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土木建筑論文范文1
1.土木建筑結構的牢固性。建筑的牢固性是建筑安全性的基本要求之一，建筑牢固性不達標，直接影響建筑的整體質量，為人民的生命財產安全留下隱患。隨著地震、泥石流等自然災害的發生，建筑結構的牢固性受到了嚴峻的考驗。災害給人們帶來的是生命財產的巨大損失，具有嚴重的破壞性，除了災害本身所具有的大的破壞力因素之外，我們也要看到，在惡劣的條件下，建筑的牢固性是非常重要的，直接影響建筑的安全性。建筑的牢固性與建筑機構購建的承載力有直接的關系，各組件間的整體連接上也具有非常重要的關系，也就是說，建筑的牢固性是就建筑整體而言，是一個架構體系的牢固性。建筑的設計和施工是建筑結構牢固性的關鍵點，建筑結構的整體牢固會使建筑的承載能力大大提升，不會因為某一局部受到破壞而導致大范圍的破壞甚至出現全部連續發生破壞和倒塌的局面。對土木建筑的牢固性進行檢驗，主要檢驗建筑結構的延性和冗余度是否達到標準要求。
2.土木建筑結構的耐久性。土木建筑結構的安全性與其耐久性關系非常密切，人們主觀上認為，混凝土材料往往具有很好的耐久性，而從大量的土木建筑結構相關的資料來看，混凝土建筑的使用壽命大多在三十年之內。一般來說，土木建筑結構的耐久性多指建筑竣工后投入使用的壽命，是建筑在基本使用年限內能夠正常發揮其所具有的使用功能。我國現行的關于土木建筑結構設計與施工的規范中，在建筑物的耐久性方面沒有明確的條款，對飲凍容、干濕、侵蝕等造成的土木建筑壽命縮短明確具體的規定，只是泛泛的對建筑結構在載荷作用下的強度做了一些要求。實際上，土木建筑在外在因素的影響下，如混凝土保護層厚度不夠導致的鋼筋銹蝕等帶來的損害要遠超過安全水準設置偏低帶來的安全危害。土木建筑結構是否具有良好的耐久性，直接影響建筑的使用壽命。因此要對土木建筑結構在設計和施工方面進行規范的細化是非常必要的。另外，在投資規劃上，除了對建筑在建設過程的整體投資進行規劃，還要對投入使用后的維護、維修費用加以充分的考慮。
二、我國土木建筑結構安全性存在的問題
1.安全性規范設置水準偏低。雖然我國在建筑結構安全性方面建立了一系列的規范條例，但是我國在安全性規范標準方面與國外發達國家相比還有很大一段距離。我國對于建筑結構構件在承載能力方面的安全水準設置方面，以安全息術或者分項系數作為主要的指標來進行衡量，系數越大表明土木建筑結構在安全性方面的水平越高。對于土木建筑結構的整體牢固性我國對爆炸類和地震類災害的建筑的牢固性規范還沒有進行細致明確的設置。我國建筑結構安全性的要求重點放在結構強度上，在環境影響下的建筑耐久性方面缺乏重視度。
2.建筑施工單位和管理人員缺乏對結構安全性的認識。建筑工程領域安全事故的層出不窮為建筑行業的發展敲響了警鐘，使我國建筑工程設計單位和管理人員對建筑結構安全有了新的認識，并加強了關注。但是仍然有相當一部分建筑工程設計和管理人員對土木建筑結構安全性問題還缺乏系統的認識，缺乏防范意識，這樣就容易出現人為錯誤造成的建筑結構安全性問題的發生。
3.工程設計單位與施工單位之間缺乏有效的交流和溝通。土木建筑在施工過程中，對于建筑結構的安全性問題需要設計單位與施工單位之間良好的交流與溝通，這樣才能保證施工與圖紙的一致性。但是在我國目前建筑行業內，設計單位與施工單位往往各自為政，關系脫節，這就是建筑結構安全缺乏一定的保障。設計單位在對建筑設計圖的制作過程中，對某些施工標準或者施工細節不夠熟悉，而施工安慰在具體的施工操作中隊設計中的計算書不能夠深入的掌握，當有技術難題出現時，一般有本單位有經驗的技術人員直接進行處理，缺乏與設計單位的有效溝通。但是這種經驗式的處理方缺乏準確的數據分析，更沒有科學的理論支持，很難保證建筑結構的安全性。
