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防火巡查工作要點范文1
區大氣污染防治工作領導小組辦公室：
根據《關于印發(XX區2021年大氣污染防治工作要點)的通知》（XX環委大氣專委辦字〔2021〕4號）文件精神及《關于印發(XX區污染防治攻堅戰城區揚塵治理專項行動實施方案)等二十九個專項行動實施方案的通知》（XX環委字〔2019〕6號）中6個大氣攻堅方案要求，我局嚴格控制各項目工地揚塵污染，現將7月工作進展情況報告如下：
一、工作進展情況
7月以來，我局繼續做好全區各項目的大氣污染防治工作。一是開展了項目大氣污染防治質量提升整治活動，對全區在建項目施工圍擋、沖洗平臺、裸土覆蓋、土方作業進行專項檢查和整治。二是學期結束，督促各校切實做好校園環境衛生工作。三是天氣干燥炎熱、墓區進行了防火宣傳。我局能夠切實履行大氣污染防治工作職責，防患未然，對污染大氣行為立即督辦整改，對防治不力人員批評教育。
二、存在的主要問題及整改情況
我區學校、醫院在建項目大部分在裝修施工階段，在專項巡查活動中發現，部分項目存在施工圍擋破損嚴重，裝修粉塵垃圾較多，揚塵治理不到位等現象，我局巡查人員督促相關單位做好整改。對破損的圍擋及時恢復，對裝修施工粉塵較大的工序合理改善施工工藝，采取濕法作業，降低揚塵。經督促整改，各項目均能按照大氣污染防治要求進行施工作業。
三、下一步打算
我局繼續按照我區污染防治工作要求，做好我區社會事務系統權責范圍內的大氣污染防治工作。保持定力，警惕對待，加大巡查力度，加強督促。大部分項目下月進入附屬工程施工高峰期和建筑垃圾清理衛生清掃的階段，結合實際情況，下月工作重點是土方作業和建筑垃圾焚燒方面的污染防治。
防火巡查工作要點范文2
1、落實監管任務，明確監管責任，和社區居委會、幼兒園及轄區重點單位層層簽訂責任書，與12個社區居委會分別簽訂了《安全生產責任書》、《***街安全生產工作目標責任書》、《***街食品安全工作責任書》，與轄區內重點單位簽訂《***街安全生產工作目標責任書》57份，與轄區經營單位簽訂《消防安全責任書》542份，與轄區內食品經營單位簽訂了《***街食品經營單位安全承諾書》共143份。
2、抓好火災隱患排查整治。對重點單位定期進行排查治理，定期組織居委會人員和居民進行消防安全知識宣傳培訓。4月20日，***街安辦聯合消防北辰支隊柳灘兒中隊、新村派出所在北倉幼兒園開展了消防演練。提高了幼兒園師生的防火意識，增強了火災預防以及應變能力，積累了實戰經驗，為有效降低隱患發生及降低危害性起到了積極的作用。
3、區宣傳部部長**帶隊，攜同街辦事處主任**、街安全分管主任**，及街安辦、市場監管所、公安、消防、綜合執法等部門負責人、工作人員，前往街3個重點點位進行聯合檢查。共查出食品、消防等安全隱患問題8處，已完成整改7處。8月以來，**多次主持聯合會議，區文化局、區市場監管局、區安監局、區法制辦、***街等多個部門參與，商討研究關于轄區內3個無證無照娛樂KTV的懲處問題，目前，今夜良源已停業，豪特KTV即將改為餐館，皇朝之夜KTV正在整改。
4、日常巡查與專項檢查相結合，嚴抓違法違規行為，全年共計開展安全生產、消防安全、食藥安全、交通安全等各類專項活動共計40余個，針對元旦、春節、中秋、國慶等重大節日，危險化學品、硫化氫等重點領域和重點行業單位，分別開展了專項治理和聯合檢查行動。要求社區協管員與社區安全志愿者加強對轄區內經營單位的日常巡查工作，共計檢查經營單位3842家次，發現無證無照、滅火器材不齊全已及時要求其整改，規范經營行為，配合市場監管所立案查處各類案件15件，罰款額19.85萬元。其中涉及食品安全案件8件，罰款額15.5萬元。
