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椰棗的功效范文1
2013年4月的漢諾威工業博覽會上 “工業4.0”作為國家戰略，被德國政府正式推出，2015年5月18日，國務院正式了《中國制造2025》規劃，這是中國版“工業4.0計劃”，也是我國實施制造強國戰略第一個十年行動綱領。至此，工業4.0作為國家高度的戰略正式推出，什么是“工業4.0”?舉個例子介紹“工業4.0”的核心就是將消費者需求的個性化定制產品改造成為一種可以大規模定制的流水線生產產品。目前的流水線是大規模標準化生產的流水線。
如何解決個性化和批量生產的矛盾，工業4.0給出的方案就是智能化大規模定制。例如汽車行業流水線生產定制特殊底盤，底盤一上線，如何加工的各種信息，就會跟智能設備產生互動，即“信息溝通”智能設備聽到信息溝通后，就會按要求自動組織加工生產底盤，之前選項已經預裝進入軟件程序中，所以就像人的大腦會及時反應，來調整自己進行加工，這就是智能。按照這個要求加工下線的產品就是智能化產品。它會提醒駛入公路上的汽如何減少排放，何時應該保養等，提升消費者用戶體驗。
二、目前中國中小型工業制造企業的現狀分析
首先，用工成本增加，隨著中國改革開放，大量外資制造型企業進入中國，其主要原因為中國人口基數大，勞動力豐富且廉價，這是吸引外資的一大原因;]鑒于這些原因，價格相對低廉的中國產品得以源源不斷的進入國際市場，帶著“Made in China”烙印的產品不斷地擴大在國際市場的份額。但是近幾年的工資不斷上漲，就上海來說，最低工資從1994年的220元上漲到2015年的2020元，漲了接近十倍，而且最近幾年的最低基本工資上漲的幅度越來越大。這就使得我國勞動力成本要素的比較優勢逐年降低。
其次，隨著社會老齡化程度的加大，90后，00后的人員進入職場，他們再也不愿意接受重污染、重體力、勞動力強度較大的工作。勞動力缺乏也迫使這樣的行業越來越需要通過自動化設備和智能設備來降低和替代原有的人力勞動。同時相關國家機構對于工人的勞動安全方面要求的提高，很多工作崗位必將為機器所取代，同樣以前由人工來完成的一些信息也必將被設備所取代。
再次，在現今個性化為主導的時代，小批量，多規格的個性化產品必將成為市場的趨勢，作為制造企業來說這也明顯的增加了制造難度。同時對于客戶需求信息的梳理難度也越來越大，這也是形成規?；c定制化的沖突日益嚴重原因。
最后，由于政策方面的問題，越來越多的外資企業在中國大陸投資的利好已經逐漸被削弱，外資撤退，本土企業在體量上也越來越大，中小型制造業作為中國制造的中堅力量逐漸占據了制造業的主體地位。但是在中國中小型企業中，由于長期處于代工的狀態中，很少有自己的品牌，同時對于人力成本意識的淡薄，導致了企業的整體利潤低下，這樣低成本戰略是行業的鮮明特點，隨著行業競爭的影響，行業內部的競爭越來越嚴峻。
三、如何在中小企業中植入工業4.0的理念
第一步，我們的企業首先要開始認識工業4.0對自己的企業到底有哪些好處，或者是到底哪些方面快速應用能為企業獲得利益。
舉例來說：青島某服裝高端定制企業在工業4.0時代就很好的利用了信息的高效應用，在服裝行業的寒冬里它的業績增長速度為200%以上。其建立了一個人體尺寸采集系統，將系統投放到門店或者是網絡終端，消費者現場量測尺寸存入系統進行下單預定需要的個性化服裝，公司系統會實時根據系統信息來進行訂單處理使用流水線生產，達到全球7天配送的客戶需求，解決客戶個性化定制和批量生產的矛盾問題。降低成本，實現高利潤增長。
針對不同的行業，我們的企業要應用不同的作業方法來進行企業改革。而不是項目前的絕大多數中小企業在工業4.0的潮流中還處于迷茫狀態。究其原因，中國的制造業升級缺兩個東西：首先我們必須要調整好企業改革方面的心態即做品質，做品牌。但是中國人面對改革開發的大潮的沖擊，在經濟的誘惑下，很少有企業能夠安靜下來搞出自己的核心競爭力。
但是市場在變化，整體的制造業環境在變化，中小企業無法適應消費者品質和個性化的需求。其次，我們的中小企業沒有潛心研發謀求創新的心態，我們的中小企業應該在尋求利潤的同時，在創新研發上做文章，潛心的去創造出自己的核心競爭力。這就要求我們能夠在未來的發展中有所提高。
第二步，在大數據時代的今天，我們要具備數據獲取與分析能力，通過數據實現對企業的內外環境的充分分析，來完成企業發展過程中必要的信息獲取。
今天，我們具備了這么龐大的網絡開發基礎，我們擁有了無數的可以利用的企業動力基礎——企業的原始積累，我們還有那么多聰明的創業者，我們應該跟上這一波4.0工業革命，即網絡+機器人+自動化+大數據整合，否則就會錯失一個重要的發展機遇。以前美國、歐洲的制造業都來中國搞合資，但這一波4.0工業革命不需要廉價勞動力，而是需要中國企業家能夠跟上時代的脈搏。
