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招工廣告范文1
相對于商業招貼廣告來講，公益招貼廣告沒有市場銷售的壓力，設計師可以在一個更為廣闊自由的空間里展開創作，可以不帶枷鎖地跳舞，使藝術個性得以充分發揮。但是，公益招貼廣告更注重的是公眾的長期社會利益，它比商業廣告更需要有思想性、藝術性、社會性和人情味。因此，在進行創作時應啟動一切與人的心理和生理有關的藝術素材，采用人類本質的東西作為表現的載體，深度觸及人的生理感覺和心理情感，使人們對自身的行動進行觀念的反思，進而達到預期的廣告目的?；诠嬲匈N廣告的上述特點，設計師在進行創作時應考慮到以下幾個方面的問題：
注重對素材主題的選擇
公益招貼廣告的目的是要喚起人們的警覺，喚回人們的良知，喚醒人類的自我保護意識。因此，公益招貼廣告的素材就必須緊緊圍繞“人”這一主題去搜索，因為人類自己的事情才最容易打動人。主題是招貼廣告的核心、靈魂，公益招貼廣告的目的是要闡明和傳播某種觀念，然而它傳播的這個觀念是否符合公眾的心理需求，是否符合當前的社會需要是我們必須考慮的。因此我們從選材開始，就應該有強烈的針對性，力求充實、明確、單一，這也是引起公眾關注產生好的社會效果的前提。我們的主題來自社會的時弊，來自百姓的甘苦，來自每個人的心理感受。生活中的萬事萬物，都與人類發生著直接或間接的利害沖突（否則人們就不會認識它），都與廣大百姓的利益息息相關。
我們的社會紛繁復雜，以人為核心的公益題材時時可生、處處可見，在不同的國家、不同的社會背景下，在不同的階級、不同的人群中都會發生各種各樣的有關人的社會問題，公益招貼廣告的發展空間如此廣大，其題材與內容既是廣泛的又是深刻的，既是發展變化的又是永恒存在的，這使我們在選題上難以把握，但萬變不離其宗，那就是以人為核心的價值取向，即圍繞社會公眾的切身利益，通過廣告手段喊出大眾關切的問題和期待，去贏得更多人的領會與共鳴，進而產生一致的行動。例如，圍繞人們最為關注的環境問題所確立的“尊重生命”為主題的公益招貼廣告，它告誡人們要愛護自己賴以生存的環境，為子孫后代造福。針對下崗工人這一特殊的群體，推出的“自強不息”、“成功的路不止一條”等系列主題廣告，讓遭遇挫折的人樹立信心，幫助他們更好地走自己的路。
對素材主題進行深層次挖掘，使創意與主題緊密結合
在圍繞主題展開時，要避免停留在題材概念的層面上，要有更深層次的挖掘。應該首先研究在一定的社會背景下，公眾對公益招貼廣告的深層需求，適時適度地深入題材內涵深處，針對不同的公益廣告主題，進行相應的內容挖掘，從而深化主題，把創意與主旨緊密結合。如為慶祝母親節，某公司曾策劃一則以“母親的偉大”、“母愛的偉大”為主題的廣告招貼畫。畫面上面排列著24位世界偉人的照片，下面的廣告語為：“在媽媽的心中，他們是孩子”。廣告下方又排列著24個新出生的嬰兒的照片，廣告語為：“在媽媽心中，他們是偉人”。短短的兩句話，加上兩組照片的比較，把“母親的偉大”、“母愛的偉大”這一主題表現得淋漓盡致，雖然畫面空間不大，但看后令人回味無窮，道出了母愛是人間最真摯、最無私的愛這一主題，具有較強的感染力。在教師節來臨之際，設計師運用了再簡單不過的黑板作為信息的載體，黑板上白色的粉筆赫然而現――“沒有老師，你就讀不懂這句話”。樸素的語言、簡潔的畫面升華了“尊師重教”這一公益主題，令人回味無窮。
對公益招貼廣告的表現手法要做到簡潔美、新奇美和真善美的統一
形象性是公益招貼廣告的主體。公益招貼廣告是有功利性的，形象的價值在于把主題和意圖藝術性地反映出來，借以震撼、沖擊人的心靈。因此，在對公益招貼廣告進行設計時，要有一定的技巧性，既要有一定的藝術性，又要克服唯美主義，在設計時應注重以下設計原則。
其一，要注重畫面的簡潔美。公益招貼廣告具有瞬間性的特點，要在驚鴻一瞥之際，以強烈的沖擊力和震撼力吸引受眾的眼球，并以便捷、迅速的方式，準確、明晰的方式傳達信息，這就要求把雜亂紛繁、艱澀難懂的信息濃縮為簡潔、明快、易識別的形象。如果形象細節繁雜，應該突出的信息點被大量的無關緊要的信息所遮蔽，受眾在接受的過程中，注意力便會受到多方的牽制，無法迅速將興奮點聚集到設計最需關注的信息上。因此，簡潔美是公益招貼廣告設計的要點。當然，簡潔并非是與簡單畫等號的，簡潔是高度凝結和概括的結果，寓繁于簡，是藝術化的結晶。