4.建筑設計規范不夠完善。建筑工程結構的安全性很大程度上決定于建筑設計的合理性。但是我國土木建筑工程在設計規范方面還不夠完善，很多條款比較籠統，不夠細化，同時在某些方面要求水準不高甚至空缺。目前的建筑設計規范在建筑工程結構的壽命方面涉及非常少，規范的重點片面的放在工程結構的承載力上。
三、提高土木建筑結構安全性的措施
1.加強新技術的推廣和應用。要有效的提高土木建筑結構的安全性，首先要土木建筑結構安全性有破壞性的影視進行預防和改善。土建結構建筑物的病患主要有三種，即裂縫、滲漏、剝蝕，其中以裂縫的影響最為嚴重。在安全檢測中，確定裂縫病害的關鍵是撩測，傳統的探測方法有超聲波法、聲波跨孔法等，土建結構強度檢測的主要方法有回彈法、超聲回彈綜合法和射線法等，這些方法主要反映了土建結構的表層強度。
2.應用合理的技術規范。在規范標準上，要擺脫計劃經濟年代遺留下來的過分強求統一、較少考慮個性和缺乏實事求是靈活性的傾向。要提倡和鼓勵各省市編制地方性規范．在工程的安全性和耐久性標準上?？捎胁煌脑O置水準。全國性的規范訂得愈詳細，其適用性可能變得愈差，造成的混亂也可能愈多：特別像巖土工程那樣的規范更是如此。
土木建筑論文范文2
在利用混凝土施工技術時應當注意嚴重控制混凝土的溫度應力，避免混凝土結構因溫度差異，致使混凝土結構受溫度應力作用而出現裂縫問題。對于混凝土施工中，混凝土溫度應力控制需要注意的方面有：嚴格控制水泥質量。水泥是構成混凝土重要原材料之一，其能夠發生水化反應。水泥水化反應過程中，會釋放大量的熱量。當大量的熱量存在混凝土的內部結構中時，處理不當，容易導致混凝土產生溫度應力。在選取水泥材料時應當對水泥水化反應進行測試，確定水泥水化反應程度，從而選擇水化反應程度較低的高質量水泥。重點控制混凝土溫度。外界溫度過高或過低，都可能影響混凝土澆筑溫度，促使混凝土結構受溫度應力作用。所以，在進行混凝土結構澆筑之前，一定要確定當前外部溫度，盡量避免在高溫下進行混凝土結構澆筑作業。如若一定要在高溫環境下進行混凝土澆筑，需要采取綜合降溫措施，盡量保持混凝土澆筑相對穩定的溫度下作業。
（二）降低地基對混凝土的約束力
在實際工作中，降低地基對混凝土的約束也是混凝土結構施工中需要注意的問題，如若地基的約束力作用在混凝土結構上，也會降低凝土結構施工質量。
（1）進一步降低混凝土內部約束力為了保證混凝土結構施工質量不受混凝土內部約束力的影響，在應用混凝土施工技術時一定要估算混凝土結構內部溫度。在具體施工過程中，注意控制混凝土結構內部溫度，如若出現溫度超過估算范圍時，應當采用覆蓋法或蓄水發法等來降低混凝土結構內部溫度。
（2）減少外部地基約束力在土木工程建筑混凝土結構施工過程中，應用混凝土施工技術進行混凝土澆筑時作用在地基上的作用力較大，會增加地基需要承受的壓力，相應的地基約束力將會作用在混凝土結構上，促使混凝土結構施工質量降低。對此，在混凝土結構澆筑時盡量采用滑動層澆筑，通過滑動澆筑，緩解低級所承受的作用力，相應的降低地基外部約束力，確保混凝土結構施工質量達標。
（三）結束語
土木建筑論文范文3
【關鍵詞】土木建筑；進度控制；技術控制；環境公害
隨著城市現代化建設的推進，我國的建筑業得到了快速的發展，而作為建筑工程施工中必不可少的一個項目環節，土木建筑施工技術也有了很大的提高。但盡管如此，在實際的建筑工程施工中，有些項目對于土木建筑施工的質量管理仍然不夠重視，使得土建施工中存在一些不必要的問題，影響著整個建筑項目的進度和質量。
1.土木建筑施工的進度控制
1.1進度控制問題