工業4.0是一個漸進的過程，而是要在各行各業建立示范性的數字工廠，其中包括廣泛應用設計、制造、檢測、服務以及物流為一體的智能化體系，完成工廠的整體改造;要突破在數字化、網絡化、智能化裝備和生產中的瓶頸，依據自己企業的實際狀態循序漸進的推進工業4.0工作的進展，逐步實施。
同時，我們的企業要具備擁抱互聯網，擁抱用戶、借鑒工業4.0重構研發制造模式。在企業戰略上以用戶為中心，滿足個性化需求，基于物聯網和大數據構建快速的商業閉環。
但是由于我們的中小企業在企業自身的經濟實力，能力現有的情況小，最好的辦法是專注自己最核心的能力，做專業化，然后借助于平臺化，讓更多的專業的公司成為自己的合作伙伴，共生共贏。
四、總結
綜上所述，在工業4.0浪潮下，中小企業想要高速創新發展，“閉門造車”、孤軍奮戰很難在新時代下有所突破。這就要求我們的中小企業也走出去，團結可以應用的一切力量，才能在如今的信息數據大爆炸的時代，充分利用好數據的分析與整理形成自己可用的信息化資源。在新一輪的競爭中，中國的中小企業能夠形成自己的風格，走出自己的發展之路，從而實現制造大國向制造強國的轉變。
椰棗的功效范文2
關鍵詞:業主 控制工程造價 途徑
1 業主在設計階段對工程造價的控制
工程設計是建設項目進行全面規劃和具體描述實施意圖的過程,是處理技術與經濟關系的關鍵性環節。因此,設計階段是業主確定與控制工程造價的重點階段。
1.1 優化設計方案 業主對建設項目設計的要求,除了要達到安全、可靠和功能適用的目標外,還必須達到經濟性的目標要求。所謂經濟性是指保證工程安全可靠和適用的前提下,做到建設周期短、工程投資低、交付使用后經濟效益高。首先,建設投資和建成后使用成本的決定性因素,是設計階段設計參數的正確選擇。有些設計參數是由客觀自然條件決定的,應按實際情況,如氣溫、地質情況等采用;有些是人為的,如工作制度、管理方式等。業主提供的原始數據,必須準確,有根據且經過檢驗;設計單位選定的參數,必須要先進、合理具有科學性,有些關鍵參數,業主應負責審定。其次,采用先進技術并盡可能地降低造價是設計單位的職責,但是投資者的設計并不等于就是一個經濟設計,只有結合全壽命周期中的使用成本進行綜合評價,才能品評設計的經濟性,這就是業主要把握的關鍵所在。設計單位對方案進行經濟技術分析,可用投資回收期和內部收益率來綜合評價項目設計的經濟性。
1.2 審查設計概算 審查編制依據是否合法,審查定額、標準、價格、取費標準的時效性,審查編制依據的適用范圍;審查概算構成是否合理,包括:工程量、市場價格、收費標準,審查經濟效益、“三廢”投資和各項經濟技術指標是否合理;審查方案比較是否全面,經濟評價是否合理;設備投資是否合理,有無替代途徑。
1.3 審查設計預算 認真審查施工圖預算是否符合編制要求;認真審查編制的依據是否合法及定額的時效性,工程量計算是否準確;認真審查各項取費標準是否符合規定,有無重復計算、費用調整是夠真實;匯率計算、貸款利息、通貨膨脹等各項因素是否考慮齊全;總預算是否在總概算控制范圍之內等。
1.4 審查預算修改 業主由于工程變化或要求修改設計,設計者本身對設計變更,承包人在施工過程中要求設計上變動等,均需由設計單位出具設計變更書,業主認可后才能執行。由于這些變更所引起的工程費用的增減,就是對預算的修改,所以業主對變更的費用要審查,使其盡量不超過批準的總投資額。
2 業主在招標階段對工程造價的控制
2.1 認真編制招標文件 招標文件作為招標的綱領性文件,是整個工程項目造價控制的關鍵。因此,業主起草招標文件時必須注意以下幾點:第一,工程造價及相關費用約定應盡量包死,少留或不留活口,盡量減少暫定金額分項。第二,對于可能在施工中增加較多的單項工程量,應約定當工程量增加超過a%后,該項單價下調b%.第三,工程量清單所列分項外的可預見的變更情況,須約定一個可操作的安排。第四,對于市場價格差異較大的設備、裝飾材料的功能、型號、技術要求應盡量做到詳盡描敘、可約定一個上限價,要求承包商在施工前必須提供樣品,在業主確認后才能施工。
2.2 建立工程量清單糾錯機制 在現行招投標制度下,多數業主是委托中介機構編制工程量清單和標底。工程量清單編制一定要符合招標文件的要求,每一個子目的工作內容與工作要求應表述準確完整,應做到分項不錯不漏、不留缺口。招投標階段產生的清單單價,將成為施工階段造價控制的重要工具。盡管造價師暗含著要求運用其擁有的專業技術能力來確保工程量清單的質量,但他仍無法做到工程量清單絕對完美,必須建立糾錯機制來確保不因清單的錯漏形成造價失控。應建立以下機制:第一,建立工程量清單報價澄清制度。讓投標單位在評標時有一個解釋澄清的機會,主要是澄清投標方案的科學性、施工工藝的先進性、項目報價的合理性。第二,建立業主在正式確定中標者前,對得分最高的一、二家中標候選人的標函進行質詢的機制。意在對投標函中有意無意的不明確處、遺漏項、錯項和其他對招標文件有關要求規避行為進行剖析及質詢,以確保各方的利益都不受損害。第三,建立中標后的工程量清單的復查機制。第四,是否允許投標人調整措施項目清單內容,應在招標文件中明確約定。
3 業主在施工階段對工程造價的控制