其二，要注重創意的新、奇、美，即對生活的素材進行全新的表達。公益招貼廣告同商業招貼廣告一樣，也強調獨創性和個性。根據受眾的接受心理和獵奇心理，普通的常見的事物、形象會使人產生視覺疲勞和審美疲勞，無法激起人們的興趣。而富有獨創精神的新奇性在招貼閱讀中發揮著先導作用，是受眾感受、欣賞招貼的起點。只有跳出常規，別具一格，超越、顛覆受眾的審美經驗，才能激發受眾的興趣，在有限的時空使人過目不忘。香港地鐵公司曾過這樣一則公益招貼廣告：一只毛茸茸的松鼠小心翼翼地抱著自己的大尾巴站在扶梯上，廣告的標題是“請注意與電梯的縫隙保持距離”。這則廣告的創意好就好在用一只可愛的小松鼠作為表現的載體，生動地傳達著對他人的愛護和關心的公益概念，情真意切，容易產生號召力，誘發人們自覺地去采取行動，使大家在欣賞中得到警醒。公益招貼廣告最終是要傳播一種公益觀念，有時說得太白、太露，輕則人們熟視無睹，重則引起人們的反感。我們在現實生活中看到最多的是：“請勿踏綠線！”“請勿吸煙！”等，用最直接的語言文字概念作為載體的傳播方式，雖然客觀，但十分生硬，難以打動人，收效甚微。因此，公益招貼廣告最好不要用全息道白的形式，應留給廣告受眾一定的想象空間，使公眾在想象中參與創作，從中領悟出信息的內涵，以達到預期的目的。交通安全一直是人們最為關注的話題，《人民日報》曾刊登過這樣的一幅公益廣告，畫面上只有一位手持方向盤打手機的司機和一行醒目的黑字：“與誰交流？！”一張手繪的草圖，駕駛員的半張臉正處在興致勃勃的交談之中，而另半張臉早已成為骷髏。整個畫面簡潔明了，盡顯藝術創作的魅力，點觸到更為深刻的東西：駕駛時打手機就是走近死神，自取滅亡，讓人看后觸目驚心，在思想上產生了強烈的震撼力。而另一則廣告，雖然載體工具和運用藝術手法不同，但同樣能產生震撼人心的藝術效果。畫面是：在污濁的環境里，一個天真無邪的小女孩摘下自己的口罩正在給玩具小狗帶上，那稚氣的舉動卻猶如一只重棒敲向受眾的心靈。它的寓意是為了子孫后代，請人們自覺愛護我們的生存環境，廣告創意與表現采用正面切入的方式使受眾產生共鳴，使受眾受到警示并自覺采取行動。
其三是要注重真、善、美的統一。中國古典文學強調真善美的統一，只有具備了真和善，才是美的極致。如果只有外在的形式，那樣的美是單薄的，經不起推敲和考驗的。公益招貼廣告既有實用價值又有審美價值，將二者有機地結合起來，實現真和善的統一，即可達到美的極致。公益招貼廣告的目的在于宣傳鼓動，可以有一定的夸張，這樣才能在最大程度上震撼受眾的心靈。但夸張應有一定的原則，不可扭曲事實、無中生有、誤導受眾。而善則指的是人文關懷，即要在公益招貼廣告中始終融入人性化的色彩。2003年全球人類抗擊SARS公益招貼設計中，映襯在紅十字上的是四只不同膚色的手緊握在一起，既體現運用醫學科技抗擊SARS，又傳遞了世界人民攜手共度難關的溫情，體現了真、善、美的統一。
參考文獻：
1．黑格爾：《美學》第一卷，朱光潛譯，商務印書館，1979年版。
2．馬謀超、陸躍翔：《廣告與消費心理學》，北京人民教育出版社，2003年版。
3．楊仁敏：《CI設計》，西南師范大學出版社，2002年版。
招工廣告范文2
在經歷了整整一年的招聘寒潮并流失了整整14000名員工之后,WPP集團主席Martin Sorrell在3月初放出相關利好消息:集團將重新啟動新員工的招聘工作。
市場樂觀情緒凸現
對于這個在過去一年多的時間內流失了20萬名員工的行業而言,這一信息無疑將起到積極的刺激作用。Edelman(WPP集團旗下)、浩騰媒體(OMD)和百比赫廣告(BBH)三大廣告公司都提高了市場評估并對市場前景表示了樂觀。為此,他們需要招聘更多的擁有全新技能的員工。
Cheyenne Group的公司創立合伙人兼首席執行官Pat Mastandrea表示:“為了度過不平凡的2009年,各大廣告公司被迫以大規模裁員的方式來應對受經濟危機影響的市場變化?！彼J為這種情況在2009年第四季度就得到了扭轉:當市場環境開始回暖,公司預算也開始逐步恢復之際,廣告公司的員工人數就顯得捉襟見肘。“這些廣告公司正在不斷招募新員工,這一趨勢在今年第一季度表現得比去年第四季度更為明顯?！?/p>