我國的土建工程施工存在著總包與分包的關系，在這樣的情況下，往往對進度控制有著不能統一要求的問題。建筑產品是在施工組織設計中對進度控制和質量控制進行了科學合理的計算與規劃，但是在進行分包的過程中由于分包項目比較單一，往往會對施工進度沒有明確的規定，使得整體的土建施工不能按照總體的工程項目預定時間交付使用，嚴重影響土建工程的投資效益，增加工程施工的管理費用，從而增加了工程施工的成本，同時也降低了工程按時投產所帶來的效益。
1.2對策措施
建設工程進度的控制，不僅能夠確保工程建設項目按預定的時間交付使用，及時發揮投資效益，而且有益于維持國家良好的經濟秩序。建設工程進度控制的重點是要建立起實際有效的進度計劃，而進度計劃必須對所以的施工項目都做出明確的規定，而對于施工的分包單位也必須簽訂進度合同，對延誤工期做出硬性的賠償控制。另外，在招投標的時期就要對工程施工進度問題做出明確地規定，以保證從施工源頭就對進度控制做出要求。同時，也可以利用信息技術（包括相應的軟件、局域網、可聯網以及數據處理設備），在進度控制中的應用。雖然信息技術對進度控制而言只是一種管理手段，但它的應用有利于提高進度信息處理的效率、有利于提高進度信息的透明度、有利于促進進度信息的交流和項目各參與方的協同工作。
2.土木建筑施工中的安全管理
2.1安全問題
由于當代的土木建筑工程的規模都相對較大，施工現場所涉及到的人員和機械材料等較為復雜，存在的安全隱患也就相對較多。其中，安全管理主要是對施工技術的安全和施工現場所有人員的安全進行控制管理。在目前的土木建筑施工中，所存在的安全問題主要體現在施工機械設備的使用技術是否安全可靠、腳手架的搭設和應用是否正確合理、施工現場工作人員的安全問題以及高危作業中施工人員的安全問題等方面。安全是建筑施工得以順利實施的保障，若施工現場出現了安全事故等問題，不但會極大的影響土建工程的施工進度，甚至可能會造成人員傷亡或經濟的嚴重損失。
2.2對策措施
就目前的土木建筑施工現場的安全管理來看，最需要改進的地方是施工現場的硬件問題。首先，在施工設備機具中，要改進加裝安全設置或更換先進的機械設備，使土建施工中所應用到的所有機械，尤其是專用施工機具，都能夠滿足安全性能的需求。其次，在腳手架的搭設中，必須嚴格按照技術要求的連接方式進行搭設，嚴禁施工人員私自亂搭腳手架或擅自改變腳手架的搭設方法，以確保腳手架的穩定安全。在利用腳手架進行施工時，嚴禁施工人員在腳手架上打鬧嬉戲，或做出其他不符合規范要求的動作，以保證施工人員的人身安全。再次，在施工人員的防護用品中，要加大安全設計的力度，尤其是在高空作業中，對施工人員的安全防護用品要保證既能滿足安全保護的需求，也能滿足方便施工作業的需求。最后，要從整體的角度做好最基本的安全管理工作，必須要求所有進入施工現場的人員都佩戴相應的安全帽，定期清理作業現場，減少意外事故的發生。
3.土木建筑施工中的項目管理
3.1管理問題
項目管理中存在的問題是土木建筑施工中出現問題最多的一方面這是由于土木建筑施工管理中需要考慮的因素太多，若不建立健全的項目管理制度和方案，很難對每個點都做到有效管理。當前土建施工項目管理中存在的問題主要有：建設方與承建方的合同不夠完善規范，違約現象嚴重，合同制定和管理的人員沒有很強的法律意識，增大了企業合同管理的風險；施工監理市場混亂，施工中的監理人員素質較低，且專業性不強，不能很好對土建施工進行科學合理的監督管理，使得土建工程的施工質量很難得到保證。
3.2對策措施
