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對調研工作的意見和建議范文1
一、指導思想
以“三個代表”重要思想為指導，樹立“立黨為公、執政為民”的思想，充分認識搞好整改工作的重要性和必要性，全面深入地開展下基層調查研究活動，以高質量的整改行動，保證高質量的政風行風建設，進一步改進工作作風，提高工作效率，推動全區經濟社會協調發展。
二、總體要求
對調研工作中存在的不足，堅持邊整邊改，立說立行，深入研究事關全局和長遠發展的重大問題，力求推出一批有水平、有深度、有力度的調研成果。辦公室要克服蜻蜓點水、華而不實的工作作風，深入鄉鎮、企業、重點項目一線，全面掌握區情鄉情和行業企業發展狀況，找準發展優勢，發掘發展潛力，探索加快發展的新理念和新思路，為區委、區政府決策提供參考依據。
三、整改步驟
（一）統一思想，提高認識。8月中旬召開整改動員會，對整改工作進行再動員，再部署，明確整改方向和整改重點，提高對搞好整改工作重要性和緊迫性的認識。
（二）制定方案，明確方向。對調研工作中的不足，制訂出可操作性強的整改方案，做到抓重點、抓難點，統籌兼顧，分類實施，各政務秘書要結合自身實際，開展自查自糾，找出問題的根源，加以改正。
（三）明確責任，狠抓落實。按照查擺出的問題，分解立項，落實負責整改內容的具體責任人和完成時間，并督促有關責任人落實整改措施，限時完成，保質保量完成下基層調研的整改工作。
（四）完善制度，督促檢查。對整改工作分階段進行督查落實，及時通報整改工作的進展情況，聽取基層單位意見，接受群眾監督，并對每一階段整改工作做好總結反饋，及時開展“回頭看”，查缺補漏，不斷提出新的整改措施。
四、具體措施
（一）加強領導。由辦公室政務副主任具體負責整改工作，以身作則，深入基層、深入群眾，各對口秘書要認真思考，主動參與，收集方方面面的意見和建議，為發展建言獻策。
對調研工作的意見和建議范文2
一、調研目的
根據信息產業發展的需要，結合信息產業人才特點，分析研究信息產業"由大到強"對人才的需求，系統掌握信息產業人才隊伍建設現狀，了解人才隊伍建設面臨的突出問題和困難，提出進一步加強信息產業人才隊伍建設的政策措施，制定信息產業人才強業戰略規劃。
二、調研對象
各省市信息產業主管部門，行業協會，直屬單位，各集團公司，研究院所及相關單位。
三、調研方式及內容
請各有關單位組織力量，根據本通知要求，對當地及本單位信息產業人才隊伍建設工作開展調查研究，通過重點調研和個案分析，總結人才隊伍建設方面的成功經驗，研究分析人才工作面臨的問題和困難，提出對信息產業人才隊伍建設的意見和建議，并形成有針對性的調研分析報告。我部將組織信息產業人才隊伍建設研討、交流會。
四、調研要求
（一）高度重視，加強組織領導。
信息產業人才情況調研工作是一項復雜的系統工程，對了解和掌握信息產業人才隊伍建設的現狀，進一步加強產業人才隊伍建設具有重要的意義。各地區、各部門要高度重視，加強對調研工作的領導，精心組織和籌劃，保證調研工作的順利實施。
（二）求真務實，確保調研質量。
要本著實事求是、求真務實的精神，扎實深入地做好各項調研基礎工作，確保調研數據的完整、準確。要注意發現問題，認真分析問題和總結問題，借鑒成功經驗，為加強信息產業人才隊伍建設和促進產業發展，提出切實可行的建議和措施。
對調研工作的意見和建議范文3