椰棗的功效范文3
關鍵詞：機械工業、制造、高效生產
引言
機械工業目前是經濟發展的主要產業，近年來隨著社會的進步和發展，機械工業已經具備相應的發展規模，也得到了較為普遍的發展。世界經濟形勢的不斷變化對機械工業生產產生了相應的影響，許多不同的理念相互碰撞。機械工業的制造和生產中，高效已經成了主要的發展理念。機械工業隸屬于傳統工業內，是發展最早的工業行業。機械制造以及機械生產對人們的生活和生產會產生重要的影響，在建筑行業施工中需要機械產生產品，高質量的機械產品是安全施工的重要條件。社會的快速發展給機械制造提出了高效率、高質量的要求，在機械工業制造中要加入高效生產的理念，滿足社會和市場發展的需求。
一、機械工業制造和生產的內在關系
從內在關系的角度出發，機械工業中機械制造屬于機械設計的深入發展。在保證機械工業設計完成的背景下，要對機械產品的構架和功能、外觀形狀以及設計的過程實現可視化生產，這就是機械的制造。機械工業生產屬于流水線的方式，是對機械產品進行批量生產。在機械生產的過程中會更重視產品的流水線以及質量。生產是在商品投入市場之前的時期，只有保證產品的質量水準，這是進行批量生產必不可少的條件。同時生產和制造之間的聯系密不可分，制造是產品已經達到了相關規范之后進行生產，然而機械生產是屬于在制造方面符合相關規范然后進行批量生產的產品。由此可見，兩者的關系相互聯系和獨立。在市場經濟背景下，機械產品的制造和生產都要有期限和質量的相關要求。目前機械工業制造中如何實現高效生產已經是主要的研究內容。要想保證機械工業制造能夠符合高效生產的需求，首先要確定機械工業中制造和生產是區別很大的理念。以這一基本角度出發，要想保證高效性，要注重制造和生產的聯系。在當下社會發展中，高效生產是保證機械工業進步的重要動力。
二、機械工業制造的高效分析
1．機械產品設計理念要符合高效機械產品制造的第一步就是進行產品設計，產品的設計中會涉及到產品的市場分析和定位分析。機械產品進行市場調查相對來說很容易，完整的市場調查對于機械制造的高效生產是首要條件。從另一方面來說，在進行產品設計之前，要保證機械產品能夠具優勢實際應用性能，這是所有產品在設計之前要保證的條件。在明確產品的市場定位之后，開展產品生產的相關設計工作。機械產品的設計通常強狂下都是應用CAD制圖，這是屬于產品的最初設計。機械產品具有較高的材料要求，并且要求設計過程中要嚴格注重對細節的管理。要想能夠保證機械工業制造設計工作實現高效性，就要實現設計過程的高效精準的特點，在設計過程中深入的理解產品的定位和理念，確保設計工作能夠準確進行，防止由于設計過程不夠仔細而出現的質量等問題。2．機械產品制造過程要符合高效理念在進行機械產品設計之后，開展的則是產品的制造過程。這一制造過程是指機械產品從理論設計到實際生產的制造過程。在機械產品制造過程中，要確保每一個環節和步驟都按照相關的要求和理念進行，保證制造過程每一步驟的精準，在保證效率的同時要注重質量，不要因為節省時間而忽略質量。機械產品在制造過程中可以被叫做樣品，這種樣品在完成之后要經過嚴格的檢測，同時也要進行質量把關等等工作。在這一過程中要重點關注樣品的制造過程要和成品質量的要求一致，然后才能夠進行測試和檢驗。由此可見，保證機械產品制造過程的嚴格生產，是實現機械工業制造高效生產的重要途徑。3．機械產品的制造檢驗要符合高效理念樣品在制造成功之后都要進行嚴格的檢測和質量檢驗，機械產品的質量檢測會涉及到眾多方面，具有復雜性的特點，通常情況來講都要進行實際的質量檢驗。在機械產品進行測試的過程中，要確保關于產品的受力、耐磨以及硬度指數等有一個完整的方案，這是在測試之前要做的充分準備。產品在完成之后，可以直接的運用設計方案進行質量檢驗，產品通過質量檢驗過后就可以投入生產過程，相反如果產品出現相關質量問題，要根據發現的問題盡心質量檢查，對產品的設計和制造進行重新檢驗和工作。
三、機械工業制造高效生產方式
首先機械生產前期準備過程中，首要條件就是達到質量要求，以確保在機械制造過程中可以進行批量生產，以滿足市場發展的需求。一些產品生產過程中要保證具有嚴謹的流水線計劃，并且相關細節的生產也要保證符合規定以及要求。在前期準備工作中，要確保生產車間、生產流程等。機械產品屬于大型產品，一般都要進行組裝工作，要確保每一個工作流程能夠保證質量。其次機械生產之后的檢查工作也是實現高效生產的重要方式，產品在進行批量生產和市場投放之前，要經過完整的檢查和測驗。機械工業生產的高效不僅僅是指時間，是在保證經濟效益最大化的同時，在適合的時間完成生產，以此來在市場中占據主導地位。
總結
總而言之，機械工業制造的高效發展是當前社會進步的在需求，機械生產制造業的快速發展，促進了機械生產產品的需求量增加，這時就要保證機械工業制造的高效性。在生產中，要進行合理的規劃和嚴格的管理，以此來保證機械產品的質量和效率。
參考文獻：
[1]沈進.機械工業制造與生產的高效分析[J].煤炭技術,2013,10:20-21.
