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講課精彩演講稿范文1
你們好！
首先感謝局黨委給我提供了這次競爭上崗的機會。我叫林源，現年32歲，大學本科學歷。今天我競爭的崗位是局財務科科長。
本人自1995年參加治黃工作以來，先后在通迅員、專職教師、主管會計、企業會計、公司會計、五處財務科長、局財務科副科長等崗位上工作，連年被評為先進工作者，特別是從事會計工作以來，能認真學習專業知識，法律知識，財經法規，能積極與局領導，財務科長密切密切配合，通過系統內外無數次審計，均無出現違法、違紀現象，保證了集體利益。
這次全局各科室副職競爭上崗，是新形勢的需要，是選拔任用中層干部的一條途徑，能充分調動各方面的積極性，激發干部職工干事創業的事業心、責任感，為治黃事業發展必將注入新的活力，這次我競爭局財務科副科長，如果有幸成功的話，我將努力做好以下工作：
一、制定切實可行的規章制度和管理辦法，規范財務行為，防止資產流失。財務管理辦法和規章制度是約束財務行為的有效措施，是每一個財務人員執行的準繩。制訂切實可行的規章制度和管理辦法，對加強經濟核算，提高核算水平，促進單位增收節支和治黃事業的發展有重要作用。
二、加強自身建設，不斷提高財務人員自身素質，配足會計人員，明確崗位職責，嚴格按《會計法》辦事，不斷加強會計人培訓，不斷提高自身素質和財務管理能力，確保單位利益不受損失。
三、把單位有限的資金管好、用好，在資金緊張的情況下，一切圍繞生產，保證一線生產需要，保證本局資金的正常運行。把有限的資金用好、用活，發揮更大效益。
四、充分發揮模范帶頭作用，榜樣的力量無窮的。作為科室的一名領導，就要以高度的的熱情感染人，以精湛的業務帶動人，以高尚的情操教育人，以博大的胸懷團結人，時時先行一步，處處爭當排頭兵。
五、嚴于律己，克己奉公，嚴格要求自己，俯下身子干工作，與同志同甘苦，自覺抵制不正之風，做一名廉潔奉公，樂于奉獻的好干部。
六、在抓好正常工作的同時，積極協調好各方面的關系，尤其是與稅務部門的關系，創造寬松的工作環境，促進治黃事業的健康發展。
如果我有幸成為財務科副科長，我定會履行我的諾言，讓局黨組放心，讓職工滿意，我真誠地接受局黨委的挑選，希望各位領導，評委，
講課精彩演講稿范文2
尊敬的各位評委、各位領導、同志們，大家好！ 我競聘的崗位是：人秘科、財務科副科長。
十多年的工作經歷使我深深的感到：機遇和挑戰并存，成功與辛酸同在。我深知：人秘科承擔著機關黨務、政務、人事工資、執法監督、文檔管理等工作，財務科承擔著財務和后勤保障工作，業務科負責全局主要業務性工作，都十分重要也十分辛苦，既要為領導當好參謀，為全局事務當好主管，又要為干部職工當好后盾。但是，我認為工作是幸福的，我愿在不斷追求中實現自身價值。
我之所以競聘以上崗位，是因為具有以下幾個方面的優勢：
一、具有嚴格的組織紀律和過硬的作風。 十多年的軍旅生活，培養了我堅定的政治信念和服從命令、聽從指揮的紀律作風；練就了我堅持原則、不怕困難、迎難而上、雷厲風行的工作作風；使我養成了吃苦耐勞、勤奮好學、嚴謹細致的生活作風。這些都為干好工作打下了堅實的基礎。
二、具有較強的組織協調能力和業務素質。
在部隊，我當過政治指導員、參謀，能夠比較穩妥地處理各種關系，能夠應對各種復雜的局面，做工作思路清晰、辦事情行止有度。為人誠實，能創造性地開展工作。