一、精心部署，區級領導全員參與。按照省、市委部署，4月10日，區委召開常委會議對調研工作進行了專題研究，制定印發了《____區關于開展黨的群眾路線教育實踐活動調研工作的通知》（銅王辦發[2013]37號），成立了由區委主要領導任組長的黨的群眾路線教育實踐活動調研工作領導小組，分行業、分領域組建了由區級四大班子主要領導和區委副書記、常務副區長帶隊，區級領導全員參與的6個調研組，對全區各街道（社區）、事業單位、國有企業及非公經濟、社會組織、鄉鎮（農村）、機關進行全面調研，并安排各鄉鎮街道、各部門各單位結合實際，做好前期調研，掌握基本情況，為調研工作扎實開展、全面覆蓋奠定了堅實基礎。
二、廣開渠道，深入基層調研走訪。調研活動安排后，各調研組積極深入基層，接地氣、訪民情，傾聽群眾呼聲，了解群眾需求。一是入戶走訪察民情。堅持定向走訪和隨機走訪相結合，按照保證走訪覆蓋面和代表性的原則，積極入戶走訪部分享受國家惠民政策的弱勢群體、不同層次的普通群眾、老黨員，以及企事業單位職工、企業主、駐區單位，切實了解群眾生活、就業和企業發展等實際情況，了解群眾對干部作風的評價和意見，了解群眾的期盼和愿望。二是問卷調查訪民意。拓寬民意收集渠道，分不同領域精心制訂了調查問卷表，下發到農村、社區、機關事業單位等調查對象手中，全面了解掌握各級各部門在聯系服務群眾、干部作風建設等方面存在的問題，特別是基層群眾對黨員干部貫徹群眾路線的基本評價，檢驗群眾對我們工作的滿意度。三是座談交流聽民聲。各調研組適時在調研點召開了基層領導班子座談會、黨員或機關干部座談會、群眾職工代表座談會，引導調研對象不談成績、多談問題，主動征求基層干部群眾的意見和建議。
三、邊查邊改，及時解決反映問題。堅持把邊查邊改貫穿調研工作始終，把及時解決群眾反映問題擺在核心位置，做到群眾反映問題件件有登記、項項有交辦、事事有回音，事情不落實不放過，群眾不滿意不放過。一是建立調研臺賬制度。制訂了群眾路線教育實踐活動調研工作群眾反映問題登記表，對在調研中群眾反映的問題，按照反映時間、反映對象、反映問題、涉及部門等相關要求，及時登記在案，建立工作臺賬，確保群眾反映的各類問題不遺漏。二是建立問題交辦制度。在前一階段調研后，我們根據群眾反映的問題，研究制定了群眾路線教育實踐活動調研工作群眾反映問題交辦表，召集涉及到的部門，集中召開了交辦會，明確群眾反映問題承辦部門和責任人，限定解決時限，落實解決方式，安排能立即解決的立即解決；有困難、一時不能解決的，創造條件解決；屬于政策范圍內一時無法解決的，向群眾做好解釋說明工作；需要長遠研究解決的，制定規劃，研究措施，逐步落實到位，確保群眾反映的問題全面落到實處。三是建立督查反饋制度。安排區委督查室、區政府督辦室、區委黨的群眾路線教育實踐活動調研工作領導小組辦公室，對交辦問題落實情況跟蹤督查，各承辦部門每周對承辦問題進展情況書面匯報，并將辦理情況及時向群眾反饋，對落實到位的問題還要定期進行回訪，確保群眾滿意。
對調研工作的意見和建議范文4
當前，我國經濟社會發展進入了新的歷史時期，從全國形勢看，我國確立了“以科學發展為主題，以加快轉變經濟發展方式為主線”的經濟社會發展總體思路；從我省情況看，“科學發展、富民強省”是未來五年經濟社會發展方向與主要目標，加快發展和加速轉型成為緊迫的雙重任務，“四個一”戰略重點，凸現了河北發展的藍圖和信心。我國經濟的長期向好及河北經濟的大發展為我省地稅事業的加速發展提供了有利的條件，為我省地方稅收快速穩步增長提供了堅實的基礎。在經濟社會發展的宏觀背景下，稅收與經濟的相互依存關系表現得更為豐富，國家層面上經濟調整和發展方式轉變要求稅收發揮比以前更加突出的服務保障和杠桿調節作用。時展使我省地方稅收面臨著難得的機遇和諸多挑戰。同時，也為我們稅收研究工作帶來了一系列重大課題。比如，轉變經濟增長方式、調整產業結構對稅收總量和構成有哪些影響？地方稅收如何為地方政府增加可用財力？稅收如何支持“富民強省”的偉大工程？地方稅收在“惠民生、促發展”方面如何發揮積極作用？個人所得稅改革對調節縮小收入分配差距的貢獻有哪些？如何構建具有河北地稅特色的文化價值體系？如何推進稅收征管大格局的有效實現？等等。
