思想,完善和落實防汛責任制,強化防汛抗旱工作統一組織、統一指揮、統一調度的機制,提高防汛抗旱應急管理能力,努力降低洪、旱災害給人民群眾生命、財產造成的損失;確保主要河流、中型及重點小型水庫、重點防洪設施的防洪安全;科學合理調度;認真鞏固用水戶協會的成果,大力推進用水戶協會組建工作。

2.水價改革與管理:全面推進水價改革,適時進行水價調整,加強水費征收及水費的使用管理,農業供水價格力爭達到0.04元/立方米,非農業供水價格力爭達到核定供水成本的85%,農業水費征收率達到65%以上,非農供水費征收率達95%以上;積極推行計量收費,完善水費征收、使用管理和管理制度。全年水費收入52萬元。

3.水利工程管理:進一步深化水管單位內部改革,鞏固水管單位改革成果,積極開展水利工程管理考核達標工作,推進水庫良性運行。開展小型農村水利工程管理體制改革,明確建設主體和管護責任,支持農民用水合作組織發展。

4、完成區域內各類水庫壩塘的重新統計調查及造冊登記備案工作;汛期適時組織人員對區域內工程設施進行防洪安全檢查,并將檢查情況及時上報。

5、做好抽水站日常管理及抽水設備的檢修維修工作,保證用水單位正常供水;完成市級下達的蓄水量指標。

6.完成未歸檔資料的整理;完成信息上報5條。

二、*新區(縣)水務局責任

1.切實加強領導和指導,采取服務、監督和檢查等各項有效措施,制定激勵機制,確保完成上述各項建設管理任務。

2.協調指導局屬各部門對外開展工作。

3.及時安排市級、新區黨工委(縣委)、新區管委會(縣政府)按時限要求完成的工作任務。

水利局辦公室工作計劃范文3

一、第一階段工作回顧

1、組織發動到位:

⑴、3月21日局黨委召開會議專題研究如何開展“作風建設年”活動,局黨委書記張能放同志提出我局從三個結合入手,并與圍繞“兩創基礎年”找差距相結合,開展作風建設年活動。為我局開展作風建設年活動找準了思路,明確了方向。

⑵、局成立了以局長為組長,副局長為副組長,各部門負責人為成員的“作風建設年”活動領導小組,并成立了領導小組辦公室,全面指導、檢查、協調活動的開展。

⑶、制訂了《奉化市亭下水庫管理局關于開展“作風建設年”活動的實施意見》,以亭水管字[2007]11號文件形式下發局屬各科室單位。

⑷、進行了多層次、全方位的宣傳發動。4月29日召開全局職工大會,學習傳達了市委、市府和市水利局關于開展作風建設年活動的精神,對我局如何開展活動進行了部署。張能放局長要求通過“作風建設年”活動,達到“促進六個管理”的目的,即促進工程管理,促進資源管理,促進安全管理,促進經濟管理,促進綜合管理,促進職工全員素質的提高。為全面完成07年工作任務保駕護航。同時各科室(單位,下同)結合實際分別召開會議,提出“作風建設年”活動的具體措施。同時,為了落實黨風廉政建設責任制,局長與副局長、副局長與分管部門負責人分別簽訂了《黨風廉政建設責任狀》。

2、廣泛開展學習培訓:

1、制訂了《“作風建設年”活動計劃》,分別以黨委會、支部會、職工大會、行政例會和專題會議等形式開展學習培訓。

2、組織開展機關干部改進作風大討論。從“三個結合”出發,針對“兩創基礎年”找差距活動中發現的問題,逐個予以解決。如為了改變學風和工作作風,大興求真務實之風方面,就水環境治理調研和林場資源調研作了安排;為了落實黨風廉政建設責任制,就制訂和實施《機關車輛管理制度》作了探討。

3、輿論宣傳全方位:利用局網站、宣傳牌、電子顯示屏等宣傳工具,大力宣傳開展作風建設年活動的意義、目的和要求,激發廣大干部職工參與活動的積極性和主動性,形成比較濃厚的活動氛圍。