5、抓好道路安全整治。組織各社區，各單位利用各種媒體，開展交通安全宣傳教育活動，大力宣傳超速、超遠、酒駕、疲勞駕駛等交通違法行為的危害。各社區各樓門張貼溫馨提示，提醒居民出行注意交通安全。4月18日，街安辦工作人員聯合交警引河橋大隊干警開展了百日道路交通安全專項整治行動，于上班高峰時段在京津公路重要路口下發交通宣傳單百余份。12月2日上午7點，我街安辦工作人員聯合引河橋交警大隊和天穆鎮運管所工作人員在北辰道和果園東路交口附近開展了主題為 “社會協同治理，安全文明出行”的交通宣傳活動，區領導到場指導宣傳工作。
6、按時召開安委會季度例會和安全員月工作例會，傳達上級文件精神，研究工作重點，部署當前工作；根據專項行動開展的要求，及時組織領導小組專項工作會議，同時按要求參加和組織人員參加區、局組織的工作會議，并做好傳達工作。
7、加強宣傳教育工作，營造良好環境氛圍，先后在轄區范圍內開展了以“強化安全發展觀念，提升全民安全素質”為主題的安全月、以“尚德守法 共治共享食品安全”為主題的食品宣傳周和全國交通安全宣傳日三大宣傳活動，共計懸掛宣傳標語54條，發放宣傳材料3萬余份，宣傳手提袋2000余個，社區更換安全類板報宣傳主題共72個，積極組織志愿者及群眾參與安全知識競賽活動，共計150人參與。
8、認真做好培訓工作，今年以來共聯合其他部門開展培訓工作3次，聯合新村街市場監管所開展實地檢查培訓工作1次，選取轄區內重點食品點位，對各社區食品協管員進行指導，取得了良好的效果。聯合區食安辦開展培訓2次，針對區推廣的食藥安辦電子監管模式進行了詳細的講解和培訓了電子監管系統的使用，為今后運用電子監管系統到日常巡查工作中奠定了基礎。
2017年工作計劃:
1.和市場監管所密切聯系，加強協作，開展聯合檢查；
2.推廣食藥電子監管系統的使用，加強協管員的培訓；
3.繼續和新村派出所進行消防聯合檢查，徹底清除消防隱患。
4.按照網格化管理模式開展安全生產大檢查，檢點點位，按照要求定時向區有關部門上報信息；
5.社區安全員業務培訓；每月對安全員進行考核；
6.繼續開展宣傳教育工作，督促各社區加強安全生產和食品安全相關知識的宣傳；
7.開展重點節日期間、重點環節、重點領域的專項治理工作；
防火巡查工作要點范文3
一、2014年工作目標
1.安全生產工作確?！半p零”的目標；
2.要加強高層建筑消防安全；
3.物業小區、直管公房的防汛、防火工作不出任何任何安全隱患；
4.加強拆遷工地施工安全及城市房屋安全監管工作；
5.依法查處房地產行業及物業服務企業的違規行為；
6.處理城市房屋的裝修投訴處理率100％。
二、2014年思路
主要做好以下10項工作：
（一）進一步強化安全生產責任制，開展好安全生產工作
繼續開展好“百日安全生產活動”，嚴格實行“一崗雙責”制，落實到每個職能科室，落實到每個企業，每季度組織召開安全生產相關會議，進一步明確安全生產相關責任，切實貫徹落實安全生產責任制度，涉及安全生產的相關科室按職責分工，進一步完善和優化安全生產監管體系，充分發揮監管體系的作用。1—2月份為防火，防煙花爆竹引起火災的宣傳和自查階段，3月初為安全生產工作宣傳階段，組織街道對城市房屋安全工作、農村自建房屋的協管員工作，玻璃幕墻的統計、排查工作、安全社區創建工作進行宣傳和培訓，并下發宣傳資料，在積極做好安全生產檢查和治理工作的同時，加大宣傳力度，不斷豐富內涵，面向社會、面向行業、面向群眾，通過多種渠道，廣泛深入地開展了宣傳教育活動，努力營造安全生產良好氛圍。
（二）增強消防意識，抓好高層建筑的消防安全工作
3月中旬重點做好消防安全的宣傳工作，邀請區消防大隊專業人員對物業服務企業、直管公房項目負責人進行培訓，下發宣傳海報，宣傳資料，房屋裝修宣傳手冊，并有針對性的選擇1個高層建筑小區和一個多層物業小區進行消防演練，對物業服務企業的消防預案，各種消防器材的使用、更換、補充情況進行檢查。
（三）推進農村自建房屋安全協管員組建工作，確保農村房屋安全