在招聘網站LinkedIn上進行搜索可以發現,有將近1300家廣告公司在線提供各種就業崗位,包含了從AE、SAE、業務發展專員到客戶總監等各層級的眾多崗位。但通過對比可以發現,這些崗位數量仍遠不及之前流失的員工數,因而目前很難判斷廣告行業的整體規模是否能夠恢復到鼎盛時期的狀況。Edelman公司的美國地區人力資源主管Laura Smith表示,復蘇的經濟、新公司的誕生以及現有客戶的經費增加,促使Edelman開展了大規模的招聘工作。“這還不僅僅是彌補去年裁員造成的缺口,”她指出,“這是一次大幅度的增長。在去年同期我們僅能提供25個招聘崗位,而現在這一數字超過100。”
而宏盟集團旗下浩騰媒體(OMD)的美國地區首席執行官Alan Cohen表示,他們公司的員工招聘數量主要取決于兩個因素,一是媒體公司的整體經營狀況,二是過去兩年內公司所獲得的新客戶的數量。
通過社交網絡媒體招募新兵
當很多廣告公司還在通過傳統的方式進行員工招聘時,像百比赫廣告(BBH)和Edelman等公司已經開始大量依靠新興的網絡社區媒體進行招聘,比如 Facebook(全球最大的社交網站)、Twitter(全球最大的微博站點)、LinkedIn 或者他們自己公司的官網。
Edelman公司的內部招聘也開始運用網絡社區媒體去尋找應征者,尤其是一些涉及數字技術的工作崗位。Smith女士表示:“我們沒有在任何紙質媒體上刊登廣告,那些仍在這么做的公司讓我感到震驚。”
廣告公司也在尋找各種新的招聘途徑。三月初,百比赫旗下的BBH Labs在他們的網站上了一條廣告:“尋找稀有人群――以科技為養分,時刻與之不分,不斷追求突破。但你知道并不是每個人都和你一樣熟悉科技知識,所以你需要把它轉換成通俗易懂的語言?！?/p>
獵頭公司Ann Brown 公司的創始人Ann Brown先生認為,這不僅僅像招聘一個數字技術人才那么簡單?！靶疫\的是,大量的廣告公司都推崇這一觀點,他們需要雇傭更多擁有豐富經驗的員工。他們不希望應聘者只有傳統辦公技能因而不得不對他們進行數字技能的培訓。他們希望員工能從各個不同方面看待問題。”
眾說紛紜
Edelman公司的Smith女士表示廣告公司一直以來都從相關領域招聘員工,諸如廣告主企業、公關公司、醫療和科技單位。
Brown女士則認為當那些廣告公司的首席財務官仍執著于某些明顯的花費之時,他們可能忽略了這些花費將會使去年大裁員所形成的裂縫得到修補。
招工廣告范文3
【關鍵詞】公益廣告招貼；視覺傳播；設計；傳播效果
【中圖分類號】G209 【文獻標識碼】A
一、公益廣告招貼的場域構成分析
1.公益廣告招貼設計的概念
公益廣告招貼設計是一種特殊的意識形態，也是一種將邏輯思維與形象思維相結合的思維方式。作為一種傳播信息的載體而存在，它把一些復雜而獨特的精神內容賦予以視覺語言，為了在有利的時間和有效的空間位置已宣傳公益內容、吸引社會公眾、引導公眾樹立正確觀念的傳播性活動。
2.公益廣告招貼設計的場域構成要素
視覺能夠超越聲音的局限，成為公眾的共同語言形式。在公益廣告招貼的場域主要是由色彩、圖像、文字的視覺信息來構成。
（1）色彩
色彩為整個招貼畫面渲染氛圍，增強信息傳達的力度。受眾對色彩是十分敏感的，他們對色彩在視覺上的認知取決于視覺感知經驗的豐富程度。正如傳播學者保羅?H?萊斯特稱：“了解得越多，感覺到得就越多；感覺到得越多，選擇得就越多；選擇得越多，理解得就越多；理解得越多，記住得就越多；記住得越多，學到得就越多；學到得越多，了解得就越多?！?/p>
不同的色彩會給受眾帶來不同的心理影響和情感的反映，色彩既要突出招貼中的信息，又要基于讓招貼中的信息在畫面的效果上和諧統一。了解受眾對色彩的視覺認知，增強視覺傳播效果，吸引受眾在色彩感受上的共鳴，才能對廣告的主題印象深刻，才能創造出精彩的公益廣告招貼作品。
（2）圖像