4、活動開展有特色:

根據亭下水庫管理工作的特點,用“三個結合”來統領我局的“作風建設年”活動,即與先進性教育回頭看相結合,對全體黨員開展作風建設教育;與黨風廉政建設相結合,著力解決干部的作風問題;與“兩創基礎年”(即創建國家一級水利管理單位和創建寧波市級文明單位打基礎)相結合,對全體職工開展作風教育。

5、提高認識見成效:通過宣傳發動,使干部職工思想上充分認識開展“作風建設年”活動的重要性和必要性,參與活動積極性較高;能自覺執行機關效能建設的“四條禁令”、“五條紀律”、“五個不準”等規定,職工的自律能力有較大提高。

二、下階段工作計劃

1、為了切實做到“查找問題、邊整邊改”,擬按照黨員、中層以上干部和一般職工三個層次來查找問題。各科室、工會、婦聯分別召開一次專題會議,就思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風等方面,按照“兩創”標準找差距。對本科室、特別是個人作風方面存在的問題進行剖析,提出整改意見。并以書面形式上報局“作風建設年”領導小組辦公室。(此項工作2007年6月底前完成)

2、各支部召開一次專題會議,結合先進性教育回頭看要求,學習黨的建設理論最新成果,提高黨員的政治思想素質和求真務實、為民服務意識。分別開展一次以查找單位管理上存在問題為主要內容的“民主對話”、向局“黨員關愛基金”捐款活動和清潔母親河行動。(此項工作2007年7月底前完成)

水利局辦公室工作計劃范文4

   2021年信息部工作總結

   信息部的主要工作是以系統軟件使用為重點工作,從7月份開始初步上線測試積分系統,到后期跟財務的配合,推動整個系統的積分報表的操作到完成,該系統軟件把業務模塊和財務模塊結合,在正式得使用系統的操作同時,中間出現的問題,通過業務手工流程進行彌補。制定了商場無線運營實施方案、計算機相關管理制度,富基G7系統正常運行。公司網絡架構更改,規范網絡架構及使用權限,辦公電腦與收銀系統分網管理,H3C硬件防火墻及路由器調試以及優化。協助其他部門處理日常運營中出現的各類問題。微信內容的編輯,。POS機全面維護,及時解決POS故障,保正POS系統正常運行??偟哪繕耸峭苿庸镜男畔⑷婊M一步理清系統使用的各個環節的流程操作,進一步的理清權限操作和各部門環節銜接。配合財務,完善財務模塊的功能。 確立系統升級改造方案,完善系統功能,支持促進商場銷售,嚴格監控網絡資源占用情況,管理電腦操作人員正確使用電腦資源,杜絕非法操作電腦,和不規范操作系統

   新的經營年度,信息部愿與公司一道共同迎接挑戰,努力創造新的輝煌。

   信息部20__經營年度工作計劃匯報如下:

   一、緊跟公司調整步伐,配合公司實現更大發展。

   1、及時掌握行業動態,不斷規范完善信息化水平。

   2、研究總結切合公司實際的信息化模式,進一步滿足公司信息化需求。

   3、保障信息系統安全穩定,做公司發展的堅實砥柱。

   4、加強團隊建設,配合公司實現更大發展。

   二、嚴格遵守系統管理制度,規范執行信息化管理操作流程。

   1、嚴格遵守系統管理制度和信息安全保密制度,做好信息系統安全工作。

   2、規范信息系統日常工作,嚴格執行計算機操作流程。

   3、科學合理劃分操作員角色權限,保證各部門數據的獨立安全。

   三、擴大合作范圍,加強合作伙伴關系,

   立足實際,著眼未來,提高公司信息化建設水平,滿足公司發展的需求。

   1、加強與富基的合作關系,確保系統安全運行。

   2需要增加廣場客流統計系統,保證客流統計的準確性,針對客流提高運營的品質。

   3提高辦公室和員工的工作效率,提倡使用OA辦公室系統(日程行動管理系統,工作流程系統,資源管理系統,內部通訊系統)