推進農村自建房屋協管員工作的開展，按市局房安辦的要求，指導涉農街道建立安全協管員工作，增強農村自建房屋的安防意識，今年7月份前，完成四個涉農街道中除西華街道辦事處外的三個街道辦事處農村自建房屋協管員的組建設工作，計劃于3月初為宣傳、培訓、組建階段，4月份分別對四個涉農街道進行組建情況進行檢查督促，8月30日前向市局上報協管員工作總結情況，確保農村房屋不出安全問題。
（四）未雨綢繆，扎實做好防汛工作
針對地區天氣變化特點，4月初進行防汛預案的制定，并向物業服務企業等所管轄單位下發防汛工作的通知，5月中旬并對我區地勢較地，容易引起水澇、引起水災的物業小區分別進行一次防汛演練，檢查防汛預案，7—9月份督促物業服務企業自查防汛工作，及時上報防汛工作自查表，確保本年度防汛工作無隱患。
（五）構建聯合排查機制，做好玻璃幕墻排查工作，
按照市局對玻璃幕墻的排查、排危、統計工作的要求，計劃于5月初對新增的建筑群體進行檢查，并進一步進行統計，對存在安全隱患未整改的，進行督促檢查，并下發整改通知，對問題較多，粘膠部位脫落明顯，有安全隱患的，及時要求整改，并組織人員進行復查，9月30號前向市局上報2013年玻璃幕墻工作開展情況及統計表。
（六）深化創建成果，繼續做好《安全社區建工作》
按照《開展創建全國安全社區工作》要求，3月初為宣傳培訓階段，對物業小區的志愿隊伍組建情況，無障礙設施的建設情況進行督促檢查，4月份向全區物業服務企業下發《開展創建全國安全社區工作》的通知，督促物業服務企業配合街道辦事處、社區，做好創建工作。
（七）增強工作責任心，做好投訴查處工作
梳理工作要點，明確職責分工，牢固樹立“執法為民、服務群眾”的意識，進一步增強對群眾的熱情和感情，著力解決接待群眾不耐心，解決問題不用心，對待群眾訴求不關心的問題，杜絕群眾投訴執法人員的現象。對外公開投訴電話上班時間安排相關人員進行值守，對反映問題或投訴業主做到態度和藹，語氣平和，認真記錄，現場查處，及時回復，保證投訴處理率達到100%。
（八）加強房屋使用管理工作，建立健全房屋使用安全應急機制
在做好日常公房監管和我區房屋結構安全檢查的基礎上，建立健全房屋使用安全應急機制，今年主要關注通錦橋26號院房屋地基下陷的排危處理工作，及時進行政策宣講，協調街道辦事處按照屬地管理的原則做好排查，巡查工作；對觀音閣前街27號的維修事宜進行協調相關部門進行處理；對解放路217號新建樓盤造成附近居民院落墻體裂隙的安全鑒定和排危處理；及時做好對城市房屋的安全監管和應急處置工作。
（九）狠抓揚塵治理工作，加強拆遷房屋拆除施工的安全監管措施
繼續抓好拆遷工地規范化管理，要求各單位必須按照房屋拆遷相關程序施工，做到文明施工。對舊房拆除必須打圍、保潔，采取濕法作業法，拆除舊房的建筑垃圾必須在規定的期限內采用密閉式運輸車輛清運；對待建工地必須實行硬圍打筑，達到圍墻景觀化。建立“揚塵”管理工作聯絡制度，層層簽訂拆遷工地“揚塵”管理責任書，明確責任和要求。對部分揚塵污染較重的拆遷工地，組織開展了揚塵污染集中整治專項行動，有效地改善了城區環境和空氣污染質量，確保拆遷工地不發生安全事故和揚塵污染事故。
（十）規范行業監管、加大執法力度，確保執法工作的落實
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一、 抓好造林綠化，加快林業生態建設
（一）積極籌集資金，加快重點生態公益建設進程。我局在區財政林業生態資金短缺的情況下，積極與上級林業主管部門協調溝通，取得了上級林業主管部門的大力支持，爭取了中央和省級林業生態建設項目資金370萬元，其中：省級3500畝林分改造項目資金95萬元，5000畝雨雪冰凍災害森林生態修復工程項目資金150萬元，10000畝珠江防護林建設項目資金125萬元。同時落實了工程項目缺口配套資金174萬元，抓好造林項目的落實，在今年的5月底，全面完成了向上爭取的1.5萬畝生態林造林種植，確保了工程項目資金的落實。