面對新情況、新問題，需要我們圍繞以下幾個方面開展調研工作。
一是圍繞重點抓全局性調研。我省地稅制定了“十二五”時期發展規劃綱要，明確指出“一個主題、六項原則、五項目標”工作思路。我們要圍繞這些重點工作，從全局和戰略的高度，密切關注經濟社會形勢發展變化，針對當前全省經濟變化比較快，新情況、新問題比較多的情況，及時發現稅收工作中出現的苗頭性和傾向性問題，研究應對方案，提出政策建議，各級黨政領導機關決策提供參考意見。
二是圍繞難點抓專題性調研。稅收科研機構要改變傳統的研究模式和工作方法，應當盡量避免“大題小做”形成空泛的研究成果，要“小題大做”，就某一個問題深入研究，形成有分量的成果。要深入基層、深入地稅工作實際，做一些實實在在的專題性調查研究，密切關注廣大稅務干部工作中遇到的疑點、難點問題，及時發現工作中出現的新情況、新動向，分析原因，提供動態信息和應對策略，供領導決策參考。
三是圍繞亮點抓創新性調研。省局黨組高度重視創新，提出要繼續旗幟鮮明、大張旗鼓動地推動工作創新。群眾中蘊藏著巨大的智慧和創造力，各地在稅收工作實踐中探索和形成了一些符合地稅工作實際的經驗和做法。我們要及時發現這些先進典型并深入調研，對這些經驗和做法進行總結和推廣，為稅收創新理念、創新思路、創新舉措出主意、提建議，使其發揮更大的示范作用。
四是圍繞薄弱點開展攻關性研究。稅收事業在發展壯大的過程中難免會遇到這樣、那樣的問題，這些待解決的“瓶頸”和矛盾，需要我們不斷提高觀察事物的洞察力，準確把握事物的發展方向，并及時做出正確的判斷。我們只有主動了解情況，掌握第一手資料，抓住主要矛盾，才能破解難題，提供有說服力、有影響、有實用價值、可操作性強的政策建議，發揮稅收研究對工作的指導作用。
關于20__年全省地稅研究工作的主要任務
20__年地稅研究工作要圍繞“科學發展、和諧地稅”的主題，堅持“為領導決策服務，為稅收中心工作服務，為基層服務”的宗旨，深入開展經濟和稅收熱點問題研究，不斷創新研究方法，全面提高調研工作質量。下面，我強調幾項工作：
（一）理順工作機構，明確工作職責
目前，我省地稅系統市局以下沒有設立單獨的稅收研究機構，大部分市局稅收研究工作設在辦公室，但個別市局設在稅收研究會。因學會是民間組織，沒有行政職能，不能領導系統的調研工作，經省局研究決定，從今年起，全省地稅系統各市、縣（市、區）局的稅收研究工作一律歸口辦公室負責，統一對口省局稅收研究中心。原來此項工作沒有歸口辦公室的市局要調整過來。今后，各市、縣局的辦公室同時也是研究室，要把稅收研究工作放在與辦公室其他工作同等重要的位置，要明確主管稅收研究的副主任和工作人員負責此項工作。
稅收研究部門的工作定位應是與各級黨委、政府的研究室工作定位相一致，要負責組織和領導本單位的稅收研究工作；要參與單位的重大決策，為領導決策當好參謀助手。遇有重大決策征求意見時，應該承擔綜合意見反饋、提供理論數據分析和為領導提供決策參考的職能。
（二）集中力量做好省、市局確定的重點調研課題