[2]李舟.機械加工中的振動消除與利用[J].建材發展導向,,:.
[3]單忠德,戰麗.機械工業節能減排工藝技術及創新聯盟構想[J].制造技術與機床,2008,04:67-70.
椰棗的功效范文4
關鍵詞：施工企業；工程造價；造價管理；有效策略；
中圖分類號： TU723.5碼： A 文章編號：
引言
伴隨我國當前建筑市場激烈的競爭，許多建筑施工企業不得不通過降低利潤期望值來達到承攬到工程的目的，為了生存下去，許多小型企業甚至不得不放棄利潤，保本經營。為了在競爭的市場環境中立于不敗之地，企業必須在工程造價管理上狠下功夫[1]。才能使本身適應于市場環境，健康發展。
一．投標階段造價管理的策略分析1.1 投標策略
在工程招投標方面，我國目前以工程量清單報價為主。一般而言，在招投標環境下，施工企業依據招標文件、設計圖紙、現場情況、國家及工程所在省份相關計價規范與定額標準、法律法規等編制投標文件參與投標競爭。投標文件又常為分技術標和商務標。理論上講，招標人是應該通過技術標和商務標的綜合評價情況來確定中標單位，以確保工程價格合理且能按招標人要求保質保量完成，實際上招標人往往重視商務標中的商務報價，在評標標準中將之列為權重最大的評標因素，造成商務報價單一因素即可決定中標人。在這種情況下，施工企業需要有針對性地采取有效投標策略來降低投標報價，加強投標競爭力。為此，施工企業可在仔細分析研究招標人提供的各種投標依據，采取如下策略：
在滿足招標文件的進度節點前提下合理優化工程進度與資源配置，采取可以提高生產效率降低成本的先進施工工藝或施工設備，降低措施費以降低投標報價，提高中標機率；
在滿足招標文件要求的前提下，精簡管理機構及人員配置，降低管理成本；
有條件時，應結合企業項目掙值期望與發展戰略、企業定額、人、材、機采購渠道及價格，市場信息價格，自主組價，形成具有競爭力的市場報價；
采取不平衡報價策略。一般招標文件容許一定幅度范圍（如±10％）的不平衡報價，在投標報價時可以
①工程量可能減少或取消不做的低報價，工程量可能增加的高報價；
②材料、設備可能變更的，如預計變更后價格會減少或取消不做的低報價，反之高報價，同時可以考慮涉及材料、設備變更的清單項中取費高報，材料設備費低報的方式[2]；
③如招標文件明確措施費包干的，可考慮措施費高報（可適當傾向組織措施費），工程直接費低報的方式；
④暫定價項目極大可能由自己實施的可以適當高報，反之低報；
⑤計日工、零星機械等僅報單價不體現在總價中可高報，如有虛擬工程量要計在總價中作為評標標準，則應整體報價情況采取適當的報價；
⑥施工在前的工程內容適當高報價，施工在后的適當低報價，爭取在中標后施工過程提前獲取較多進度款，減輕資金壓力；以上策略應根據具體情況綜合運用，并最好通過模擬評標的方式預先對中標的概率進行估計，以取得最佳效果。
1.2合同簽訂策略
合同文字要求無歧義，合同條款要求周密嚴謹，權利義務明晰，風險分擔界定標準清楚。對已簽訂的合同應當進行合同備案，防范陰陽合同對索賠、工程結算等的影響。在合同履行中，應注意履約行為不當可能造成的違約金扣罰，索賠的爭取及防范反索賠發生的可能，對工程進度款支付與結算相關條款尤其要重視，對人、材、機漲價風險的如需要己方承擔，應根據對市場的預期、自身承擔風險的能力、合同價格中的利潤空間等綜合考慮，盡量有限承擔，將風險因素控制在一定的幅度范圍內，對建設單位原因引起而施工企業自身不可控的風險因素（如拆遷進度影響，設計文件變更等）不要采取承諾包干解決，代為處理，以防萬一不能兌現承諾而遭受經濟損失。
二、施工階段工程造價管理策略分析
2.1 通過施工進度優化加強工程造價管理
在工程量清單報價模式下，合同一般均是固定綜合單價，工程量按實結算，工程進度款則以按月支付為主。為了取得較好的造價管理效果，施工組織時應盡量做到前期多產出工程量又少投入資源，以收前期多結算進度款又節約成本的目的。
2.2加強施工預算管理，優化資源配置計劃，做好價格管理
施工預算是勞動力、材料、設備采購計劃編制的依據，務必要準確計量。在施工預算完成后，施工企業可根據預算和進度計劃，確定各個不同時期的資源配置計劃，防止過早采購占用資金或過遲采購影響進度等事件發生。
由于材料價格受市場影響較大，施工企業對人工、材料、設備價格應充分掌握，統計分析其價格變動情況及將來一段時間走勢，具備一定的價格預測能力，達到價格低時，提前采購儲備將來之需，價格高時則暫緩采購。