(二)深入開展義務植樹活動，加快造林綠化進程。今年在義務植樹期間我們充分利用有線電視、電臺、廣播、宣傳車、宣傳欄，宣傳標語等宣傳工具廣泛深入開展義務植樹宣傳，發動全社會參與義務植樹活動，加快林業生態建設。同時根據市委、市政府和區委、區政府的部署，在 3月11日，我局與市林業局在東城街辦大塱村委會的山地，聯合舉辦了有市領導、省林業局領導、團省委領導、區四套班子、市直機關干部和我區直機關干部、洲心街辦干部、中小學生、社會團體共1000多人參加的“青年林”啟動儀式和義務植樹活動，義務植樹2萬株，推動全區各地掀起了義務植樹的新，全區干部群眾參加植樹人數19萬人，義務植樹65萬株。
（三）認真組織開展“萬村綠”活動，加快林業生態文明村建設。根據省林業局開展“建設林業生態文明萬村綠”大行動工作部署，我區從今年起到2013年，每年選擇20個自然村組織農民群眾造林栽樹護綠，全區每年建成20個以上林業生態文明村，綠化面積達1000畝。5年全區建成100個以上林業生態文明村。在3月份，我局成立了由局長任組長的“萬村綠”活動領導小組，制訂了《清遠市__區20__-2013年開展“建設林業生態文明萬村綠”大行動實施方案》。同時落實局長負責1個自然村，副局長負責2個自然村，辦公室、林政股、營林股、防火辦、__森林公安派出所各負責3個自然村的包村負責制。組織開展了“建設林業生態文明萬村綠”活動的宣傳發動。到5月底，全區完成了22條林業生態文明示范村植樹綠化工作，全區種植胸徑均2公分，高度1.5米-2米的桂花樹2500株、陰香樹2500株。通過開展“萬村綠”活動，掀起村莊林業生態建設熱潮，加快林業生態建設。
（四）創新造林管理機制，抓好重點造林項目管理。為確保造林工程項目高質量、廉政、資金使用安全、有績效，今年初我局制訂了造林招投標、造林質量監理驗收制度，成立了由局領導任組長的造林質量監理驗收小組，加強造林工程項目的廉政領導。同時，建議區政府成立監理驗收領導小組，加強造林工程廉政監督，今年區政府專門成立了由區委常委、常務副區長掛帥，成員由區府辦、財政、審計、發改、監察、林業等部門領導組成的__區造林質量監理驗收領導小組，加強造林工程廉政監督管理領導。今年我區的1萬畝珠江防護林建設造林項目和5千畝雨雪冰凍災害森林修復造林項目實行了政府采購社會公開招投標，聘請了省林業
規劃設計院為兩個造林工程項目監理。同時我局按照制定的造林監督管理制度和造林質量檢查驗收方案，組織人員進行造林工程質量管理和廉政監督，確保了造林質量和造林工程項目的廉政。今年5月底1.5萬畝生態林重點造林項目高質量完成了造林種植。二、加強森林資源林政管理，切實保護森林資源
（一）抓好森林采伐管理。嚴格執行森林采伐分類管理和采伐限額管理制度，全面實行林木采伐公開審批、采伐審批公示和網上發證制，強化伐前設計、伐中檢查、伐后驗收制度，全區沒有發生超面積亂砍濫伐森林事件，森林采伐管理“六率”均達到省的考核指標要求。上半年全區森林采伐面積340公頃, 采伐蓄積3.52萬立方米，木材出材量2.29萬立方米，森林采伐沒有超過市下達的采伐限額指標。
（二）加強征占用林地管理。嚴格執行林地保護管理的法律法規，加強各種占用林地項目的清理和審批，嚴格審核征占用林地項目，依法辦理林地征占用審核報批手續，對批準征占用林地的建設項目進行全程監管，跟蹤檢查用地情況，防止少批多占、未批先占等違法用地行為發生。
（三）加強木材經營和流通管理。一是做好木材經營加工單位年審。二是開展了清理整頓木材加工廠工作，嚴厲查處無牌木材加工廠，嚴厲查處違法收購、經營加工木材行為，清理長期無經營、無經營場地的牌照。三是加強木材運輸管理。木材運輸發證實行專人負責，網上發證。上半年嚴格按制度辦理發放2.25萬立方米木材運輸證。同時加強了木材經營（加工）企業的檢查監督和木材運輸監督，有效防止了非法經營、收購、運輸木材案件發生。