首先，強化施工企業管理者的質量意識。只有建立起質量意識，才能從根本上提高工程的質量，同時要將提高工程質量意識貫徹到整個企業，使其成為全體工程人員的自覺行為。其次，把好原材料質量關。從源頭抓起，采購的鋼材、木材、砂及其他重要原材料要符合相關的行業標準。再次，嚴控施工檢驗程序。在施工過程中，質檢員要嚴格按照施工程序，逐個逐項檢查，有質量標準依據的要根據標準核對，能夠實際測量的要實際測量。只有這樣，才能全力保障土木工程的施工質量。另外，要完善建設合同管理體制，規范建設工程市場秩序。增強施工企業管理者的法律意識。建立健全合同管理制度，嚴格按照合同的簽訂、審查、授權、公證、監督的程序來執行，進而提高合同的管理水平。最后，完善建筑工程監理制度，充分發揮監理的積極作用。提高工程監理人員的素質。借鑒發達國家提高工程監理人員素質上的先進經驗，對監理工程師的認定。擴大監理人員的監理范圍。將監理法范圍擴大到工程項目設計、生產設備招標、工程進度和質量控制等重要環節。規范監理市場。嚴格執行國家制定的費用標準，提高工程監理的積極性，促進監理市場的良性發展。
4.結語
土木建筑施工是一項關系國計民生的重要基礎建設施工，其施工中對各項內容的管控對于保證建筑工程的施工質量起著重要的作用。因此，土木工程施工企業要加強自身的思想道德建設，以強大的社會責任感建設優質的建筑物；政府的監管部門也要加強法律法規建設，維護建筑業的市場秩序，促進建筑業的良性競爭和發展?！?/p>
【參考文獻】
[1]李成斌.淺談當代土木建筑施工的問題與對策[J].經營管理者，2011（02）.
土木建筑論文范文4
關鍵詞：土木建筑；施工質量；安全保障
一、土木建筑施工過程中常見問題
要想提高土木建筑施工的整體水平，就必須首先從建筑施工問題的現狀、影響因素為出發點，找出與問題相對應的解決方法，一個工程質量的好壞不是哪一個環節做好了就好了，而是每個環節都必須達到質量要求。
（一）項目管理問題
土木工程施工的過程中涉及的很多環節、很多部門，程序也很復雜，所以找出在這個過程中存在的問題對加強管理是非常重要。合同是土木施工的重點，如果合同違約現象嚴重，在施工過程中，施工方為了臨時需要隨意修改合同條款，嚴重影響工程建設的市場秩序；缺少合同的規范管理，合同管理人員法律意識淡薄，增加了企業的法律風險。工程監理體制建設不完善、監理人員素質低下、定位不明確、監理面狹、監理市場不規范，施工單位隨意壓價，抑制了工程監理的積極性，使監理市場混亂，限制了監理作用的發揮。建筑施工需要專職的施工安全和質量管理員，有些建筑施工企業，為了減少人員節省開支，一人兩職相兼，實質是主管施工質量，或存在施工安全員業務素質較差的現象。
（二）施工中的污染問題
隨著人們生活水平的提高，人們對于居住的生活環境要求也越來越高，建筑施工和環境保護之間的矛盾也就愈加的突出 ，土木建筑施工過程對于周邊環境的破壞和污染也受到人們的關注。建筑施工對于城市環境的破壞主要體現在有害氣體、噪音、地震、等環境污染，這些問題嚴重影響了人們的生活，采用先進的施工技術，加強施工管理，減少污染，是現在土木建筑要解決的問題之一。好的環境需要大家創造。
（三）安全問題
無論是任何行業，安全生產是核心內容，土木建筑的安全問題是特別要重視的問題。它的安全問題主要包括：場地設備，施工人員和技術安全等內容。建筑施工露天高空作業多，工作環境比較惡劣，影響安全操作的因素較多，危險性較大，事故的主要是由相關操作人員的專業能力不足、管理層安全管理意識淡薄、安全施工制度不完善以及監管力度不足等原因引起的。發生事故造成的人員傷亡和財產損失十分嚴重，其中高空墜物、硬物撞擊、坍塌以及漏電等是多發事故。我們在進行高空作業時，一定要注意工人的安全問題，我們看新聞的時候，總能看到，哪個施工場地又出現這樣或者那樣的事故，重視安全問題是土木建筑施工過程的首要問題。我們在施工時，我們要對現場社備，施工人員先進行安全管理，施工場地干凈與否，工人是否帶有安全帽，高空作業的裝置是否安全，施工技術是不是安全等等，這些都是我們要認真對待的問題，安全管理是為了保證施工安全，保證建筑施工能順利的進行。
（四）工程質量問題