2.3 加強索賠、變更、簽證管理，保護自身利益。
提高索賠意識,抓住機會做好索賠工作[3]。施工企業人員,尤其項目管理人員,應強化索賠意識，準確、及時識別索賠事件，收集整理索賠證據，為索賠成功創造條件。在索賠時，尤應注意索賠的時效性及證據的充分性。一旦發生索賠事件，施工企業應及時根據合同約定，向建設單位發出索賠意向，并及時計算索賠費用，和證據、依據等材料按合同約定時間提供給建設單位，謹防超過時效或證據不全導致索賠失敗。
2.4加強分包管理，合理利用風險分擔
在合同允許的情況下，將合同內容中一些由自己施工可能虧本或利潤微薄的工程內容分包給具有相應資質的第三方實施，轉移風險，提高效益。
三、竣工結算階段的造價管理策略分析
建筑施工企業流行這樣一句話“會做不如會算”。結算編制人員的水平非常重要。在實踐工作中，施工單位上報的結算文件一般都需要經過建設單位外委專業的工程造價咨詢單位進行審核，經審核由當事人簽認過的審核結果才作為確定工程最終造價的依據。而工程造價咨詢單位對工程結算的審核往往著重于扣減，而對漏報，少報的工程量往往關注度不高，由此，一份質量欠佳的結算書往往給施工單位帶來極大的損失。此外，由于外委工程造價咨詢單位的費用中的追加費是由施工單位負擔，該費用根據結算書中工程量計量不準，多算少算的偏差的大小確定，有時候工程造價僅在千萬左右，施工企業支付的追加審計費也會達到五六十萬元，而一個水平高的結算編制人員水平卻基本可以控制誤差在5％內，從而避免追加審計費用的發生。因此，在結算階段，施工企業在編制人員選擇上尤其應加以重視，而對工程實際發生成本、工程簽證變更、索賠文件、各種施工資料、日志等的全面梳理也可為結算查缺補漏提供有益的參考，避免漏項少算事項的發生。
結束語
綜上所述，通過采用適宜的工程造價管理策略，建筑施工企業可以有效增強市場競爭能力，提高企業經濟效益，在激烈甚至慘烈的建筑市場中存活并良性發展，也可從另一方面促進施工工藝的創新、設備的更新及工人技能的成熟。無論從社會效益還是企業效益來講，對施工企業造價管理的策略分析都具有重要意義。
參考文獻
[1] 張延樂申蘭麗郭鳳春.建筑施工企業的工程造價管理[J].科技信息, 2006年S1期
椰棗的功效范文5
樂陵小棗品質優良，它的核小皮薄，果肉豐滿，營養豐富。掰開半干的紅棗，可清晰地看到由果膠質和糖 組成的縷縷細絲粘連于果肉之間，拉長1～2寸不斷，在陽光下閃出金燦燦的光澤，“金絲小棗”由此而得名。當地有句諺語：“一日吃仨棗，終年不見老,五谷加小棗，賽過靈芝草”，就是對其品質量最恰當的評價。當年，乾隆皇帝食過樂陵金絲小棗，備加贊賞，親書御賜“棗王”牌匾，并選為貢品，年年貢送皇宮。
一、樂陵金絲小棗加工產業的發展歷程及現狀
1.金絲小棗加工產業的興起
樂陵市金絲小棗因獨特的水土、氣候條件，形成了舉世無雙的品質。樂陵金絲小棗具有豐富的營養和極高的藥用價值。富含蛋白質、維生素、人體所必需的十九種氨基酸和豐富的鈣、磷、鉀、鐵、硒等元素以及蘆丁等醫用物質，蛋白質含量是蘋果的5倍，維C含量是蘋果的100倍，,比蔬菜中維生素C含量最高的辣椒高出3倍以上,故有“活維生素丸”之稱，常食之，對脾胃虛弱、消化不良、肺虛咳嗽、貧血、失眠及高血壓多種疾病有神奇輔助療效，營養、保健、藥用價值極高。樂陵的人民健康長壽，百歲老人特別多，是德州其它所有縣市區百歲老人的總和。為把金絲小棗運送到海內外，讓更多的世人品嘗到這一稀有珍貴的食品，樂陵人民對金絲小棗進行了加工。
金絲小棗的加工主要從以下各方面開發。第一，食品的開發，如制作適應不同年齡段的營養保健、飲料食品。第二，生物醫藥的開發。金絲小棗中含有環--磷酸腺苷，具有調節免疫系統、降低膽固醇、抑制癌細胞增值作用和抗癌抗衰老能力。第三，生化產品的開發。從棗中提取黑色素，可以替代油、油漆、防腐劑和化妝品。從棗皮中提取紅色素，有美容之功效。
2.金絲小棗加工產業的發展現狀
金絲小棗的加工,先后開發生產了阿膠蜜棗、棗酒、中華蜜酒、棗茶、紅棗蓮子羹、粒粒珍、紅棗口服液等一系列新產品。目前，正積極與中科院、清華大學、食品研究所等20多個科研單位聯合，研究棗酒飲料、保健品、食品、工業添加劑等4大系列30多個品種的開發生產（包括以棗葉、樹皮、棗皮、棗核等為原料的產品開發）。隨著金絲小棗原棗生產的發展，金絲小棗的深精加工企業如雨后春筍般地蓬勃發展起來。并逐漸形成了一批名優產品，其中樂思美牌紅棗苡仁羹和阿膠蜜棗、棗汁、棗醬、棗茶、棗露、棗酒、棗罐頭等王牌產品及10大系列120多個品種的棗制品，不僅暢銷國內20多個省市和地區，還出口歐美、港臺等50多個國家和地區。年加工產值達2.2億元，出口創匯1200萬美元。