（四）加強森林病蟲害防治和檢疫工作。上半年全區發生松毛蟲蟲害面積20__畝（全部為輕度危害），竹黃蟲害發生面積4500畝。蟲害發生后，我局及時組織人力、物力進行防治工作，有效地控制了病蟲害的蔓延，保護了當地的森林資源。同時，根據省森防部門的要求，加強了全區木材產地檢疫和木材流通檢疫工作。上半年全區木材調運檢疫4450立方米，產地檢疫18055立方米。
（五）加強對野生動物的保護。組織開展了保護野生動物宣傳活動，宣傳有關野生動物保護的法律、規章，派發宣傳圖片，加強經營戶對野生動物保護的意識，使其能夠做到合法經營。上半年經審核發出10本野生動物經營許可證，完成了野生動物經營許可證的換發證工作。林政股會同森林派出所不定期地對轄區內飲食業、市場進行檢查，有效地抑制違法經營野生動物案件的發生。
（六）加強山林糾紛調處工作。山林糾紛調處工作我們充分發揮職能作用，積極與有關部門密切配合及時開展調處工作，盡可能把糾紛解決在萌芽狀態中，有效地遏制了山林權糾紛的升級惡化，全區沒有出現因山林權屬糾紛引發的集體上京、上省上訪事件。今年我區加強了山林糾紛調處工作領導，健全調處機構，調整落實人員經費，加大了調處力度。通過排查,目前我區有各類山林糾紛案件41宗,涉及面積7151畝。上半年已調解7宗(鎮內調解)，涉及面積共600畝。接群眾來信4封，接待來人來訪6次，共19人。區、街（鎮）、村聯合召開協調會10多次。
（七）嚴厲打擊破壞森林資源違法活動。我局林政部門與森林公安部門密切配合，開展了嚴厲打擊了破壞森林資源的違法活動專項行動，切實保護我區的森林資源。上半年查處林業刑事案件2宗，其中：山火案1宗，濫發林木案1宗。查處林業行政案件3宗，查處違法人員3人,其中：查處擅自改變林地案1宗；查處盜伐林木案1宗；查處無證運輸木材案1宗。收繳野生鳥類8只，收繳木材31.1661立方米，為國家挽回直接經濟損失近10萬元。
三、加強森林防火，保護人民生命財產安全
我區森林防火工作，認真貫徹“預防為主、積極消滅”的方針，早抓、嚴抓、實抓、細抓森林防火工作，以抓基層、抓基礎、抓落實為主線，運用行政、經濟、法律、技術相結合的森林防火綜合治理措施，將森林防火工作重心下移到鎮村。同時進一步抓好森林防火責任制、森林防火督查、森林防火宣傳、森林防火隊伍管理等工作的落實，取得明顯成效。今年以來，全區沒有發生森林火災。同時，扎實推進生物防火林帶工程建設。目前，已完成林帶種植8公里，面積12公頃；完成林帶撫育30公里，面積36公頃。完成今年省、市預下達的生物防火林帶工程建設任務。
存在的主要問題和薄弱環節
一、林業投入相對不足，林業重點生態工程建設資金缺口較大，部分街鎮每年投入林業資金低于當地財政總支出的1%；創建林業生態區經費不足。
二、全區林種樹種結構單一，純針葉林多，森林質量不高，生態功能等級低。
三、個別地方亂砍濫伐林木、亂占濫用林地、亂捕濫獵野生動物等違法行為時有發生。
四、個別地方防火宣傳工作不夠深入廣泛，野外火源管理不夠嚴，巡查力度不夠，部分群眾在野外違規用火時有發生。
下半年工作要點
一、做好明年“市肺”工程和“萬村綠”大行動的造林綠化規劃、備耕工作和造林綠化苗木培育等工作。
二、進一步加強林業執法工作，切實保護森林資源。加強對征占用林地、森林采伐、木材經營單位和木材加工廠管理，防止亂征占用林地、亂砍濫伐林木等違法行為發生。同時，8月份完成野生動物經營許可證的發證及換證工作，切實保護我區的森林資源。
三、加強森林防火基礎設施建設，落實森林防火各項預防措施，防止山火發生。
（一）建立區森林消防大隊營房。根據實際，選好大隊營房隊址，制定建設規劃方案，確保今年年底前高標準高質量建成區森林消防大隊營房。
