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2019年以來，全縣教體系統以新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的和二中、三中、四中全會精神，深入學習貫徹全國、全省、全市及全縣教育工作會議精神，以機構改革為動力，以辦人民滿意教育為宗旨，以立德樹人為根本，以促進公平為重點，以提高質量為核心，以教育信息化為引領，繼續寫好教育奮進之筆，積極推進全民健身運動，保持了全縣教體事業持續穩定發展，先后榮獲在推進全省義務教育基本均衡發展工作中做出積極貢獻的集體、“首屆全國中小學教師讀寫比賽”賽區優秀組織獎、2018年度縣市區體育彩票市場份額獎、2019年度全市初中教學質量管理綜合優勝單位和高中教學質量管理單項優勝單位、2018年度全市職業教育創新發展先進單位、2018年全市“全面改薄”工作先進單位等24項縣級以上榮譽。一年來，主要抓好以下工作：
一、推進黨的建設縱深發展，黨的領導進一步加強
──黨的全面領導堅強有力。召開全縣教育大會，學習傳達全國、全省、全市教育大會精神。完善教育事業領導體制和工作機制，成立縣委教育工作領導小組，制訂工作規則及秘書組工作細則，召開縣委教育工作領導小組第一次會議暨全縣教育重點工作推進會，凝聚黨政各部門齊抓教育工作合力，努力破解學前教育“入園難、入園貴”、義務教育“大班額”等難題。
──黨員思想根基更加牢固。認真落實“”制度，定期開展集中學習，按期召開組織生活會，開展民主評議黨員工作，285名黨員被評定為“優秀”等次，680名被評定為“合格”等次。開展“不忘初心、牢記使命”主題教育培訓暨黨組織書記及黨務專干業務培訓，安排18名優秀黨組織書記參加第三期全國中小學校黨組織書記網絡培訓。認真抓好“學習強國”學習平臺推廣運用，廣泛開展教育扶貧政策宣講等新時代文明實踐志愿服務和慶祝新中國成立70周年群眾性主題宣傳教育活動，組織開展“弘揚愛國奮斗精神、建功立業新時代”主題報告會、演講比賽及征文、黨課等活動，激發黨員奮起趕超、科學跨越的斗志和熱情。扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,堅持學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實一體推進。派出7個指導組下校督促指導,確保主題教育質量。局領導班子、基層黨組織書記上專題黨課62次，黨代表宣講28次，黨員上微黨課28次，解決了一批群眾關心的熱點、堵點、難點問題。
──黨建日常管理不斷規范。推廣應用“永修黨建e家”智慧黨建平臺，組織開展“創黨建品牌，建特色支部”活動，推動黨建工作提質創優。嚴格落實“主題黨日”制度，開展主題黨日活動636次，開展志愿服務活動51次，積極參與無償獻血、紅十字捐款、助貧困生閱讀募捐等公益活動。召開2018年度科級領導班子民主生活會、脫貧攻堅專項巡視整改專題民主生活會和基層黨組織書記黨建工作述職評議會。經嚴格把關審核，發展黨員31名，培養入黨積極分子28名，完成黨費收繳及黨員工資“一日捐”工作。“七一”期間，評選表彰了10個先進基層黨組織、15名優秀黨務工作者和103名優秀共產黨員。元旦、春節、七一走訪慰問困難黨員、老黨員98人，發放慰問金4.3萬元。