二、金絲小棗加工產業可持續發展的制約因素
隨著金絲小棗加工產業的發展，因追求原棗的產量又出現了新的問題，那就是金絲小棗品質下降。主要原因如下：
1.農藥使用不當
由于棗樹栽培面積大幅度增長，棗區的病蟲害發生比較嚴重,人們為了控制病蟲害,大量使用殺蟲劑、殺菌劑,導致棗肉農藥殘留超標,品質下降。再者由于棗農缺乏相關知識和經驗，在棗樹管理上,不能根據樹情、病情、蟲情施藥，施藥時間、施藥量不當,不僅錯過了最佳防治期，而且造成了大量農藥無效施用、環境污染。
2.過量使用用激素類藥物
農民為了追求產量提高座果率、防止落果，多次高濃度噴施激素類藥物（奈乙酸、2，4-D、赤霉素等），造成了危害。
主要危害有:(1)導致果柄生長過長，后期營養不良，造成棗果脫落。(2)棗果太多。養分供應不足，含糖量低，口味差，耐貯性下降。(3)刺激細胞不正常生長，棗體積增大，果肉松軟，手感差，干制后紋理粗糙，抗病性下降。(4)著色差。金絲小棗正常成熟時果色深紅，有光澤，果肉金黃色，能撥絲，俗稱“溏心”。過量施用激素，果實發黃無光澤，果肉呈淺綠色，俗稱“青瓤子”。
3.化學肥料施用不當
過量施用化肥是棗果品質下降的又一因素。在果實澎大期大量施用氮肥，會造成果實澎大過快 ，水分含量高，糖分含量低，耐儲性下降，造成裂果、僵果、爛果。
三、金絲小棗加工產業可持續發展的出路――提高金絲小棗品質
要提高金絲小棗品質，必需做到以下幾點：
1.正確施用農藥、降低農藥污染和農藥殘留量，提高防治效果
(1)春季綠盲椿象的防治。
(2)夏秋季對紅蜘蛛的防治。重點是花期防治。
(3)夏季對棉鈴蟲的防治。
(4)夏季對銹病及疫病的防治。
另外使用低毒、低殘留的無公害農藥。
2.正確施用激素
(1)保證座果率（初花期噴施1次濃度為10*10-6～15*10-6的赤霉素。盛花期噴施1次濃度為10*10-6～15*10-6的赤霉素，并結合噴施0.033%的硼肥促進座果）。
(2)在果實重量增長期和營養物質積累轉化期防止落果。
3.正確施肥
發芽期可結合春季灌溉施用氮肥，以促進棗果生長，為多開花多結果做好準備，在棗果生長后期應多施磷鉀肥，并結合葉面噴施磷鉀肥，提高棗果的含糖量。
參考文獻：
[1]李榮彪劉紅英:金絲小棗品質下降的原因[J].林業實用技術，2003，6:35
椰棗的功效范文6
Zeng Aimin
（Heilongjiang College of Construction，Harbin 150025，China）
摘要： 建筑業是我國的支柱產業之一，工程造價專業是建筑業的主干專業，隨著建筑業的發展，社會對工程造價專業人才的需求不斷增多。高職院校如何把學生培養成企業需求的專業人才，打造一支高素質的教學團隊是成功的關鍵。文章從教學實際出發，對高職院校工程造價專業教學團隊建設進行了初步探討。
Abstract: The construction industry is one of China's pillar industries, and the project cost major is the backbone of construction industry. With the development of construction industry, the social demand for project cost talent is increasing. How the vocational institutions cultivate professionals that the business need is the key to build a teaching team with high-quality. The article, from the reality of teaching, discussed professional teaching team building of project cost major in higher vocational colleges.