無論我們的公益廣告招貼是以什么形式公之于眾，富有強烈視覺沖擊力的招貼總會使受眾情不自禁地停留，去關注招貼所表現的內容，從而留下深刻的印象，回味無窮。圖像中的形象可能是繪畫，可能是攝影，也可能是圖形，都需要表現招貼廣告主題的，傳達招貼的信息。
（3）字體
文字成為交流思想、記錄歷史和表達情感的工具，在眾多藝術設計因素中，文字始終是設計者的利器，公益廣告招貼可以利用文字傳達出高準確性的信息，加強它的價值導向和教化功能。如圖1，直接運用文字構建，傳達招貼的信息。
作為設計師一方面要深刻分析和認識各種字體的風格特點，以便更好地使用，同時又要充分發揮自己的聰明才智，創造出具有時代的文字風采。
藝術心理學中有關研究表明：人的眼睛在觀察畫面時，從畫面閱讀開始以10秒閱讀時間為例，其中8秒觀看色彩要素，剩下的2秒才是觀看圖形要素。所以說，受眾在接受視覺信息時，色彩要素是我們研究視覺傳播中的第一個要關注的地方，色彩要素給受眾的感受最直接最快速，同時也最深刻和最持久。其次是圖像，最后才是閱讀招貼中的文字信息。根據紐約大學心理學教授詹里姆?布魯諾（Jerome Burner）的研究發現，人類的記憶10%來自于聽覺，30%來自于閱讀，80%是通過視覺和實踐獲得的。從實際上說，公益廣告招貼設計實際就是滲透著視覺傳播的活動，也是視覺傳播領域較為廣泛的形式。
二、視覺傳播在公益廣告招貼的滲透
視覺傳播系統是由設計師、受眾、視覺信息等構成的整體。從公益廣告招貼設計中定義視覺傳播，即設計師們通過對公益廣告招貼設計中的視覺信息進行有機構建，從而將信息借助平面媒介傳遞出來，力求得到受眾的共鳴。然而，公益廣告招貼的視覺傳播過程遵循信息傳達、信息接收和信息反饋3個環節。
首先，從公益廣告招貼的視覺語言來看，無論是色彩、圖像、文字等都要做到信息的準確傳達。這要求招貼設計師們運用視覺信息來構建視覺訊息，給受眾傳播的招貼的思想內容。要達到視覺傳播目的，設計師必須使用受眾能理解的視覺信息，即規定雙方能共同理解的色彩、圖像、文字等，通過視覺的表現手法傳播給受眾。
圖2是一幅關于宣傳關愛弱勢群體的公益廣告招貼。從畫面中看到了色調的冰冷和被隱身的人物形象，引發受眾對招貼中人物的憐憫之心，精簡的文字搭配，使廣告招貼正確地傳遞了關愛弱勢群體的思想內容。
在公益廣告招貼的視覺傳播過程中，受眾應該是傳播內容的主動接收者，公益廣告招貼需要引起受眾的注意，并引起受眾視覺認知和情感共鳴。制作精良的公益廣告招貼，是巧妙構建視覺信息的，這一系列的構建可以使受眾心理朝著設計師的預期方向改變。
受眾在傳播過程中能夠按照自己的方式將代表信息的視覺信息還原成具體的信息內容，重新建立它的意義，發揮自己的主觀能動性，積極與設計師所傳送出來的信息達成共識，這樣公益廣告招貼的視覺傳播才得以實現。
當然，傳播的過程不是起于設計師，止于受眾的單向過程，在實際傳播過程中，由于傳播活動是一個動態變化的過程，設計師和受眾也常常互換角色，傳播過程成為信息雙向傳遞的過程。設計師要想知道受眾是否真正地接受信息，需要通過受眾反饋這個過程實現。反饋是傳播過程中的一個重要環節，可以說沒有反饋的傳播是不完整的傳播活動。信息的傳遞和反饋構成了設計師與受眾之間的溝通，實現了信息的共享，傳受雙方的需求得到滿足，傳播過程的意義才顯現出來。
三、實現公益廣告招貼傳播效果的最大化
1.視覺信息的合理編排
公益廣告招貼核心在于通過廣告形式樹立受眾正確的思想觀念，準確地傳達信息，就必須對招貼中的視覺信息進行合理有效的編排，設計師們需要利用強烈的視覺沖擊力來刺激受眾視覺關注，從而帶動受眾依次閱讀需要傳達的信息。
（1）視覺信息在編排的過程遵循一定的構成法則
如圖3所示，招貼中的視覺元素利用重復的形式美法則，有節奏的編排，在視覺上形成韻律，吸引受眾的注意，能夠強化信息的傳達。對于比例關系的合理利用，如黃金分割比率（黃金分割比例關系為1：1.618）是一項經典的比例法則。通常畫面中的布局對象按照這個比例關系，呈現出來的畫面效果是和諧的。
如圖4所示，利用視覺形象在招貼中大小的黃金對比，僅有的一棵樹木在大面積被砍伐樹枝顯得如此寶貴；如圖5所示，也是利用對比的手法凸顯鉛筆與樹木的緊密關系，利用版面效果生動活潑和文案的點睛特點，提升了該公益廣告招貼的視覺表現力，同時也更能通過視覺觸動受眾的內心，引起受眾的對環保問題的重視。