   四、保障機房安全,確保設備正常運轉。

   1、保持機房環境衛生與溫度控制,確保設備恒溫恒濕下安全運行,延長設備使用壽命。

   2、認真監視設備的運行狀態和警示信息,及早評估現有設備運行情況,做好設備的備份儲備工作。增強服務器性能以滿足公司業務日益發展的需要,啟用服務器的雙機熱備,實現服務器的合理高效。

   3、保證機房用電安全,做好安全防火工作。

   五、做好系統的維護管理工作.

   1、做好系統的維護工作,合理利用服務器資源,嚴格管理富基系統的使用操作,科學配置系統參數,保障系統的安全穩定運行。

   2、堅持執行服務器熱備冷備方案,科學嚴謹執行數據庫操作,保障服務器數據信息的安全準確,根據公司發展的需求爭取實現數據的自動雙機熱備。

   3、隨時監控資源占用情況,定期整理系統資源,合理清理系統運行形成的垃圾數據和系統沉余數據,保證系統的高效安全運行。

   4、加大服務器數據流的日常監控力度,做好數據維護工作,及時更正差錯數據,建立數據日志文件,做好錯誤數據的日常記錄。

   六、提升系統使用價值,加強系統自身功能建設。

   1、適應市場發展規律,掌握行業動態,及時確立信息系統規劃建設。

   2、確立系統升級改造方案,完善系統功能,支持促進商場銷售。

   3、增強系統附加增值功能,積極探索信息供應鏈關系,發揮系統保值增值作用,提升系統價值。

   4、方便系統應用,滿足報表需求,配合各部門方便系統操作,開發更為全面的報表查詢功能,滿足各種報表查詢需求,為領導的正確決策提供科學依據。

   5、完成計算機需求和系統應用需求,更好地促進部門工作。

   七、加大設備的維護保養力度。

   1、加大對所有計算機、打印機、POS機、UPS電源等硬件設備的保養、維修、維護工作。

   2、合理評估陳舊設備的使用價值,逐步替換落后設備,保證各部門工作的正常進行。

   八、保證POS機正常運轉,確保商品銷售。

   1、及時解決POS故障,保正POS機正常運行。

   2、重點保護管理好各POS機終端設備,定期做好POS機的保養、清潔工作。

   3、認真研究終結POS系統故障,杜絕POS故障為萌芽狀態。保證POS系統的良好運行。 4整合pos機一體化銷售數據和刷卡情況的匯總,保證數據的準確和刷卡率的提升。

   5未來店鋪調整,杜絕獨立收銀,提倡統一pos收銀,保證銷售數據的準確性

   九、加強計算機安全、防范病毒侵襲。

   1、加大公司各部門電腦病毒的查殺力度,及時升級病毒庫,發現病毒及時隔離

   2、科學配置用戶注冊表,杜絕從外部存儲設備傳染病毒。

   3、制定選擇最佳病毒防毒方案與軟件。

   十、保證網絡安全穩定。

   1、加強公司網絡安全檢查,做好網絡線路和網絡設備參數的安全檢查,保證網絡系統的安全。加強網絡傳輸設備的維護保養,確保設備穩定安全運行。

   3、認真分析設備運行狀態,做好網絡傳輸設備的備份儲備工作,保證公司網絡的安全暢通。 

   十一、保障公司計算機系統工作。

   1、配合公司做好計算機系統維護工作。

   2、配合公司的發展規劃,做好新開項目的網絡計算機系統的設計規劃及軟件系統的配套、開發。

   2021年信息部工作總結

   今年來信息中心在局黨委的正確領導下,圍繞全局的核心工作,以《__縣水利信息化工作方案》為工作目標,在防汛抗旱、水資源調度、和基礎網站等方面的開展了信息化建設?,F將工作簡要匯報如下:

   一、20__年主要工作結果和成效:

   1、20__年水利信息化總概算投資490萬元,已經完成了水文站標準雨量站改建和防汛決策指揮系統等級保護2個項目;工程建設項目管理系統已經簽訂合同并完成了總工程的60%;平潭水庫大壩自動化觀測和倉岙水庫水質監測已經在招投標程序;防汛決策指揮系統升級已經納入山洪災害第二期,預計到下半年才有可能開工;五座中型水庫聯合調度系統開發項目因價格原因目前還沒簽訂委托合同,沒開始建設。

   2、今年來,信息中心多次召集各科室信息聯絡員參加網站信息報送會議,對信息上報的數量和質量進行了明確要求。目前象山水利網的更新和維護已經步入正軌,今年累計更新204條信息,新開辟“五水共治”和“群眾路線教育”2個宣傳專版,接近于20__年全年(214篇)的信息數。

   3、做好了水利信息化相關文件上報等工作。做好了__市智慧水利、浙江省政務服務網、縣電子政府的網站等信息填報工作。

   4、做好了水利局網絡設備和服務器等的維護。度對水質監測服務器更換了主板、對網站服務器和防汛決策系統應用服務器進行了操作系統重裝,保證了各系統的有序運行。

   二、主要存在問題:

   1、部分信息化項目進度滯后。主要存在兩個方面的原因:一是客觀上的原因,由于要建設__縣山洪災害項目第二期內容,原計劃的防汛決策指揮系統升級項目納入了其中,需要和山洪災害第二期項目同步展開。二是信息化項目前期工作沒有及早開展,導致了今年部分信息化項目還沒完成招投標工作。

   2、對信息化項目的跟蹤和進度督促上還有不足,和各科室的溝通也還有所欠缺。要加強對信息化項目的跟蹤力度,從前期到實施到竣工都要參與并做好協調工作,加強和相關科室的溝通交流,形成合力。

   三、下一年工作計劃

   1、按照水利信息化方案,扎實做好20__年項目建設各項工作的推進和落實,確保按時按點完成年度計劃。

   2、提早謀劃,爭取信息化項目前期工作提前啟動。在10月份年度計劃安排好以后,督促各科室開始落實相關責任人員,提前啟動項目前期工作。

   3、繼續做好象山水利網的信息和維護,督促各科室保質、保量的完成信息上報,并在第一時間進行更新,并做好網絡設備的維護和管理。

   2021年信息部工作總結

   1、加強學校交換機、電腦、打印機等硬件的管理與維護,定期進行風扇劑的添加、灰塵的清理、打印機粉末的添加。

   2、對開學初和期末分別給兩個學生機房進行系統的重裝和有關軟件的安裝達170多臺次,修理、維護教室、辦公室電腦40多臺次。

   3、指導青年教師學習使用軟件、課件制作20多人次。

   4、制作學校畫廊、圍墻版面和宣傳牌匾等30多塊, 70多平方米。

   5、改建學校多功能教室擴音系統,整修和更換學校廣播系統老化的外線,定期維護廣播系統,保證四季鈴聲信號的正?;?/p>

   6、制作專題宣傳片、演示文稿,收集整理各種材料,迎接市教育信息化示范校的復驗。

   7、加強學校網站的安全管理與維護,在維護管理號學校網站、誦讀網專題網站的基礎上,創建了校少先隊紅旗大隊網,配合了省少先隊紅旗大隊的驗收。

   8、積極做好學校的音視頻采集、編輯工作,完成各部門需要的音視頻文件。

   9、協助好有關教師做好平時和重大活動的電教優課的開展工作。

   10、認真完成平時的信息技術教學工作。

   2021年信息部工作總結

   一學期以來,信息中心在校領導的正確領導下,在各部門的配合與教師們的共同努力下,緊緊圍繞學校中心工作,講團結,講奉獻,加強研究,注重實踐,講究實效,基本做到了學校管理的“好助手”,廣大教師的“好幫手”,課堂教學的“好能手”,進取圓滿地完成了學校交辦的各項工作任務。按照本學年的工作計劃,重點工作為:加快我校學校信息化建設步伐,進取推進數字學校信息化管理系統的建立和完善?,F將一學期的工作總結如下:

   一、立足教學、進取參加各級各類競賽活動

   利用一切機會與外界加強交流和學習,有效地提高了自我的教學水平和業務技能,并在此基礎上進取參與各級各類活動競賽。

   二、加強管理,做好電教設備維護工作。本年度,對校內的所有設施進行了檢查測試,及時進行維修。

   1.加強了常規管理的規范化,本學年信息中心完善了以下的常規管理:電教設備(含硬件和軟件)的維護及日常使用登記、學校內鈴聲調整、學校內網絡線路、班班通等的維護、學校監控系統的維護等。

水利局辦公室工作計劃范文5

*年6月11日,國務院辦公廳以[*]44號文件轉發了《水利部關于開展流域綜合規劃修編工作的意見》(以下簡稱《工作意見》)?,F將《工作意見》轉發給你們,請認真貫徹執行,并就有關要求通知如下。

一、認真學習貫徹《工作意見》,進一步增強流域綜合規劃修編工作的責任感和緊迫感?,F有的長江、黃河等流域綜合規劃在指導流域綜合治理、開發、保護和管理,促進流域經濟社會發展等方面發揮了重要作用。然而,這些規劃的編制距今已近20年,規劃的近期水平年已到期,隨著我國經濟社會快速發展,尤其是中央提出科學發展觀,建設資源節約型、環境友好型社會,對流域治理、開發和保護工作提出了新的要求。規劃所采用的基本資料、規劃思路和內容都難以適應經濟社會發展和新形勢的需要。開展流域綜合規劃修編工作,對于進一步規范新形勢下的流域水資源開發、利用、治理、配置、節約和保護行為,保障流域防洪安全、飲水安全和生態安全,促進流域經濟社會又好又快發展具有重要意義。各流域機構、各省(自治區、直轄市)水行政主管部門和各有關單位,要深入學習《工作意見》,充分認識流域綜合規劃修編工作的重要性和緊迫性,切實抓緊抓好流域綜合規劃修編工作。

二、深刻理解流域綜合規劃修編的基本要求,把握好規劃修編的重點和方向。本次修編的流域綜合規劃應是促進流域可持續發展的規劃,最基本的是要滿足可持續發展的本質要求。要在滿足流域經濟社會可持續發展對水利需求的同時,從維系河流可持續的目標出發,研究流域可持續發展的標志性指標,制定流域水資源開發利用、水生態環境保護、水能開發、河流岸線利用等方面的控制性指標,促進流域經濟社會發展模式的轉變;要根據流域可持續發展的標志性指標,科學分析流域可持續發展所面臨的水問題,對于生態良好的流域,要協調好流域開發和保護的關系,對于生態處于嚴重惡化狀態的流域,要將生態修復作為規劃修編的主要方向,提出有效遏制流域生態惡化的規劃方案;要從保護流域生態與環境的要求出發,對存有爭議的流域治理、開發和保護的控制性指標從嚴控制,待今后認識統一后再作調整;要根據流域自然條件、經濟社會發展水平以及水資源開發利用程度的差異,因地制宜,突出流域的特點,保持各流域綜合規劃的特色。

要按照流域綜合規劃修編的基本要求,由以往流域綜合規劃以重大工程論證、流域治理開發為主,轉向以水資源的可持續利用、加強保護、嚴格管理為主,更加注重協調好人與自然的關系、人與河流的關系,協調好經濟社會發展與水資源和水環境承載能力之間的關系,協調好各地區、各行業和各部門在流域治理、開發、保護和管理中的關系,使流域綜合規劃成為政府實施流域綜合管理和水資源統一管理、履行社會管理和公共服務職責的重要依據。