同時，我熟練地掌握辦公自動化所需的計算機操作和運用技能，具有執法監督所需的基本法律專業知識，完全勝任競聘崗位的工作。
三、具有比較豐富的人秘科工作經驗和較強的文字表達能力。
我在部隊機關工作了近六年，轉業后又一直在人秘科工作，具有較強的文字表達能力，熟悉人秘科工作，三年來在勞動人事、工資、組織管理等工作中積累了一定的經驗，連續兩年獲得省農牧廳《全國勞動人事統計》工作一等獎。同時，結合工作寫稿件，在各類報刊發表近百篇。
四、有強健的體魄和較好的年齡優勢。
我年齡相對較輕，身體健康，精力旺盛，敬業精神強，能夠適應高強度、大負荷的工作量，能把全部精力投入到自己所熱愛的工作當中去。
各位領導，如果我競聘成功，我的目標是：在局黨委和科長的領導下，內強素質，外樹形象，充分發揮自身優勢，勤奮工作，使管理制度化，服務優質化，參謀有效化。具體措施是：
一、強素質，練內功。加強政治、業務學習，身體力行“三個代表”重要思想，加強黨性鍛煉。提高個人素質，做到“勤、準、嚴、細、實”。“勤”：腦勤，手勤，腿勤。“準”：準確、準時。“嚴”：嚴以律己。“細”：細心、細致。“實”：就是要為人誠實，工作扎實。達到政治合格、業務過硬、作風優良。
二、盡職責，當參謀。認真履行副職的主要職責，積極為領導獻計獻策，做到盡職不越權，主動不越位，服從不偏位，補臺不拆臺。
講課精彩演講稿范文3
而科學發展觀為我們提供了應對金融危機的理論武器。用科學發展的觀點深入分析金融危機的影響，我們會發現：金融危機帶來的沖擊，對泡沫經濟、虛擬經濟的沖擊較大，而對實體經濟的沖擊較少；對沒有知識產權的勞動密集型企業沖擊較大，對具有自主品牌的技術密集型企業沖擊較少；對外貿出口型企業沖擊較大，對本土內貿型企業沖擊較少。這種沖擊雖然對眼前的經濟發展帶來某些影響，但從實質和長遠看,有利于我們按照科學發展觀的要求實現發展模式的轉變和產業結構的提升。因此，眼前的危機，既是對我們的沖擊，也是我們的機遇，是塑造科學發展模式的機遇；是堅持自主創新、提升產業結構、建立現代產業體系的機遇；是實現節能減排、促進可持續發展的機遇。我們要敏銳、牢牢地把握這一歷史機遇，真正把經濟社會發展轉入科學發展軌道。要全面貫徹落實科學發展觀，做到四個“準確把握”
××準確把握“第一要義”，全力以赴“保增長”
“第一要義是發展”，揭示和概括了發展在科學發展觀全部內容中的首要地位，指明了發展在實際生活中的重要作用，是理解和貫徹科學發展觀必須抓住的首要一環。一是要采取正確措施，抓住國家振興十大產業機遇，堅決落實中央和省、市扶持自主創新力度，加快我縣裝備制造產業升級，推進我縣“十一五”產業發展規劃的全面實施。二是緊緊抓住國家擴大內需的政策機遇，加快我縣骨干企業技術進步步伐，鼓勵企業早上、快上項目，堅持不懈地提高企業技術裝備水平和自主創新能力，為調整產業結構，增強產品市場競爭力，推動工業經濟平穩增長注入新的活力。
××準確把握“核心內容”，事事做到“以人為本
科學發展觀內涵豐富，核心內容是以人為本，也就是把實現、維護、發展好最廣大人民的根本利益作為謀求發展的出發點和落腳點，努力解決人民最關心、最直接、最現實的利益問題，使發展成果更多體現到改善民生上。而當前，保企業就是保穩定、保民生，如何保企業，一方面是做好協調工作，了解企業發展中存在的問題，著力解決企業在發展中存在的融資難等問題。二是加強培訓，化危機為機遇，大力培訓企業生產經營管理人員，提高企業綜合素質。這個核心內容影響和制約著科學發展觀中的其他內容。