──黨風廉政建設持續深化。開展節日期間落實中央八項規定精神監督檢查和形式主義、官僚主義、漠視侵害群眾利益、“掛牌熱”“領導干部通訊費報銷”“辦公用房使用”“謝師宴”、“升學宴”、有償家教等問題專項整治，查處違規行為7起，處分7人。做好十四屆省委第五輪巡視發現傾向性問題未巡先改工作，加強系統內工程招投標、物品采購、課后服務等監督，以“五型政府”建設、縣人大民主評議和縣政協民主監督為契機，進一步改進作風，提高依法行政水平。堅持“三重一大”集體決策制度和黨務政務公開制度，及時聽取并認真辦理群眾訴求，辦理各類信訪件53件，排查舉報信箱32個、網站5個，關閉“僵尸網”1個。積極組織參加縣紀委、團縣委組織的“風清氣正激揚青春”青年辯論賽，縣教體局獲優秀組織獎和優勝獎。
二、推進各類教育協調發展，辦學水平進一步提升
──學前教育補短板。投入約900萬元和850萬元的艾城和燕坊中心幼兒園竣工并投入使用，投資約900萬元的軍山中心幼兒園教學工程已完成主體工程，預計2020年秋季可竣工并投入使用。投入約2000萬元的新城幼兒園湖東分園，采取EPC總承包模式實施，已完成規劃方案設計并正在進行土地平整清雜等工作，預計2020年底可完工交付使用。城南幼兒園正在落實建設用地，預計2020年底可完工交付使用。做好涂埠鎮恒愛蒙思幼兒園、永豐新時代、米諾奇幼兒園辦園前置審批工作，認定普惠性民辦幼兒園7所，認定縣級示范幼兒園5所，虬津中心幼兒園通過市級示范幼兒園初評，涂埠幼兒園通過市級示范幼兒園復評。開展全縣幼兒園督導評估，配合民政部門完成已發證民辦幼兒園年檢工作。開展小區配套幼兒園專項整治行動，出臺了《城鎮小區配套幼兒園專項治理工作方案》，完成了龍山二期安置房小區配套幼兒園無償移交工作，推動星火、山湖灣、白鶴世紀花園、建昌花園、潯海御景等5所小區配套幼兒園和新城幼兒園合作辦成公辦幼兒園。開展學前教育宣傳月和幼兒園結對幫扶活動，組織幼兒教師參加全員培訓和“園丁杯”幼兒園科學領域教學競賽。目前，全縣公辦幼兒占比達51%，普惠覆蓋率達87.98%，學前三年入園率91%。
──義務教育重均衡。推進城鄉義務教育一體化發展，努力化解縣城學校“大班額”問題，新城小學湖東分校、城南小學等校建工程正在由縣住建局負責采取EPC總承包模式實施，新城小學湖東分校已完成場地清雜平整及土方工程施工，正在進行樁基礎工程施工，城南小學正在落實建設用地，預計2020年底均可完工交付使用。投入約1400萬元的恒豐中心小學教學綜合樓及食堂工程和230萬元的吳城中學綜合樓工程竣工并投入使用。投入分別約120萬元、115萬元的三溪橋學校和燕山學校運動場改造工程已完工，投入約600萬元的恒豐中學教學工程和投入約260萬元的云山中學學生食堂工程已完成主體工程，預計2020年秋季可竣工并投入使用。投入約180萬元的軍山中心小學教師周轉房工程已完成三層樓面工程，預計2020年秋季可竣工并投入使用。投入約1800萬元實施了70個維修項目工程。處置閑置校園66所（占地面積291.83畝，建筑面積35404平方米，閑置課桌椅632套、計算機27臺、儀器設備7套）。規范學校辦學行為，努力減輕學生課業負擔，開展中小學校園APP審核，有序推進初中學業水平考試和綜合素質評價工作，課后服務工作在全縣42所義務教育階段學校全部鋪開，3.8萬學生參加。加強學籍管理，完成19580名新生注冊工作，處理問題學籍83個，學籍異動562個，辦理初中畢業證4376個。加強控輟保學工作，安置了356名進城經商、務工人員子女就讀，加強疑似失學兒童核查，成功勸返復學學生8人，其中建檔立卡貧困戶3人。目前，建檔立卡貧困戶子女無輟學現象，小學輟學率為0，初中非建檔立卡貧困戶子女輟學人數控制在0.1%以內。推進校外培訓機構集中整治，聯合相關部門排查校外培訓機構110所。