水利局辦公室工作計劃范文6

(一)園區建設行動

行動總牽頭單位:縣經貿局、縣發改局。

工作目標:在建和新建工業園區基礎設施規劃、立項和建設工作進展順利。工業項目落地實現無障礙施工。

工作內容和要求:

1、完成目前在建的東、中、西部工業區的基礎設施建設。東、中、西部工業區在建的基礎設施項目按青委辦〔20*〕13號文件確定的“三十工程”進度要求如期完成。

2、開工建設48個已供地未開工項目和前兩年已簽約未落地的19個項目,廠房建好后及時督促企業安裝設備早日投產。①相關鄉鎮要幫助、督促已供地未開工的48個項目原則上要在2011年年底前建設好廠房并投入生產,其中:*鎮6個,*管委會13個,船寮鎮25個,*鎮2個,鶴城鎮、山口鎮各1個。②相關鄉鎮要加快前兩年已簽約未落地的19個項目的供地和落地建設進度,并爭取在2012年底前投產。預計上述67個項目到2014年底前能新增產值80億元。

3、完成新增5000畝土地所在工業園區的“三通一平”等基礎設施建設,確保今后五年選商引資實行“零”距離供地。①縣規劃建設局對新建工業園區要按照功能配套、設施齊全的要求做好規劃工作。②落實專項資金,按規劃做好園區的基礎設施工作,重點抓好*、*武垟、*、船寮陳合等區塊防洪堤、陳篆至*和船寮至*左岸的公路設施建設,爭取在2013年前完工。③有關鄉鎮和供電、通訊、供水、廣播電視等部門要及時完成已征地工業園區的“三通一平”和配套項目建設。

(二)空間拓展行動

行動總牽頭單位:縣國土資源局。

工作目標:用一年多時間完成修編土地利用總體規劃,確保拓展5000畝工業用地規劃空間;按上級每年下達1000至1200畝年度土地利用計劃指標,五年完成5000畝農用地轉用和土地征用報批工作。

工作內容和要求:

1、規劃工業產業園區??h經貿局牽頭做好全縣工業經濟產業園發展規劃,按形成產業集聚的要求,選擇工業用地區塊。

2、修編土地利用總體規劃,調整工業用地規劃指標??h國土資源局以土地利用總體規劃修編為契機,落實專人,到實地調查,科學編制土地利用總體規劃,為工業用地空間拓展提供依據。縣國土資源局在2010年12月前完成土地利用總體規劃修編,落實5000畝工業用地規劃,后續發展再增加工業用地規劃。

3、落實年度用地計劃指標,做好農用地轉用和土地征收報批。在年度用地指標上重點向工業企業傾斜,同時要積極包裝項目,爭取列入省重點,使用省留用地指標。①20*年報批*外洋工業用地450畝,完成已批準992畝土地的征地政策處理工作(*沙埠300畝、*42畝、*150畝、*186畝、*314畝);②2010年報批工業用地810畝,其中*530畝,*上葉洋130畝,*150畝;③2011年至2013年報批農轉用和土地征收2750畝,其中*鎮*200畝,船寮鎮赤巖520畝,*鎮*200畝、*130畝,*鎮*洋100畝、*700畝,*鎮*150畝,禎埠陳篆300畝,*鎮*450畝;④2010年底前完成1442畝土地的供地工作,2011年6月底前完成810畝供地工作,2011年7月至2014年12月完成2750畝供地工作。

4、加快開展開發區整合和園區前期項目工作。通過就近整合和異地整合,利用圍墾灘涂、開發低丘緩坡等形式拓展開發區發展空間;重點抓好園區的選址、項目規劃、立項,河灘地和低丘緩坡的開發利用。①縣經貿局、縣建設局及時提出工業區選址、開發意見;②工業區塊用地涉及到河灘地、林地的報批,由水利局、林業局負責及時完成報批工作;③交通局、水利局重點抓好*、禎埠陳篆、*武垟、*、船寮陳合等區塊的防洪堤、橋梁和道路的規劃與報批工作??h發改局在2010年5月底前完成交通、防洪等工程立項。