“豆腐渣工程”是我們現在越來越關注的問題，我們所居住的建筑是否真正的安全，有的時候連我們自己都不知道，這都取決于施工方。施工質量的好壞直接影響建筑物的安全、美觀和適用等各方面要求。現在的科學水平和施工技術水平都比過去有了很大的進步，可是仍有些單位和個人的素質沒有提高。雖然現在的建筑質量在不斷改善，可是仍有一些質量不合格的建筑，這是因為某些單位和個人不認真執行相關的法律、規范 ，盲目追求利益，才出現了那么多“垃圾工程”。常見的幾種建筑施工質量問題有：施工單位事先編制的施工進度控制表不符合實際情況，監理單位未制定合理的監理實施方案，在拐角和節點部位粗糙施工，對于防水隔熱結構設置不合理致使暖通和廚衛設施不能正常使用，個別檢測單位責任心差，檢查驗收不規范等等。這些問題不解決，建再多的高樓大廈都是浪費國家資源。
二、解決問題的方式
土木建筑工程施工過程中遇到問題是直接產生筑施工事故的原因，要想做到防患于未然，就要從源頭抓起，要保質保量的去施工。提高施工隊伍的整體水平、建立完善的安全機制、改進管理方法、加大建筑施工質量監察力度等方面。采取適當的措施來解決這些問題。
（一）建立完善的制度
提高施工質量，保障人民生命財產安全首先，強化施工企業管理者的質量意識。只有建立起質量意識，才能從根本上提高工程的質量。其次，把好原材料質量關。采購的鋼材、木材、砂及其他重要原材料要符合相關的行業標準。再次，在施工過程中，質檢員要嚴格按照施工程序， 逐個逐項檢查。 是保障施工安全進行的重要任務。建立健全完善的安全制度是保障施工安全進行的重要任務。例如：腳手架的桿件需要經過計算確定，連接件可靠穩定，安裝拆卸時注意安全保障。對于進行高空露天作業的工作人員要有專門的安全保護裝置，而且必須在天氣適宜、無大風的條件下進行施工施工現場要包圍嚴實，防護網設置完善，有必要的警示標志。對于危險系數高，事故后果嚴重的部位應進行專項整治，相關部門在施工要制定重大安全事故應急方案，同時加大平時的安全檢查監督力度。
（二）提高現場施工水平
提高環保施工水平，保護環境我們只有一個地球，要愛護我們的家，這是我們看電視總看到的廣告語，保護環境，人人有責。可持續發展是我國的發展綱領，我們要把它運用到土木建筑施工中，在施工的過程中，我們要遵守等相關法律法規。采用先進高效的施工技術，減少灰塵、固液廢棄物和有害氣體的排放，降低噪音，避免打擾周圍人的生活，使用先進的施工機械設備，提高資源的利用率，選用環保優質的結構材料，減少反光，保證工程質量。
（三）施工機械設備使用原則
施工現場機電設備問題措施機械設備進入施工現場，其機械、電全性能、安全防護裝置必須符合有關安準要求，并對其頒發準用證。新購置的設備，必須組織有關專業技術人員對設行驗收，符合安全使用條件經企業技責人審批后方可投入使用。機電設備的應做到“定人、定機、定設備”，嚴禁不具資格的人員操作機電設備。小型電動使用前，應對使用人進行安全技術交底行安全技術操作規程的教育。
三、結論
一座高樓的好壞，取決于它起時的根基是否穩，土木 建筑工程業是推動國家發展的重要行業，也是人們生活水平提高的一個象征。我們去旅游時，總會記住某個地方的標志性建筑，所以建筑業的發展不僅僅象征時代的進步，也在象征人類文明的進步，提高建筑施工水平，改善建筑環境是每個建筑人的責任，雖然在施工過程中會受到各種不利因素的影響，但我們要克服困難，保證施工有質有量的進行，通過大家的努力把建筑業推向更高的水平。
參考文獻
土木建筑論文范文5