近期，省局根據《河北省社會經濟第十二個五年發展規劃綱要》和《20__年全省地稅工作要點》精神，研究制定了全省地稅系統20__年重點調研課題計劃。其中，省局牽頭組織的課題有6個，包括稅收如何促進環首都經濟圈和沿海經濟隆起帶的發展、構建稅收征管大格局的探討、構建河北地稅核心文化價值體系的相關研究等幾個方面（一會兒，振旭同志將宣讀具體課題計劃）。這些課題是當前和今后一段時期我省地稅研究工作中的重點問題。為了提高調研質量，省局將集中系統優勢兵力，實行上下結合、協力攻關的課題組制度，屆時，每個課題都將邀請相關市局配合工作。各市局一定要高度重視，要作為一項光榮而又艱巨的任務來承擔；要選派精干人員，給予工作方便，保證調研課題的順利完成。
在做好省局重點調研課題的同時，各市局根據當地工作實際也上報了一些本市局的重點調研課題。為避免低層次的重復研究，省局研究確定每個市局一個重點研究課題，盡量避免省局與市局、市局與市局之間的雷同選題問題。希望各市局要按照課題計劃，合理安排人員和時間，高質量的完成調研任務。
（三）進一步改進研究工作方法
一是今后的稅收調研工作要走全方位、開放式研究的路子，要突破地域和部門限制，多渠道、多形式地開展稅收研究的交流與合作。要加強與各級黨委、政府研究室、有關部門以及大專院校的聯系，以開闊視野，提升我省地稅研究工作水平；要加強系統上下、地市局之間、單位內處室之間的合作，建立課題組協作攻關制度，提高調研工作的針對性、實用性和可操作性，強化調研統籌性，減少低水平的重復研究。二是加大調研培訓和工作交流力度。省局擬于20__年再組織一期系統調研骨干培訓班，更新觀念，拓寬視野，提高研究人員的理論修養和研究水平。同時，通過課題研討或筆會等形式，加強市局間工作交流，還要創造條件與兄弟省市局同行加強工作交流與協作。
（四）努力辦好“兩刊”
《決策參考》是全省地稅調研成果交流和轉化的重要平臺，要繼續重點反映稅收工作中的典型經驗、成效、熱點、難點問題以及對領導決策有參考價值的對策建議，使《決策參考》成為精品?！逗颖倍悇铡肥侨〉囟惛刹康木窦覉@，要在專業性、知識性、可讀性相結合上繼續求創新，要辦出特色，使其從欄目設置、文章選取、版面設計、印刷質量方面不斷贏得廣大地稅干部的認可和喜歡。
（五）加強稅收調研隊伍建設
對調研工作的意見和建議范文5
每年年初，立法研究所都要通過走訪的方式，了解各專門委員會的立法需求，研究所每年的課題計劃，有近一半都是通過這種方式確定的。正如市十四屆人大常委會主任殷一璀在常委會全體組成人員學習班上所提出的：“增強合作意識，形成工作合力”，發揮人大主導作用，統籌整合資源形成立法合力，是提高立法質量的重要途徑。立法調研是立法工作的基礎環節。立法研究所作為常委會立法工作的參謀，主要承擔立法前期調研工作。充分發揮立法研究所的智力優勢，形成立法合力，有助于提升立法研究能力，準確把握立法方向。
立法研究項目的確定注重實際需求
各專門委員會和工作委員會聯系著各領域的人大代表，受理代表議案，最了解群眾和代表關心的問題。立法研究所在每年調研項目的選取階段，通過走訪專門委員會、常委會工作委員會，主動加強溝通，根據群眾反映強烈的熱點難點問題、代表提出的議案、五年立法規劃項目等，對具備立法必要性和迫切性，但又較復雜、不宜立即進入立法程序的項目，由立法研究所牽頭組成課題組進行研究論證，為將來立法夯實工作基礎。如養犬管理問題，一直是群眾關心、代表關注、領導重視的“老大難”問題，也是立法的“硬骨頭”。2010年研究所通過走訪內司委了解這一情況后，立即組織力量，及時成立“上海市養犬管理立法研究”課題組，就養犬管理問題中突出的犬只辦證收費問題、犬只免疫問題、犬類排泄物管理問題展開調研，準確把握第一手資料，當年完成課題研究并轉化為立法正式項目，次年在常委會審議通過。