5、及時完成土地征收政策處理和供地工作。相關鄉鎮必須在農轉用和土地征收批準后三個月內完成征地政策處理工作,縣國土局在征地完成后三個月內完成供地工作。

6、加強土地節約集約利用,提高土地產出效益。盤活存量建設用地,鼓勵工業企業建設多層廠房,優先安排科技含量高、投資強度大的企業用地。

各相關單位要按季度報告工作進展情況和后續工作計劃情況。

(三)選商引資行動

行動總牽頭單位:縣經貿局。

工作目標:到2013年前新引進項目總投資50億元,招商項目形成產值達130億。

工作內容與要求:

1、整合招商資源。在縣經貿局建立招商機構,負責全縣日常招商工作,重點工業鄉鎮要設立招商辦,負責招商項目的落實和管理工作。縣編辦、財政局負責落實人員編制和專項經費。

2、加快項目庫建設。經貿、發改、旅游、農業等部門要落實專人負責工業、旅游、農業基礎設施等項目的搜集,重新編制投資指南,要求在20*年12月前完成不少于50個項目的投資指南編制。

3、合理產業布局。實施開發區整合提升工程,積極培育發展先進制造業和現代服務業??h經貿局要在20*年12月底前完成新開發工業園區的產業布局。①經濟開發區要重點發展有色金屬加工及壓延、服務外包等產業,2014年要形成80億產值。②*、*等區塊要引進精鑄閥門產業,打造閥門之都,2014年要形成15億元產值。③船寮、*、*等區塊要積極引進五金電器、金屬加工壓延以及新能源、新材料等產業,2014年要形成35億元產值。

4、拓展招商范圍。通過多種形式開展招商活動,不斷拓展招商范圍,加大央企和省屬企業的引進力度,引進超億元的大項目至少10個。①堅持招大商。組建招商小分隊,面向科技型、成長型企業開展針對性的招商活動,著力引進戰略投資者和行業龍頭。②適時在溫州等地舉辦一些招商活動,積極引進溫州等地的機械電器、五金制造等項目;③每年4月份派人參加義博會,重點引進金華地區的五金制品項目,每年5月組織人員參加海交會,重點引進臺資項目,每年6月組團參加寧波的浙洽會,重點引進外資、僑資等項目。

(四)轉型升級行動

行動總牽頭單位:縣經貿局。

工作目標:到2014年底,基本完成淘汰落后產能的任務,實現縣域工業經濟發展模式從粗放型向集約型轉變,通過開發區整合提升工作,促進產業結構優化升級,實現企業新增產值70億元。

工作內容和要求:

1、完成十一五節能減排工作任務,實現節能減排工作制度化:①縣經貿局、環保局每年確定重點節能減排責任單位,確保完成目標任務。②縣環保局、經貿局要及時關停小煉油作坊,完成粘土磚和環境污染的整治任務。③縣環保局要對重點排污企業進行整治。④要大力發展循環經濟。⑤縣供電局對高耗能鑄造行業實行諧波治理。

2、組織實施各類科技項目??h科技局、經貿局要組織實施關鍵、共性技術10項,實施具有國內領先水平以上的技術創新項目5項,開發省級以上新產品5項。①加大對三辰電器、綠水分離等企業的國債項目扶持,加快PTA成套專用離心機、礦山通風控制成套系統開發,要求在2012年完成。②大力培育高新技術企業與高新技術產品。③規模以上企業的新產品產值比率在10%以上。④引進培育鉬、葉臘石深加工項目。

3、實施品牌戰略??h工商局、質監局要加強對意爾康、青山鋼管、青山鋼鐵等企業的品牌培育,使之成為全國有一定影響力的品牌企業。到2014年前,完成新增中國馳名商標2只,省著名商標8只,中國名牌2個、浙江名牌8個。