（二）做好森林防火宣傳和加強護林防火工作。一是在8月份秋冬特別防火期之前，利用宣傳車、宣傳標語、印發森林防火宣傳資料到各農戶等形式進行森林防火宣傳。同時將設立在各進山路口的森林防火宣傳牌維修、翻新。二是落實護林員，加強巡山護林。三是做好重大節日的防火工作。在重陽、國慶節、元旦、春節等重大節日召開森林防火聯防會議，做好風景旅游區、登高點、林區進山路口的布防工作，杜絕山火發生。
防火巡查工作要點范文5
一、明確工作任務，規范安全管理
1．明確工作責任。按照“黨政同責，一崗雙責，失職追責”、“管行業必須管安全，管業務必須管安全”的原則，層層簽訂《安全工作目標責任書》；全面貫徹落實《中小學校崗位安全工作指南》，做到職責分明，責任到人，切實建立起學校安全管理責任體系。
2．加強例會制度。學校每月召開安全管理工作例會，掌握情況、分析形勢、研究對策。針對發現的安全隱患，能解決的及時研究解決；一時解決不了的，制定整改計劃，序時推進整改，直至徹底解決。
3．強化排查整治。采取綜合檢查與單項檢查相結合、學校自查與教育局督查相結合的方式，實現安全檢查全覆蓋，安全隱患零容忍，排查整治過程實行痕跡化管理，保證有跡可循，確保排查整治到位。
4．實行臺帳管理。學校對重要部位實行每日檢查制度，并及時記錄時間及發現隱患和整改情況。嚴格執行“隱患排查-建立臺賬-落實整改-復查銷號”的管理制度，確保開展隱患整改到位。
5．完善聯防機制。完善學校安全聯防機制，努力實現校園周邊綜合治理工作常態化、制度化。協調相關部門適時開展校園周邊隱患排查整治活動，有效解決校園周邊交通、網吧、流動飲食攤點等方面存在的問題。
6．強化責任追究。堅持事前追究制度，凡發現存在安全隱患、防范措施不力的學校，責令限期整改，逾期整改不到位的，對主要領導及分管領導進行約談。凡發生安全責任事故，堅持“四不放過”和“依法依規、實事求是、注重實效”的原則，嚴肅追究相關責任人員的責任。
二、加大排查力度，切實消除安全隱患
7．加強消防管理。鞏固“四個能力”(檢查消除火災隱患能力、組織撲救初起火災能力、組織人員疏散逃生能力、消防宣傳教育培訓能力)建設成果，提升學校消防安全水平。嚴格執行消防安全制度，打牢消防安全基礎，樹立“隱患就是事故”意識。落實校園消防安全檢測規定，做到滅火設施、器材和消防標識配備齊全。保持校內疏散通道、安全出口和消防車道暢通。
8．加強校車管理。加大校車安全工作領導責任、安全管理責任落實力度。完善校車檔案，并有校車、駕駛員和隨車照管員安全管理制度，學生日常乘車要有記錄；嚴格規定校車駕駛人員的資格條件，對校車駕駛人員定期進行安全培訓。加強乘車學生安全管理和安全教育，每學期至少組織一次校車突發事件應急演練。堅決打擊非法營運“黑校車”，杜絕違規和存在隱患的車輛駛出校門、駛入路面，切實打牢校車運行安全基礎。
9．加強治安管理。學校落實門衛管理制度，實行24小時封閉式管理，嚴禁外來人員、車輛進入校園。加大管制刀具和危險器械管理。各學校主動爭取屬地派出所合作與支持，加大對管制刀具、有毒有害、易燃易爆等危險品的排查管理力度。嚴格執行日巡查制度，嚴禁各類危險器械進校園。
10．加強食品安全管理。嚴格按照國家、省、市相關規定，做好學校食堂的原材料采購、加工、銷售、餐具清洗消毒、每餐留樣等工作。定期對飲用水進行檢測。強化從業人員的衛生知識培訓，做到從業人員持證上崗。中小學和幼兒園在廚房、配餐間、操作間等安裝監控攝像裝置，實現食品制作實時監控。
11．加強宿舍管理。學校要嚴格落實管理人員值班值宿制度、領導帶班值班制度和巡查檢查制度。杜絕學生無故曠寢、外人留宿、宿舍內使用明火、存放危禁物品等現象。特別要注重完善和強化對女生宿舍的管理。嚴禁夜間鎖閉宿舍應急疏散門。
12．嚴防踩踏事故。各校要周密安排、精心組織各項大型活動，堅持放學時段教師引導疏散學生制度，建立課間防踩踏崗位責任制，加強教育引導，杜絕學生踩踏事故發生。
13.開展校園欺凌與暴力專項治理。學校應主動邀請公安、司法等相關部門到校開展以防范校園欺凌為主題的法制講座，并組織廣大師生認真學習校園欺凌事件預防和處理的相關法規、政策和措施，明確相關崗位教職員工預防和處理校園欺凌事件的職責，進一步增強預防校園欺凌工作的針對性與實效性。