如圖6所示，均衡的編排形式加強畫面表現力，對比的形式賦予強烈的視覺效果。同時，均衡的編排也可以給人一種嚴謹的視覺感受，是表現嚴肅的社會公益廣告題材時最為常用的形式。
廣告招貼的編排方式的多樣化，將色彩、圖像、文字等視覺信息以獨特的視覺沖擊力展現出來，迅速地引起受眾的注意，為受眾營造廣闊的想象空間，以引導受眾。
（2）適當地運用圖像的修辭
在公益廣告招貼中，圖像直接影響招貼信息的整體效果和信息的有效傳達，無論是具象的圖像還是抽象的，都能產生以形寓意的效果。
修辭是一種有目的的傳播行為，通過比喻、象征、擬人、夸張等手法，以較為巧妙、精練的畫面來表達主題，將觀念視覺地表達出來，同時傳達的意義還能夠激發出更多的聯想。
如圖7所示，陸地生物與海洋生物的嫁接，畫面的視覺修辭使畫面充滿幽默感，但在獲得受眾一笑之后，引發受眾對畫面更深層次的思考。如今溫室效應越發嚴重，海平面迅速升高，每個人都需要從自身做些事情來阻止環境的進一步惡化。
2.以受眾為中心的設計思維
若設計師們一味地追究視覺信息帶來的沖擊力，使公益廣告招貼華而不實，容易造成受眾無法理解并且放棄理解。將受眾的視覺感受充分地考慮進設計過程中，可以使設計師更好地把握設計方向，與受眾達到良好共鳴的境界。
受眾的視覺感受是受眾本身的禮會背景、生活習慣、知識涵養、道德觀念等因素沉淀出來的產物。當受眾感受色彩關系的風格與情調時，能從抽象的圖像中解讀諸如昂揚、婉轉、穩重等的意象，就是設計師與受眾之間達成的“共鳴”效應。這種共鳴能使設計師掌握受眾在接受信息過程中的活動規律，體現受眾積極的反饋，從而使視覺傳播過程良性循環，提高傳播的有效性。
隨著人類社會的發展，受眾的認知存在普遍共識，這些共識可以很好地運用到公益廣告招貼設計當中。如：紅色具有強調和警示的意味，黃色具有暖和感，藍色有寒冷的感覺，綠色體現安全、環保。
因此，設計師應當以受眾的角度出發，借助受眾對信息情感的體驗，盡可能地透過視覺信息能指的層面觸動受眾的心靈，將招貼中的視覺信息讓受眾自覺、順利地鏈接到他們已掌握的信息上，激發他們對招貼信息接收的能動性，準確有效地掌握受眾反饋，運用視覺引導去使受眾與設計師觀念達到一致并產生共鳴。
如圖8所示，招貼中的溫馨畫面與突出的文字恰當地發揮本公益廣告所要傳達出來的觀念和意圖，極容易與受眾產生情感共鳴，能獲得更多受眾的接受和喜愛，真正實現公益宣傳的目的。
五、小結
公益廣告是促進和倡導社會文明的價值體現，它喚醒人類被麻木的良知，它向社會傳遞著一種文明，一種自信，一種關愛，一種責任。提高公益廣告的制作和傳播質量，使它的思想性、科學性、藝術性、文化性不斷豐富和提高，進一步傳播文明正能量，促進精神文明建設，弘揚社會文明新風尚。
如今，公益廣告招貼設計的視覺元素越來越豐富多元，對今天人們的視覺疲勞、視覺環境污染的尷尬境遇，設計師需要注重招貼的信息傳播功能，創造新穎獨特的風格，及時地把握受眾的視覺感受，順應人們不斷改變的接受與認知心理，才能使公益廣告招貼擁有虜獲人心的力量。如何真正將視覺語言要素結合運用，設計出更多有內涵、有視覺沖擊力的招貼，是每一個設計師都該值得探究的問題。
招工廣告范文4
關鍵詞：政府公益廣告、招貼設計、優化研究
政府公益招貼是社會公共招貼廣告中的一部分，它是社會文化的一種形式。政府公益招貼畫包涵的內容很廣泛，它的類型有交通安全、保護環境、禁毒禁煙、關愛老人、預防艾滋病、關愛兒童、防火等各種各樣的政策法規和實施細則。但是就目前從政府的公益廣告招貼來看，存在幾個問題：首先，公益廣告的訴求比較單一，涵蓋的社會問題與內容不夠豐富，許多主題都與國家工作重心與政策宣傳相關，帶有強烈的行政色彩。其次在制作水平上，由于企業的參與積極性不高，無法對公益廣告提供有效的資金保障，導致創作水平受限制，各組織機構或媒體在公益廣告活動中表現實力也不均，導致公益廣告在發展過程中傳播效果減弱。因此，基于公益廣告的現狀來看，要想突破公益廣告的創作水平，不僅需要政府提高重視度，加強管理及監管制度，同時在創作手法上面需要展開全面而系統的優化：
一、優化核心主題——去除“噪音”