關鍵詞： 教學團隊 專業建設 工學結合 校企合作 培養模式
Key words: teaching team; professional development; work and study; school-enterprise cooperation; training mode
中圖分類號：G71文獻標識碼：A文章編號：1006-4311（2011）21-0240-02
0引言
建筑業是我國的支柱產業之一。據調查我國建筑業從業人員約4000多萬，其中在技術及管理崗位工作的人員約350萬，造價員及其他工程技術人員等專業人才的缺口極大。工程招投標制度的實行，業主和施工單位對造價專業人才需求增多。我國現有四級以上資質的建筑施工企業約5萬多家，房地產開發企業約2.5萬家，每年需求造價人員就是3萬多人。隨著我國房地產業和裝飾業的發展，裝飾裝修工程公司對造價人員的需求，不斷增加。我國現有裝飾公司20多萬家，每年需求造價員2萬多人。隨著工程造價咨詢和工程中介機構的興起和發展，對造價人員的需求不斷增加，吸引著眾多人員從事工程造價工作。隨著我國城市建設和小城鎮建設的發展，社會對園林綠化，市政建設的造價人員，也有不斷增長的趨勢。社會對工程造價人才的不斷需求是該專業建設發展的前提，高職院校工程造價專業如何把學生培養成企業需求的畢業即就業、就業即上崗、上崗即頂崗，與企業崗位“零距離”對接的專業人才，打造一支專業理論堅實、思想觀念新、師德高尚、實踐經驗豐富的“雙師型”和“專兼結合”并具有適應專業需求教學資源的教學團隊是成功的關鍵。下面是筆者對高職院校工程造價專業教學團隊建設談一些粗淺的認識。
1開發新的專業人才培養方案
1.1 實行工學結合校企合作教育“2+1”人才培養模式實行開放式辦學，利用企業教育資源實行校企合作“2+1”人才培養模式。即學生前兩年在校內學習，主要進行專業知識、專業基本能力的學習，同時進行思想道德素質、文化素質和身心素質的培養，這個階段的教學以教師團隊中的校內教師為主，并有企業專家參與共同完成。最后1年到企業進行畢業實踐頂崗學習，主要進行崗位應用能力和職業素質的培養，這個階段的教學以教師團隊中的企業工程師為主，并有校內教師參與組織和教學指導。
工學結合校企合作教育“2+1”人才培養新模式，指導思想是“以企業需求為宗旨、以學生就業為導向、以培養學生職業能力、本領和職業素質為目標，充分利用學校和社會的教育資源，學校與企業共同培養合格人才”。它強調的是對學生綜合素質和動手能力及解決實際問題能力的培養，以校企合作為途經，依托行業和企業優勢，把“企業的需要”作為辦學的出發點和落腳點，利用企業的教育資源，通過學校和企業兩個育人主體、兩個育人環境，以工程造價管理人才需要為依據，使學校教育貼近生產、貼近企業、貼近社會，使學生走上工作崗位后盡快縮短適應期，盡快適應企業崗位的需要。“工學結合校企合作教育2+1人才培養模式”，可實現教學過程的實踐性、開放性和職業性。
1.2 人才培養模式“2”階段教學改革的基本思路
1.2.1 以工作過程為導向的學習領域課程開發。借鑒德國職業教育課程開發方法，首先廣泛開展社會調研，進行社會經濟框架條件分析，進行企業調查和職業崗位工作任務分析。在以上工作基礎上，制定學習領域課程框架教學計劃（人才培養方案）。
新的人才培養方案中學習領域課程內容體系，完全不同于傳統的學科教學內容體系，它徹底摒棄了學科體系并將其解構，重新構建了行動導向的教學內容體系。是借鑒德國“工作過程導向”的職業教育思想,構建工作過程系統化的教學體系,它以典型工作任務為載體，遵循職業人才成長規律，按實際工作過程組織教學，使學生職業行動能力得到全面培養。
1.2.2 教學過程中立足于加強學生實際操作能力和技術應用能力的培養。在教學過程中，教學內容要緊密結合職業崗位標準,提高學生的崗位適應能力。根據職業崗位進行職業能力分解，對應專項能力，劃分若干個即相互聯系又相互獨立的課程或訓練項目，重點培養學生的建筑工程識圖能力、建筑材料應用和管理能力、土建工程裝飾及預算能力、水暖電器安裝工程施工及預算能力、土建招標能力、合同管理能力、資料管理能力、計算機應用能力等各項職業綜合能力的基礎上，緊密結合企業對畢業生職業崗位能力的具體要求，構建課程體系。以培養綜合能力為核心，以工作過程為序列開發工學結合、深度融合的專業能力，構建突出的職業能力培養的全新的課程體系。
1.2.3 采用項目教學、任務驅動、案例教學等發揮學生主體作用的行動導向的教學模式和方法，以工作任務引領教學工作過程統領教學過程。提高學生的學習興趣，激發學生學習的內動力;要充分利用校內實訓基地和企業施工現場,模擬典型的職業工作任務,在完成工作任務過程中,讓學生獨立獲取信息、獨立計劃、獨立決策、獨立實施、獨立檢查評估;在教學過程中教師展示、演示和學生分組操作并行，學生在“做中學、學中做”，從而獲得工作過程知識、技能和經驗,實現理論和實踐一體化。