14.加強疫情防控。嚴格執行師生教職工因病缺席登記報告跟蹤制度、重點場所消殺通風制度、個人衛生清潔制度、學校健康管理制度、食品衛生安全制度、物質儲備等制度），做到措施到位，責任到位，物資到位。
15.全面排查校園周邊小餐桌、小公寓情況，會同市監等部門做好規范、清理和整改工作。
三、加強教育培訓，強化安全意識
16．抓好安全教育。在安全月、防災減災日、119消防宣傳日特定節假日等特殊時期開展系列安全教育活動。根據季節特點，適時對學生進行以防火、防震、防雷、防電、防溺水、防欺凌、防交通事故、防食物中毒、防一氧化碳中毒等為主要內容的安全知識教育，使學生掌握必要的自我防范常識，提高自我保護能力。中小學校每學期學生安全課不少于8課時，每月至少組織一次應急疏散演練，幼兒園每季度至少組織一次應急疏散演練，提高學生的逃生自救能力。
17．抓好業務培訓。教育局校安辦組織學校領導和安全管理人員的專業學習和培訓，特別要組織好新的《中華人民共和國安全生產法》的學習，進一步提高工作能力。學校要做好教職工的安全知識培訓和食堂從業人員相關專業培訓，提高全員的安全意識和知識水平。
18．抓好遵紀守法教育。充分發揮法制副校長的作用，采取學生喜聞樂見的形式教育學生遵守學校紀律，遵守國家法律，增強法制觀念，養成遵紀守法的良好習慣，自覺抵制各種違法行為。
四、夯實工作基礎，提高應急處置能力
19．加強檔案管理建設。重視安全檔案建設，提高檔案管理水平。按照創建“平安校園”的標準要求，進一步規范各類檔案資料的收存、歸檔工作，做到數據準、情況清、信息明、材料全。
20．加強人防、物防、技防建設。
（1）全市各校專職保安配備達到100%。
（2）校園封閉化管理100%，按校門前配備硬質防沖撞設施。
（3）校園警務室警務裝備和防護裝備全部達到標準要求。
（4）“一鍵式報警”裝置處于良好狀態并與公安部門聯網，從業人員會使用和解除“一鍵式報警”設置。
防火巡查工作要點范文6
一、工作完成情況
（一）固本強基，科學發展
為了加強基層組織建設，公司按照街道2014年工作要點和“固本強基”主題年，今年仍主要以繼續貫徹學習黨的十精神,深刻領會和全面把握十精神實質，作為首要任務來抓。結合公司實際，開展街道“固本強基”主題年、基層組織建設年等活動，并按照活動部署，制定了方案，認真組織實施，加強了政策理論知識學習和業務技能培訓。
（二）健全制度，有章可循
結合公司實際，制定了公司勞動、紀律、財務、租賃管理、物業管理等針對性強、具有可操作性的規章制度。為避免規章制度“寫在紙上，掛在墻上，講在口頭上，就是沒有落實在行動上”的問題出現，公司領導親自抓落實，任何事情都按規章制度來辦，并不斷督促檢查各項規章制度的落實情況。對按制度辦事的給予表揚獎勵，對不按制度辦事的給予批評教育。經過一段時間的嚴格整頓，公司員工的思想意識已從過去舊的管理模式，逐漸統一到有章可循，按章辦事，公司榮我榮，公司興我興的思想上來。員工們的主人翁意識服務意識不斷得到提高，工作主動性積極性大大增強。目前，公司上下政令暢通，人心穩定，員工精神面貌煥然一新，一種規范化制度化管理的現代企業管理模式已在公司初顯雛形。
（三）恪盡職守，完成工作
公司全年以經營管理為中心，做好了各項工作。一是加強物業管理，提高服務質量。首先，3月份完成了石新路25號、27號樓的環境改造；新建了大門崗亭，栽種花草，實行門衛24小時安全值守，更換了石楊路25號破損排污管道。對轄區內的化糞池、窨井、管網實行定期和不定期的清掏和疏通，做好日常保潔工作，垃圾做到日產日消。同月份還完成了清產核資、原部分企業的檔案清理以及西部商城產權證的清理及變更。其次，對石新路50號門面屋頂、修理廠損壞的房梁等進行了維修，更換彩鋼瓦60余米，解決了漏水問題。