××準確把握“基本要求”，實現全面、協調、可持續發展
什么是科學發展，科學發展的基本要求和實現標準是什么？用一句話來回答，就是全面發展、協調發展、可持續發展。所謂全面發展，就是要以經濟建設為中心，全面推進經濟、政治、文化、社會建設，實現社會主義物質文明、政治文明、精神文明和生態文明的全面進步。所謂協調發展，就是要促進城鄉之間、區域之間、經濟與社會之間、人與自然之間、國內發展與對外開放之間的發展相協調，推進生產力和生產關系、經濟基礎和上層建筑相協調，推進經濟、政治、文化、社會建設的各個環節、各個方面相協調。所謂可持續發展，就是要促進人與自然的和諧，實現經濟發展和人口、資源、環境相協調，堅持走生產發展、生活富裕、生態良好的文明發展道路，保證一代接一代地永續發展?！叭?、協調、可持續”是科學發展觀的基本要求，只有堅持這些基本要求，才能避免發展中的片面性和發展的失調、失衡、不可持續，從而實現科學的發展。
××準確把握“根本方法”,努力實現統籌兼顧
講課精彩演講稿范文4
你們好！
首先感謝局黨委給我提供了這次競爭上崗的機會。我叫×××，現年×××歲，大專文化。今天我競爭的崗位是局財務科副科長。
本人自×××年參加治黃工作以來，先后在通迅員、專職教師、主管會計、企業會計、公司會計、五處財務科長、局財務科副科長等崗位上工作，連年被評為先進工作者，特別是從事會計工作以來，原創：能認真學習專業知識，法律知識，財經法規，能積極與局領導，財務科長密切密切配合，通過系統內外無數次審計，均無出現違法、違紀現象，保證了集體利益。
這次全局各科室副職競爭上崗，是新形勢的需要，是選拔任用中層干部的一條途徑，能充分調動各方面的積極性，激發干部職工干事創業的事業心、責任感，為治黃事業發展必將注入新的活力，這次我競爭局財務科副科長，如果有幸成功的話，我將努力做好以下工作：
一、制定切實可行的規章制度和管理辦法，規范財務行為，防止資產流失。財務管理辦法和規章制度是約束財務行為的有效措施，是每一個財務人員執行的準繩。制訂切實可行的規章制度和管理辦法，對加強經濟核算，提高核算水平，促進單位增收節支和治黃事業的發展有重要作用。
二、加強自身建設，不斷提高財務人員自身素質，配足會計人員，明確崗位職責，嚴格按《會計法》辦事，不斷加強會計人培訓，不斷提高自身素質和財務管理能力，確保單位利益不受損失。
三、把單位有限的資金管好、用好，在資金緊張的情況下，一切圍繞生產，保證一線生產需要，保證本局資金的正常運行。把有限的資金用好、用活，發揮更大效益。
四、充分發揮模范帶頭作用，榜樣的力量無窮的。作為科室的一名領導，就要以高度的的熱情感染人，以精湛的業務帶動人，以高尚的情操教育人，以博大的胸懷團結人，時時先行一步，處處爭當排頭兵。原創：
五、嚴于律己，克己奉公，嚴格要求自己，俯下身子干工作，與同志同甘苦，自覺抵制不正之風，做一名廉潔奉公，樂于奉獻的好干部。
六、在抓好正常工作的同時，積極協調好各方面的關系，尤其是與稅務部門的關系，創造寬松的工作環境，促進治黃事業的健康發展。
講課精彩演講稿范文5
所謂磨刀不誤砍柴功，好的方法必然能夠事半功倍。堅持科學發展觀，堅持以人為本的原則，按照統籌兼顧的方略，寓監管于服務之中,牢固樹立“為耕者謀利，為食者造福”的行業服務宗旨，轉變機關作風,提高行政效能,成為連接生產者、消費者和經營者的紐帶。