立法調研過程注重發揮各方優勢
在立法調研過程中，立法研究所積極加強與專門委員會、工作委員會的聯系協調，對調研中的重要問題及時協商解決。2010年為打造“無煙世博”，提升上海城市文明形象，立法研究所會同教科文衛委、常委會法工委等部門成立了上海市控煙立法研究課題組，就控煙場所的分類、各類場所的控煙標準、違反禁煙義務的法律責任等問題，開展廣泛、深入的調研論證，提出針對性和可操作性強、符合實際情況的立法建議。課題研究當年完成后就轉化為立法正式項目并審議通過。
立法研究報告形成也要“合力出擊”
對調研工作的意見和建議范文6
社區教育工作者在學習的過程中，要真正認識到學習在社區教育工作中的重要作用，將學習看成是自己的一種責任，要明確學習是為了更好地完成自己的職責。隨著社會的不斷發展，居民的需求也在不斷變化，所以社區教育工作者只有不斷加強自身的學習，不斷提升自己，才能切實做好社區教育工作。同時，在學習的過程中，社區教育工作者還要根據具體的問題開展針對性的學習，這樣才能在學習的過程中認真思考，這樣才會加深理解，形成自己獨特的見解和認識，有利于提高學習效率。學習還應該具備實事求是的態度，對于不理解的內容，要敢于向其他人學習，要善于發現不正確的學習內容。
二、社區教育工作者要進行深入細致的調研
社區教育工作者比較習慣于傳統的成人教育，對調研工作還不太習慣，這就使社區教育工作要么繼續保持傳統模式，要么停留在理論層面，沒有合理、科學的長遠規劃，往往是想到哪里就做到哪里，上面要求怎么做就怎么做，不能和社區的實際情況相結合，按需施教，這樣社區教育工作效率自然不能得到有效提高。這就要求社區教育工作者要進行深入細致的調研：了解居民真正的需求，然后根據居民需求制定教育培訓計劃，確定教育培訓的具體內容；教育培訓中，了解居民對培訓的看法，有哪些工作做的不好，及時調整教育培訓的具體方案，并在以后的教育培訓中避免發生；教育培訓結束后，了解居民從教育培訓中學習了什么，還有哪些需求是這次教育培訓中沒有的，需要在下次培訓中學習。
通過深入細致的調研，社區教育工作者才能根據居民的具體需求制定明確的培訓內容，才會激發居民學習的積極性和主動性，取得良好的教育效果。需要注意的是，在進行調研的時候，不能流于形式，機械性地提問，這樣容易引起居民的反感，失去居民的信任。要采取拉家常、請教、傾聽等居民樂于接受的形式，充分理解、尊重居民，這樣居民才會說實話、說真話，達到調研的目的。
三、不斷加強對社區教育工作的反思
社區教育工作者基本上都是來自于普通學校中的老教師和行政部門的老同志，缺乏必要的激情和活力，對社區教育的內容、方法和價值取向一知半解，一般都是憑借自己多年的經驗來開展具體的工作，目的也很簡單，就是為了完成任務，缺乏必要的反思。但新形勢下的社區教育工作，是一個多層次、全方位和連續的工作，要求社區教育工作者要不斷對社區教育工作進行總結和反思，總結經驗教訓。對于成功的經驗，如教育目標和教育內容的設定、教育手段和策略的實施、各種教育理論知識的成功滲透等進行總結，享受成功的喜悅，激發工作的熱情。
對于失敗的教訓，要善于通過對整個教育過程進行有效的梳理和剖析，找出具體的原因，并將這些原因形成客觀的文字材料，便于為以后的工作提供借鑒，以及同其他地區的社區教育工作者進行交流。同時，還要注意傾聽和收集學員和居民的意見和建議，加強與他們的溝通和交流，這樣才能得到準確的經驗材料。
四、總結