“噪音”是信息論中的概念。根據信息論奠基者香農和韋弗的說法，信息在傳播中，一條信息對于接受者來說，除了其有效部分之外，還總會有“噪音”的存在。在政府公益廣告招貼的海報中同樣有些作品也存在著“噪音”信息。要想深化政府公益廣告，必須首先提煉一個核心的主題，使畫面中出現的任何信息必須是有效信息，并非“噪音”信息，主次關系必須明確。視覺流程必須清晰。然而政府公益廣告在創作過程中為了節約成本，節約空間，將眾多信息堆積在一張畫面中的案例經?？梢钥吹?。（圖1）廣東省公安機關為了宣傳“六大專項”打擊整治行動，在海報中利用剪紙和郵票的形式來分別表達了“非法持槍，養虎自嚙”、“腳踏實地，遠離黃賭”、“火眼金睛，明辨詐騙”、“偷盜車輛，人人喊打”、“珍惜生命、遠離”、“重拳出擊、放心安全”六項內容，此作品能將六個信息集中整合在一起，確實想到了不錯的點子和表現方法。但是者沒有考慮到信息在傳達中的流程規律，優秀的海報作品一定會有強烈的視覺震撼力或者視覺焦點，在此幅作品中焦點不夠突出，六個平行關系的信息內容拉平了畫面的視覺效果。同時畫面中的剪紙元素和郵票元素與主題并無關聯，只是成為了一種附屬的表現形式而已，反而剪紙的動物與主題還是有一定的關聯性，但是還不夠引起受眾的關注，欠缺更深層次的心靈引導。這一類廣告完全可以做成六張系列廣告，并且就每個主題可以完成更加有創意的表現內容，不至于使得畫面那么枯燥乏味。
二、告別口號式傳播——增加創意和表現深度
隨著人類文明的提高，人們對任何事情都喜歡新鮮，過于貧乏的事物只會讓人產生厭倦。過于口號性的廣告是一種比較枯燥乏味的表達方式，在當今信息量爆炸的時代，受眾也在優化身邊的有用和有趣的信息，對于枯燥缺乏趣味的信息，在人的意識中會加以弱化，甚至產生排他性。在公益廣告的表現中同樣如此。（圖2）這幅海報是“創建文明城市，建設幸福廣州”的主題海報，作品以口號式的文字配合圖形來表達政府對民眾的一種期望，期望市民齊心協力為創建文明廣州而努力。但是此廣告的效果如何？是否能改變民眾的觀念，是否能積極推動共創文明城市的意識?可能要打一個問號。這幅海報的畫面很美好，積極向上，但是拋開這些后，你會發現這只是作者的感受，他只是一種口號式的傳播——“創建文明城市，才能建設幸福廣州”。但是具體怎么做才算是創建文明城市的行為？圖中并沒有非常好的解釋和指向，所以有可能受眾不接受你的“教育”。這幅作品有可能是在唱“獨角戲”，他在宣傳自己的觀點而已，沒有考慮到受眾的反應會是什么？也產生不了互動，更談不上共鳴。如果換一種方式去表達創建文明城市的畫面，是否可以更加精準的表達共創文明城市的必要性？（圖3）這幅海報作者沒有直接喊出“共創文明城市”，但是通過一種空間情景來渲染氛圍，讓受眾參與到空間的體驗中來，注重的是受眾對信源的解碼能力（理解能力）。節約能源就是保護生態環境，也就引導人們創建文明城市。這種引導性的表達比口號式的表達來的更加有效果，也更加有深度。
三、夸張對比的表現手法來吸引眼球
政府招貼公益廣告由于沿用了慣性的表現手法，大紅大綠的圖形，加上大大的標題口號，已經是政府公益廣告的一大特色。但廣州作為國際化大都市，可以嘗試把公益廣告的招貼設計作為提升城市形象的手段之一。（圖4）和（圖5）同樣是政府招貼公益廣告，都是表現“節約糧食”的主題廣告，但是惠州報業集團自發組織的招貼廣告就明顯利用了夸張的空間對比來突出畫面（圖5），這是公益廣告招貼設計的一種常見手法，從表現手法和創意形式來看已經突破了原有的文字和圖片堆砌的表現形式。呆板的畫面缺乏生動的表現只會讓環境缺乏美感，讓行走在城市中的市民感覺不到城市公益廣告帶來的趣味。因此將公益廣告以生動的表現手法進行表達是提高城市幸福感元素之一，不僅可以吸引受眾感受到創意表達的內容，同時對于城市環境也可以起到美化作用。
四、激發受眾潛意識——尋找共鳴廣告界