如何搞好糧食工作，如何提高農民收入，就是要以人為本，把農民的利益擺在首要位置，在糧食流通環節為農民提供優質的服務。
一是采取多種有效的宣傳方式，通過廣播、電視等媒體，利用黑板報等鄉村宣傳欄，將國家的惠農政策送到農村的千家萬戶，讓他們清清楚楚的明白自己的權益。
二是不折不扣地落實好國家最低收購價、臨時存儲糧等糧食收購政策，千方百計滿足農民售糧的愿望。嚴肅收購工作紀律，做到堅持明碼標價讓農民賣“明白糧”；堅持依質論價，讓農民賣”滿意糧“；堅持不打白條，讓農民賣“放心糧”；堅持優質服務，讓農民賣“舒心糧”，把中央惠農政策落到實處，最大限度地保護農民利益，確保農民增產增收。
三是鼓勵各種所有制的企業參與到糧食的收購中，促進糧食收購市場健康發展。國有企業加大市場化經營的步子，進一步探索市場化經營模式，建立“以銷定產、以產促銷、產銷銜接的新機制，把市場化經營業務做足做活。加大對民營企業收購的監管與服務，送政策、送培訓，充分發揮民營企業的作用。
四是現在的農村市場活躍著一批糧食經紀人，他們為糧食一級市場增添了巨大的活力與生機，也為農民增收開辟了新渠道。但目前糧食經紀人隊伍仍處在初生階段，還存在明顯不足和問題。部分糧食經紀人素質不高，缺乏自我約束機制，無證經營，不講誠信，摻雜使假，壓級壓價，克斤扣兩，囤積居奇損害農民和收購企業利益。作為管理部門要開展對經紀人的培訓和證照管理。促進糧食交易一級市場的健康發展，保護農民利益。
五是送儲糧技術上門，減少糧食產后損失。繼續抓好新農村科學儲糧的示范工程，推廣先進、適用的農村儲糧器具——儲糧罐，提供技術指導服務，改善農村糧食存儲條件差的狀況，逐步提高農民科學儲糧水平，減少糧食產后損失，增加農民收入。
講課精彩演講稿范文6
大家好！
首先感謝局黨委給我提供了這次競爭上崗的機會。我叫，現年歲，大學本科學歷。今天我競爭的崗位是局財務科科長。 本人自1995年參加工作以來，先后在通迅員、專職教師、主管會計、企業會計、公司會計、財務科長、局財務科副科長等崗位上工作，連年被評為先進工作者，特別是從事會計工作以來，能認真學習專業知識，法律知識，財經法規，能積極與局領導，財務科長密切密切配合，通過系統內外無數次審計，均無出現違法、違紀現象，保證了集體利益。這次全局各科室副職競爭上崗，是新形勢的需要，是選拔任用中層干部的一條途徑，能充分調動各方面的積極性，激發干部職工干事創業的事業心、責任感，為治黃事業發展必將注入新的活力。
這次我競爭局財務科副科長，如果有幸成功的話，我將努力做好以下工作：
一、制定切實可行的規章制度和管理辦法，規范財務行為，防止資產流失。財務管理辦法和規章制度是約束財務行為的有效措施，是每一個財務人員執行的準繩。制訂切實可行的規章制度和管理辦法，對加強經濟核算，提高核算水平，促進單位增收節支和治黃事業的發展有重要作用。
二、加強自身建設，不斷提高財務人員自身素質，配足會計人員，明確崗位職責，嚴格按《會計法》辦事，不斷加強會計人培訓，不斷提高自身素質和財務管理能力，確保單位利益不受損失。
三、把單位有限的資金管好、用好，在資金緊張的情況下，一切圍繞生產，保證一線生產需要，保證本局資金的正常運行。把有限的資金用好、用活，發揮更大效益。
四、充分發揮模范帶頭作用，榜樣的力量無窮的。作為科室的一名領導，就要以高度的的熱情感染人，以精湛的業務帶動人，以高尚的情操教育人，以博大的胸懷團結人，時時先行一步，處處爭當排頭兵。