從2014年開始，遼寧省學位辦加大了對碩士論文的抽檢力度，2015年抽檢數量為2014年的3倍，這在一定程度上引起了相關培養單位的重視。根據2014年遼寧工業大學碩士學位論文抽檢評價結果顯示，在此次抽檢中被抽到的兩本建筑與土木工程專業學位碩士論文中，一本論文的評價結果為良好，一本的論文的評價結果為一般。從反饋的信息來看，評審專家主要從論文的選題、文獻資料的閱讀、論文的成果與創新性、研究手段與技能、基礎理論與專門知識的掌握、綜合分析能力實驗或計算能力及寫作能力與態度等方面進行了評定。從檢查的結果來看，建筑與土木工程專業碩士學位的論文質量還有待于提高，主要缺點體現在：近幾年的文獻資料和參考文獻較少；開展有針對性的試驗比較少；缺少對實驗的針對性分析；缺乏數值模擬結果與工程實例或實驗室數據的對比等等。我們土木建筑工程學院為此專門組織了研討會，將評審專家的意見反饋給我們的專業指導教師。在會上，指導教師們對反饋回來的意見進行了認真的分析和總結，希望對我們今后建筑與土木工程專業碩士論文的質量的提高提供借鑒。我們除了參加省學位辦對碩士論文的抽檢之外，還把我們的專業碩士論文送到一些兄弟院校進行同行評審，評審的結果也同時作為學校評價專業碩士論文質量和專業指導教師能力的依據。
二、師資隊伍建設
（一）校內專業導師隊伍的建設
校內導師隊伍的建設主要是通過加強碩士導師的遴選工作，使得專業素質過硬，工程實踐能力強的指導教師走上碩士生導師的崗位。遼寧工業大學制定了《碩士研究生指導教師考核辦法（試行）》，該辦法規定了一名合格的專業碩士生導師應該達到諸如學術道德、學術論文抽檢情況、畢業論文完成情況、研究生就業情況、科研指標等方面的標準，凡是達不到碩士導師考核要求的教師將被取消其研究生導師資格。另外，學校定期進行碩士生導師的遴選工作，吸收符合條件的教師進入到碩士生導師隊伍中來。通過督促碩士生導師加強自身的學術水平，來提高對碩士生的指導能力。比如，學校規定一個碩士導師在一個聘期內（一般為三年）導師應該完成的科研任務：獲得的縱向課題的數量和質量；發表核心期刊論文的數量和質量；完成的橫向課題進款；獲得的省部級獎勵的數量及獎勵等級；國家發明專利和實用新型專利的數量等等。建筑與土木工程全日制專業學位的碩士生導師要求具有較強的工程實踐能力，所以遼寧工業大學在考核專業指導教師的時候著重強調了導師的工程素質，如果達不到上述要求的標準，專業導師將被暫時停止招生或取消專業研究生導師資格。上述采取的措施，在一定程度上激勵了專業導師加強自身的工程素質、在指導專業研究生時投入更多的精力。
（二）校外專業導師隊伍的建設
聘請具有豐富實踐經驗的并具有副高級以上職稱的土木行業的專業人員作為校外研究生指導教師，并開展聯合培養制度，即雙導師制。與學術型導師相比，專業型導師的能力體現在工程實踐的豐富性和對土木工程技能掌握的熟練性上。我們所聘任的校外專業導師，來自遼寧省內的土木工程行業，如錦州市建筑設計研究院的總工程師，東北電力工程公司的高級工程師，錦州市第一建筑安裝工程公司的高級工程師，錦州寶地集團的高級工程師等等，這些導師都是建筑企業的技術骨干，都具有很強的實踐專業技能，他們指導的研究生涉及到的土木工程專業領域包括設計、施工、土木工程檢測與加固、工程管理等等，符合三師【1】型人才的培養目標。這些校外研究生指導教師善于在工程實際中發現問題，并有很強的解決實際問題的能力，對專業學位研究生的論文題目的選擇有很大的幫助，并且有能力指導研究生解決實際工程當中出現的復雜的技術問題。校外專業研究生指導教師的工程實踐能力雖然很強，但是敬業和投入問題也是當前的一個讓各個專業碩士培養單位很困惑的問題。校外導師和培養單位之間的責權利關系不明確，校外導師的人事關系又不隸屬于培養單位，培養的學生學位論文質量出現了問題，校外導師是沒有什么責任的。而且，培養專業學位的研究生成才，對于校外指導教師來說也沒有帶來實質上的利益，因此他們缺少投入精力的主觀能動性。因此如何解決校外導師的精力投入問題，是建筑與土木工程專業碩士當前面臨的一個難題。難題的破解需要各培養單位、碩士生專業導師和研究生共同努力，比如采取專業碩士研究生畢業之后到其導師所在的企業就業、或是專業研究生的研究成果和企業共同分享、或是培養單位和企業聯合報獎等，這些均是可行的辦法。