──高中教育抓普及。全面使用全省高中階段學校招生電子化管理平臺做好高中招生工作，錄取高一新生3507名，其中普通高中2641人，高中入學率89.5%。做好高三學生綜合素質評價及錄入工作，辦理高中畢業證2213個。平穩順利完成2019年高考工作，全縣2457名考生中，文理科（不含體育、藝術特長生）一本上線291人，比上年增加47人；二本以上上線891人，比上年增加88人，600分以上36人，比上年增加15人?？h一中和縣二中均獲全市高中教學質量綜合優勝單位。
──職業教育促融合。投入約1100萬元新職教中心四期工程完工并投入使用。投資約350萬元的實訓樓工程也已完成主體工程，預計2020年春季可竣工并投入使用。投入約700萬元的學生宿舍樓工程也在采取EPC總承包模式實施，現已完成四層樓面工程施工，預計2020年8月底可完工交付使用。永修中專春秋兩季共招收866名新生，再創歷史新高。加大校企合作力度，積極推進產教融合，和TCL集團開展秋季合作辦學。
──特殊教育強保障。做好殘疾適齡兒童入學工作，減免殘疾兒童一切費用，采取特教學校就讀、隨班就讀及送教上門等方式優先接受320名殘疾學生入學，入學率91.7%，殘疾兒童受教育權利得到有力保障。其中，特教學校就讀67人，開設3個班，創歷史新高。
三、推進素質教育深入實施，學生素養進一步發展
──立德樹人意識不斷增強。組織開展清明節文明祭掃、網上祭英烈、“我為祖國點贊”等主題教育和“交通守禮、安全出行”文明勸導活動。在全市新時代好少年演講比賽中，縣外國語學校學生汪御涵獲市級一等獎。廣泛開展中小學“我和我的祖國”征文比賽，選送200多篇征文參加市級參評。組織開展全縣中小學生“保護美麗河湖，創建文明城市”主題書信文化活動，近300篇學生書信獲市級獎。推進“三項文化”主題教育活動，上傳學生作品近300件。開展“青春心向黨建功新時代”紀念100周年特別主題團日和“青年大學習”網上團課學習活動，組織6所學校參加“紅色基因代代傳——萬人上井岡”活動。開展文明校園創建工作，2所學校獲評省級“文明校園”、5所學校獲評市級“文明校園”。健全留守學生檔案，做到一人一卡。組織開展全縣中小學班主任“育人風采”展示活動，2名教師參加了市級展示并獲較好成績。
──體衛藝等教育齊頭并進。再次投入近10萬元采購中考體育電子測試儀器，增加跳繩選測項目。做好2019年全國學生體質檢測及數據上報工作，在縣二中、艾城小學順利完成五年一次的全國學生體質與健康調研與復核工作?？h二中、縣三中、縣實驗學校、建昌小學、虬津中學、三角小學等6所學校順利通過全國校園足球特色學校復評，實驗學校五人制足球場建成并投入使用，在全市足球比賽中，外國語學校、建昌小學分別取得第二名和第七名的好成績，6名同學獲得全市校園足球夏令營最佳陣容并參加省級夏令營活動。在籃球錦標賽中，永修三中獲九江賽區初中組冠軍和全省第五名，永修二中獲九江賽區高中組亞軍和全省第七名的好成績。組隊參加全市中小學生啦啦操比賽獲得團體第三名。聯合縣衛健委為城區約2.2萬名中小學生免費進行健康體檢，在局機關及城區學校開展省級慢性病綜合防控示范區創建工作，獲評縣級“健康單位”1個、“健康學校”5所、“健康食堂”2個。在8所試點學校開展兒童青少年視力篩查工作，聯合康明眼鏡店開展全縣中學生視力普查，向貧困學生贈送眼鏡426副。在10所中小學聯合開展“關愛女童·呵護成長青春期自我保護”宣講活動。加強青少年校外教育，柘林鎮學校、梅棠中心小學和吳城中心小學少年宮投入使用，聯合開展“迎六一”文藝匯演、“科普大篷車進校園”“愛老敬老”“暖冬行，愛傳遞”關愛留守學生等活動，組織近5000名學生赴南昌烈士陵園、遨天1號科技館、軍事裝備中心等基地開展紅色、科技、軍事等主題研學活動。積極開展國家衛生縣城和省級雙擁縣城創建工作，牽頭做好全縣國家三類城市語言文字規范化建設工作，我縣以247.6分的高分順利通過評估驗收。