再次，做好了對公司房屋、門面、庫房等資產的租賃及到期合同的簽訂及租金的收取工作。10月份還完成了公司“三級物業管理資質”材料申報工作。二是抓好安全工作。一年來公司所轄區內未發生一起安全事故和治安案件，維護了社會穩定。為了做好安全工作，公司開展了安全法制教育、防火防盜宣傳工作。經常性的安全檢查工作，做好巡視記錄，定期檢查消防物品和器材，及時更換過時、失效的配件，重新購置了22個滅火器。并利用各大節假日前對所轄區域全面排查，如佰騰數碼賣場、租賃商戶、居民住宅小區等的安全、消防巡查工作，及時消除安全隱患。例如，9月初石新路1號煙攤因用電線路亂搭亂接發生了火情，我司第一時間趕到現場，及時清理排查，消除了安全隱患。同月19日下午，公司在石新路246-1號（原石橋機械廠），請派出所、消防官兵、街道，以及所轄區域的商戶、租賃戶共47家，參加了消防演練，增強了安全防火消防意識。
（四）重建設，構建和諧環境
按照街道黨工委、辦事處的要求，抓好各項社會事務工作，積極配合上級各部門各個時期的主要工作，開展各種宣傳活動：掛標語，張貼宣傳圖片；“三•八”婦女節參觀學習；在“六•一”期間還舉行了兒童節發放慰問金和“聰慧寶寶”大型文藝表演；配合作好流動人口計劃生育宣傳服務以及配合科一社區做好“防范和拒絕”、“共駐共建”等各項活動。同時，為了積極創建衛生城市，制作懸掛橫幅宣傳標語5幅，張貼禁止吸煙標志標牌等。抓好日常保潔工作，落實轄區租賃商家“門前三包”責任制，開展環境衛生清理活動：轄區內清理雨棚、窗臺上的暴露垃圾；清理牛皮癬；沖洗油污地面；清淘化糞池、窨井、管網、污水溝等大小30余次；清除衛生死角、清運樓道亂堆亂放的雜物、垃圾20余噸。
（五）遺留問題的處理
1、對遺留的超力公司、經云公司、雙江公司、金兆軒公司、幾宗土地使用權屬事宜，整理成冊及時向街道領導匯報，并在街道領導的直接指揮下，分別多次與以上公司或個人商談土地權屬、企業搬遷等事宜。由于歷史原因或企業改制等多種因素，至今沒有一家達成交回土地、企業搬遷的書面協議。目前，金兆軒公司表態，如要拆遷，按超力公司補償標準即可；王遠蘭拆遷已由高新區拆遷辦處理，匡信春答應待石橋鋪老街拆遷時拆除。
2、催收瑞安公司、重慶紅巖電池廠欠款。瑞安年初承諾今年內付款100萬元（目前還未收到）；紅巖電池廠承諾，待陳家坪廠房拆遷時歸還24萬借款，現多次與萬光電源破產清算組聯系，本月再次確認。
3、訴訟問題。同創公司欠款80萬已收回；訴張學勇二件租賃糾紛案，一件勝訴，一件待判；蘭花小區5.16火災案，最終調解或判決街道都不承擔責任。
二、存在的不足
公司在過去的一年里，雖然取得了一些成績，但也存在一些不足。
（一）視野不開闊，工作方法不靈活
由于單位事務比較繁瑣復雜，具體的實際工作中，工作人員不能進行全面、細致的操作。例如，在處理遺留問題時，工作人員從思想上就認為是一個難題，感覺棘手，開展工作時不能開闊視野，方法不夠靈活，至使遺留問題至今得不到徹底的解決。
（二）學習不經常，不能與時俱進
學習是文明傳承之途，人生成長之梯。公司在組織學習上有欠佳，不能經常性的組織學習活動，調動廣大工作人員的積極性，導致思想跟不上發展要求，不能與時俱進。在今后的工作中一定加強拓寬思路，贏在創新。
三、2015年工作思路
（一）加強干部隊伍建設，不斷提高領導在工作中的管理能力。決定一個企業發展好壞的關鍵因素就是管理者，管理者能力的高低對企業的發展起著決定性的作用，所以我們要建立一支懂經營、懂管理、有經濟頭腦和政治頭腦、精干、廉潔的干部隊伍，為公司創利，為職工謀利。
（二）繼續加大內部管理，積極開展人性化管理，提高職工對公司的認同感，提高職工工作的積極性，為公司創造更大的效益。
（三）繼續保持公司服務、信譽、誠信管理等工作的提高。同時要以科學的管理方法，把公司的人、財、物發揮出價值最大化、效益最高化、消耗最低化，精打細算、降本節支，提高公司各項管理，推進事業發展。