三、實踐基地的建設與維護
建筑與土木工程專業碩士的實踐教育基地的建設與維護對于建筑與土木工程專業碩士研究生的培養質量起到至關重要的作用[2]。依托遼寧工業大學的實踐教育平臺，加強與校外實踐基地的合作，建立遼寧工業大學建筑與土木工程領域校外實踐基地。建筑與土木工程專業碩士專業實踐基地建設是一項長期工作,需要重視實踐基地開發工作,規范實踐基地建設的管理,加大投入保障建筑與土木工程專業碩士專業實踐基地建設,積極維護和發展與專業實踐基地的關系。遼寧工業大學土木建筑學院負責研究生工作的領導定期對簽約的實踐基地進行走訪，在了解企業需求的同時，也了解到在基地實踐的專業碩士的學習情況，督促他們加強在實習基地的學習和實踐。同時，也是對研究生校外指導教師的一個促進。通過建設專業碩士實踐基地，達到學校和實踐基地所在企業互惠的目的，從而使專業碩士實習基地成為學校和企業之間的聯系紐帶。在對企業進行走訪的同時，也邀請企業的負責人和相關專業碩士指導教師來學校座談，為培養建筑與土木工程全日制專業碩士獻計獻策。
四、加強對建筑與土木工程的全日制專業學位碩士生實踐考核與成績評定
遼寧工業大學建筑與土木工程專業學位碩士研究生必須在培養基地進行至少連續半年時間的實習、實踐環節訓練。一般時間定在第三學期，參加實踐的研究生按期提交實習、實踐計劃及報告，實習完畢以后，土木建筑工程學院組織專門的工程實踐應用能力答辯會，專業研究生參加由學院答辯委員會（校外指導教師參加）組織的答辯會，對實踐基地的實踐內容接受委員會的答辯。答辯成績采取兩級分制，分為“合格”或“不合格”。對于考核不合格的專業學位的研究生，督促其按照答辯委員會提出的問題進行修改，一段時間之后再組織答辯。通過這樣的考核，使專業碩士研究生認識到在企業實踐的重要性，加大在專業實踐活動中的精力的投入。
五、結論
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關鍵詞：就業困難；大學生；原因探討
隨著高校不斷的擴招，近幾年高校畢業生逐年增多。高等教育已經進入大眾教育階段。伴隨著國民素質不斷提高的同時，高校畢業生的就業壓力也隨之增高。2017年高校畢業生將再創新高，在激烈的就業競爭中，有一部分學生因為各種原因成為了就業困難群體。筆者今年任畢業班輔導員，對于就業困難學生群體深有體會。個中滋味，一言難盡。
一、就業困難群體含義
至今我國學術界也未予這一群體有固定的定義。筆者翻看論文，有人給定義為“高校畢業生就業困難群體是指由于自身或外在客觀原因引起的在就業過程中處于不利境地，不被用人單位接納認可或易于遭受就業挫折的大學畢業生?！庇捎诰蜆I困難學生具有很強的動態性，筆者認為就業困難學生即指“因為主客觀等某種原因，在就業過程中遭受挫折的學生?！惫P者今年擔任土木建筑學院2017屆本科生畢業班輔導員，主要工作就是從事學生的就業指導與服務工作，能夠掌握關于就業的第一手資料。截止到2016年12月底土木建筑學院本科生就業形勢如下圖：
截止到2016年12月底土木建筑學院本科生就業形勢
如圖所示，已簽約學生達到52.6%，未簽約的學生有47.6%?？佳械膶W生占32.05%，有就業意向的占2.05%，無就業意向的學生占13.3%。這里面除已簽約的學生外，剩余的47.6%的學生中都包含著就業困難學生。
當然這些就業困難學生只是相對于已簽約學生而言的，是相對的在一定范疇之內用模糊的概念去衡量的。
二、 就業困難學生類型及形成原因
前文已說過解決就業困難學生是就業工作中的重中之重。也是最大的難點。而就業困難的學生也是多種多樣的，他們有著不同的特點。掌握好就業困難學生的類型及特點對于做好就業困難學生的指導和服務有著很大的優勢。根據就業困難學生形成的原因可以化為以下幾種類型：
（一）家庭經濟困難學生