有一句名言：“科學的廣告術是依照心理學法則的?！币簿褪钦f，從接受心理的角度來看，廣告想獲得成功，就要符合受眾的心理特點。人的潛意識是一個不可忽視的重要考慮因素。按照弗洛伊德的理論：“潛意識是人類精神世界的基礎和外部行為的內驅力，它決定著人的意識。”只有了解人的意識與潛意識，才能對受眾的心理進行準確、全面的把握。潛意識作為人的一種意識活動，是不易被人發覺的，人的潛意識中其實存在著各種情緒和情感，通過不同的體驗來感知各類事物，它能激發潛意識中的各種情緒，體驗可以實現與潛意識的互動，通過味覺、觸覺、聽覺、視覺等對體驗物進行感覺、知覺、記憶、思維和想象，并在大腦中留有印象的過程。這種體驗就是將體驗抽象概念具體化，讓受眾能在抽象的形象中找到具體形象，并在潛意識中留下深刻印象。因此，具有深度的公益廣告要做到：能讓受眾首先能被畫面吸引住，然后能主動參與到畫面中的某種情境中，誘發其進行思考，進而接受其傳遞出來的公益信息，并最終影響個人的行為。如圖6，這幅作品創作者不直接提出觀點，而是有目的地為受眾搭建一個體驗平臺，誘發受眾的潛意識感受到某種觀點，從而使受眾在潛意識中獲得共鳴，最終促使受眾在態度上和行為上的改變。這是超越招貼公益廣告的一種體驗式公益廣告形式，如果政府能在這一塊領域加大投入，我相信創建文明城市就不僅僅是停留在一句口號上。
五、公益廣告空間的互動——以景觸情
游戲式的交互體驗是受眾參與活動的一個過程，這種活動的流程具有可延續性，除了在參與的過程中產生一種體驗感，還可以延伸到體驗后的一種回憶，這種回憶使我們追求著更高境界，讓公益廣告能在受眾心里產生一種徘徊狀態，受眾一旦產生不斷的回憶，我們就可以斷言：我們成功地把公益廣告的某種觀念植入了受眾的頭腦中。要想達到這種效果，我們必須營造某種富有變化的情景或者游戲來表現這個過程。比如：澳大利亞墨爾本為了宣傳鐵路安全問題，創作了一個則公益廣告體驗游戲《蠢蠢的死法》（圖7），在此之前有979人掉落軌道而身亡。這則公益廣告以小游戲合集的形式來進行表達，包含多個小游戲，玩法都不同，多數都是搭乘鐵路過程中遇見的故事或者場景，每個故事都反映出了安全的重要性，讓體驗者在體驗死亡游戲的過程中感受到生命的可貴。該游戲還附贈了一則公益廣告的MV，清新的簡筆畫風中透露出了危機的無處不在。此作品傳達了一個比較具有趣味的含義：“你想愚蠢地死掉還是健康地活著”。相信玩過此款小游戲的人一定會對安全問題有更深層次的理解。那么作為政府公益廣告不僅可以開發類似游戲類的公益廣告，同時可以開發具有交互式的觸屏公益廣告，讓受眾能在體驗中感受公益廣告所傳達的核心信息，并達到內化的高度。這是公益廣告未來發展的一種趨勢，也有待于進一步挖掘。
六、結語
政府公益廣告作為國家宣傳政策的一種途徑，其創作不能停留在改革開放前橫幅式的口號宣傳。隨著時代的變遷，人們對審美要求的提高，急需加強政府公益廣告的創意和制作水平，這不僅可以提高政府公益廣告的社會效果，同時可以從根源上來改變公益廣告的現狀，以便公益廣告得以長期發展。
參考文獻：
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招工廣告范文5
根據《中山市機關雇員管理暫行辦法》、《中山市機關雇員招聘辦法》有關規定，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，廣東省中山市統計局決定面向社會公開招聘1名雇員?，F將有關招聘事項通告如下：
一、招聘對象和條件
（一）招聘對象：招聘對象為具有國家承認大專以上學歷（特殊崗位可放寬到中?；蚋咧校┗虺跫壱陨蠈I技術職稱人員。報考人員須于報名之日前取得相應畢業證書、學位證書。具有國（境）外學歷、學位人員須在資格審核時出具國家教育部所屬的相關機構的學歷、學位認證函及有關證明材料。國有單位在職人員報考須征得工作單位同意，并出具書面證明。
（二）報考條件：
1.遵守國家憲法、法律、法規；
2.具有良好的品行和職業道德；
3.具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力；
4.具備崗位所需的資格條件（具體見招聘雇員崗位表）。
曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、現役軍人、公務員或事業單位工作人員被辭退未滿5年的、正在接受有關部門審查處理或在處分期內的人員，不得報名。
二、報名