1.2.4 改革傳統的學生評價手段和方法，注重學生的職業能力考核，采用項目評價、階段評價、目標評價、理論與實踐一體化評價模式；關注評價的多元性。結合提問、作業、平時測驗、實訓操作及考試綜合評價學生的成績;應注重對學生動手能力和在實踐中分析問題、解決問題能力的考核。對在學習和應用上有創新的學生給予積極引導和特別鼓勵。
1.3 人才培養模式“1”階段教學改革的基本思路?！?”階段教育教學在企業進行。教學設計包括職業綜合實踐、頂崗實習(包括現場教學、畢業設計)及學生綜合素質培養?；舅悸啡缦拢?/p>
1.3.1 建立滿足工程造價崗位技術能力訓練需要的，集教學、職業資格培訓、技術服務于一體的滿足學生“頂崗實習”和就業需要的緊密結合型校外實訓基地。把學生的企業實踐過程作為整個專業教學體系當中重要的一環。
1.3.2 通過綜合實踐“頂崗實習”，使學生學習到在學校學不到或不容易學會的專業知識，獲得真實的職業訓練和工作體驗，促進職業能力和職業素質提高，同時增加對社會的了解，真正感受在學校的“情景”中不容易感受到的企業生產和文化氛圍，增強了就業能力和社會適應能力。
1.3.3 學生畢業論文在企業進行。學生結合企業項目實際選擇畢業論文課題。論文由企業兼職教師和學校教師共同指導,通過畢業論文,使學生專業理論與實踐的結合進一步深化，最終實現人才培養與職業崗位標準的“零距離”對接。
2制定教師職業發展規劃
以教育部《關于全面提高高等職業教育教學質量的若干意見》和教育部財政部《關于實施國家示范性高等職業院校建設計劃加快高等職業教育改革與發展的意見》為指導，依照開放性和職業性的內在要求，構建師資隊伍建設體系，通過強化專業教學團隊建設，打造一支專兼結合、雙師素質突出、雙師結構合理、具有良好職業道德的優秀專業教學團隊，滿足企業高技能人才培養的需要。
2.1 以“雙師型”專業教學團隊建設為重點，構建以專業帶頭人為核心，以專業教研室為載體，專兼結合、結構合理、動態組合、團結合作的“雙師型”專業教學團隊。
2.2 創新專業教學團隊組織模式，實施以專業帶頭人為核心，以教研室為載體，動態組合、校企互通的組織模式。專業帶頭人主持本團隊的教學改革、課程改革及管理工作。
2.3 建立專業教師準入制度、入職實操考試制度。學院每年新錄用的專業教學人員及外聘的兼職教師試講合格，方能安排教學任務。
2.4 選送專業骨干教師到教育部師資培訓基地參加教學方法及實踐技能培訓，參與企業技術開發，參加有針對性的新知識、新技能培訓，參與教學改革和科研推廣工作，參與課程建設，參加本專業的教學計劃、課程標準和主干課程教材的編寫工作，參與實驗室和校內外實訓基地建設，參加有關學術交流等，培養“雙師型”骨干教師。
2.5 制訂《專業教師下企業實踐鍛煉管理辦法》，安排專業教師到企業頂崗實踐，積累實際工作經歷，提高實踐教學能力。
2.6 逐步加大兼職教師的比例，堅持“引聘名師、培養骨干、校企合作、專兼結合”的原則，積極拓寬師資隊伍的來源渠道，優化教師隊伍，實行激勵與制約相結合，健全管理機制，采取“引、聘、下、帶”和專任教師與行業企業共同打造一支校內外專兼結合、雙師素質突出、雙師結構合理的優秀教學團隊。
“引”是從生產一線引進管理人員、技術人員擔任專業課、實踐課的教學工作，通過引進人才，引進教學名師、學科帶頭人，加大師資培養力度?！捌浮笔瞧刚埰髽I技術專家擔任客座教授，對現場技術、技能水平要求較高的課程，聘請專家、技術人員進行講學，并請他們做兼職教師，建立穩定的聯系充分利用社會的資源?！跋隆笔亲尮歉山處熛碌交鶎訂挝唬òㄐ韧鈱嵱柣亍⑾嚓P企業等）進行掛職鍛煉，對于沒有相關專業實踐經驗的教師盡可能多地安排他們到生產、建設、管理、服務第一線實習，豐富、提高他們的工程實踐知識和實踐技能。“帶”是以老帶新、以強帶弱。對學科帶頭人和骨干教師進行重點扶持和培養，并以學科帶頭人和骨干教師作為導師，指導中青年教師，定期對中青年教師進行實習、實訓、課程建設、學術等方面地培訓，以提高中青年教師的教學和科研水評。
2.7 提高現有教師的素質和業務水平。通過參加教育部國內、外師資培訓基地的培訓和參加專業教學研討會等方式擴大教師眼界，了解外界教學改革信息，及時獲得教學改革經驗與最新研究成果，不斷充實自己，提高教育教學、科研工作能力和教學質量。
2.8 積極申報科研、教研課題。要不斷提高學術水平，提高教學質量，必須經常開展科研、教學研究。通過課題的研制使全體教師在整體學術水平和教學業務能力上得到提高。
2.9 認真培養年青教師，青年教師的培養是通過多種渠道、多種方式進行工作：①加強青年教師的政治素質的培養，制定了相應的培養計劃，并認真執行。②加強青年教師愛崗敬業培養教書育人的責任意識。③加強青年教師業務培養：提高學歷，鼓勵青年教師攻讀博士學位。④加強實踐能力培養，編制工程預算或到企業掛職鍛煉。⑤以老帶新，進行全面指導。⑥加強青年教師科研能力的培養，通過科研項目的研究，提高青年教師的科研能力和科研水平。
參考文獻：