(五)優化環境行動

行動總牽頭單位:縣紀委。

工作目標:到2014年,通過實施優化環境系列行動,促進發展環境大轉變、企業項目大推進、工業經濟大發展。

工作內容和要求:

1、開展清費減負清查活動。縣糾風辦通過開展清理行政審批項目、行政事業性收費和經營服務性收費三項清理工作,規范審批事項,明確收費標準,查處涉企“四亂”行為。嚴禁各種亂攤派、亂檢查、亂評比、亂培訓,發現一起,查處一起,整改一起。

2、開展機關服務效能提升活動??h效能辦、審批中心及相關涉工部門通過推進行政許可職能整合歸并,實行“兩集中、兩到位”的窗口化審批,規范審批流程,實行并聯審批模式和項目審批服務,并積極加強電子政務建設,實施網上審批。努力改進服務方式,建立健全首問負責制、服務承諾制、限時辦結制、責任追究制等服務制度。由縣效能辦牽頭,加強干部作風檢查,組織紀委特邀監督員開展機關效能暗訪活動,對暗訪查到的人和事要及時給予爆光和處理。由縣效能辦牽頭,聯合縣委、縣政府督查室深入園區和企業,對企業項目推進情況進行專項督查,各涉工部門到企業一線調查摸底,切實幫助企業解決實際困難。

3、開展發展環境測評活動。每年全縣工業經濟大會召開前,由縣糾風辦牽頭組織開展“百家企業評部門”活動,對涉企服務部門的依法行政、服務質量、工作作風和廉潔自律等情況進行評議,并將評議結果在主要媒體上公布,擴大評議活動的影響力,對評議結果較差的單位,予以通報批評。

4、開展金融服務企業活動。完善中小企業貸款風險補償機制,創新擔保方式,開展企業動產抵押、股權和商標權質押、保證擔保及部分信用貸款等服務,拓寬企業融資渠道,解決企業發展難題。進一步加強銀企之間的溝通與合作,積極搭建銀企交流平臺,落實金融服務企業、服務項目的具體措施;每年開展1至2次銀企對接洽談會,實現銀企互利雙贏,促進*經濟發展。

5、對工業“五五行動計劃”實施做出特別貢獻的企業給予重獎。①設立工業“五五行動計劃”功勛獎。在實施工業“五五行動計劃”期間,產值超億元和當年稅收凈額300萬元以上的工業企業,且當年的產值和稅收比上年分別增長20%以上,按產值和稅收各50%的權重,評出前10名,每家企業獎勵100萬元。②設立工業“五五行動計劃”新星獎。在實施工業“五五行動計劃”期間,凡當年招商引資引進的投資額超過1000萬元以上的項目,土地以熟地掛牌出讓的,一年半內投產的或土地以生地掛牌出讓的,兩年內就投產的,每家企業獎勵20萬元。③設立工業“五五行動計劃”投產獎。對20*年實施的重點技改項目給予政策扶持,凡在20*年已建好廠房未投產、項目總投資在2000萬元以上的企業,20*年8月底前安裝好設備投產,且連續正常生產的,一次性給予20萬元獎勵;若20*年實繳增值稅、企業所得稅地方所得部分不足20萬元的,以實際繳納的稅收總額給予全額獎勵。20*、2010年新投產的符合產業投資導向目錄,且工業用地在10畝以上,20*、2010年度畝均實繳增值稅、企業所得稅兩稅總計在20萬元以上的企業,經核準后,一次性給予獎勵20萬元。已享受“一廠一策”企業不再享受該投產獎。

二、建立組織機構

縣里成立以縣政府主要領導為組長,分管副縣長為副組長,紀委、組織、宣傳、涉工部門和相關鄉鎮主要領導為成員的工業“五五行動計劃”領導小組,領導小組下設辦公室,辦公室設在縣經貿局,由經貿局局長兼任辦公室主任。領導小組辦公室組織協調工業“五五行動計劃”的日常工作,并督促、檢查各項工作的開展情況。

三、強化督查考核

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