（一）報名方式：本次考試采取網絡報名的方式，統一在中山市雇員招聘管理系統（網址：gdzs.lss.gov.cn:8011/ggfwweb/jgguksgrlogin.do?doMethod=JggyksGrGo）報名。
（二）報名時間：2018年1月22日至2018年1月24日
（三）提交報考申請
報考人員應仔細閱讀招考通告，清楚具體崗位資格條件，確認符合條件后在通告規定的報名時間內，注冊登錄中山市雇員招聘管理系統，填寫個人資料并上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片（格式為*.JPG格式，大小為20KB以下），保存成功后選擇適合的崗位報名。
（四）現場資格審核
考生自行打印報名登記表（一式兩份），持本人身份證、戶口本、學歷證書、學位證書、專業技術資格證書、技能資格證和有關證明材料（所有證件均要求原件及復印件），在規定時間內到指定地點進行現場資格審核。通過資格審核的考生現場領取由我單位出具的《報名成功通知書》。
現場資格審核時間：2018年1月25日至2018年1月26日（每天上午8：30—12：00，下午14：30—17：30）。
現場資格審核地點：中山市東區松苑路1號市政府大樓六樓統計局608室。
（五）網上打印準考證
通過現場資格審核的報考人員，應在《報名成功通知書》規定的時間內登錄中山市雇員招聘管理系統下載打印準考證。準考證作為參加筆試、面試、體檢等環節的憑證，遺失不補。
（六）報名注意事項
1.每位考生限報一個崗位。報考必須使用有效期內的二代身份證。
2.報考人員要如實、準確填寫個人報考材料。對提供虛假材料的報考人員，一經查實，取消資格，并將情況通報相關部門。
三、考試
考試包括筆試和面試。考試成績可在本網站登陸報名頁面查詢。
（一）筆試?？颇繛楣不A知識及專業基礎知識。本次考試不指定考試用書。
筆試時間：2018年1月31日09:00-11:30；
筆試地點：視報考人數確定（以準考證為準）。
筆試結束后，由我單位統一組織閱卷，并視筆試情況劃定筆試入圍分數線。
面試對象人數按招聘崗位擬雇用人數1：5的比例由我單位確定面試對象（筆試入圍考生人數少于1：5比例的，按筆試入圍人數確定面試對象）。
（二）面試。面試采取結構化面試方式，面試時間、地點將在本網站另行通知。
面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50%的比例合成考試總成績?？荚嚳偝煽儩M分為100分，合格分數線統一劃定為60分。對考試合格的考生，依總成績高低順序，按雇用崗位擬雇用人數等額確定體檢、考察人選。
四、體檢、考察和公示
體檢按《中山市機關雇員雇用體檢標準》執行?？疾彀从嘘P規定進行。體檢、考察不合格或者放棄聘用的，可依次遞補體檢、考察人選。體檢和考察合格者將在本網站公示5日。
五、雇用
考生經考試、體檢、考察、公示合格后，擇優雇用。
招工廣告范文6
一、招聘崗位：
1、小學三年級英語教師1名;
2、中學八年級英語教師1名;
3、中學八年級歷史教師1名。
二、應聘條件：
1、熱愛教育事業、熱愛學生;師德高尚，身心健康、敬業愛崗、有奉獻精神;工作主動、踏實，有良好的溝通能力和團隊合作的精神;
2、年齡在40周歲以下，大學?？萍耙陨蠈W歷，持有教師資格證書。
3、具有課改經驗，有創新意識、質量意識，有工作激情和魄力;
4、 能熟練使用多媒體教學設備和獨立制作教學課件。
5、有深圳市民辦學校相關崗位工作經驗和班主任工作經驗者優先錄用。
6、歡迎優秀應屆畢業生加盟。
三、福利待遇：
一經考核錄用，即簽訂深圳市教育局統一制定的聘用合同，購買社保;
小學教師：3100—3800元，中學教師：3200—4100元;學校免費提供食宿，享受國家法定假日休假帶薪待遇，在本校工作滿一年，年度考核合格，可享受政府補貼6000—12000元/年。
四、應聘方式：
1、有意者請將相關證件復印件(畢業證、身份證、資格證、職稱證、榮譽證、普通話等級證及手寫個人簡歷，并附上個人近期全身彩照一張)，投遞到學校教學處(同等條件下優先錄用投遞材料的應聘者;
2、或攜帶上述材料在規定的時間直接到學校面試。
3、面試時間：隨到隨面試，招滿為止。