四、推進教師隊伍建設，師資水平進一步提升
──師德師風建設持續推進。深入學習《新時代教師職業十項準則》，嚴格執行《中小學教師師德考核辦法》，強化師德評價結果運用。廣泛開展“弘揚愛國奮斗精神建功立業新時代”活動，舉行“不忘初心矢志教育我為新時代建功立業”主題報告會，召開專題研討會，組織主題演講比賽。做好師德師風評選推薦工作，艾城小學徐桂英老師榮獲全省道德模范教師榮譽稱號，縣一中易華老師獲市“德藝雙馨育人楷模”提名獎，涂埠幼兒園羅榮等21人獲市、縣師德標兵，謝萌等37人獲市、縣師德師風先進個人等，虬津中心小學等11所學校被授予市、縣師德師風示范校，縣教體局榮獲市師德師風建設獎。開展違規補課和有償家教集中專項整治活動，發放問卷調查4500余份，電話隨機調查家長400余人，查處違規有償家教行為2起，進一步規范了教師從教行為，維護了教師良好形象。完成了63名高級教師、102名中級教師和253名初級教師職稱的評審申報工作。
──教師補充交流不斷完善。全年共補充195名新教師（其中招聘國編教師47名，招聘農村特崗教師123名，安置錄用江西師大免費師范生1名、定向師范生24名）。另招收定向培養師范生60名，通過“人才回歸工程”從外縣調入永修籍教師20名，從農村學?？颊{進城教師47名。組織44名教師到薄弱學校支教，安排46名教師跨校交流。
──教師專業素質整體提升。認真實施“國培計劃（2019）”，大力開展教師全員培訓，抓好新教材培訓，新入職教師培訓。組織校（園）長及局機關領導干部共64人到上海華東師大進行為期5天的領導能力提升研修。安排13名永修名師開展送課送教活動32次。實施“青藍工程”，通過校本教研、聯片教研、網絡教研等模式有機結合,舉行教師優質課評選、“三字一畫”基本功大賽、課件制作、論文評選等各類比賽，促進教師專業發展。建立教研員鄉村學校聯系點制度，加大對教學質量薄弱學校幫扶力度，完善強校帶弱校、城鄉對口支援等機制，促進城鄉教師素質整體提升。評選推薦省學科帶頭人3人、省骨干教師8人、市學科帶頭人28人、市骨干教師76人。
──教師關愛機制逐漸健全。為教師繳納住房公積金和各項社會保險費，足額發放艱苦邊遠地區農村中小學教師特殊津貼，安排6070萬元發放了2018年政府績效考核獎，安排463.2萬元兌現了教師鄉鎮補貼。安排122萬元獎勵949名鄉村從教20年以上的老師。連續四年爭取江西中科健康體檢公司為全縣教職工免費健康體檢，安排8.8萬元救助22個困難教職工家庭。開展“實打實服務基層教職工”“下基層問需求辦實事”和城鄉學校姐妹“手拉手”等活動，為梅棠大塘小學、梅棠中學、軍山中學、燕山學校外地教師添置了電冰箱、洗衣機等生活用品，組織教職工開展書法培訓，舉行工間操、籃球、乒乓球、棋類比賽和書法、美術、攝影及文學作品展等，豐富教職工文體生活。
五、推進教育體育保障水平提升，發展環境進一步優化
──現代教育深植課堂。全面推進教育城域網建設，投入251萬將全縣146個學校及教學點全部接入教育城域網，投入400萬元更換146套班班通一體機和308臺教師用電腦，投入281.4萬元為縣一中和縣二中安裝電子班牌、改造校園網、更換高考聽力廣播和視頻監控設備，投入85萬元新建新城小學VR創客教室和三角小學錄播專遞課堂。建立了全縣教育裝備管理平臺，加強設備科學管理。組織教師參加了省市教學信息化應用和領導力培訓，廣泛開展全縣中小學教師應用班班通基礎、提高培訓和“智慧作業”普及應用培訓。完成全縣中小學及各教學點的教育裝備平臺建設工作。組織參加第二十五屆中小學、幼兒園教師優秀教學資源展示和賽課活動，共獲18個省級獎、84個市級獎。推送44堂優課參加“一師一優課，一課一名師”評選，推薦23名教師參加省市信息化學科帶頭人和骨干教師評選。組織湖東學校兩隊參加第一屆中小學智能機器人大賽，分獲“火星救援”項目小學組冠軍和二等獎。