這一部分學生主要來自偏遠地區或者農村，他們從上學伊始起就背負著巨大的心理壓力和沉重的心理負擔，這些問題在求職中就會被無限擴大，導致在就業中出現困難和挫折。這些學生在求職中如遭遇一兩次冷遇就變得自怨自艾、喪失信心，一味逃避，不愿再去招聘現場。還有這部分貧困學生往往個人及家庭社會資源相對匱乏，與擁有良好資源的學生相比處于劣勢，使得他們在競爭中部占優勢。另外因為其家庭貧困，這些學生更想通過就業而一步“跨入龍門”，往往會盯著一些收入較高、待遇較好的的單位，這樣也讓他們在就業過程中眼界變窄。
（二）就業期望值過高、過死
目前大部分學生就業已趨向理性化，但仍有一部分學生存在著嚴重的盲從心理，對自己的定位不夠清晰、準確，不能客觀的評價自身的優勢和劣勢，不能隨著客觀環境的改變而及時調整自己的就業目標。這部分學生往往想留在大城市、大企業，對于一些偏遠城市或者不知名企業不屑一顧。拿我自己所帶土木專業學生而言，個別學生認準“中字頭”企業，目光只盯住“中鐵四局”這樣的國內知名企業。還有一些學生對于城市要求過于死板，認準廣州、江浙一帶的城市?；蛘呤怯械膶W生是從大城市考入本校，畢業后仍想回家鄉所在大城市。對于其它城市的用人單位，一律不聞不問。在就業競爭如此慘烈的情況下，大學生不能從實際情況出發選擇自己的就業道路，是造成就業困難的重要原因。
（三）專業知識和綜合素質不強
有一部分就業困難的學生還體現在自己專業技術能力不強?，F在高校有相當一部分學生在校期間對自己要求不嚴格，平時考試成績只以及格為目標，學習僅限于表面，專業知識學得不夠牢固。課余時間往往把大把時間用來上網、交友、游戲等，這些學生專業知識和實踐能力都很差。還有一些同學在校期間成績較差，曾經出現過多次考試不及格現象，甚至直到臨近畢業時仍有個別科目未能通過，自然就很難找到合適的崗位。特別是我所帶土木專業的學生，這個專業的需求單位，往往更看重學生的動手實踐能力，對本專業知識和專業技能要求很高。專業知識欠缺的學生就很難符合用人單位的需求。還有些學生只重視專業知識，不重視與專業無關的公共課與人文素質課，人文素養比較差，這個現象在理工科學校尤為嚴重。這些學生“只顧低頭走路，卻不知抬頭看天”，跟不上招聘單位的現代步伐和節奏。
（四）就業觀念偏差、陳舊
有的學生存在著嚴重的觀念的陳舊，一味的追求“考編”、考公務員，片面的追求所謂的“穩定”工作。眾所周知，公務員競爭何其慘烈。有的崗位競爭比例達到1：3000，甚至還要高，把就業目標只固定在競爭如此殘酷的崗位，就業難度可想而知。還有的學生一心“考研”。“考研”本是好事，學生主動要求繼續深造是一件應該鼓勵和提倡的事情。但有的學生實際上是借“考研”的借口來逃避社會，既不認真備考，也不主動就業。有的學生明明“考研”已然失敗，仍然逃避就業，盲目的要求“二戰”。更有甚者根本就不知道自己要什么，既不求職，也不考研，盲目等待，渾渾噩噩。這些不健康的就業觀念也是造成就業困難的原因之一。
除了上述這些現象和原因外，還有其他一些原因。比如性別差異，像土木專業的女生就業就很困難，很多企業基本不招聘女生；還有的專業相對冷門，像土木學院的“建筑環境”、“風景園林”專業等，這些專業的畢業生相對來說就業壓力會大很多。還有一些個別現象，由于篇幅原因，這里就不一一贅述。
總之，高校就業困難學生的解決是一項長期的、復雜的、系統的工程。絕不是本文這區區幾千字能夠闡述清楚的。這需要政府、高校、企業、學生本人共同來努力完成。同時筆者作為學生輔導員，工作在就業的第一線，也將踐行自己的承諾，不忘初心，貢獻自己最大的能力來解決學生的就業問題。相信通過全社會的共同努力，高校畢業生就業困難學生的問題一定會得到很好的解決！
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