──教育扶貧深得民心。進一步落實學生資助政策校校（園）長和鄉（鎮）長雙負責制，印發《教育資助政策明白卡》，廣泛開展“全國扶貧日”和“惠民政策進萬家”教育資助政策宣講活動，做到家喻戶曉；加大資助信息核查力度，做好全國及全省資助系統應用及維護工作，做到數據精確。印制《學生資助工作“十不準”（修訂版）》，用好九江涉農監管平臺，嚴格規范資助對象審核、公示、審批、發放等程序，確保建檔立卡和城鎮低保等家庭經濟貧困學生精準資助全覆蓋。2019年全縣共發放資助金759.21萬元（國家資助項目資金554.79萬元，縣級財政教育資助金204.42萬元），惠及貧困學生12095人次。
──校園安全深刻心頭。深入開展綜治安全工作管理規范化達標學校暨平安校園創建工作，著力抓好制度、管理、設施、文化、和諧建設，積極實施學校“三個百分之百”（校園封閉化管理100%、專職保安員配備100%、一鍵式報警裝置、視頻監控系統和雪亮工程聯網100%）工程，投入25萬元為14所幼兒園安裝監控設備。加強校車監督檢查，為全縣50輛校車安裝智慧管理系統。認真開展校車安全、食品安全、周邊地質災害隱患、防溺水、?；返刃@隱患大排查，整改安全隱患80處。聯合開展護校行動，整治校園周邊攤販、非機動車亂擺亂放、不良商家向學生出租手機等不良現象。廣泛開展“我安全我幸福”、防溺水、防性侵、禁毒、掃黑除惡等主題教育和緊急疏散、避險、消防等演練活動，組織開展學生網上安全知識答題、憲法小衛士法律知識網上學習等活動，增強學生遵紀守法意識。
──體育事業陽光惠民?？h文體藝術中心項目已通過主體工程結構驗收，正在進行裝修工程?？h老年體協活動中心暨婦女兒童活動中心工程也已驗收通過,正在進行室內裝修。完成全縣345個體育產業單位和1082個體育場地的調查統計工作，在公園及小區新建了一批健身路徑，添置健身器材30件，維修健身器材11件。完成1個鄉鎮、1個行政村的省級農民健身工程和5個行政村的市級農民健身工程申報工作。超額完成2019年體育彩票銷售任務。開辦廣場舞、木蘭拳三級社會體育指導員培訓班，成功舉辦2019年女子門球、跆拳道、太極拳（劍）、柔力球、乒乓球、羽毛球、氣排球、廣場舞等“體育·惠民100”全民健身系列比賽、“全民健身日”活動和第六屆“創建國家衛生縣城贛江中心城杯”籃球比賽，掀起全民健身熱潮。各體育協會基本實現月月有比賽,周周有活動,天天都健身的良好氛圍。組隊參加全省第五屆百縣青少年男子“五人制”足球和“三人制”籃球比賽，分獲團體二、三等獎。組隊參加2019年青少年羽毛球、乒乓球、田徑錦標賽,14人獲獎。
一年來，盡管我縣教育工作取得了一些新成效，但離上級的要求及老百姓的期盼還有不少差距，主要表現在：一是學前教育普惠性資源不足。公辦園在園幼兒數占比和普惠性覆蓋率距離省定要求還有一定差距，九合、灘溪、恒豐、三溪橋等鄉（鎮、場）中心幼兒園因建設用地問題還未開建，小區配套幼兒園專項治理工作進度還要加快。二是義務教育“大班額”問題亟待解決。全縣義務教育階段學校還存在大班額和超大班額現象，距離上級要求還有較大差距，城區新建學校進度還較慢。三是教師編制總量不夠。鄉鎮中心幼兒園和村小學前班均未正式設立機構，也未核定配備幼兒園教職工編制，全部擠占的是鄉鎮小學教職工編制，導致教師編制總量不夠，師資配備還不能滿足實際需要。